Petőfi Népe, 2007. április (62. évfolyam, 77-100. szám)

2007-04-09 / 83. szám

2007. ÁPRILIS 10., KEDD Szabályozás készül a kéretlen elektronikus levelekről A kéretlen elektronikus levelek, hirdetések - spamek - visszaszo­rítására törvényjavaslatot terjesz­tett be az Országgyűlésnek a kor­mány. Az elektronikus kereske­delemről szóló törvény módosítá­sa szerint nem minősül elektroni­kus hirdetésnek az olyan közlés, amely csak a vállalkozás domain- nevét és e-mailcímét tartalmaz­za. Viszont önmagában hirdetés az olyan levél, amely a címzett hozzájárulását kéri ahhoz, hogy neki egy cég hirdetéseket küld- hessen. ■ Az internetes rendelése­ket a jövőben vissza kell igazolni, különben a ve­vő elállhat a vételtől. Azt nem részletezi a törvényja­vaslat, hogy egy forgalmazó, ke­reskedő vagy szolgáltató miként juthat hozzá leendő ügyfelei ada­taihoz, de azt kimondja, hogy elektronikus hirdetés csak azok kifejezett hozzájárulásával küld­hető nekik. A hozzájárulásokról, valamint a hozzájárulok szemé­lyes adatairól nyilvántartást kell vezetni. A hirdető csak az erede­ti felhatalmazásban szereplő ter­mékekről és szolgáltatásokról küldhet hirdetést. Aki elektronikus úton rendel árut, annak a megrendelés elkül­dése előtt ajánlatos újra átnéznie a kitöltött blankettát, a szolgálta­tónak pedig lehetővé kell tennie azt, hogy feladás előtt még módo­síthassa az ügyfél a megrende­lést. Elküldés után a szolgáltató­nak vissza kell igazolnia a meg­rendelést, és ha ezt 48 órán belül nem teszi meg, akkor a megren­delő mentesül mindazon kötele- .zettségek alól, amelyeket a blan­ketta elküldésével vállalt. Jogsértés esetén a Nemzeti Hír­közlési Hatósághoz lehet fordul­ni. Az új szabályok várhatóan 2008. március 31-én lépnek ha­tályba. ■ GAZDASÁG Tiltott kérdések az interjún álláskeresés Nem kerülhet szóba a magánélet vagy a vallás Általában kínos kérdések sora várja a jelölteket az ál­lásinterjúkon. Ugyanakkor nem árt tudni, hogy a mun­kavállalók nem kérdezhet­nek rá a magánéletre vagy a politikai meggyőződésre. Tóth Marcella Ha valaki úgy érzi, hátrány érte az állásinterjún feltett kérdések miatt, munkaügyi bírósághoz fordulhat „Sorolja fel három rossz tulajdon­ságát!” vagy „Mit gondol, milyen a munkavégzési stílusa?” Ilyen és ehhez hasonló kérdések okozhat­nak komolyabb fejtörést a mun­kát keresőknek az állásinterjú­kon. Nem árt azonban tudni, hogy a leendő munkaadó nem kérdezhet meg bármit a jelölttől az Egyenlő Bánásmód Hatóság mellett működő tanácsadó testű­,■ o let állasfoglalasa szerint. így a | magánéletre, a tervezett gyér- S mekvállalásra, a szexuális szoká- 1 sokra, a származásra, a vallási § vagy politikai meggyőződésre | vagy az egészségi állapotra vonat- g kozó kérdések hátrányos megkü- | lönböztetést eredményezhetnek. | Az esélyegyenlőségi törvény 1 ugyanis tiltja a közvetlen hátrá­nyos megkülönböztetést a foglal­koztatást megelőzően, így az ál­lásinterjún is. Önmagában egy vagy több, az egyenlő bánásmód követelményét sértő kérdés még nem feltétlen jelent közvetlen hátrányos megkülönböztetést. Csak akkor, ha a munkáltató in­tézkedése hátrányt okoz, például emiatt nem veszik fel a jelentke­zőt Dé hátrány lehet különösen a munkaviszony létesítésénél az is, ha a munkavállalóval családi kö­rülményei miatt határozott idejű vagy próbaidős munkaviszonyt létesítenek, míg a többi felvett al­kalmazottal határozatlan idejű munkaszerződést kötnek. Bármely munkáltató mente­sülhet a felelősség alól, ha bizo­nyítást nyer, hogy az állásinter­jún elhangzott kérdés a munka jellege vagy természete alapján indokolt, és az alkalmazásnál számba vehető lényeges és jog­szerű feltételre vonatkozik. Pél­dául ha egy vallási közösség hit­oktatót keres, feltehet a jelentke­zőnek felekezeti hovatartozá­sára vonatkozó kérdést. • Hány gyermeke van? • Milyen a családi állapota? • Milyenek a vagyoni viszonyai? • Vannak-e kiskorú gyermekei? • Szeretne-e a jövőben gyermeket mllalni? Ilyen lehet a munkavállaló egészségének és biztonságának védelme miatt az egészségi álla­pottal kapcsolatban feltett kérdés. A munkarend, a munkaidőbeosz­tás, a munkateher, a munkajelle­ge vagy természete alapján indo­kolt lehet a jelölt terhelhetőségé­• Milyenek a szexuális szokásai? • Van-e házasságon kívüli kapcsolata? • Milyen vallású, g}'akorolja-e a vallását? • Tagja-e valamelyik pártnak? . PORRÁ*; fC YENLŐ BÁNÁSMÓD HATÓSÁG re, rugalmasságára vonatkozó kérdés is. Ez azonban nem irá­nyulhat a családi körülményekre, így például arra, hogy hány gyer­meke van a jelöltnek, vagy tud-e rendkívüli munkát vállalni. Ha valaki úgy érzi, hogy az ál­lásinterjún feltett kérdések miatt hátrány érte, akkor munkaügyi jogvitát kezdeményezhet a mun­kaügyi bíróság előtt. Emellett kezdeményezheti az Egyenlő Bá­násmód Hatóság eljárását vagy munkaügyi ellenőrzés lefolytatá­sát a területileg illetékes munka­ügyi felügyelőségnél. Azt kell bi­zonyítania a munkavállalónak, hogy a kérdések összessége ösz- szefügg egy tulajdonságával, amely az egyenlő bánásmódról szóló törvény alapján védett. .................... ............................... .............................. Há trányos megkülönböztetésre utaló kérdések Több egynapos műtét lehet pályázat Kórházon kívül is végezhetnek beavatkozást Májustól bővül az egynapos se­bészeti ellátás, finanszírozására e héten pályázatot ír ki az Orszá­gos Egészségbiztosítási Pénztár (OEP) - értesült a Világgazda­ság. A pályázaton azok az egész­ségügyi szolgáltatók vehetnék részt, amelyeknél az intézmény­átalakítás után a sebészeti vagy más műtétes szakmai kapacitá­sok megszűnnek. Cél a lakosság közeli gyógyítás arányának nö­velése, a hozzáférhetőség javítá­sa és a takarékos gyógyítás. Az orvosi szakma már tíz éve kidolgozta az egynapos ellátás személyi és tárgyi feltételeinek rendszerét, s megalakult a Mul­tidiszciplináris Egynapos Sebé­szeti Társaság is, de csak 2003- ban született meg az ennek mű­veléséről szóló kormányrendelet - mondta Janecskó Mária, a társaság el­nöke. 1994 óta van le­hetőség az egynapos ellátás finanszírozá­sára, kezdetben kórházon belül látták el így a betegeket. Később alakultak ki az e célra is szako­sodott magánintézmények. Most nyolc önálló egynapos ellátást nyújtó szolgáltatót finanszíroz az OEP, többségük magáncég. Múlt év közepétől számos be­avatkozás kikerült a kórházból. Ezek között van például a sze­mölcslevétel, a kisebb légúti be­tegségek, az izom- és gerincfáj­dalmak kezelése, a láb- és kéz- ujjdeformitás sebé­szeti helyreállítása, így bővült az egyna­pos sebészeti be­avatkozások 150-fé- le gyógykezelést tartalmazó listá­ja is. Egy múlt évi statisztika sze­rint éves szinten 300 ezer esetet láthattak volna el ilyen formá­ban, ám csupán ötvenezerre ke­rült sor, a leggyakoribb - 63 szá­zalék - a szülészeti-nőgyógyá­szati beavatkozás volt. ■ Nógrádi Tóth E. Kevés a beavatkozás janecskó Mária arról is tá­jékoztatott) hogy az Amerikai Égésűit Államokban a tege­zett műtétek 70-80, Nag - Britanniában 60-65, Közép- Európában (beleértve Auszt­riát is) 30-40 százalékát végzik ego após ellátásban, nálunk ez becsléseik szerint nem éri el a 10 százalékot. Jelenleg nyolc, egynapos ellátást nyújtó szolgáltatót finanszíroz az OEP ■ Csupán ötven­ezer ilyen esetet láttak el tavaly. Kakaslábfűvel, kölessel, selyemmályvával, parlagfűvel, szerbtövissel vagy csattanó maszlaggal fertőzött a területe? Védekezzen? • Kukorica pre- és korai posztemergens gyomirtószer • Magról kelő gyomok elleni egész szezonra kiterjedő hatás • Kiemelkedő szelektivitás Callhto Plant Technology /V syngenta További információ: Szeleczki Attila Bács-Kiskun megye területi képviselő - 06 20 366-5306 «a mm , v Módosítják a gáztörvényt EGYETLEN TÁRSASÁGGAL kell szerződniük a több orszá­gon áthaladó szállítóvezeték esetén a kereskedőknek és a szállítóknak, ha a parla­ment elfogadja a pénteken Kóka János gazdasági és közlekedési miniszter által beterjesztett törvénymódosí­tást az egyablakos kiszolgá­lásé nemzetközi szállítóve­zetékről. A törvénymódosí­tás feltétele egy Magyaror­szágon áthaladó gázvezeték megépítésének. Előkészítés alatt az M3-a$ új szakasza folynak az előkészítő mun­kálatok az M3-as autópálya Nyíregyháza-Vásárosna- mény közötti szakaszán, amelyre már megvan a környezetvédelmi enge­dély, az engedélyezési és kiviteli tervek készítésére pedig már érvényes szerző­dése van a megbízó Nem­zeti Infrastruktúra Fejlesz­tő Zrt.-nek. 2008 tavaszán indulhat a területszerzés, majd a régészeti feltárást követően írhatják ki a pá­lyázatot az építőknek 2009. első felében. Közhasznú munkán az álláskeresők zöme az elmúlt évben az álláske­resők legnagyobb része - 34,4 százaléka - a közhasz­nú foglalkoztatásban vett részt, 24,5 százalékuk a kü­lönféle képzésekben, 17,1 százalékuk a tartósan mun­kanélküliek elhelyezkedését segítő bértámogatásokban részesült - derült ki a me­gyei aktív munkaerő-piaci programok résztvevőiről szóló összesítésből. Tavaly 192 777 álláskereső vett részt a Munkaerő-piaci Alap megyei programjaiban. 7 Új vízerőmű építését tervezi Szlovákia Szlovákia felmelegítette azt a több évtizedes tervét, hogy Ausztriával közösen vízerőművet építene a szlovák-osztrák határ mentén. A pozsonyi gazdasági miniszté­rium szóvivője a múlt héten erő­sítette meg, hogy az alsó-ausztriai Wolfsthal és a szlovák főváros kö­zött vízerőmű építését tervezi a kormányzat. Bár a létesítmény a magyar határtól pár kilométerre épülne fel, a környezetvédelmi minisztérium hivatalos tájékoz­tatást még nem kapott a szlovák tervekről - tájékoztatta a Világ- gazdaságot a tárca sajtóosztálya. A vízerőmű helyszínéül kisze­melt határszakasz alig pár kilo­méterrel lejjebb található a Du­nán az ausztriai Hainburgher Auhoz képest, ahova a bécsi kor­mányzat a mostani szlovák ter­vekhez képest ötször akkora tel­jesítményű erőművet épített vol­na fel, azonban az 1984-es töme­ges tiltakozások megakadályoz­ták a projekt megvalósítását. Az új erőmű teljesítménye 74 megawatt lenne, amely évente 450 gigawattóra energiát állítana elő. A pozsonyi elképzelések sze­rint a létesítményt már 2015-ben rákapcsolnák a hálózatra. ■ VG

Next

/
  • Elrendezés
  • Igazítás
  • Forgatás
Oldalképek
Tartalom