Tanácsok közlönye, 1964 (12. évfolyam, 1-70. szám)
1964 / 48. szám
48. szám. TANÁCSOK KÖZLÖNYE 615 (3) A tvr. 12. § (2) bekezdés e) pontja alkalmazására csak akkor kerülhet sor, ha előzőleg a KIOSZ szakmai bizottsága ismételten megállapította, hogy a kisiparos szakszerűtlenül vagy felelőtlenül végzi munkáját. Űjabb panasz esetén az iparhatóság és a KIOSZ kiküldöttjének a panaszost és a kisiparost együttesen meg kell hallgatnia. A KIOSZ kiküldöttje a KIOSZ megyei titkára vagy az általa megbízott tisztségviselő, Budapesten a KIOSZ illetékes szakosztályi, illetve külső kerületi helyi csoport titkára. Ha a panasz alapos, az iparhatóság és a KIOSZ kiküldöttje együttesen írásban figyelmezteti a kisiparost, kirívóan súlyos esetben az iparhatóság az iparjogosítványt visszavonhatja. Az iparhatóság egyidejűleg elrendelheti a figyelmeztetésnek, illetőleg az ipar jogosítvány visszavonásának a helyben szokásos módon történő közzétételét. (4) A tvr. 12. § (2) bekezdés f) pont esetében csak akkor lehet az iparjogosítványt visszavonni, ha a munkaviszony létesítésére, illetőleg az iparjogosítvány kiadására az 1964. évi 22. számú törvényerejű rendelet hatálybalépése után került sor és a kisiparos az elsőfokú iparhatóság ismételt írásbeli figyelmeztetése után sem vesz részt megfelelő módon a lakosság szükségleteinek kielégítésében. (5) Az iparjogosítványoknak a tvr. 12. § (2) bekezdésének a)—f) pontjaiban foglaltak alapján való visszavonása előtt is meg kell hallgatni a kisiparost és hiteltérdemlően meg kell állapítani, hogy a viszszavonásra alapul szolgáló okok valóban fennállnak-e. Döntés előtt figyelembe kell venni a lakosság ellátottságát, a kisiparos korát, szociális körülményeit, az a) és b) pontoknál a kiszabott büntetés mérvét, a c) pontnál viszont — ha az adótartozás fennáll — az Országos Takarékpénztártól igénybevett kölcsönből a hat hónapot meghaladó részlethátralékot is. (6) A visszavonásra szolgáló okokat a határozatban pontosan meg kell jelölni és a határozatot megfelelően meg kell indokolni. (7) Az ipar jogosítvány visszavonását elrendelő határozat ellen 15 napon belül a másodfokú iparhatósághoz címzett és az elsőfokú iparhatóságnál előterjeszthető fellebbezéssel lehet élni. A kellő időben beadott fellebbezésnek az elsőfokú határozat végrehajtására halasztó hatálya van, azaz a benyújtott fellebbezés másodfokú elbírálásáig a kisiparos az ipart gyakorolhatja. (8) A tvr. 12. § (1) és (2) bekezdéseiben fel nem sorolt okból iparjogosítványt visszavonni nem , szabad. Vhr. 23. §. Hatályát vesztette az 1/1SG4. (VIII. 28.) Kip M számú rendelet 14. §-a alapján. AZ IPAR GYAKORLÁSA Tvr. 13. §. A kisiparos iparát csak a jelen törvényerejű rendelet és az egyes szakmákra vonatkozó hatályos jogszabályok, valamint kialakult szakmai szokások keretei között folytathatja. Vhr. 24. §. A szakmai szokások fennállását a KIOSZ meghallgatása után a szakminiszterekkel egyetértésben a könnyűipari miniszter igazolja. Tvr. 14. §. (1) A kisiparos iparát csak saját személyében gyakorolhatja. Iparának gyakorlásában segítő családtagjai: házastársa, le- és felmenő rokona (gyermek, unoka, szülő, nagyszülő) részt vehetnek. A segítő családtagok nem esnek társadalmi biztosítási kötelezettség alá és nem részesíthetők társadalombiztosítási szolgáltatásokban, kivéve, ha a kisiparos és családtagja között munkaviszony, illetve ipari tanulószerződés létesült és a kisiparos az alkalmazott családtagját (tanulót) az illetékes társadalombiztosítási szervnél bejelentette. Ez a rendelkezés nem érinti a kisiparosnak betegség esetére szóló önkéntes biztosítását szabályozó 49/1961. (XII. 30.) Korm. sz. rendelet intézkedéseit. Vhr. 25. §. Hatályát vesztette az 1/1964. (VIII. 28.) Kip M számú rendelet 15. §-a alapján. Tvr. 14. §. (2) A kisiparos betegségének vagy önhibáján kívüli akadályoztatásának ideje alatt iparát az (1) bekezdésben említett segítő családtagja vagy alkalmazottja folytathatja; az építő kisiparban a segítő családtagnak, illetve alkalmazottnak ilyen esetben szakmunkás képesítéssel kell rendelkeznie. Tvr. 15. §. (1) A kisiparos három alkalmazottat foglalkoztathat; ha a kisiparosnál tanulók szakképzése biztosítva van, a kisiparos két ipari tanulót, ha legalább egy szakmunkás képesítéssel rendelkező alkalmazottja van, három ipari tanulót szerződtethet. (2) Bedolgozót a kisiparos nem foglalkoztathat. Vhr. 26. §. (1) A tvr. 15. § (1) bekezdésében említett alkalmazottak foglalkoztatásához, illetve ipari tanulók szerződtetéséhez engedély nem szükséges. (2) Ipari tanulót csak az tarthat, akinek a tanulószerződésben megjelölt iparban legalább szakmunkásvizsgája (segédvizsgája) van. (3) Kisipari működési engedély alapján dolgozó kisiparos ipari tanulót csak abban az esetben szerződtethet, ha szakmunkásbizonyítványa (segédlevele) van.