Kereskedelmi jog, 1904 (1. évfolyam, 1-6. szám)

1904 / 2. szám - A csődeljárási költségek előlegezése a csőd megnyitása után

í sz. váltak,* hogy ugy, mint mindenütt, ott, a hol a gazdaságilag gyengék az erősekkel állnak szemben, a korlátlan szabadság visszaéléseket szül és e visszaélések a kereskedelmi alkalma­zottakkal szemben is hol kisebb, hol nagyobb mértékben megvannak. Vájjon a Németországban elismert ezen állapot megvan-e a mi viszonyaink közepette is, melyek a németekétől lényegesen elütök ? A panaszok nálunk megvannak, ellenben arról, mennyiben jogosultak azok. nálunk meggyőző­dést szerezni alig lehet ; határozattárainkban nem igen találunk esetet, melyből kitűnnék, hogy a főnök a kereskedelmi alkalmazott gyen­gébb helyzetét a maga előnyére mértéktelenül kihasználta volna és a kereskedelmi miniszté­rium által kiadott fenti anyaggyüjteményben is csak elvétve akadunk egy-egy oly esetre, mely visszaélést mutat. És a panaszok még is meg­vannak, melyek között a leggyakoribbak amiatt hangzanak el, mert a törvényes felmondási idö a főnökök javára kevesbbittetik vagv megszün­tettetik. A kereskedői körök maguk elismerik, hogy e panasz nem mind alaptalan ; hogy viszaélések nálunk is vannak. Kodifikáczió szempontjából tehát kötelességünk e panaszok okát, az állító­lagos viszaéléseket felkutatni. A czel érdekében azonban nem tarthatjuk elégségesnek azt, amit a minisztérium az Ipartörvény módosítása czimü munkálat előszavában e tekintetben igér, hogy „az érdekeltség kívánságait és javaslatait" ismer­tetni fogja. Hisz e kívánságok és javaslatok nagyrészt már 1900-ban is a minisztériumban elfeküdtek és ezek daczára létrejött az 1900. évi előadói tervezet, mely arra enged következ­tetni, hogy ezek a kívánságok és javaslatok na­gyon is egyoldalról jöttek, azok nem alapulnak a hazai viszonyokon, hanem csupán visszhangjai a külföldön más fajta viszonyok alapján kelet­kezett kívánalmaknak. Szerintünk nekünk is fel kellene keresni kérdéseinkkel az ország legkü­lönbözőbb részein az érdekelteket, hogy a leg­változatosabb viszonyok között élőktől megtud­juk, mik a panaszok és mire vezethetők azok vissza ? Kérdezösködésünket kiterjesztendőnek tartjuk valamennyi eddig felhozott panaszra. Ne­vezetesen kérdezzük meg az illetőktől, mik a tapasztalataik a felmondási idö, a munkaidő, az egészségügyi viszonyok, a szabadságidő, a ver­senytilalmi kikötés, a főnök által kiszabott bír­ságok, az óvadékok stb. tekintetében. A nye­rendő anyag alapján aztán megállapítható, hogy vájjon nálunk is olyanok-e a viszonyok, amelyek a segéd érdekében törvényhozási beavatkozást igényelnek és egyúttal azt, hogy esetleg mely irányban kötendő meg a szerződési szabadság. Vizsgálódásaink közben azonban nem sza­bad megelégednünk annak kikutatásával, hogy mily irányban van szükség védelemre, hanem vizsgálnunk kell azt is, vájjon minden keres­* Dr. Wittmann: Jogaszegyl. értek. XX. k. V. fűz. kedelmi alkalmazottnak van-e szüksége oltalomra, vagy csak azoknak egy bizonyos osztályára szoritandók a védelmi intézkedések? Ugyanis a kereskedősegédeket két osztályba sorozhatjuk : az egyikbe tartoznak azok, akik magasabb, kö­zép- vagy felső iskolai műveltséggel birnak, az üzletben fontosabb tevékenységet fejtenek ki és magasabb díjazásban részesülnek, a másodikba azok, kik mint tanonezok kezdték meg pályájukat, rendszerint csupán az elemi iskola nyújtotta műveltséggel birnak, az üzletben alacsonyabb rendű tevékenységet fejtenek ki és így munkás­ságuk könnyen más munkaerővel pótolható (bolti­segédek.) Nyilvánvaló, hogy az első csoportban felsoroltak nagy része védelemre nem szorul, ezek tudása elég erőt ad nekik arra, hogy a főnök jogosulatlan igényeit visszautasítsák és azok ellen magukat már előre biztosítsák ; a második csoportban felsoroltak ellenben önmagukban tá­maszszal nem birnak és így vagy tűrik a főnök önkényét, vagy az állásnélküliség veszélyének teszik ki magukat, miért is ezeknél a megvál­toztathatalan törvényes oltalom pótolja a szerző­dési szabadság korlátolásával járó jogi kényszert, igaz. hogy e két osztály között a határt meg­vonni igen nehéz ; ha azonban vizsgálódásainkat erre nézve is kiterjesztjük, talán fogunk találni módot arra, hogy csak azon alkalmazottakat vegyük a törvény gyámkodása alá, akik arra tényleg rászorulnak. Jelen soraink azt czélozzák, hogy az érde­kelt köröket, névszerint a kereskedőket és a ke­reskedelmi alkalmazottakat felhívjuk arra, hogy a keresk. alkalmazottak jogi állásának szabá­lyozása érdekében az egyszer már felvett és ismét elejtett mozgalmat uj erővel és uj irányban karolják fel : országszerte, a lehető legszélesebb körökben vizsgálják a jelen állapotokat és azok hiányait és ismertessék nyert tapasztalataikat, hogy a törvényhozónak ne csak .kívánságok és javaslatok." de tények is álljanak rendelkezé­sére, mert csak akkor lehet az alkotandó törvény olyan, amely ugy a kereskedelmi alkalmazottak, mint a kereskedők érdekeit hathatósan támo­gatja: hisz bizonyos, hogy a főnök is könnyebben éri el üzleti czélját, ha erős és rendezett vi­szonyok között élő, megelégedett segédszemélyzet támogatja őt munkájában. A csődeljárási költségek előlegezése a csőd megnyitása után. Irta : Dr. Szász János. A csődtörvény 87. §-a értelmében, ha a csődnyitási kérvény elintézésekor az tűnnék ki, hogy a tényleg létező vagyon a csőd alatti kereset tekintetbe vétele nélkül az eljárási költ­ségek fedezésére sem elegendő, a csőd csak akkor rendelhető el, ha a hitelezők a csődel­járási költségek viselésére készeknek nyilatkoz­nak és a bíróság által e czélra megállapított

Next

/
Oldalképek
Tartalom