Tanácsok közlönye, 1986 (35. évfolyam, 1-26. szám)

1986 / 5. szám

5. Szám TANÁCSOK KÖZLÖNYE 297 2. Az üzemi balesetek bejelentésével, nyilvántartásával és kivizsgálásával kapcsolatos feladatok helyi szabályozása, gyakorlata, a kivizsgálás színvonala. Az üzemi balesetek tapasztalatai alapján tett megelőző intézkedések értékelése. 3. A munkavédelem szervezése, irányítása, a vezető beosztású dolgozók, a szakszolgálatok és a munkavédelmi szervezet feladatainak helyi szabályozása, ezek végrehajtása. 4. A munkavédelmi belső ellenőrzés, a rendszeres munkavédelmi ellenőrzés, a munkavédelmi szemle és az időszakos felülvizsgálatok rendje. 5. Technológiai, kezelési, karbantartási utasítások megléte, azok alkalmazása. 6. A dolgozók egészsége és testi épsége sérelméből eredő károk megtérítésének gyakorlata. 7. A munkavédelmi őrmozgalom helyzete, segítése. Á vállalat munkavédelmi össztevékenysége tehet: kiváló, Jó, közepes,' megfelelő.' nem megfelelő: 2. számú melléklet a 3'1986. (III. 9.) KM számú rendelethez A különösen veszélyes fokozatba sorolt gazdálkodó szervezet munkavédelmi szervezetének felépítésére és létszámára vonatkozó irányelvek Áz egészséges és biztonságos munkafeltételek megteremtésének és a munkavédelmi előírások megtartásának biztosítására 1. önálló munkavédelmi szervezetet indokolt létrehozni, amelynek vezetője egyben a gazdálkodó szervezet munkavédelmi vezetője, ha a dolgozók létszáma a) a 3500 főt meghaladja, továbbá b) a MÁV Vezérigazgatóságon és c) a MÁV üzemviteli feladatokat ellátó igazgatóságain; 2. legalább egy függetlenített munkavédelmi vezetőt és egy függetlenített munkavédelmi előadót célszerű kinevezni, ha a dolgozók létszáma a 2000 főt meghaladja, de a 3500 főt nem éri el; 3. egy függetlenített munkavédelmi vezetőt kívánatos kinevezni, ha a dolgozók létszáma a) az 1000 főt meghaladja, de a 2000 főt nem éri el; valamint b) a GYSEV Soproni Igazgatóságán; 4. egy nem függetlenített munkavédelmi vezetőt célszerű megbízni, ha a dolgozók létszáma az 1000 főt nem haladja meg. Az 1—4. pontokban foglaltakat indokolt érvényesíteni a MÁV Vezérigazgatóság, valamint a vasútigazgatóságok felügyelete alá tartozó különösen veszélyes fokozatba sorolt szerveknél is. A függetlenített munkavédelmi vezetőt, illetőleg a munkavédelmi szervezet tagjait csak munkavédelmi jellegű feladattal lehet megbízni. A nem függetlenített munkavédelmi vezetőt elsősorban szociálpolitikai, forgalombiztonsági vagy tűzvédelmi feladat ellátásával célszerű megbízni. 3. számú melléklet _ a 3/1986. (III. 9.) KM számú rendelethez Munkavédelmi szakképesítések és az alapfokú ágazati szakképzés rendje I. 1: A munkavédelmi vezető, illetőleg a munkavédelmi szervezet tagjainak szakképesítési követelményei a következők: a) — a munkavédelmi szempontból különösen veszélyes tevékenységet folytató gazdálkodó szervezet, illetőleg az ilyen tevékenységet az ország egész területén folytató szervezeti egysége munkavédelmi vezetőjének, a MÁV Vezérigazgatóság' és a vasútigazgatóságok munkavédelmi vezetőinek és munkavédelmi előadóinak, továbbá a GYSEV munkavédelmi vezetőjének, a kutatóintézetek munkavédelmi kutatásait, a tervező intézetek munkavédelmi tervfelülvizsgálatait végző előadóknak felsőfokú munkavédelmi szakképesítés, — a munkavédelmi szervezet függetlenített előadójának, a tevékenységét az ország egész területén folytató gazdálkodó szervezet szervezeti egysége munkavédelmi előadójának, a kis- és leányvállalat munkavédelmi vezetőjének legalább középfokú munkavédelmi szakképesítés, — a tevékenységét a székhelye szerinti megyében folytató gazdálkodó szervezet szervezeti egysége munkavédelmi előadóinak, a munkavédelmi tevékenységet részfeladatként ellátó munkavédelmi előadónak legalább alapfokú munkavédelmi szakképesítés; b) — a munkavédelmi szempontból átlagosan veszélyes tevékenységet folytató gazdálkodó szervezet függetlenített munkavédelmi vezetőjének, ilyen tevékenységet az ország egész területén folytató gazdálkodó szervezet szervezeti egysége munkavédelmi vezetőjének legalább középfokú munkavédelmi szakképesítés, — nem függetlenített munkavédelmi vezetőjének, illetőleg a munkavédelmi szervezet tagjának legalább alapfokú munkavédelmi szakképesítés; c) a munkavédelmi szempontból mérsékelten veszélyes tevékenységet folytató gazdálkodó szervezetnél a munkavédelmi vezetőnek és a munka-