Békési Élet, 1979 (14. évfolyam)

1979 / 4. szám - TÉNYEK, DOKUMENTUMOK, EMLÉKEK - Komáromi Gábor: A gazdasági koordináció és a társadalmi munka szerepe Vésztőn a településfejlesztés eredményeiben

az utcák ennek következtében minél szebbek legyenek. Ezt elértük, ma már nincs olyan utca, ahol ne lenne rózsa, vagy egynyári virág. A „Tiszta tanácstagi körzet, rendes utca" mozgalom díjazása az alábbi: I. díj: Egyöntetű fa (a körzet lakóinak javaslatát figyelembe véve) II. díj: Egyöntetű fa (a körzet lakóinak javaslatát figyelembe véve) III. díj: Egyöntetű fa (a körzet lakóinak javaslatát figyelembe véve) IV. díj: 8000 Ft értékű tanácstagi alap V. díj: 7000 Ft értékű tanácstagi alap VI. díj: 6000 Ft értékű tanácstagi alap VII. díj: 5000 Ft értékű tanácstagi alap VIII. díj: 4000 Ft értékű tanácstagi alap Az elért eredmények díjából a tanácstagi körzet lakosai döntése szerint bármit lehet építeni (fásítás, parkosítás, áteresz elhelyezés, pad, szeméttároló, stb.) amely nem növeli a község energiaköltségét. A „Tiszta udvar, rendes ház"-mozgalom eredményeként i db díszes táblát adunk ki. A fenti díjakon kívül minden esztendőben 3-4 díjat adunk ki, mely a Megyei Tanács által alapított „Településfejlesztő társadalmi munkáért" kitüntető érem. Tanácsunk saját kezdeményezésre megvásárolta a Búza Barna szobrászművész által készített Béke­és Barátság-szobor kicsinyített mását. Ezt általában a szocialista brigádoknak adományozzuk. Az éves mozgalmak meghirdetésével elértük azt, hogy a lakosság tevőlegesen kiveszi a részét a köz­ség szépítéséből, építéséből. Külön szeretném hangsúlyozni a tanácstagok és a népfrontaktívák tevé­kenységét, akik nélkül ezeket az eredményeket nem tudnánk elérni. Csak néhány az a tanácstag, aki nem tesz felhívásunknak eleget. Nagyon nagy munka az, hogy negyedévenként fel kell mérni a saját körzetében végzett társadalmi munkát, arról elkészíteni a tájékoztatót, behozni, vagy beküldeni, és legalább ilyen nagy munka az, hogy 5 éven keresztül minden évben meg kell keresni a lakosokat és átadni részükre a téglajegyet. Tanácstagjaink szívesen végzik ezt. Nem történt olyan eset, hogy kiuta­sították volna a tanácstagot. Olyan viszont megtörtént, hogy az egyik idős házaspárhoz nem mentek be és az másnap feljött a tanácsházához, hogy miért nem keresték fel őket. Nekik is van 50 forintjuk a kultúrházra. (Az idősöktől évenként ennyit kértünk.) A társadalmi munkát összegezve a legfontosabbak a következők: - A társadalmi munka szervezése nagyon testreszabott feladat, ezt minden esetben helyben kell kidolgozni. - Azt kell tisztázni, hogy hol lehet legjobban megnyerni a lakosságot és milyen munkára. Ismert, hogy a gyerekekért, idős személyekért mindenki hajlandó tenni, továbbá részt vesz a község­fejlesztésben, járdásítás, vízelvezetés, ivóvíz biztosításában. Községünkben ezek a munkák fel­színre kerültek. -• Vizsgálandó az, hogy milyen beruházási lehetőségek vannak, mert ha ez kevés, következéskép­pen kevesebb a társadalmi munka is. Községünkben eddig minden évben végrehajtottunk va­lami terven felüli feladatot, tulajdonképpen célt tűztünk magunk elé (ifjúsági ház, tornaterem, sportöltöző, jelenleg tanuszoda). Ma ez így már nem megy. - Ismert és ezt tudomásul kell venni, hogy a jövőben a beruházási szint betartása miatt egy kissé ezek a munkák háttérbe szorulnak. Itt figyelembe kell venni a megye, ezen belül a község ötéves tervét. - Jól kell meg szervezni a társadalmi munkát és fontos az ott legjobban dolgozókat kiemelni, erköl­csileg megbecsülni. - A személyes példamutatás döntő, itt a vezetőknek feltétlen élen kell járniuk. - Minden évben olyan programot kell biztosítani, amelyet széles körben meg tudunk ismertetni a lakossággal. Nálunk ez a cselekvési program. 5 T I

Next

/
Oldalképek
Tartalom