Tanácsok közlönye, 1978 (27. évfolyam, 1-59. szám)
1978 / 28. szám
632 TANÁCSOK KÖZLÖNYE 28. szám megye (főváros) fogyasztási szövetkezeteinek azokat a tevékenységi területeit, amelyekre az ellenőrzéseket összpontosítani szükséges. 3. Szervezzék az Országos Tanács ellenőrzési irányelvének és ajánlásainak, valamint az ágazati ellenőrzési irányelveknek végrehajtását, a gyakorlati megvalósítással kapcsolatos tapasztalatokról rendszeresen tájékoztassák az Országos Tanácsot. Évenként egyszer az állami, szövetségi és szövetkezeti ellenőrzések tapasztalatait tárgyalják meg elnökségi ülésen és ezekről, valamint az ellenőrzési iroda tevékenységéről számoljanak be a küldöttközgyűlésnek. 4. Az állami ellenőrzési szervekkel fejlesszék tovább a szövetkezetek és a népgazdaság érdekét szolgáló együttműködést. Működjenek közre az állami és a szövetségi ellenőrzés összehangolásában. Az 50/1977. (XII. 21.) MT. sz. rend. 12. §-ában foglaltakat is figyelembe véve törekedjenek a párhuzamosságok kiküszöbölésére, a fogyasztási szövetkezetek ellenőrzéssel való leterhelésének csökkentésére. 5. A szövetkezetek működésében, gazdálkodásában tapasztalt ismételt vagy súlyos hiányosságok esetén az elnökség kezdeményezzen helyszíni ellenőrzést. Ez különösen akkor indokolt, ha ésszerűtlen gazdálkodásra, törvénysértő tevékenységre, vagy egyéb súlyos fogyatékosságra utaló jelenséget tapasztalnak, illetve a szövetkezet illetékes testületei felszólítás ellenére sem kérték a kétévenkénti általános ellenőrzés megtartását. A szövetkezetek működésének segítése érdekében ezen kívül esetenként célszerű egyes kiemelt kérdések több szövetkezetnél történő vizsgálatát (témavizsgálat) kezdeményezni. . 6. Segítsék a választott testületeket és vezetőket a szövetkezetnél tartott ellenőrzések realizálásában. Intézkedjenek a bevált megoldások, munkamódszerek elterjesztésére. A feltárt hibákra, hiányosságokra folyamatosan hívják fel a nem vizsgált szövetkezetek figyelmét is. Kérjenek tájékoztatást a vizsgálatok nyomán hozott szövetkezeti intézkedések végrehajtásáról. Szükség esetén kezdeményezzék a következetes felelősségrevonást. Az állami és szövetségi ellenőrzések megállapításait és tapasztalatait széles körűen hasznosítsák a szövetségi testületek és az ügyintéző szervezet munkájában-. Ezeket a szövetkezetek és vezetők munkájának átfogó értékelésével, erkölcsi-anyagi elismerésével kapcsolatos szövetségi munkában is megfelelően vegyék figyelembe. Biztosítsák, hogy a káder- és személyzeti munkában — különösen a minősítések során — külön is értékelésre kerüljön a vezetők ellenőrző munkája, szocialista elveinknek képviselete, személyes példamutatása. 7. A szövetségek megszervezték és eredményesen működtetik az ellenőrzési irodákat. Növeljék az iroda szerepét és felelősségét a megye fogyasztási szövetkezetei egész belső ellenőrzési tevékenységének fejlesztésében. Az iroda a szövetkezeteket folyamatosan segítse a tulajdonosi és a vezetői ellenőrzés feladatainak eredményes ellátásában. Gondoskodjanak arról, hogy a megyében működő minden fogyasztási szövetkezetnél folyamatosan elvégezzék a kötelező általános ellenőrzéseket és azok szükséges utóvizsgálatait. Tegyenek eleget a szövetkezeti igazgatóságok, felügyelőbizottságok eseti vizsgálatra irányuló, indokolt kérésénék. Biztosítsák, hogy az iroda létszáma, személyi állományának politikai és szakmai képzettsége folyamatosan lépést tartson a növekvő követelményekkel. Az irodák éves ellenőrzési munkatervüket a jogszabályban előírt javaslatok és vélemények figyelembevételével készítsék el és terjesszék az elnökség elé jóváhagyásra. Abban az elvégzendő vizsgálatok mellett tervezzék meg a szövetkezetek tulajdonosi és vezetői ellenőrzésének szakmaimódszertani irányításával, segítésével kapcsolatos feladatokat, valamint az Országos Tanács által kezdeményezett vizsgálatokban való részvételt is. Az iroda vizsgálatai segítsék a szövetkezetek előtt álló feladatok sikeresebb megoldását, az ezt gátló objektív és szubjektív okok feltárását, a jó tapasztalatok, bevált módszerek elterjesztését és következetesen lépjenek fel a törvényességet, a népgazdasági érdeket, a szövetkezeti demokráciát sértő jelenségek ellen. A helyszíni ellenőrzéseket úgy készítsék elő, hogy az adott vizsgálat elsősorban a szövetkezeti tevékenység elmaradottabb területein segítsen a munka javításában. Ezeket a területeket a szükséges körben komplex módon ellenőrizzék, megfelelő javaslatokat tegyenek a tevékenység fejlesztésére, gondosan tisztázzák az esetleges személyi felelősséget. Speciális szakkérdések komplex vizsgálatába indokolt bevonni megfelelő szakképzettséggel ren-