MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1987

1987-06-24 761. öe. - 1987_VB 761/47

- 7 Az elmúlt időszakban jelentkezett negatív hatású, fékező és visszahúzó elem: a kutatás, a kutatói munka, a kutatói eredményesség devalválódása szinte országosan. Az újpesti helyzet ettől annyiban tér el, hogy már látható jelei vannak a pozitiv irányú változásnak, a kibontakozásnak. Az elmúlt 1-3 évben a vállalatoknál számos intézkedés és kezdeményezés történt a kutatás és fejlesztés helyzetének javításéra, rangjának emelésére. Erősödött a vállalatoknál a kutatás-fejlesztés eredményei iránti igény és nőtt az erkölcsi és anyagi megbecsülés is. A kutató-fejlesztő munka eredményeit az alapozza meg, hogy a szakemberek többsége elhivatottan, elhivatottságból végzi munkáját. Azonban rontja a légkört, hogy az e területen dolgozók erkölcsi és anyagi megbecsülése még mindig ninos összhangban a kutatás-fejlesztés társadalmi funkciójával és szerepével. A kutatói pálya iránti érdeklődésnek is egyre erőteljesebben motiváló tényezője az ott dolgozók jövedelmi viszonyainak alakulása. Elindult egy olyan folyamat, amely helyes irányba mutat, de üteme nagyon lassú. A vezetői munkakörökbe általában tudatos nevelés, megfelelő szakmai fejlődés és tekintély alapján kerülnek a kutatók. A vezetők rangja, erkölcsi és anyagi megbecsülése is elmarad az indokolttól, ezért kutató-fejlesztő diplomásoknak csak töredéke vállal szívesen funkciót, ami neheziti a megfelelő káderutánpótlás biztosítását. Az újpesti kutató-fejlesztő bázis területén a helyzet nem megnyugtató. A megfelelően előkészített fiatalítás szükséges. Javult a kutatás-fejlesztés kapcsolatrendszere a termeléssel, amely alapvetően megfelel a kutatásnak és a fejlesztésnek az innovációs láncban elfoglalt helyével. A szakmai fejlődésnek és a szakmai megértésnek egyik legfontosabb formája az intézeten, illegve a vállalaton kívüli szakmai közéletben való részvétel. A kerületi kutatófejlesztő bázis minden vonatkozásban sok szállal kötődik 4} Jr