Tanácsok közlönye, 1980 (29. évfolyam, 1-48. szám)

1980 / 25. szám

598 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 25. szám letoleg az ezek alóli mentesítésre vonatkozó előírásokat is. ' A nyugdíjak folyósításának a fentiek szerinti korlátozására vonatkozó rendelkezések egységes alkalmazására, illetőleg a korlátozás alóli mentesítésre irányuló kérelmek benyújtásának és engedélyezésének rendjére vonatkozó irányelveket — a munkaügyi miniszterrel, a pénzügyminiszterrel és á Szakszervezetek Országos Tanácsával egyetértésben — a következőkben állapítjuk meg. I. 1. A fizikai munkakörben foglalkoztatottak nyugdíjának folyósítása változatlanul a 22/1971. (VI. 1.) Korm. .számú rendelet (a továbbiakban: R) 35. §-ának (1)—(4) bekezdései szerint történik. A nyugdíjmegállapító határozatban összegszerűen megjelölt foglalkoztatási keret (a továbbiakban: foglalkoztatási keret) felemelése iránti — a munkáltató által megindokolt — kérelem elbírálása és engedélyezése — az R 37. §-ában kapott felhatlamazásnak megfelelően — továbbra is a fegyveres erő, illetve a fegyveres testület felett felügyeletet gyakorló miniszter, illetőleg a Munkásőrség országos parancsnoka (a továbbiakban együtt: a testület szerint illetékes miniszter) hatáskörébe tartozik. Ez vonatkozik a nem fizikai munkakörben dolgozó nyugdíjas foglalkoztatási keretének 30 000 Ft-ig történő felemelésére is. [Az R alapján nyugdíjban részesülők foglalkoztatása nem időbelileg (órakerettel), hanem az elérhető kereset meghatározásával van korlátozva.] II. 1. A nem fizikai munkakörben fogalkoztatott nyugdíjas nyugdíját a foglalkoztatási kereten belül addig kell folyósítani, amíg keresete a naptári év folyamán a 30 000 Ft-ot, de ezen belül is legfeljebb addig, amíg a naptári évben járó nyugdíj és kereset együttes összegének havi átlaga a 10 000 Ft-ot nem haladja meg. Ez a korlátozás a nem fizikai munkakörben foglalkoztatott azon nyugdíjasokra is vonatkozik, akiknek nyugdíját az R 35. §-ának (4) bekezdése, vagy a nyugdíjmegállapító határozatban megjelöltmás rendelkezés alapján, keresetükre tekintet nélkül folyósítani kellene. 2. Az R 35. § (3) bekezdésének megfelelően a szolgálati kötelmekkel összefüggő baleset, sérülés vagy a szolgálatból eredő betegség alapján megállapított rokkantsági nyugdíj ötven százalékát akkor is folyósítani kell, ha a nem fizikai munkakörben foglalkoztatott nyugdíjas keresete a naptári év folyamán a 30 000 Ft-ot, illetőleg a naptári évben járó nyugdíja és keresete együttes öszszegének havi átlaga a 10 000 Ft-ot meghaladja. III. 1. A II/l. pont szeri ti korlátozás alóli felmentés a munkáltató szerint illetékes miniszter személyes hatáskörébe tartozik. Mentesítési kérelmet a munkáltató szerv vezetője nyújthat be. A mentesítések egy naptári évre szólnak 2. Mentesítés csak abban az esetben adható, ha azt társadalmi érdek, a foglalkoztató munkafeladatainak teljesítése, eredményes tevékenységének, zavartalan működésének biztosítása indokolja. Mentesíteni csak olyan nyugdíjast lehet, aki elismert szakmai felkészültséggel és a munkakör ellátásához szükséges képzettséggel, képesítéssé), gyakorlattal rendelkezik. A személyre, névre szóló mentesítéseknél fontos annak mérlegelése, hogy a munkafeladat teljesítésére kizárólag a szóban forgó nyugdíjas jöhet számításba és így alkalmazására, illetve a keretösszeg meghatározott mértékű felemelésére feltétlenül szükség van. 3. A szolgálat felső korhatárának betöltése előtt nyugállományba helyezett, szolgálati nyugdíjban részesülő személynek — 55. életévének betöltése előtti munkavállalása esetén — a nyugdíjfolyósítás korlátozása alóli mentesítéséhez a testület szerint illetékes miniszter előzetes engedélyét kell kérnie. 4. A mentesítési kérelem benyújtására és elbírálására egyebekben a Munkaügyi Közlöny 1980. évi 3. számában közzétett Mü M—PM—SZOT irányelvekben foglaltak az irányadók. 5. A naptári évre vonatkozó mentesítési kérelmeket általában március 31-ig kell benyújtani. IV. 1. A jelen irányelvben nem érintett kérdésekben — így különösen a nyugdíj és a kereset együttes összegének számítása, valamint a nyugdíj szüneteltetése tekintetében — a társadalombiztosítási jogszabályokat [a 17/1975. (VI. 14.) MT számú rendeletet módosító 52/1979. (XII. 30.) MT számú rendelet 7. §-a és a 3/1975. (VI. 14.) SZOT számú szabályzatot módosító 1/1980. (I. 30.) SZOT számú szabályzat ehhez kapcsolódó rendelkezései] kell megfelelően alkalmazni. 2. Az R. hatályba lépését megelőző jogszabályok alapján megállapított nyugdíjban részesülő személyek foglalkoztatásánál a társadalombiztosítási törvény és a végrehajtási jogszabályaiban megállapított rendelkezések az irányadók. A foglalkoztatási időkeret felemelését azonban továbbra is a testület szerint illetékes minisztertől kell kérni. V. 1. A nem fizikai munkakörben foglalkoztatott nyugdíjas 1980. április 1. napja előtti keresetét a naptári év folyamán figyelmen kívül kell hagy-