Békés Megyei Népújság, 1970. február (25. évfolyam, 27-50. szám)
1970-02-24 / 46. szám
I 1970. FEBRUAR 24.. KEDD Ara: 1 forint XXV. ÉVFOLYAM* 46. SZÄM 40 milliós árbevétel Egymillió osztható nyereség a Körösvidéki Cipészipari Ktsz-ben Február utolsó vasárnapján [ tartotta meg nyereségrészesedést osztó közgyűlését Békéscsabán a Körösvidéki Egyesült Cipész- ipari Ktsz, a szövetkezeteik közül elsőiként a megyében. A közgyűlésen, mintegy négyszáz tag jelent meg s előttük, valamint a megjelent vendégék előtt mondotta el Ament Ferenc elnök beszámolóját az elmúlt évi munkáról. Az elhangzottakból kitűnt, hogy a szövetkezei évről évre fejlődik. Négy telephelye: Gyula. Békés, Mezőberény és Füzesgyarmat a központi teleppel együtt képezik a fő bázisát annak a tevékenységnek, mely hálom főprofilban: bőrkonfekcióban, papucstermelósben és javí- tásoik, valamint njérték utáni lábbelikészítésben a zömét adja a szövetkezet évi 40 milliós árbevételének. A csaknem hétszáz tagot foglalkoztató szövetkezet termékeit ma már jóval az ország határain túl is kedyelik és igénylik. Műanyag papucsuk betört a világpiacra Az ABTEX, később a HUNGAROCOOP közvetítésével a szocialista és tőkés országokba is váltakozó mennyiségű papucsszállítmányok indulnak megyénkből évről évre. 1966-ban a szállítás í n népségek a Vörös Hadsereg megalakulásának 52. évfordulóján A Vörös Hadsereg tegnap ünnepelte megalakulásának 52. évfordulóját. Megyénkben több helyen megemlékeztek a jelentős ünnepről. Az elmúlt héten többek között a békéscsabai központi tiszthelyettesképző iskolán tartottak ünnepséget, ahol Kerekes Szilveszter ezremég csak egymillió volt, 1967- ben 2,5, míg 1968-ban 5,6 millió forint értékű. Export-termelésük nevezetesen Belgiumba, Angliába, az NDK-ba és Csehszlovákiába irányul. A beszámoló nyilvánosan dicsérte meg Rózsavölgyi Mártont, akinek ötletékben gazdag tervező és modellező munkája nagyban hozzájárul ahhoz, hogy ma annyira kedveltek mindenütt a Békés megyei műanyag papucsok. Természetesen ebben a kivitelezőket is dicséret illette. Elsősorban a szövetkezetben dolgozó tizenegy szocialista brigádot, mely közül hét ez alkalommal is külön jutalmat kapott jó munkájáért a most előtör vagy harmadszor, ötödször elnyert oklevél mellé, összesen, 20 ezer forintot, osztottak ki a versenyben élenjáró szocialista brigád tagoknak. A szövetkezet jó munkáját szemlélteti, hogy a közgyűlésen csaknem egymillió forint osztható nyereség oszlott meg a ktsz 630 tágja között. Minden egy forint után 10 fillér jutott, keresetre átszámítva 22 nap. S ha ebhez hozzávesszük, hogy év közbeni bérfejlesztésre 500 ezer forintot fordított a szövetkezet, megállapítható: a jó munka minden vonatkozásban «meghozza a . gyümölcstét. Egy év alatt ugyanis nemcsak azt eredményezte. hogy * tagok évi átlag- keresete a nyereségrészesedéssel együtt két-háromezer forinttal növekedett, hanem azt is, hogy egy Békés megyei termék megerősítette hadállásait a világpiacon. Két hét múlva békekölcsön- sorsolás Melegh enger állvány — próbaüzemen A székesfehérvári Könnyűfémmű épülő szélesszalag hengerművében újabb fontos gépegységek üzemi próbáját kezdték meg, több gépsor szerelése befejezéshez közeledik. A kikészí- tdműben a darabológépsor próbaüzemei, a táblalemez gyors- lágyítót üzemi próbákra készítik elő és a tekcrcslágyító harangkemencék szerelése jó ütemben halad. A képen látható meleghengerállvány próbaforgatását már megkezdték. Tovább mérséklődött az árvízvédelmi készültség des, az iskola parancsnoka tar- ! tott ünnepi beszédet, méltatva a Vörös Hadsereg fejlődését és szerepét a szocializmus vívmányainak megvédésében, valamint hazánk felszabadításában. Szombaton Gyulán, a Jókai Művelődési Házban a KISZ megyei, valamint Gyula városi és járási bizottsága rendezett iíszünnepséget Részt vett ezen az ünnepségen Pjotr Permja- kov, a Komnzomoi Gyulára érkezett titkára, Mihalik György, a megyei KISZ Bízott, ság első titkára. Kőhalmi Ferenc KISZ KB munkatársa, Dr. Vtdó István, a Gyulai Városi Tanács Végrehajtó Bizottságának elnöke. Az ünnepségem Kőhalmi Ferenc méltatta a Vörös Hadsereg dicsőséges múltját, megemlékezett a Nagy Honvédő Háborúról és hazánk felszabadításáért vívott harc hősi halottairói. A Komszomod titkára is felszólalt, aki a szovjet—magyar barátság jelentőségéről beszélt. Délután a KISZ Ifjúsági Klub irodalmi színpada és az Erkel Művelődési Központ tánczenekara adott műsort Tegnap este Orosházán is megemlékeztek ünnepélyes keretek között a Vörös Hadsereg megalakításának évfordulójáról, j Az Országos Takarékpénztár két hét múlva, március 9- én és 10-én, Budapesten tartja az év első államkölcsön húzásait Az L, az V., és a VI. Békekölcsön 1970 első félévi sorsolását A kétnapos húzáson a három békekölcsönből összesen 1161300 kötvényre 167,7 millió forintot sorsolnak ki nyereménnyel és törlesztéssel. Fokozódott a belvízveszély . \ Tegnap, február 23-án délelőtt tovább mérsékelték az árvízvédelmi készültséget a Hortobágy —Berettyón, a Hármas-Körösön és a Sebes-Körös alsó szakaszán. A Körösvidéki Vízügyi Igazgatóság védelemvezetője úgy határozott, miután az ár lassan levonulóban van, hogy elsőfokú árvízvédelmi készültség őrködjön a továbbiakban az előbb említett folyókon. Ugyanakkor erőfeszítéseket tesznek az Befejeződtek a zárszámadó közgyűlések a tsz-ekben A közös gazdaságokban féb- j ruár utolsó előtti hetében befe- j jeződtek a zárszámadó közgyűlések; az elmúlt esztendő gazdálkodását hozzávetőleg háromezer mezőgazdasági üzemben összegezték, értékelték. A várható gazdasági eredményekről az egyes megyékben, járásokban még csak részadatok állnak rendelkezésre. Annyi azonban már most is megállapítható, hogy a termel őszövetkezetek a jövedelem felosztásánál fokozott mértékben vették figyelembe az üzemi érdekeket és a különböző alapokra jelentős összegeket tartalékoltak. A beérkezett adatok számszaki feldolgozása megkezdődött. Az eredményekről három héten belül előzetes jelentést ad ki a MÉMl igazgatóság dolgozói a folyók menti fakadó vizek elvezetésére. Vasárnap estig igen kedvezően alakult a belvízvédelmi helyzet Ezer holddal csökkent az elöntött terület így hétfőn délelőtt már csak 7100 hold vízfelületet tartottak nyilván, melyből a vetés épp hogy eléri az 1800 holdat. A korábban üzemeltetett szivattyútelepek, szivattyúállások és hordozható szivattyúk kihasználása is jelentősen mérséklődött. Az egy hét tel ezelőttinek felére csökkent. A vasárnapi havazás, a tegnapi esőzés és a hóolvadás a kedvezőre i fordított belvízvédelmi helyzetet nehezítette. Fokozódott a belvízveszély. Az elöntések megakadályozására ismét munkába lendültek a vízügyi igazgatóság, a szakaszmérnökségek és a vízi társulatok szakemberei, gépkezelői. Már hétfőn, a délelőtti órákban erőfeszítést tettek a nagyobb vízbefogadó lecsapoló csatornák kiürítésére, hogy az esőzés és a hóolvadás következtében szabad lefolyást biztosíthassanak a víznek, megakadályozzák az újabb területek elöntését — közölte Kádár Imre, a vízügyi igazgatóság műszaki titkára. ű felelősségvállalás Előfordul, hogy az emberek a reform lényegét bizonyos negatív jelenségekkel: a fogyasztói árak emelésével, a vállalati manipulációkkal, az egészsegte- len in unkaerő vándorlással azonosítják. Ezefk a vélemények egy dolgot félreérthetetlenül tükröznek: a reform kedvező hatásai többnyire még nem tapasztalhatók szembetűnően a munkahelyeken. Főként azért, mert az új követelményeknek megfelelően nem korszerűsítették a vállalat belső szervezetéi mechanizmusát. A műheljlek, az üzemek lényegében ugyanúgy dolgoznak, mint 3—4 évvel ezelőtt. De minek kellett volna változnia? A termelőrészlegek ma is alapvetően végrehajtó szervezetek, s ritka kivételtől eltekintve nem állnak közvetlen kapcsolatban a megrendelőkkel, a lehetséges partnerekkel. A termelés technikája, a feladatok jellege sem változott észrevehetően az utóbbi esztendőkben. Ez is természetes. De az már kevésbé, hogy a termelés szervezetlensége, a vezetés színvonala is a régi. A kapkodásból, az anyaghiányból, a selejtgyártásból, a fegyelmezetlenségből adódó károkért például ma sem felel senki, mintha legalábbis természeti «»apásról lenne sró. A jól szervezett termelésnek, éppen úgy, mint a lelkiismeretes, gondos vezetésnek, felelősségvállalásnak megvan a maga sajátos mechanizmusa. S e kétféle mechanizmus szoros kapcsolatban is áll egymással, s közülük a vezetői hatáskörök és kötelezettségek rendezésének van meghatározó szerepe. Nerjezete- sen a vezetők között olyan munkamegosztásra van szükség, amelyben minden feladatnak van felelős gazdája. Tehát, ha valamilyen feladatot nem — vagy rosszul végeztek el, akkor azért minden esetben valaki anyagilag, erkölcsileg, sőt, szükség szerint, büntetőjogilag is felel. A jól dolgozó szakembert és vezetőt pedig a megérdemelt anyagi és társadalmi elismerés övezi. A jogokat és kötelességeket tehát mindenekelőtt a vezetés különböző lépcsőfokain kell rendezni, s ezt követően lehet csak a beosztottaktól is számon kérni. A fegyelmezetlenség, amelyre például oly sok vezető panaszkodik, nem annyira a társadal- lom „laza erkölcsi felfogásából”, mint inkább az adott vezetés színvonalából következik. Mert ahol az egyenletes anyagellátás, a futószalag, a jól szervezett munka diktálja a termelés ritmusát, senki nem ér rá fegyel- mezetlerikedni. A vezetők felelősségét azonban nem szabad formálisan, mechanikusan értelmezni, ahogy ezt többnyire az elavult vállalati belső mechanizmusok teszik. Vagyis az érdemi munka végzése helyett nem szabad a vezetőkét levelezés-, feljegyzés-gyártásra, magyarázkodásra, „bőrpapírok” produkálására serkenteni. A felelősség érdemi értelmezésére csak akkor van lehetőség, ha a vezetők joga és kötelessége a kockázatvállalás is. Vagyis esetenként olyankor^is merjenek intézkedni, amikor a kínálkozó előnyök nem tekinthetők 100 százalékosnak. Nem szabad tehát azt a vezetőt büntetni, aki körültekintő mérlegelés után az adott időpontban helyesen döntött, noha döntését az élet utólag nem igazolta A kockázatvállalás lehetősége az aktivitás, mint fontos vezetői tulajdonságot hangsúlyozza, de semmiképpen nem jelentheti az érdemi felelősség ködösítését vagy tompítását. Minden szempontból színvonalas és felelősségteljes munka teheti csak a szélen dolgozó rétegek számara érzékelhetővé a reform eredményeit a mindennapok gyakorlatában, s nem utolsósorban az élet- és munkakörülmények fokozott javulásában.
