Bérmunkás, 1931. július-december (19. évfolyam, 643-667. szám)

1931-07-22 / 646. szám

8. oldal BÉRMUNKÁS Julius 30. p T T A TVTT^RnT * . Munka hírek. - Az agitáció múlt* v>*-Láílj V ÍJ OV/li *”• heti eredménye. - Magyar hírek. MÉG LEHET A MUNKABÉREKET VÁGNI EZ IS MEGTÖRTÉNT “Ötven centről 25 centre vágták le a fizetésünket az elmúlt héten. Négyen vagyunk a családban, már nem vagyok fiatal ember, kény­telen vagyok szó nélkül ezt tudomásul venni és tovább dolgozni, hiszen tetszik tudni, hogy hány százan állanak minden nap a gyár kapuja előtt.” A feni kijelentést egy munkásembertől hallottuk, háziagitá- ciónk közepette és ahogyan ennek a munkásnak megmagyaráztuk, hogy miért lehetséges, hogy az ötven centes órabért, amelyből egyet­len úri dáma sem tudna kijönni még az egyedüli szükségletei' fede­zésében sem — a munkaadók képesek a teljes felére levágni. A gyárak és iparok urainak nem fontos, hogy az a munkás, amely tegnap a gépek mellett végezte a munkáját, holnapra elég ereje lesz-e ennek a munkának a végzésére. A munkás elgyengülése semmiféle terhet nem jelent a munkaadók részére. Maga a termelés sem szenvd általa, mert minden pillanatban uj munkaerő áll ki­használásra rendelkezésre. Ez az egyedüli, amit a fenti idézetben ez a munkásember is meglát, de amikor annak okait magyarázzuk, arra csak azt a választ kapjuk, hogy “én már kérem idős ember vagyok.” A munkásember sohasem idős arra, hogy helyzetének a meg­javításáért szervezkedjék. Ha megvan a nehézségük az élettel azok­nak, ákik az iparokban a legalacsonyabb bérekért kénytelenek dol­gozni, a rendszer mostohaságát még súlyosabban érzik azok, akiket koruknál fogva tette lehetetlenné a maguk és sok esetben fiatal családjuk fentartására. Ezek a “koraöreg” munkások tiz és tizenöt esztendőkkel ez­előtt, amikor a szervezkedés szükségességét hangoztattuk előttük, egy kézlegyintéssel intézzék azt el és csak a lakás ajtajából vissza­szólva, a pipa vagy szivar füstje mellől — állapították meg, hogy nekik erre szükségük nincs. Nekik van munkájuk, a bossal is jó viszonyban vannak és az Ígéretet tett, hogy lesz mindig munka. Azok a munkások, akik ebben az időben is meglátták, hogy a magyar és más nemzetiségű bossok miként használják ki az úgy­nevezett földieket a munka felfokozása mellett a saját állásaik meg­erősítésére, ennek hangosabb kifejezést is adtak, nem egyszer az ut­cára kerültek, ezek a munkások dologkerülők voltak, holott ma sok munkásember és munkásasszony elismeri, hogy milyen súlyos hi­bákat követtek el a múltban, egymással versenyezve a munka fel- fokozásában, utat nyitva a munkabérek levágására is. Ha szükségük volt a munkásoknak a szervezkedésre, amig az iparokban voltak, hogy a fejlődő géptermeléssel önmagukat ne te­gyék feleslegessé, ennek a szervezkedésnek az elmulasztása teszi le­hetővé, hogy 10—12 millió munkás nem talál ma vevőt munkaere­jére, ennek a hibánknak a következménye, hogy a munkabérek le­vágásában még ma sincs megállás. De ha szükséges volt a szervez­kedés a bérek és a munkaalkalmak teljes leromlása ellen, elkerülhe­tetlenné válik az most, amikor a múltak hibáinak teljes súlyát a munkásosztály minden rétege a legsúlyosabban érzi. Akik elég szerencsések voltak, hogy betegségek nem látogatták a családot és keresetükből valamit félre tehettek — feltéve, ha a bank közben nem spekulálta el a szegény betevők pénzét — ma majd nem teljesen felélték a megtakarított kis tőkéjüket, akik házvásár­lásokkal a real estate hiénák karmai közé kerültek, azok ajttunká- sok ma, 4—6 és 8 ezer dollárok befizetése után képtelenek a meglevő összegeket megfizetni és egymásután veszitik el öregségükre szőtt álmukat a saját viskójukban való megpihenését az amerikai lelket­len robotnak. Ezeknek a szomorú eseményeknek az előttünk való lejátszódása kell, hogy felnyissa már a munkások szemét és az IWW szózatát megszívlelve, hozzá fogjon a szervezkedéshez, az Egy Nagy Szerve­zet kiépítéséhez, mert egyedül ez a szervezet alkalmas arra,, hogy az egynek a sérelmét valamennyiünk sérelme gyanánt kezelje. Statárium Spanyolországban ..... (Folytatás az 1-ső oldalról) A munkásság minden gyűlését betiltották és szervezőikket szá­zával tartóztatják le naponta. A helyzet annyira kiéleződött, hogy a rendszer irányitói kor­mányváltozástól tartanak. Fel- emlitésre érdemes, hogy a re­publikánus államforma megva- lósitása a szindikalisták támoga­tásával volt elérhető csak, kik most szembefordultak a rend­szerrel és a legkíméletlenebb harcot folytatják ellene. A spanyol munkásság már kezd tudatára ébredni annak, hogy a politikusokra nem taná­csos bízni magukat, mert azok hogy hatalomra jutnak, a mun­kásság árulóivá váltnak. A mun­kásosztálynak magánál: kell a | kezébe venni ügyeinek intézé­sét Ha a spanyol munkásság egységesen megtagadja a mun- | kát az iparok színterén, megszü- J nik az élet,, megszűnik a terme­lés. Hü bizonyítéka ez annak, hogyha a ^munkásság az IWW harci taktikáját követi, minden­kor képes a kizsákmányoló rend szert megdönteni. Bár a Bérmunkás olvasói előtt nem kell hangsúlyoznunk, hogy hírszolgálataink minden esetben igyekeznek a legtelje- i sebb valóságot, a történés pontosságát megörökíteni még abban az esetben is, ha abból az ipari unionistáknak csak a ta­nulságok levonása maradnak is meg. A Bérmunkás elismert igaz­mondása dacára, szükségesnek láttuk az alábbi beszámolónak a fenti címet adni, mert még ne­künk, akik szokva vagyunk a szakszervezetek aljas és gyáva ténykedéseikhez, még nekünk is j személyesen kellett meggyőző­dést szereznünk, hogy elhigyjük az alábbi eseményt. Egy esztendeje, hogy a cleve­landi nagy szálloda tulajdonosai megtagadták a szállodai mun- I kasok unionjának a lejárt szer- I ződésének az, újból való aláirá- sát. Az unió kizárásnak minősí­tette a bószok cselekedetét, egy esztendő óta mindennap a mun­kások picketelik a nagy szállo­dákat, ahol szervezetlen munká­sok dolgoznak. Közben polgári intézmények tettek békét közve- titő ajánlatokat, úgy a munká­sok, mint a 'munkaadók szerve­zetének, de amelyeket a szálloda tulajdonosok minden esetben visszautasítottak. A szállodai munkások unionja az American Federationn of Labor köteléké- be tartozik és ez magyarázatát is adja annak, hogy harcuk ily hosszúra elnyúlhatott. Ahelyett, hogy a clevelandi szakosztályok egyórás vagy még rövidebb mun kabeszüntetésre szólította vol­na fel tagjaikat, ahelyett fél dolláros vagy egy dolláros anya­gi támogatást szavaztak meg a kizárt munkásoknak . Az egy esztendő óta piketelő vonallal történt a napokban va­lami. Lekerültek a nagy szálló­ELVI NYILATKOZAT A munkásosztály és a munkáltató osztály között semmi közösség nincsen. Nem lehet béke mindaddig, amig éhség és nélkülözés található a dolgozó emberek milliói között, s az élet összes javait ama kevesek bírják, akikből a munkáltató osztály áll. E két osztály között küzdelemnek kell folynia mindaddig, míg a világ mun- kásái, mint osztály szervezkednek, birtokukba veszik a földet, a termelő eszközöket és megszüntetik a bérrendszert. Úgy találjuk, hogy az iparok igazgatásának mind kevesebb és kevesebb kezek- beni összpontosulása a szakszervezeteket (trade unions) képtelenné teszi arra, hogy a munkáltató osztály egyre növekvő hatalmával felvegyék a küzdelmet. A szak- szervezetek olyan állapotot ápolnak, mely lehetővé teszi, hogy a munkáeok egyik csoportját az ugyanazon iparban dolgozó és másik csoport ellen uszítsák s ezáltal elősegítik, hogy bérharcok esetén egymást verik le. A szakszervezetek segítenek a munkáltató osztálynak a munkásokba beoltani ama tévhitet, hogy a munkáltatók- kai közös érdekeik vannak. E szomorú állapotokat megváltoztatni és a munkásosztály érdekeit megóvni csakis olyképp felépitett szervezettel lehet, melynek minden az egy iparban — vagy ha kell, valamennyi iparban — dolgozó tagjai beszüntessék a munkát bár-’ mikor, ha sztrájk vagy kizárás van annak' valamelyik osztályában, igy az eggyenl esett sérelmet az összesség sérelmének tekinti. E maradi jelszó helyett: ‘‘Tisztességes napibért tisztességes napi munkáért,’' ezt a forradalmi jelszót Írjuk a zászlónkra: ‘‘Le a bérrendszerrel!” A munkásosztály történelmi hivatása, hogy megszüntesse a bérrendszert. A termelő hadsereget nemcsak a tőkésekkel való mindennapi harcra kell szervezni, hanem arra is, hogy folytassa a termelést akkor, amikor a bérrendszer már elpusz­tult. Az ársrri szervrrissdésscl az uj társadalom szerk f letét építjük a régi fáira»- dalom kercV s belül dák bejárói elől. Mi a magunk részéről örültünk ennek hiszen csak a múlt számunkban irtuk meg, hogy még a nagy Shriner konvenció alkalmával kínálkozó jó üzlet sem birja a szállodatu­lajdonosokat arra a jobb meg­győződésre, hogy munkásaikkal megegyezésre jussanak. A szál­lodai munkások piketvonalával az történt, hogy egyezséget kö­töttek a szálloda tulajdonosok­kal, hogy a nagy Shriner kon­venció három napjára felfüg­gesztik a szállodák bejáróinak a piketelését. És pontosan ez tör­tént. Amikor a 60-tól 80 ezerig számlálható látogató a há-rom napos konvenció után elutazott, a szállodamunkások a hátukra akasztott, az egy esztendő alatt annyiszor elolvasott kizárásukat hirdető plakátokkal ismét meg­jelentek az utcán. Keresnünk kell a szavakat, amelyekkel a munkások eme példátlan elárulását megfelelő- leg jellemezhessük. Még az Ame­rican Federation of Labor tör­ténetében is meglepő ez a “har­ci”’ taktika. Egy esztendő óta a piket vonal fenntartásával igyekezett az unió értésére adni a hoteleket felkeresőknek, hogy hogy ott nem szervezett munká­sok dolgoznak és akkor amikor 60 vagy 80 ezer látogató közül esetleg akadtak volna olyanok, akik nem lépnek be az ilyen szállodába, akkor az unió, hogy a boszok profitját meg ne rövi­dítse — felfüggeszti a pikete- lést. A szállodai munkások, ha még ezek után sem látják be, hogy nekik nincs mit várniok ettól a szervezettől, — megérdemlik a sorsukat és a hoteltulajdonosok lennének a kötnivalók, ha figye­lemre méltatnák azt a szerveze­tet, amely a szervezett munká­sokat akkor adja el nekik, ami­kor az üzletük azt megkívánja.

Next

/
Oldalképek
Tartalom