Bácskiskunmegyei Népújság, 1954. április (9. évfolyam, 77-102. szám)

1954-04-08 / 83. szám

BÁCSKISKUNMEGYEI NÉPÚJSÁG fmmmnmmmEmnmnm IX. ÉVFOLYAM, 83. szám. Áru SO fillér 1954. ÁPRILIS 8. CSÜTÖRTÖK Balogh Pál, a csátaljai termelési bizottság elnöke, megbeszéli Erdői Ferenc középparaszttal és Illés tanácselnökkel a tennivalókat. Erősítsük a földművesszövetkezetí mozgalmat A Szövetkezetek Országos Szö­vetsége III. országos küldött- gyűlése alaposan és mélyreha­tóan értékelte a szövetkezeti mozgalom eredményeit és hiá­nyosságait. Az elmúlt évek ta­pasztalatainak figyelembevételé­vel, gazdaságpolitikánk új sza­kaszának megfelelően, határoza­tokat hozott' a küldöttgyűlés a •szövetkezeti mozgalom tovább­fejlesztésére. A határozatok végrehajtása döntően attól függ, hogy párt* és tanácsszerveink mennyire se­gítik a szövetkezetek vezetősé­geit feladatuk végrehajtásában. Pártunk megtisztelő nagy fel­adatot bízott a íöldművesszövet- Kezetekre: a falu és város kö­zötti kapcsolat elmélyítését, a falusi lakosság jó ellátását, szükségleteinek kielégítését. Rajtuk keresztül kell eljutni a kisgépeknek, műtrágyának, épít­kezési anyagoknak, stb. a falu dolgozóihoz. A múlt hetekben lezajlott községi, járási, megyei, szövet­kezeti küldöttgyűléseken, majd az országos küldöttgyűlésen me­gyénk szövetkezeti tagsága har­cos hozzáállást, nagy lelkesedést tanúsított. Helyes bírálatával, értékes javaslataival hozzájárult a szövetkezeti mozgalom fejlesz­téséhez. Most arra van szükség, hogy a feltárt hibák kiküszöböléséhez, a hozott határozatok végrehaj­tásához a feltételeket megte­remtsük. Elsősorban a szövetke- ieti irányító szervek vezetési színvonalát kell megjavítani. A szövetkezeti dolgozókkal való foglalkozás még nem meg­felelő. Előfordulnak esetek, ami- sor szövetkezeti igazgatósági ta­gok személyeskedéséből kifolyó­lag követelik egy-egy bolti, vagy vendéglői dolgozó leváltá­sát. Ez a basáskodás elkedvetle­níti az alkalmazottakat, bizony­talanságban tartja őket, elveszi munkakedvüket. A most meg­választott új igazgatóság; és fel­ügyelő bizottsági tagok fontos feladatuknak tekintsék a szövet­kezeti alkalmazottakkal való szívélyes, emberi bánásmódot, nevelésüket, munkájuk segíté­sét. Csakis megelégedett, beosz­tásában erősen és biztosan álló, feladatát jól ismerő, politikailag és szakmailag képzett dolgozók­kal tudjuk megoldani a szövet­kezeti kereskedelemre bízott nagy feladatokat. Falusi szövetkezeteinknek nap, mint nap, be kell bizonyítaniuk, hogy a lakosság érdekeit szol­gálják. Ott működik jól a szö­vetkezet, ahol a dolgozó paraszt­ság érzi, hogy a szövetkezet ő erette van, mindennap tapasz­talja a szövetkezés előnyeit. Me­gyénkben még sok szövetkezet nem emelkedett ilyen színvonal­ra. A lakosság érdekeit figyel­men kívül hagyó, hanyag szö­vetkezeti vezetők, alkalmazottak sok kárt okoznak a mozgalom­nak, visszahúzzák annak fejlő­dését. Biztosítani kell, hogy a jól dolgozó, jó eredményeket fel­mutató, élenjáró szövetkezetek munkamódszereit, tapasztalat- cseréken keresztül, a még ta­pasztalatlan szövetkezeti vezető­ségek átvegyék és alkalmazzák. A megyei és járási szövetsé­gek munkamódszerét sürgősen meg kell javítani. Az íróasztal mellől falura kell küldeni a munkatársakat, hogy a túlzott adminisztrálás helyett gyakor­lati segítséget nyújtsanak a fa­lusi szövetkezeteknek. Rövid lá­togatás, felszínes ellenőrzés he­lyett alapos, mélyreható vizsgá­latokkal, magas színvonalú in- struálással, szakmai tanácsadás­sal, neveléssel segítsék a szövet­kezetek munkáját. A lakossággal való közvetlen és jó kapcsolat elengedhetetlen feltétele a szövetkezetek fejlő­désének. Ezen a téren még sok a hiba. A dolgozók bejelentéseit, észrevételeit sok szoyetkezeL fe­gyelmen kívül hagyja. A kis* kunmajsai szövetkezet föboltjá- ban például, a panaszládát több éven keresztül ki sem nyitották. Többek között igen fontos beje­lentés két évig hevert a ládá­ban. A lakosságtól elszakadó szövetkezetek öncélúvá válnak s hibát-hibára követnek el. A jó ellátás nagymértékben a nagykereskedelmi és szállító vállalatoktól függ. Ezek a válla­latok felelősséggel tartoznak a falu ellátásáért, a szövetkezeti mozgalom erősítéséért. Éppen ezért közelebb kell, hogy kerül­jenek a szövetkezethez. Jelenleg még a nagykereskedelem dolgo­zói nem látják a falusi bolton keresztül a falu dolgozó népét, nem értik annak kívánságait, nem éreznek velük együtt. Ezt az bizonyítja, hogy mechaniku­san, igen rosszul történik me­gyénkben az áruterítés. A nagy­kereskedelem vezetői hibásai; abban, hogy a rendelkezésre álló árut »aki bírja, marja« ala­pon adják ki a kereskedelmi rendszerek boltjai felé. A szer­vezeti felépítésénél és adottsá­gainál fogva előnyösebb hely­zetben lévő állami kiskereskede­lem könnyebben tud áruhoz jutni, mint a távoli falvak bolt­jai. A Szövetkezetek Országos Szövetsége III. országos küldött- gyűlése számos olyan hibákra mutatott rá, amelyek azért kö­vetkezhettek be, mert a taná­csok és szövetkezetek együtt­működése nem megfelelő. Ren­dezzük és fűzzük szorosabbra a tanácsok és szövetkezetek kap­csolatát, biztosítsuk egészséges együttműködésüket, a megyei szervektől a falusi szervekig egyaránt. Szalai Károly, MÉSZÖV igazgatósági' tag Az ország ötödik legjobb gépállomása a tompái cck alatt elkészülnek a tisz­A traktoros jóleső érzéssel te­kint végig a felszántott íöldda- rabon. A brigádvezető felméri a területet, jelentést készít. A sta­tisztikus oszt, szoroz, kimutatást csinál — s számokba sűrítve, kis papírlapocskán útjára indul a megye, a minisztérium felé egy- egy gépállomás eredménye, mun­kája. A minisztériumban ezek a sokatmondó számok nagyság, ér­ték szerint egymásmellé sora­koznak. Aztán a sajtó, rádió út­ján nyilvánosságra kerülnek és hirdetik ország-világ előtt a gép­állomás dícséretét. így adta hírül a Szabad Nép egyik száma a napokban, hogy az ország ötödik legjobb gép­állomása a tompái. 3150 normálholdas tavaszi tervéből április hó 6-ig 2361-et teljesített 74.9 százalékban. Talajmunka végzésében negyedik a megye területén, 16 erőgéppel dolgozik. Az egy gépre eső normálhold- leljesítmény 147.5, a műszaknor­ma teljesítés 40.9 gépenként. A gépállomás legjobb bri­gádja a Haladás, Kollár Ferenc vezetésével. Tava­szi tervét 111 százalékra teljesí­tette,'az' előírt 530' normálhoid helyett 591-et munkált meg ed­dig. A legjobb traktorosok is túlteljesítették már tervüket. Szűcs András ' a felszántott 126 normálholddal 147 százalékot ért el. Androvics Sándor terve 100 normálhoid — eddigi telje­sítménye 117. Farkas Jánosnak is már 2 százaléka van terven felül. Az április 4-c tiszteletére szervezett ünnepi műszak­ban különösen szép eredmények szü­lettek, Androvics Sándor 2-án és 3-án 24 normálholdat végzett, műszaknormáját 266 százalékra teljesítette. Szűcs András DISZ- fiatal ugyanezen idő alatt 243 százalékot teljesített az ünnepi műszakban. Hogyan jutott el eddig az eredményig a tompái gép­állomás? Pálmai Máté igazgató bevallja: »Soha nem tudtam eddig, mi­lyen hatása van annak, ha a traktoros ismeri tervét, kereseti lehetőségét és zökkenő nélkül indul meg a munka.« Tompán március 8—9-én min­den gép kifutott a határba, míg tavaly másfél-két hétig is elhú­zódott a megindulás. Műszaki­lag jól felkészültek a traktoro­sok, délutánonként oktatásban vettek részt. Minden .gépet ele­gendő és jó szerszámmal láttak el. Kiindulás előtt minden dol­gozóval ismertették a tervét —• napokra is felbontva — és hogy annak teljesítése esetén meny­nyit keres, mennyi ■ prémiumot kap stb. A gépek többsége két mű­szakban dolgozik. Ezt a pontos műszakváltást a vezetőség igen szigorúan ellen­őrzi, úgyszintén a kötelező kar­bantartás végrehajtását is. Eb­ben résztvesznek a mezőgazdá­szok is. A traktorosok a barázdában ápolják le a gépeket, egy­másnak segítenek s így per­togatással, zsirozással. A lervteljesités számai jól megmunkált földeket jelentenek, A gépállomás körzetéhez tartozó hat termelőszövetkezetben min­denfajta talajmunka kész, mind­össze 60 holdra lehelő tárcsázás van hátra kukorica alá. Az egyénileg dolgozó pa­rasztokkal 400 normálhoid talajmunkára kötött eddig szerződést a gépállomás, eb­ből 387-et végeztek cl. A traktorosok ezt a számot nö­velni akarják. Egyrészt azzal., hogy kifogástalan minőségű mun­kát végeznek. mert — szerintük — ez a leg­jobb agitáció. Másrészt munka­idő után valamennyien ellátogatnak a környék dol­gozó parasztjaihoz, megmagyarázzák nekik az ol­csóbbá lett gépi munka jelentő­ségét. A tompái gépállomás dolgozót most arra törekszenek, hogy aa országosan legjobb gépállomások ranglistáján a következő tíz nap­ban még előbbre törjenek. Verseny az Izsáki állami eazdasásiban Mozgalmas az élet az izsáki állami gazdaságban. A tavasa kalászosok vetését határidőre befejezték, 20 holdon már a bur­gonyavetőmag is a földbe került. Pár nap múlva befejezik a vö­röshere, kender, takarmány- és cukorrépa vetését és 50 holdon » fásítási munkálatokat. A 40 holdas területen a növénytermesztési brigád tagjai már a borsó ekézését végzik. A 849 holdas szőlőtei'ületen 8 brigád versenyez a vállalások határidő előtti teljesítéséért. A területet brigádokon belül munkacsapatokra, sőt egyénekre is felbontották és így mindenki tudja, hogy mit kell tennie a tervek teljesítése érdekében. A szőlőnyitással már végeztek, a Hámán- és a Petőfi-brigád már a metszési és a gyümölcsápolási munkálatok befejezésén dolgozik. A brigádok között folyó versenyben jelenleg a Hámán-brigád vezet;. A brigádon belül elsőnek Hajnal László és családja végzett április 6-ra az 5 hold szőlő metszésével. Jó munkát végeznek a Petőfi-brigád tagjai is. A női dolgo­zók között Áfra Károlyné év el szép eredményeket. Sokszor még vasárnap is dolgozik, hogy az egyéni terve mielőbb megvalósuljon: hogy mielőbb új szobabútor gazdagítsa, szépítse otthonát. ÜZEMEINK A NEGYEDÉV KEZDETÉN Kiskunfélegyházi Gépgyár A gépgyár dolgozói március havi tervüket 313.8 százalékra, első negyedéves tervüket pedig 101 százalékra teljesítették. A dolgozók úgy indultak a másik negyedévnek, hogy április 4. tiszteletére fokozták munkáju­kat. A dolgozók mind brigádban, mind egyénileg kimagasló ered­ményeket éttec el. Vízhányó Jó­zsef és Kelemen Béla biztosítot­ták nz üzemrészeknek a nyers anyagot. Balogh Albert csoport­jában egy-egy műszakban 220— 230 boronát szereltek össze. A fürgedarálóknál Bori Péter szta­hanovista lakatos és Németh László példamutatása magával ragadta az egész brigádot. Egy- egy műszakban 400—480 darálót szereltek össze. Öntvényhiány miatt 4 napi kiesésük vjR, de fo­kozottabb munkával , /pótolták az elmaradás*. Eredményes mun • kát végzett Hideg Imre csoportja a Deyl-kapa készítésnél. A Béke- brigád és a Vörös Csillag-brigád havi tervét átlagosan 130—110 százalékra teljesítette. Egyéni­leg kiváló eredményt ért el Kín­oséra Sándor 190 százalék, ZSe­bők Béláné esztergályos 135 szá­zalék, Kocsis János 181 százalék, Tóth Géza 185 százalék, Nagy Istvánná hegesztő 135 százaién. A gyárban a közös, jó munka eredményeként születtek a sike­rek és ezek lehetővé teszik, hogy az üzem ebben a negyedévben is szállíthatja a mezőgazdaságnak a szükséges eszközöket. Kecskeméti Gyufagyár Az üzem dolgozói az első ne­gyedéves tervüket 100.5 százalék­ra teljesítették.. Március hónap­ban 32 dolgozó érte el a sztaha­novista szintet. Ezek közül 18-an már 3 hónap óta tartják ezt a teljesítményt. Ez lehetővé tette az egyenletes termelést. Az első negyedéves terv sike­res teljesítése a második negyed­éves terv jó előkészítését lett» lehetővé. A dolgozók napról« napra zavartalanul teljesítik ter­vüket. A munkában kiváló ered­ményt ért el Csikós Jánosné, Boda Istvánné és Váczi Teréz, Kecskeméti Cipőgyár A dolgozók március 29-én tel­jesítették első negyedéves tervü­ket. Március 31-ig 103 százalé­kot értek el. Az új negyedév első napjaiban azonban elmaradtak. Az első napon már 200 pár cipő­vel maradtak adósak a tervnek. De nemcsak számszerűleg nem teljesítették a tervet, hanem minőségileg sem. Ennek az volt az oka, hogy nem megfelelő nyersanyagot kaptak; A dolgozók lelkes munkával igyekeznek az elmaradást pó­tolni. Naponta túlteljesítik ter­vüket. Ebben a munkában ki­emelkedő eredményt ért el: Be- rekszászi László, Papp Sándor, Jávorka Miklós, Kreksa Lajos, Csányi Miklós és Bíró Mihály,

Next

/
Oldalképek
Tartalom