MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1977

1977-05-18 507. öe. - 1977_VB 507/20

Az 1976. évi operatív munka- és üzemszervezési terveinket teljesitettük, amit 1977. január hónap folyamán a Xin. kerület Népi Ellenőrzési Bizottság vizsgálata is megállapított. A végrehajtott intézkedések közül néhány jelentősebb példa: - a két új vidéki gyár és 3 telephely (kb. 1200 fő) lényeges akadályok nélküli beilleszkedése a vállalat szervezetébe és gyártási, termelési folyamatába, (1977. április 1-el az EMG esztergomi gyáregysége került a vállalathoz). - a 78 db nagyértékú* gép és berendezés kihasználtságát átlag 1. 5-ról 1. 9 mú*szakra javítottuk. - a középtávú tervben meghatározott licence vásárlások közül az elsőt (Sofratec TV-lánc) a tervezett ütemben, minó*ségi és költségnormativákon belül hajtottuk végre. Mint más esetben,itt is hasznosítottuk a licenc átadó termelési, szervezési tapasztalatait is. - a konvertibilis gyártmányok arányát 65 %-ra javítottuk. - új jelentős mennyiségű" szovjet igény alapján megszerveztük a kvarclámpák nagysorozatú gyártását, s ezzel párhuzamosan módszeres értékelemzéssel kidolgoztuk a mintegy 15 %-os önköltségcsökkentés lehetőségét. III. A VEZETÉS ÉS SZERVEZÉS KAPCSOLATA, AZ ÜZEM- ÉS MUNKASZERVEZÉS PROBLÉMÁI 1. A VÁLLALAT VEZETŐINEK RÉSZVÉTELE A FELADATOK MEGOLDÁSÁBAN, A SZERVEZÉSI APPARÁTUS SZEREPE Vállalatunknál a szervezési munka irányítását és koordinálását a Központi Szervezési Tanács végzi. Elnöke a vezérigazgató, tagjai a politikai és társadalmi szervek vezetői, a funkcionális és területi igazgatók, vagy azok helyettesei. A munka- és üzemszervezés tehát a vállalat legfelsőbb szintjéről irányított és ellenőrzött. (Korábban kísérletet tettünk arra, hogy a Szervezési Tanács tagjainak feladatkörét a vezetők tehermentesítése érdekében alsóbb szintekre decentralizáljuk, de a kedvezőtlen tapasztalatok miatt ezt eredeti formába állítottuk vissza.) Operatív szervezési munkák irányítását és koordinálását a vezérigazgató közvetlen felügyelete alatt működó" Szervezési Osztály látja el, melynek vezetője egyben a Szervezési Tanács titkára. A vállalat szervezési apparátusa 15 fő". Az ötödik ötéves tervben a szervezők létszámnövelését is tervezzük, főleg számítástechnikai rendszerszervező" szakemberek alkalmazásával. 2. AZ ÜZEMI DEMOKRÁCIA SZEREPE A MUNKA- ÉS ÜZEMSZERVEZÉSBEN A munka- és üzemszervezési feladatok előkészítésében és végrehajtásában alkalmazott módszerek rendkívül alkalmasak a dolgozók széles korú" bevonására. Jellemző" gyakorlattá vált már a negyedik ötéves tervben is szakértői munkabizottságok működtetése, melyben a társadalmi szervek üzemi képviselői is résztvesznek. 4 la