Békés Megyei Népújság, 1978. április (33. évfolyam, 77-101. szám)
1978-04-12 / 85. szám
a 1978. április 12., szerda A nők is részt vesznek a vezetésben A csorvási Lenin Tsz 117 nődolgozója a tagság csaknem huszonkét százalékát teszi ki. Aktívak a munkában és a társadalmi tevékenységben egyaránt. A termelő- szövetkezet vezetésében harminchét százalékuk vesz részt. Egyre többen lépnek be a pártba, 1976-ban a párttagság hatvan százaléka nő volt. Az öt női szocialista brigád a munkaversenyben évek óta jó helyezést ér el. Rendszeresen látogatják a tsz nyugdíjasait és a gyermeküket gondozó kismamákat. Az utóbbi években fokozatosan javultak itt az élet-, és munkakörülmények. A gépesítéssel egyre csökken a nők fizikai igénybevétele. A termelőszövetkezet asszo- nyai-lányai műveltségben sem maradnak el másoktól. Ezt bizonyítja a községi köz- művelődési vetélkedőn szerzett jó helyezés. Az évente többször is szervezett kirándulásokon autóbusz viszi őket világot látni. Májusban például a cseh Tátrába utaznak. Az öt éve működő kézimunka-szakkör nagy népszerűségnek örvend. Tagjai nem egy sikeres kiállítást rendeztek a. községben. Vöröskeresztes alapszervezetek a középiskolákban A Magyar Vöröskereszt V. országos kongresszusának határozata értelmében a középiskolák vöröskeresztes csoportjait alapszervezetekké kell átszervezni. Ebben a hónapban Békéscsaba középiskoláiban is megkezdték a vöröskeresztes alapszervezetek létrehozását, melyeknek tagjai a tanárelnökök elvi irányítása mellett önálló vezetőséget választanak és a KISZ-szel együttműködve a felnőtt alapszervezetekkel egyenrangú feladatokat oldanak majd meg. Az átszervezés célja részben az if júság társadalmi felelősségérzetének növelése, másrészt az, hogy az iskolákból kilépő diákok tapasztalatokkal rendelkezve kapcsolódjanak be a vöröskeresztes munkába. A városi vöröskereszt irányításával e hónap végére szeretnék befejezni a vöröskeresztes alapszervezetek létrehozását Békéscsaba középiskoláiban. „Most már szépen dobog a szívem” A napokban egy borítékban érkezett a következő két levél, amelyhez, úgy véljük, felesleges minden kommentár : „Tisztelt szerkesztőség ! Tudatom önökkel, hogy Ecsegfalván, december 16-án véradást rendeztünk, hozzájárulva Varjú Ildikó kun- ágotai kislány szívműtétjéhez. A Nagykunsági Állami Gazdaság dolgozói közül 75- en vettek részt a véradáson. Március 21-én Ildikótól kaptunk egy levelet, melyben megköszönte az érte tett szívességet, és levelével együtt egv fényképet is küldött. Brigádunk elhatározta, hogy személyesen is felkeressük a betegségéből már felgyógyult kislányt, és április 3-án meglátogattuk őt. Látogatásunknak nagyon megörültek, és nekünk is jó érzés volt személyesen megismerni Ildikót. Ha mód és lehetőség van rá, kérjük közöljék a kislány sorait, és fényképét. Közlés után kérjük, küldjék vissza a levelet és a fényképet. mivel mindkettőt szeretnénk a brigádnaplóban megőrizni. Horváth Ferenc, a Zó ja Szocialista Brigád vezetője.” Íme a levél: „Kedves Zója brigád. Szeretettel csókolom minden tagiát, és mindenkit, akik hozzájárultak életben A legjobbak között tartják számon őket A Békés megyei Mező- gazdasági Ellátó V állalat (AGROKER) ügyviteli főosztályának dolgozóiból 1966-ban alakult meg a Kállai Éva brigád, amely azóta évről évre elnyerte a szocialista cím valamelyik fokozatát. Tagjai között vannak számlázók, könyvelők, pénzügyiek, pénztárosok, statisztikusok. Valamennyien nők. Kezdettől fogva Dohányos Mihályné a brigádvezető. A választás azért esett rá, mert — ahogy a társai mondják — KISZ- titkár volt, megszokta a nyilvánosság előtti szereplést. Emellett szókimondó és talpraesett. Azóta jónéhány év telt el, s ő maradt. Nem csalódtak benne. Az alapítótagokhoz több fiatal csatlakozott és maradt mind a mai napig. A munkakörökből következtetni lehet arra, hogy mennyi minden tennivaló hárul a brigádra. A vállalat forgalma tavaly több mint 2 milliárd forint volt, aminek az adminisztrációja jelentős részben itt bonyolódott^ le. Több száz fajta mezőgazdasági gép, sok ezer alkatrész, növényvédő szer, műtrágya, munkavédelmi ruházati cikk, zsák, kötél és egyéb áru érkezik a gyártó vállalatoktól az AGROKER- hez, ami innen a mezőgazdasági üzemekhez kerül. Mindent darabra, grammra, forintra kell elszámolni, a pénzt a vásárlóktól inkasz- szálni, hogy lehessen újabb árut megrendelni. Dohányos Mihályné helyesen állapítja meg: — Mi tudatában vagyunk annak, hogy a vállalat gazdasági eredménye rajtunk is múlik, ezért igyekszünk pontosan dolgozni és megtartjuk a határidőket. Egyébként összetartunk jóban, rosszban. — Rossz is van? — kérdezem. — A magánéletben előfordul gond, baj, olyankor — ha tudunk — segítünk egymásnak. — És a munkahelyen? — Itt is akad. Például valaki megbetegszik és helyettesíteni kell. Szerencsére régen együtt vagyunk, volt időnk a különböző reszortfeladatokat megtanulni. Farkas János, a vállalat gazdasági igazgató-helyettese úgy véli, hogy ebből a brigádból ma sem menne el senki máshová. Zsibrita Pálnéhoz fordulva meg is kérdezi : — Igaz? — Ajaj, dehogyis. Én különösen nem, mert 50 ezer forint kamatmentes lakás- építési kölcsönt kaptam a válallattól — mondja derűsen. — És ha valahol több fizetést ígérnének?' — kérdezem. — Annyit sehol nem tudnának fizetni, hogy itthagyjam a brigádot. Mi az, ami a brigád tagjai között képes ilyen szorosra fűzni a kapcsolatot? A kérdésre nem előre átgondolt választ adnak az asszonyok, hanem szép sorjában mondják azt, amit fontosnak tartanak: — Jó a közérzetünk. — Sok a munkánk, nem unatkozunk, de a vezetők megbecsülnek minket. — Nyíltak és igazságosak is a vezetők. — őszinte, baráti légkör alakult ki a brigádban. A legkényesebb dolog általában a jutalmazás. Aki kimarad, vagy kevesebbet kap a vártnál, könnyen megsértődik. Am — ahogy tájékoztatnak —, a brigádban ilyen eset alig fordult még elő. A magyarázat, amelyet Zelenyánszky. And- rásnétól hallok, egyszerű: — Munkájában mindenki igyekszik tudása legjavát adni, ezért tehát a jutalmazási összegből rendszerint mindenkinek jut. Hogy mennyi, azt az osztályvezető, a szakszervezeti bizalmi és a brigádvezető együttesen határozza meg. Az egyik szakszervezeti bizalmi Szaszák Mihályné, aki fontosnak tartja, hogy senki ne hordjon magában tüskét. Ezért úgy véli, reálisan kell megítélni mindenkinek a munkáját. Ügy, hogy azzal legalábbis a többség egyetértsen. Különösebb magyarázkodás nélkül. A brigád társadalmi vállalásai között első helyen a gyularemetei gyermekotthon kis lakóinak a patro- nálása áll. Havonta meglátogatják őket, ajándékokkal kedveskednek nekik. Az állam bő kézzel gondoskodik róluk, a nevelők lelkiismeretesen törődnek velük, csak szülői szeretetet nem kapnak. Ezt akarják legalábbis részben pótolni a brigád tagjai, akik többségben anyák és van néhány nagymama is köztük. — A gyerekek körénk sereglenek, egy asszony kezét négyen, öten is megfogják és simogatják. Aranyosak — mondja még az emlékezéstől is meghatódottan Dohányos Mihályné. A tanulás is a brigád erényei közé tartozik. Bár az asszonyoknak otthon is jócskán van elfoglaltságuk, többek között Kovács Györgyné elvégezte a marxista—leninista esti egyetemet, Dohányos Mihályné az esti középiskolát, szervezett politikai oktatásban pedig mindenki részt vesz. Kovács Györgyné most mérlegképes könyvelői tanfolyamra jár. Papp Mihályné, Botta Jánosné, Dohányos Mihályné és talán még mások is készülnek a tanfolyamra. Püspöki Ilona a számviteli főiskolát szeretné elvégezni. Azt mondják, a Kállai Éva brigád tagjai politizáló asszonyok, lányok. Üj- ságolvasók, rádióhallgatók, tv-nézők. Minden iránt érdeklődők. Tavaly például a Kossuth Könyvkiadótól 160 könyvet vásároltak. Nemrég Zelenyánszki Andrásné, a számlázási csoport vezetője sok évi eredményes munkájáért megkapta a Mezőgazdaság Kiváló Dolgozója kitüntető jelvényt. Közös volt az öröm, mint akkor is, amikor néhány évvel ezelőtt Botta Jánosné hasonló elismerésben részesült. A vállalati Kiváló Dolgozó kitüntető jelvényt többen is kiérdemelték már. A brigádnak a tavalyi munkája, tevékenysége alapján az ezüstkoszorús jelvényt ítélték oda, bár nagyon közel állt az aranykoszorús jelvényhez, amit előzőleg nem egyszer megkapott. De most szigorúbbak lettek a követelmények. A vállalat vezetői azonban így is a legjobbak közt tartják számon a Kállai Éva brigádot. Pásztor Béla Ildikó maradásomhoz, és ahhoz, hogy újra egészséges lehessek. Most már szépen dobog a szívem, tudok jól enni, játszani, ugrálni. Hét kilogrammot híztam a műtét óta, már járok iskolába. A kedves tanító néni hozzásegít, hogy az elmaradt napokat pótoljam. A családomról annyit; apu tehergépkocsi-vezető a tsz-ben, szocialista brigádtag. Anyu a baromfiüzem csomagolójában dolgozik. Most éppen táppénzen van, mert a nyáron lesz kistestvérem. Október 1-én költöztünk egy nem teljesen kész új lakásba. Novemberben jött a nagy műtét, szomorú és izgalmas napok voltak. Hamar felépültem, amit nagyon sok felnőttnek köszönhetek. Nálunk, a mi községünkben is több mint 200-an adtak vért. Mindenkinek nagyon szépen köszönöm, s itt küldök egy fényképet, ami a műtét után készült. Tegyék a brigádnaplóba, és emlékezzenek rá, ha nézik: ezt a nyolcéves kislányt segítettük 100 kilométer távolságból, hogy életben maradhasson és újból egészséges legyen. Majd egyszer személyesen is megköszönöm. Nagyon jó egészséget kívánok; Ildikó.” Kevesebbet füstölünk A cigarettagyártás — az igények mérséklődése következtében — tavaly 0,2 százalékkal volt kisebb, mint a megelőző esztendőben. A nem füstszűrös cigaretták aránya 14 százalékkal csökkent. Pipadohányból is jóval kevesebbet, míg szivarból 4,7 százalékkal többet állítottak elő, mint egy évvel korábban. Az idén tovább növelik a füstszűrös és nikotinszegény cigaretták termelési és értékesítési részarányát, választékának bővítését. (MTI) Garantált garancia háztartások gépesíJ tésével, a járművek számának emelkedésével egyre nő a javítószolgáltatások iránti igény. 1976-ban a szarvasi járásivárosi Népi Ellenőrző Bizottság arra keresett választ a Vas- és Fémipari Szövetkezetben, hogy ezeket az igényeket hogyan tudják kielégíteni. A vizsgálat sok fehér foltot és nem egy szabálytalanságot tárt fel. Vajon két év alatt mennyit javult a szolgáltatások színvonala? A népi ellenőrök javaslatát a hibák megszüntetésére hogyan vette figyelembe a szövetkezet ? A közelmúltban befejezett Utóvizsgálat ezt kérte számon. A népi ellenőrök több örvendetes változást tapasztaltak. A szövetkezet autószervize ésszerűen gazdálkodott a fejlesztési alappal. A korszerű műszaki felszerelésre mintegy kétmillió forintot költöttek. Fokozott gondot fordítanak a szakemberek továbbképzésére is. Ezzel magyarázható, hogy a járművek garanciális javításának ideje 8 napról 3 napra csökkent. A szerviztevékenységgel kapcsolatos feladatokat a szervezési és működési szabályzatban rögzítették. A korábbi évekhez képest a jobb munkamegosztás és az ügyrend következetes megtartása a lakossági igények hatékonyabb kielégítését eredményezte. A háztartási gépek és az elektroakusztikai készülékek javítása viszont még mindig sok kívánni valót hagy maga után. Mind a szarvasi, mind a kondorosi részlegnél a garanciális kötelezettségeknek 8 napon belül igyekeznek eleget tenni. Ez az igyekezet azonban nem mindig járt eredménnyel. Mindkét javítórészlegnél találtak a népi ellenőrök olyan készülékeket, amelyek több mint 30 napja vártak garanciális javításra. Mégpedig azért, mert nem volt megfelelő alkatrész. Különösen a kondorosi részlegnél rossz az anyagellátás. A részleg vezetője egyéb teendője mellett látja el ezt a feladatot. Az anyagbeszerzői állás betöltetlen. A szarvasi részlegnél jobb a helyzet. Bár a szervezésben mutatkozó hiányosságok itt is meghökkentő eseteket produkálnak. Ez történt egy tv-készülékkel is. 1976. szeptember 20-án vitte be javításra a tulajdonosa. Hónapokon keresztül volt a részlegnél anélkül, hogy üzemképessé tették volna. A tulajdonos türelme 1977. január 24-én fogyott el. A készülékét a békéscsabai GELKÁ-hoz szállította, ahol csodák csodájára 8 napon belül ki javították. Az anyaghiányra való hivatkozás azért elgondolkoztató, mert a szövetkezet a GELKÁ-val kötött szerződés értelmében 3 havi alkatrészszükségletet köteles biztosítani. Ám a szarvasi részleg raktárában ezek az alkatrészek nincsenek elkülönítve a fizetőszolgáltatásokhoz szükséges alkatrészektől. így a népi ellenőrök nem tudták megállapítani, hogy a rendelkezésre álló készlet ele- gendő-e a garanciális javítások zavartalan ellátásához. Emiatt igen gyakran a garanciális idő meghosz- szabbodik. A szarvasi részlegnél a meghosszabodást igazolják, a kondorosi részlegnél a jótállási jegyeket viszont nem töltik ki megfelelően. Sőt mi több, a helyszíni javítások esetében az elvégzett munka ellenértékeként felvett pénzről sem bizonylatot, sem munkalapot nem állítanak ki. Az elszámolás csak a szervizben,, utólag történik, ami nem a leghízelgőbb következtetésekre ad alkalmat. D oha vitathatatlan, hogy az alapvizsgálat óta lényegesen jobb a szolgáltatások színvonala. Am, miként azt a népi ellenőrök vizsgálata is igazolja, akad még tennivaló jócskán, hogy a háztartási és egyéb gépek javítása, illetve cseréje a jogszabályban előírt időben megtörténjen. Azaz, hogy a garancia valóban garantált legyen. (Serédi) Kecskemét Tokajban Kecskemét az idén folytatja bemutatkozásait az országban, s továbbra is fogadja más városok rendezvénysorozatait. Jelenleg Tokajba készülnek a kecskemétiek. Az ottani művészbarát kör felkérésére kecskeméti napokat rendeznek Tokajban. Amíg a tokajiak Kecskeméttel ismerkednek, Bács-Kiskun megye székhelyén Zalaegerszeg hasonló rendezvénysorozatára kerül majd sor. A dunántúli megyeközpont bemutatkozását ősszel viszonozza az Alföld „hírős városa”. Már a gondolák, a hűtővitrinek legtöbbje is helyére került az 560 négyzetméter alapterületű dévaványai élelmiszer ABC-áru házban, melyet május 2-án nyit meg az ÁFÉSZ. A nagyközség központjában megépült korszerű kereskedelmi egység a tanáccsal közös beruházásként valósult meg: az emeleti részen szolgálati lakásokat alakítottak ki Kép, szöveg: Balkus Imre
