Munkásügyi szemle, 1919 (10. évfolyam, 5-12. szám)

1919 / 9-12. szám - Az orvosi foglalkozás szocializálása

Munkisögi'l Sarm/c jrtmoerisefl ei«n Kíván haladni. A német szaklapok mtMt«l|ák AI oumCnyi nílg Franciaországban csak a már meglévő, d« ssétsiórl lörvényeM deleteket egyesítették, Svá|cban pedig cssk réaikges reformot alkotlak, A birodalom a munkavédelem, a erodálli biztosítás él a munkajog egé*/ A munkajoy V jdllikácló|a. A német birodalmi kormány haUroiala alaptan a munkaügyi minisztérium a munka törvénykönyvének mrualkoMiM célUból szakbizottságot küldeti ki. K töivénykönyvvel a Némelblrndalom hmel a kulluremberiség élén kivin haladni. A német szaklapok méltatták AI eseménvt Mert mlr és rendef Németblrodalom területére kiterjedő törvénykönyvet kíván alkotni. E hatalmai ma'méoalkoKM nagyobb feladat, mint a polgári törvénykönyv megalkotása. A szociális bl<tosltási útabb revízió alá veszi különöa tekintettel a háború folyamán kiadott rendel, kefétekre. Külön törvényt kívánnak alkotni egy általánoi munkaügyi bíróságról, amely az eddigi különböző munkaügyi bíróságokat egyciítie. Különösen halas/t. hatatlan szükség a munkaalkotmány megalkotása, mert a tanácsrendszer részlege* elfogadása a kormány réizéről az alkotmány módoiltáiát te»/l szükségessé. Foglalkozniok kell az üzemi tanácsok, a kerületi munkáitanáciok éf a birodalmi munkástanácsok, valamint a kerületi gazdaiágl és a birodalmi gaidaságl lanácn szervezetével. A szakbizottság május 2-án tartotta eliö niését, amelyen nemcsak a német birodalmi, hanem az osztrák-német köztársaság képviselői is részt vetlek. Dauer birodalmi miniszter reámutatott arra, hogy csak a külső béke megkötése után válik lehetségessé az, hogy a megalkotandó törvénnyel a belső béke meg* erősíttessék! Irányadó elvül fogadták el a munkajog általános egységesítéséi. A Német* Ausztriával való együttműködést és a munkajog nemzetközivé válását munkájuk* kai elő kívánják segíteni. A törvénykönyv szabályozza mindazokat • kérdéseket, amelyeket a gyakorlat és az elmélet felvetett és revízió alá veszi a már meglévő törvényeket is. A hatórai munkaidő ellen. Dauer németbirodalmi munkaügyi miniszter a Deutsch-Luxemburgische Derg* und Hüttenaktiengesellschaft vállalathoz március 27-én táviratot intézett, amelyben kijelentette, hogy a munkaidőnek napi 6'/*, illetve 6 órára való leszállítása lehetetlen, az esetben, ha a gazdasági életet újból fel akarják éleszteni. Sok százezer munkás van munka nélkül, mert az üzemeknek nincs szenük. A német nép csak abban az esetben kaphat a külföldről élelmiszereket, ha szénnel tud fizetni. A munkaidő leszállítása bércsőkkenést jelent, mert hatórai munkáért nem lehet annyi bért fizetni, mint nyolc órai munkáért. Ha pedig a munkabéreket meghagynák, az a szénárak emelkedését tenné szükségessé, ami azonban meg nem engedhető. A gazdasági élet visszaállítása a szénáraknak leszállítását követeli. A súlyos hadisérültek foglalkoztatása. A súlyos hadisérülteknek kereseti helyeken való elhelyezése olyan szociális feladat, amelynek bordereiéi nem lehet eléggé felbecsülni. Gazdaságilag és lelkileg kell segíteni azokon, akiket nem szabad kitenni a szabad verseny által okozott hátrányoknak, amelyeke: ők minden másnál jobban érezhetnek. De nem szabad azt sem tűrni, hogy a súlyos hadisérültek szegénysegélyezésből vagy alamizsnagyüjtőgetésbó: legyenek kénytelenek megélni Le kell küzdeni azokat az akadályokat, amelyek a súlyos hadisérülteknek önbizalom és akarathiányából erednek, de épp úgy le kell küzdeni azokat az akadályokat 's, amelyek némely munkaadó tapasztalt tartózkodó viselkedéséből erednek. A németbirodalmi népmegbizottak tanácsa rendeletet bo csátott ki, amely szerint a köz- és magánűzemek, hivatalok és közigazgatási szer vek kötelezve vannak minden 100 alkalmazott után, beleértve ezen számitáaba a hivatalnokokat, alkalmazottakat és munkásokat nemi különbségre bsjktalet réP-üJ. legalább egy súlyos hadisérültet foglalkoztatni. A mezőgazdasági üzemikre nézve ezen szabály akként alkalmazandó, hogy azok minden alkalmazott után bélelések egy súlyos hadisérültet foglalkoztatni. De ezen rendelkezésre hilmenotes is mindazok a munkahelyek, amelyeket súlyos hadisérüllek elláthatnak, lehelé*^ szerint ilyenekkel töltendők be. Súlyos hadisérülteknek tekinti a rendelt uv kat. akik akár katonai járadékot, akar baleseti járadékot kapnak. amen*»y*bea ez a járadék jegalább a teljes járadék telét teszi ki A rendelet ifrlfcs»ésll a hadigondozó hivatalok a leszerelési kormánybiztosokkal. Uieive eweb ^vek?".** jöhető közhatóságokkal egyetértőkig ellenőrzik. Különös szabályok alá te* v hadlsérültek munkából való elbocsátása, illetve felmondása. Azok a ssaganváii »*