MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1973

1973-10-12 411. öe. - 1973_VB 411/22

- 7 tényezők, melyek már korábban is hatottak, kisebb vagy nagyobb mértékben jelenleg is érvényesülnek. Azoknál a vállalatoknál ahol a gazdasági gondokkal, profilváltozással, átszervezéssel küzködnek, nem jut elég erö és figyelem megfelelő szervezési programok készitésére és végrehajtására. A termelés és irányitás gépesitettségi fokának növelésével kiváltható létszám felszabadítása igen vontatottan halad. A fejlesztési alapok szűkösségén tul ennek szemléleti okai is vannak, az újtól való félelem, a konzervativizmus. A szervezési programok többségében megtalálhatók a munkaidőalap jobb kihasználásának módszerei, melyek bizonyítják, hogy egyes termelő vagy adminisztratív munkát - túlmunka helyett - rendes munkaidőn belül is el lehet végezni. Helyenként azonban a végrehajtás megbukik, mert egyes dolgozók igy elesnének a havonta rendszeresen jelentkező túlóra lehetőségétől. A vállalatok állóalapjainak jobb kihasználását továbbra is objektív feltételek nehezitik. Pl. a piaci igények kedvezőtlen alakulása, a munkaerőgazdálkodási helyzet közismert nehézségei miatt egyes vállalatoknál a termelő berendezések üzemeltetése korlátozott. A műszakszám növelésének objektiv akadálya, hogy szociális intézményeink csak részben tudják biztositani a gyermekek gondozását és megőrzését. Kevés a többmüszakos, illetve hetes bölcsödé, óvoda. Az Óvodás koron túli gyermekek felügyeletének intézményes ellátása pedig egyálta- . Ián nem megoldott, ezért a dolgozók többsége általában a több műszakos munkát nem vállalja. lt