Petőfi Népe, 2011. április (66. évfolyam, 76-100. szám)
2011-04-21 / 93. szám
Első forduló a Kecskemét város borának kiválasztásán Szerdán volt az első fordulója annak a termelői borversenynek, melyet a kecskeméti önkormányzat hirdetett meg, s melynek során kiválasztják a város borát is. A Budapesti Corvinus Egyetem Szőlészeti és Borászati Intézetének Katonatelepi Állomásán két bírálóbizottság ült össze egyenként 12 fővel, melyben borászok, termelők, borrendek képviselői, civil- szervezetek és a közgyűlés mezőgazdasági munkacsoportjának tagjai vettek részt. Szili Gábor, az intézet főborásza elmondta: a leadott mintákból hatot aranyéremmel, huszonhatot ezüstéremmel, kilencet pedig bronzéremmel illettek a bizottságok. A többi négy mintát oklevéllel ismerték el.- A termelők az arany- és az ezüstérmes borok közül nyolcat jelöltek a város boráért induló versenyre. így május másodi- kán ezek közül választják majd ki a nyertest - mondta a főborász. Kérdésünkre hozzátette: a termelői borverseny 19 résztvevője közül 14 őstermelő, 3 borászat és 2 intézmény. A beküldött borminták alapanyagai minden esetben Kecskeméten vagy környékén - Lakitelektől Lajosmizséig - teremtek. Érdekes jelenségként megfigyelhető, hogy a régi fajták - mint a kunleány vagy a Zalagyöngye - teljesen eltűntek, és Biancából 'is csupán egy minta érkezett idén. Néhányan szakemberként, né- hányan fogyasztóként értékek ték a borokat A Rákóczi út újjászületése A Kik-for Kft. ügyvezetője szívén viseli a projektet A Rákóczi út megújulása csak akkor lehet teljes, ha az üzletek is visszanyerik egykori eleganciájukat. A helyiségek felújítása a leendő bérlőkkel együttműködve történik majd, 50 százalékos pályázati támogatás mellett. Megtalálni az ideális bérlőt azonban nem egyszerű feladat. Az elképzelésekről Losonczy Lászlóval, a Kik-For Kft. ügyvezető igazgatójával beszélgettünk.- A Rákóczi úti üzletek tulajdonosa a Kik-For Kft., mely konzorciumi partner a Rákóczi út-Vasútkert revitalizációja projektben. Mit takar ez a partnerség?- Saját tőkével veszünk részt a revital- izációban, elsősorban azért, hogy az üzleteink egy része is megújuljon, visszanyerje egykori eleganciáját. Sokan emlékezhetnek még a Rákóczi út fénykorára, amikor ez volt a városi korzó, annak minden elemével és hangulatával. A projekt ezt hivatott feleleveníteni, amihez viszont elengedhetetlenül szükséges az üzletek színvonalának emelése is. A támogatott projekt keretében három boltot újítunk fel. A 18. szám alatt két multifunkcionális üzlethelyiség létrehozását tervezzük. Ezek helyet adhatnak akár valamilyen elegáns kereskedelmi-szolgáltató tevékenységnek, akár kulturális-képzőművészeti funkciónak vagy idegenforgalommal, turisztikával összefüggő vállalkozásnak. A 26. szám kifejezetten a Rákóczi út korábbi kiskereskedelmi funkcióját és városi korzó jellegét erősíti. A 20. szám alatti, egykor sokunk számára oly kedves Pálma cukrászda helyiségeiben ismét a vendéglátó funkciót szeretnénk meghonosítani.- A gyakorlatban ez miként működik? Elvégzik a felújítást, aztán a projekt lezárultával megkeresik a megfelelő bérlőt?- Még véletlenül sem, ez aligha vezetne eredményre. Természetes, hogy minden vállalkozásnak, tevékenységnek megvan a maga arculata, színvilága, funkcionális igénye. Nem sok értelme volna a felújítás után például a bérlő igényei szerint áthelyezni a válaszfalakat, és újrafesteni a helyiségeket. Ezért társaságunk már most, a kiviteli tervezés időszakában keresi a leendő bérlőket. Megállapodunk velük, és Az üres üzleteket a bérlők ízlése szerint fogják kialakítani együttműködésben történik a felújítás, melyhez 50 százalék a támogatás.- Vannak már konkrét megállapodások?- Nincsenek, egyelőre még nyitottak vagyunk, várjuk az érdeklődőket. Fontos szempont, hogy olyan üzletek nyíljanak, amelyek színvonalukban maximálisan méltók lesznek az új életre kelt Rákóczi úthoz. A legjobb ajánlatot választjuk majd ki, és itt nem a bérleti díj mértékére gondolok.- Úgy tudom, a Kik-For Kft. más területeken is aktív részese a projektnek.- Természetesen, hiszen a projekt legtöbb szegmensében együttműködünk a tervezőkkel és a projekt-menedzsmentet végző Kecskeméti Városfejlesztő Kft.-vel. Emellett a Városi mozi jövőjének alakításában is igyekszünk az önkormányzat segítségére lenni.- Önnek köztudottan szívügye a Rákóczi út. Miért?- Gondolkodhatnék-e másként kecskeméti építészként, Rákóczi úti lakosként? Ide kötődik az életem, a munkám, az emlékeim. Emberileg és szakmailag is látom a Rákóczi útban azt a lehetőséget, melyet most esélyünk van közösen megteremteni, újra létrehozni, a kor szelleméhez igazodva. A Kecskemét Kártya új elfogadó- helyei IRONFITT KFT. Cím: Izsáki út 2. Tel.: 76/504-158 Fax: 76/504-159 e-mail: ironfittkft@gmail.com honlap: www.ironfittszerszam.hu 10% kedvezmény. AUTO-VIRÁG KFT. Cím: Izsáki út 2. Tel.: 76/506-025 Fax: 76/506-026 e-mail: info@autovirag 5% kedvezmény munkadíjra. UWE NAPSTÚDIÓ Cím: Csongrádi u. 3. e-mail: uwenapstudio@gmail.com honlap: www.uwenapstudio.eu 5% kedvezmény szolárium, biolárium KIS ÉS TÁRSA KFT. AUTÓALKATRÉSZ Cím: Mindszenti krt. 2. Tel: 76/506-560 Fax: 76/506-560 e-mail: kisestarsa@t-online.hu 15% kedvezmény autó alkatrészre 10% kedvezmény akkumulátor, olaj, fagyálló és autófelszerelési cikkekre 5% kedvezmény gyári alkatrészekre CSILLA SZÉPSÉGSTÚDIÓ Cím: Nyíri út 61. Tel.: 06-30/963-5625 e-mail: csillal201@freemail.hu 5% kedvezmény szolárium, fodrászat WEBPOZITÍV - MINŐSÉGI INTERNETES MEGOLDÁSOK Cím: Daru u. 21. Tel.: 06-20/823-0861 e-mail: webpozitiv@webpozitiv.hu honlap: www.webpozitiv.hu 5-15% kedvezmény: honlaptervezés, -kivitelezés árából 10% kedvezmény, webtárhely és domainszolgáltatás igénybevétele esetén egyszeri 5% kedvezmény. Mindkét szolgáltatás igénybevétele esetén egyszeri 15% kedvezmény. ÉVART KÉPKERETEZŐ GALÉRIA Cím: Fráter Gy. u. 15. Tel.: 06-30/9536-732 e-mail: szilieva@evart.hu — honlap: www.evart.hu 10% kedvezmény képkeretezésre SZILI BÚTOR STÚDIÓ Cím: Mészöly Gy. u. 6. Tel.: 06-30/9536-821 e-mail: szilijozsef@szilibutor.hu honlap: www.szilibutor.hu 5% kedvezmény egyedi gyártású bútorok megrendelésére A magyar szakképzés átalakításában Kecskemét az első mérföldkő Dr. Czomba Sándor államtitkár méltatta a kezdeményezést Folytatás az 1. oldalról Az elmúlt hónapokban folyamatos volt az egyeztetés a legnagyobb helyi gazdasági szereplőkkel, a Nemzetgazdasági Minisztériummal és a Nemzeti Fejlesztési Minisztériummal. 2011. március végére elkészültek a végleges szakmai és vizsgakövetelmények, központi programok, amelyek átadásra kerültek az illetékes minisztériumokban. A szakmai és vizsga- követelmények kiadásáról szóló miniszteri rendelet várható időpontja 2011. június. A Bács-Kiskun Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja az elmúlt 3 évben nagy hangsúlyt fektetett a keresletvezérelt felnőttképzési rendszerre, valamint a kecskeméti kirendeltség által végzett munkaerőtoborzásra. A szervezet a munkaadók foglalkoztatási igényeia duális képzés lényege, hogy a szakmát tanuló diák az iskolában sajátítja el az elméletet, az oktatás gyakorlati részét pedig már egy olyan cégnél tölti, amely később igényt is tarthat a munkájára. Míg Németországban a cégek 60%-a él ezzel a lehetőséggel, nálunk csupán 2%. nek maximális kielégítését szolgálja - Bács-Kiskun megyében és a dél-alföldi régióban megkezdett, akkor még egyedülálló kezdeményezésével, a munkaadói igényekre épülő felnőtt- képzési rendszer bevezetésével és működtetésével. Közel 100 képzést, tanfolyamot szerveztek Kecskeméten, amely mintegy 1000 főt érintett. A cél azon munkaerőigények kielégítése volt, melyek a város gazdasági életét meghatározó foglalkoztatók részéről jelentkeztek. A toborzások eredményeként a munkaügyi központ kecskeméti kirendeltségének adatbázisába mintegy 3000 fő jelentkezését rögzítették. A foglalkoztatók igénye alapján a munkaügyi központ a leendő munkavállalók előszűrését, majd a munkahelyre történő felkészítő képzését is elvégzi. A kirendeltséghez érkezett visszajelzések azt mutatják, hogy a toborzásokon részt vevők mintegy 40 százalékának sikerül elhelyezkednie. A munkaügyi központ az elsődleges munkaerő-piaci igényeket szem előtt tartva sikerrel működteti a 2011-ben elindult új közfoglalkoztatási rendszert is. Ettől az évtől ugyanis prioritást kapott a hátrányos helyzetű munkavállalók önkormányzatoknál és intézményeiknél átmeneti időtartamra történő foglalkoztatása mellett, minél nagyobb számú álláskereső visz- szajuttatása az elsődleges munkaerőpiacra, valamint a munkaadók ilyen irányú törekvéseinek támogatása. Mostanáig a kecskeméti kirendeltség 177 főnek biztosított lehetőséget szakképzettség megszerzésére és/vagy elhelyezkedésre. A programba bevontakból 45 nő és 91 férfi vett részt szakképzettséget biztosító felnőttképzésben, amelyek hiányszakmák megszerzésére épültek, így például villany- szerelő, térburkoló, központifűtés-szerelő, vízvezeték-szerelő, csecsemő- és gyermekápoló. A kecskeméti kirendeltség 56 fő foglalkoztatásához nyújtott támogatást 50 munkaadó közreműködésével, megközelítőleg 31 millió forint értékben. Kecskemét önkormányzata a közfoglalkoztatás szervezésébe szintén bekapcsolódik, e területen koordinációs szerepet tölt be. Egyebek között tájékoztatókat szervez az önkormányzati szférában dolgozó közmunkásoknak azzal a céllal, hogy segítse az elsődleges munkaerőpiacon történő elhelyezkedésüket. Legutóbb tavaly decemberben volt ilyen típusú rendezvény, amelyen a meghívott közmunkásoknak mintegy 80 százaléka élt a lehetőséggel. Dr. Czomba Sándor államtitkár rendkívül elismerő szavakkal illette a kecskeméti összefogást. Elmondta, hogy a duális képzési rendszer hazai kialakításában Kecskemété az első mérföldkő.- Néhány napja nálam járt Szemereyné alpolgármester asszony, hogy az öt új szakma akkreditációs anyagát elhozza a minisztériumba. Kiváló anyagot kaptunk, ami újra megerősítette a kormányzatban, hogy ez a kezdeményezés támogatandó - mondta az államtitkár. A szakmák oktatásáról elmondta: kormányzati szándék a mostani képzési időt lerövidíteni, így a 4-6 éves képzéseket újra 3 évesre szeretnék korlátozni. Kecskeméten a duális képzésben jelenleg 104 diák vesz részt. Számuk az összefogás eredményeként - felmenő rendszerben - több ezerre fog emelkedni. AZ ÜNNEPÉLYES ALÁÍRÁSON JELEN VOLTAK: Dr. Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium államtitkára, Bihall Tamás oktatási és képzési alelnök, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara képviseletében; dr. Szilágyi János, képzési igazgató, valamint Dunai Péter főtitkár, Gaál József, a Bács-Kiskun Megyei Kereskedelmi és Iparkamara elnöke, Sipos Zsolt, a Bács-Kiskun Megyei Kereskedelmi és Iparkamara titkára; Bálint István, a Bács-Kiskun Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központjának igazgatója, Ulrich Jäger, a Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. személyzeti igazgatója, Lepsényi István, a Knorr-Bremse Fékrendszerek Kft. vezérigazgatója, Nagy Zoltán, a Phoenix-Mecano Kecskemét Kft. igazgatója, Rigobert Schlink, a MAG Hungary Kft. ügyvezető igazgatója, Ruzsonik Károly, a CabTec Kft. ügyvezető-helyettese, Rasovszky Miklós, a Bosal-Auto- flex Kft. ügyvezetője, Kovács László, a Freudenberg Simmeringe Kft. ügyvezető igazgatója, Balogh Gábor, a Hilti Szerszám Kft. központi mérnöke, Kertész József, a Szimikron Ipari Kft. ügyvezető igazgatója, Szabó György, a Lamans Color Bt. ügyvezetője, valamint Szemereyné Pataki Klaudia alpolgármester. A szöveges anyagok Kecskemét Megyei Jogú Város és a kiadó együttműködése alapján készültek.