Déli Hírlap, 1979. január (11. évfolyam, 1-26. szám)

1979-01-30 / 25. szám

A BÁLl -nál A Mmi politika iszeríí kérdései Az Építőipari Tudományos Egyesület miskolci csoportja es a Magyar Jogász Szövet­ség Borsod megyei vállalati jogász tagozatának rendezé­sében holnap délután 2 óra­kor a beruházási politika idő. szerű kérdéseiről tartanak előadást. Előadóul dr. Tiszai Istvánt, az Építésügyi és Vá­rosfejlesztési Minisztérium beruházási főosztályának ve­zetőjét hívták meg. Az előadást a Borsod me­gyei Állami Építőipari Vál­lalat központjában (MS2BT tér 4.), a második emelet^ 2. számú tanácstermében tart­ják. A két rendező szerv szí­vesen látja a vállalatok ér­deklődő szakembereit. ★ A vízminőség-vizsgálók „boszorkánykonyhája" a megyei KÖJÁL-nál. (Farkas Ida felvétele) Főnöknek lenni (2.) Rang és kockásat Ideiglenesen helyreállítják Autósbosszant«: Mindig lehet jobban Postás újítók ötletei Postás újítók tanácskozá­sát rendezte meg tegnap, a Szakszervezetek Megyei Ta­nácsa székhazában a Mis­kolci Postaigazgatóság. A két megyére kiterjedő igazgatóság e fontos tanács­kozásán megjelent Gaigóczy István, a Posta-vezérigazga­tóság főelőadója, Lévai Ber­talan. a Posta-vezérigazgató-* ság osztályvezetője, dr. Nagy Sándor, a Posta központi újítási tanács képviselője, valamint Farkas Istvánná, a Postás Újítók Klubjának szervező titkára. Ott voltak az igazgatóság párt-, állami és társadalmi szervezeteinek vezetői, s az újítók által megválasztott küldöttek. Csak euytizediik nő lehetősen sok esetben voltak formálisak, semmitmondóak. Ezért is született döntés ar­ról : a Posta újítási szabály­zata alapján kell a szakvéle­ményeket elkészíteni. Ennek következményeként javult az elbírálások alaki, tartalmi színvonala. Az elfogadott ja­vaslatok hasznosítása min­den esetben megtörtént, ám előfordult, hogy a megvaló­sítást kivitelezői kapacitás vagy anyaghiány hátráltat­ta. A hasznosításra elfoga­dott. s bevezetett újítások döntő többsége a szolgálta­tások minőségét, a kezelés egyszerűsítését, a gépek, be­rendezések jobb kihasználá­sát szolgálja, a munkafolya­matokat egyszerűsíti, s a balesetmentes munkavégzési Minden vezető nyilatkoza­tából kiérzik a panasz, mint­ha mindannyian azt monda­nák. hogy nem érdemes fő­nökké lenni. BEOSZTOTTAK MESÉLIK Nos, a főkönyvelő nem akar bérelszámoló, a gyáregység­vezető gépen dolgozó mun­kás. az igazgató beosztott mű­szaki, a főmérnök gyáregy­ségvezető lenni. Anyagi és társadalmi megbecsülésük olyan, hogy az megéri a ve­zetés kockázatát. Osztályvezető: — Marika minden reggel megmondja, hogy milyen láb­bal kelt fel az „öreg ...” Beosztottak az osztályveze­tőről: — Amikor kijön az öreg­től, akkor már tudjuk, hogy milyen napunk lesz ... Egy-egy üzem, vállalat ve­zetői mögött mindenütt ki­alakul a „második vonal”. Ma­gatartásukat, bármennyire tiltakoznak ez ellen, a főnö­keik emberi magatartása ha­tározza meg. Beosztott mérnök: — Nálunk nem egy-egy ve­zetővel van baj A stílus sán­tít. Tiz-tizenöt-harminc ér­dekelt. tehát a hivatali pozí­cióját már féltő ember közül lehetetlen, hogy mind önma­gát adja. Az sem igaz. hogy „ott fent" mindenkor „tisztes­séges” a játék. Nálunk példá­ul osztály osztálynak, főosz­tály főosztálynak tesz szíves­ségeket. amelyeket természe­tesen visszavár. Ezeket a kis üzletekét lentről lehetetlen észrevenni, lefelé viszont va­lamennyi mérgez, lefelé va­lamennyi hat és árt. ­Közgazdász: — Kit szeretek a cégnél? Igazából senkit, mert nem tu­dom, hogy kiben mi van, ki mit és miért mond. vagy ép­pen kérdez. Azt hiszem, hogy minden cégnél vannak ösz- szeíonódások és dugdosott haragok. Ami veszélyes: ezek­nek az embereknek az igaz­gató. a parttitkár, a főmér­nök, a főkönyvelő tulajdon­képpen nem mas, mint esz­köz. Társadalmilag nem fel­tétlenül hasznos célokért használt eszköz. KI A KEDVENC? Párttitkár: — Vallóm, hogy vannak rá­termett, nagyszerű középve­zetőink is: ők vannak többen. Más dolog, hogy az ember nem számítógép: nem táplál­ható belénk az emberekről való szükséges ismeretek tö­mege Ha a munkás téved, akkor selejtet csinál és vagy levonják a béréből, vagy nem. Ha egy vezető téved, az évekre megronthat mindent. Nem itt történt velem, tehát elmondhatom: volt egy igaz­gatóm. akinek minden új em­bere rövid időre libling lett. Ez tartott a következő új em­berig. A képlet: az első nem értette, hogy mi történt kö­rülötte, mit csinált rosszul, a másik zseninek képzelte ma­gát, hogy később ne értse: mit csinált rosszul. Valójában mind a két ember a saját színvonala alatt teljesített, de jött a harmadik ... Itt párt­titkár vagyok, de osztályve­zetőként is dolgozom. AKIK KÍVÜLRŐL LÁTJÁK Egv vita emlékét őrzöm, akkor meg is írtam. V Mi­hály kiváló lakatos, de min­den vasasszakmában jártás egy kicsit. Példák özönét zú­dította rám. hogy milyen rossz az ő szövetkezetében a főnökség. Visszakérdeztem, hogy szerinte ki a főnök? Mondta: az elnök, a főmér­nök, a részlegvezető, a bér­osztályon mindenki, a raktár- vezető. Megpróbáltam • kérdezni nagyüzemi munkásoktól, hogy kit tartanak főnöknek? Mondták ugyanígy a sort, és a főnökök sorába került így számos adminisztrátor, az igazgató által név szerint sem ismert „irodista”. — Ha bemegy az ember az irodára, fél órát állhat, amíg megkérdezik, hogy mit akar, miért jött. Eg úgy beszélnek vele, mint a .. . — A múltkor nem számol­tak el négy túlórát. A műve­zető azt mondta, hogy ő be­írta, menjek a béresekhez. Na, mondtam magamnak, ha beírtad, akkor jó. Én azért a száz forintért nem fogok elő- szobázni. • Ha munkásoktól kérdez­zük, hogy szerintük mennyit keres valaki, aki irodában, adott esetben tervezőasztal mellett dolgozik, akkor szin­te kivétel nélkül két-három- ötszáz forinttal nagyobb ösz- szeget mondanak, mint amennyi a valós összeg. A tévedést persze el lehet Osz­latni. de a szemlélet, amely ehhez a tévedéshez vezetett, roppantul káros. Mesterséges ellentéteket teremt. Az adminisztrátor: — Nem igaz. hogy türel­metlenek vagyunk, de van az embernek elég dolga. Persze hogy nem örül, ha mindig zavarják ... A bérelszámoló: — Nem vagyok gép. Té­vedhetek ök egy bérjegyzé­ket néznek meg, én sok szá­zat . .. A versenyfelelös: — Nehéz bánn, az embe­rekkel ... (Folytatjuk.) BARTHA GÁBOR A Rádiótól kérdezték... Fórum a téli ellátásról „Bent vagyunk a télben" — ezzel a címmel rendezte teg­napi Fórum-műsorát a Ma­gyar Rádió miskolci stúdiója. Paulo vits Ágoston szer­kesztő. Imreh József műsor­vezető és Tolnai Attila ri­porter tolmácsolta a kérdé­seket a stúdióban helyet fog­laló vendégeknek: Varga Jó­zsefnek. a KPM Miskolci Közúti Igazgatósága vezető­jének. Nyíri Istvánnak, a Miskolci Ingatlankezelő Vál­lalat igazgatójának. Cservák Ferencnek, az Észák-magyar- országi TÜZEP Vállalat igaz­gatójának. Czimmermann Fe­rencnek. a Miskolci Közle­kedési Vállalat igazgatójá­nak, Nagy Istvánnak, a Vo­lán 3. sz. Vállalata személy­forgalmi főosztályvezetőjé­nek, Maflák Zoltánnak, a Borsod megyei ZÖLDÉRT Vállalat gazdasági igazgató- helyettesének és Gera Sán­dornak. a Miskolci Köztisz­tasági Vállalat fejlesztési fő­mérnökének. A több száz le­vél között találkozhattunk az utak állapotává, az egernyi városrész, az Avas-dél köz­lekedésére. a zöldség-gyü­mölcs helyzetre, a tüzelő- és építőanyag-ellátásra vonatko­zó kérdésekkel. Valamennyire természete­sen nem tudtak válaszolni a stúdió vendégei. így. a ha­gyományoknak megfelelően, holnaptól lapunkban igyek­szünk minél részletesebb vá­laszokat adni az el nem hangzott kérdésekre. \ew javítják, cserélik A Videoton készülékeinek nggy többségét az idén már úgynevezett modul-rend­szerben gyártják, vagyis cserélhető alkatrészelemek­ből szerelik össze. Ha ne­tán valamely nehezen javít­ható alkatrész elromlik, egy­szerűen kicserélik a rossz alkatrészeket tartalmazó blokkot. így a javítás miatt nem kell az előfizetőnek nélkülöznie a készüléket. Nem lebecsülendő előnyük a miniatűr alkatrészekből álló. modulrendszerű televíziók­nak, hogy áramfogyasztásuk körülbelül fele akkora, mint a hagyományos készülékeké. a kátvú J Az idei hírhedt tél kegyes volt városunkhoz, bár még nines vége. Az útjainkat vi­szont annyira igénybe vette, hogy az autósok tépten-nyo- mon találkoznak a tcrelötáb- lákkal. Miskolc útjai több hivatal kezében futnak össze. A vá­ros tanácsi kezelésű útjainak karbantartására a kerületi hi­vatalok és a városgondnok­ság rendelkeznek jó néhány millióval. Az előbbiek ebben az évben 15 milliót fordíta­nak. az utóbbi 13 milliót for­dít az utak javítására. Bár meg kell hagyni, az e hivata­lok kezelésébe tartozó utak ke­vésbé rongálódtak meg, mint a városon átvezető főútvona­lak. Ezek viszont a KPM Miskolci Közúti Igazgatósá­gának felügyelete alá tartoz­nak. Társulva a Közúti Épí­tő Vállalattal, közösen javít­ják az utakat. A végleges helyreállításra azonban a ki­tavaszodásig várni kell. Ad­dig, ideiglenesen, csak a ká­tyúkat szüntetik meg, a for­galom biztosítása érdeikében. Sok autós elégedetlenkedik ezzel a javítási módszerrel, mert gyakran magasabbak az út szintjénél, s így hamarabb kitöredeznek. A szakemberek viszont azt mondják: ezzel a technológiával, amikor az ön. tött aszfalt forrón kerül a hi­deg, vizes útra, nem is le­het jobb munkát végezni. De még mindig jobb. mint ha életveszélyes kátyúk tátonga- nak. Hangsúlyozzák, hogy ideiglenes javításról van szó, s a tavasz beálltával annak rendje és módja szerint el­végzik a munkálatokat. Koczka Antal postaigazga­tó beszámolójában az újító­mozgalom helyzetéről szólva elmondotta, hogy az igazga­tóság területén az elmúlt két évben csökkent a javas- lattevők, s ezzel együtt a benyújtott újítási javaslatok száma is. A számszerű csök­kenés azonban nem jelenti az újítói kedv csökkenését. Az ellentmondást igyekezett feloldani az igazgató megál­lapítva, hogy a benyújtott javaslatok színvonalasabbak, a segítségükkel elért gazda­sági eredmények jobbak. Ma már a beadott újítások csak­nem felét hasznosítják. Ér­dekes képet kapunk, ha tar­talmukban vizsgáljuk a be­gyújtott újításokat. Ezeknek ugyanis alig 20 százaléka forgalmi témájú, 70—75 szá­zalékuk műszaki térpákat fe­szeget, míg 5 százalék jut egyéb témakörökre. A hűség' kedvéért hozzá kell tenni: a forgalmi témájú újítások is igen szűk területre korláto­zódnak. Kevés a női újító — hang­súlyozta a postaigazgató —, arányuk az összes újítók alig 10 százalékának felel meg. Meglepően alacsony a fiatalok részvétele az újító­mozgalomban. s e tekintet­ben az igazgatóság KISZ- bizottságának van tennivaló­ja ... ts a szakyélemrnvek? A javaslatok elbírálásáról szólva, Koczka Antal ki­emelte: ez 90 százalékban a törvényesen előírt 60 napon belül megtörténik, de 10 százalékuk esetén nem tart­ható ez a határidő. A szak- vélemények korábban meg­segíti elő, s természetesen gazdasági hasznot is ered­ményeznek az igazgatóság­nak. Öl nyertek a versem t A továbbiakban Koczka Antal az újítók erkölcsi',” anyagi megbecsüléséről, a feladattervek készítéséről, az ellenőrző, segítő tevékeny­ségről szólt, majd a jövő feladatait vázolta, hangsú­lyozva: elő kell segíteni a fiatalok es nők fokozottabb bekapcsolódását a mozga­lomba. Emelni kell a színvo­nalat, s el kell érni, hogy az újítómozgalom a szoci­alista munkaverseny részé­vé váljon. A beszámoló után Horváth Kálmán, a Postások Szak- szervezete Igazgatósági Ta­nácsának titkára tartott kor­referátumot, majd vita kö­vetkezett. Befejezésként ér­tékelték. s jutalmazták az üzemek közötti újítási ver­senyt — amelyben a Városi Távközlési Üzem lett az el­ső —, a női újítók verse­nyét — amelyben a felső- zsolcai Zsuga Miklősné bizo­nyult a legjobbnak —, vala­mint az ifjú újítók verse­nyét, amelyben a legjobb eredményt Bozó Pál, a gép­jármű-szállítási üzem dolgo­zója érte el. T. Z. • • ★ Cipő ta vaszra, nyárra... A Duna Cipőgyárban ebben az évben két és félmillió pár tavaszi cipőt és egymillió-hatszáz­ezer pár szandált gyártanak. A képen: Prés alatt ragasztják a talpakat. Illést tartott a SZOT einöKsege Tegnap ülést tartott a SZOT elnöksége. Megtár­gyalta a szakszervezetek el­múlt évi nemzetközi tevé­kenységéről készült jelentést és határozott az idei felada­tokról. Az elnökség ezután a VI. ötéves népgazdasági terv gazdaságpolitikai el­gondolásairól szóló tájékoz­tató alapján javaslatot foga­dott el a szakszervezetek tervelőkészítéssel összefüggő tennivalóról. A testület meg­vitatta a vállalati, hivatali, intézményi szakszervezetek szervezeti felépítésének mó­dosítására kidolgozott irány­elvet, amely később a SZOT ülésének napirendjére kerül. Végül az elnökség a szak- szervezeti szervek éves be­számolóinak rendszerevei foglalkozott.

Next

/
Oldalképek
Tartalom