Hatásköri jogszabályok és hatásköri határozatok tára XV. kötet 1940-1941 (Budapest, 1942)

50 HATÁSKÖRI BÍRÓSÁGI HATÁROZATOK ság jogerősen megtagadták, az utóbbi azzal az indokolássá], hogy cselédkönyv és megfelelő írásbeli szerződés hiányában a felek között nem Létesült olyan jogviszony, amelynek alapján a közigazgatási hatóság hatáskörét meg lehetne állapítani. Ekként az ügyben eljáró közigazgatási hatóság és a rendes hí lóság közölt az 1907 : LXI. t.-e. 7. § 1. hekezdés 1. pontja alá tartozó nemleges hatásköri összeütközés esete merült fel, meri úgy a rendes híróság, mint a közigazgatási hatóság, melyek közül az egyiknek hatáskörébe tartozik az eljárás, ugyanarra az ügyre nézve jogerősen kimondták, hogy az eljárás hatáskörükhöz nem tartpzik. Ezt a nemleges hatásköri összeütközést a Hatásköri Bíróság a közigazgatási hatóság hatáskörének megállapításával szüntette meg a következő okokból. Előrebocsátja a Hatásköri Bíróság, hogy az 1907 : XLV. t.-e. rendelkezései értelmében a gazdasági eselédszerzőclés semmiféle alakszerűséghez nincsen kötve. Az a körülmény tehát, hogy a jelen esetben a felek írásbeli szerződést nem kötöttek, a szolgálati jogviszonyból eredő igény közigazgatási hatáskörben történő elbírálásának akadályául nem szolgálhat. Hasonlóképen nem gátolja a eselédi jogviszonyból származó igény közigazgatási úton való elbírálását a cselédkönyv hiánya, mert ennek a körülménynek nem a hatáskör szempont jából, hanem kizárólag a gazdasági cselédtörvény büntető rendelkezései (1907 : XLV. t.-c. 2. és 07. §.) alkalmazási szempontjából van jogi jelentősége. Erre tekintettel annak a kérdésnek eldöntésénél, hogy a .szolgálat fejéhen követelt díjazás cselédbér-e és ehhezképest a követelés érvényesítése a közigazgatási hatóság hatásköréin1 tartozik-e, az a döntő, hogy a szolgálat, amelynek ellenértékét a fél követeli, jogilag olyan szerződéses viszonynak a keretébe esik-e, aminő viszonyt a törvény minősít gazda és cseléd közötti jogviszonynak. Az 1907 : XLV. t.-e. 1. §-a értelmében az, aki szerződéssel arra kötelezi magát, hogy valamely gazdaságban személyes és folytonos szolgálatokat bérért legalább is egy hónapon át teljesít, gazdasági cseléd.