MSZMP Budapesti Végrehajtó Bizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.4.) 1965

1965-01-11 188. öe. - 1965_VB 188/17

/*+ - 3 ­'.''••• A szocialista tudat formálódása gyorsabb. E kollektívák poli­tikai, erkölcsi felfogása, fejlődik,közösségi szelleme erősö­dik, egységesebbé válik, A politikai hangulat jó, Nagyobb az érdeklődés a politikai, szakmai és általános művelődés iránt. Jobb a fegyelem, kisebb a vándorlés. Az elvtársi együttműködés aegités általánossá kezd válni. A gazdasági-politikai vezetés színvonalasabbá válik, egysége erősödik, A mozgalmi élet szervezettebb és tartalmasabb. Az üzemi demokrácia szélesedik. A fentiek következtében a dol­gozók kezdeményezőkészsége, kritikai szelleme szélesebben bontakozik ki, jobb-a légkör, a dolgozók és vezetők viszonya. A fentiekből következik, hogy a gazdasági és politikai vezetők ezekre az egységekre minden vonatkozásban biztosan száraithatnak, támaszkod­hatnak. Összefoglalóan ugy is lehet jellemezni a helyzetet, hogy á szocialista termelési viszonyok megszilárdulásának folyamata a szocialista cimért versenyző egységekben céltudatosabb, gyorsabb, mint másutt.. II. A mozgalom fejlődését^ hatékonyságát illető pozitiv meg­állapításokat nem lehet ugy felfogni, hogy azok valamennyi versenyző egységre teljes egészében egyaránt vonatkoznak. Az általában kedvező Összképen belül gyengeségek, negativ jelenségek is tapasztalhatók. Ez a kialakulása kezdő szakaszában lévő mozgalom nem mentes helyen­ként a megtorpanástól, stagnálástól, itt-ott a visszaeséstől, a for­malizmustól, a vállalás nem teljesítésétől, a jelentős színvonalbeli különbségektől, a gyorsabb terjedést, az eredményesebbé válást aka­dályozó körülményektől, problémáktól. Ezek közül a lényegesebbek a következők: . - A műhelyek, üzemek gazdasági és mozgalmi vezetésének szinvonala sok helyen még nen felel meg a^versenyfor­ma által támasztott követelményeknek. A vállalatok gaz­dasági és mozgalmi vezetői nem mindenütt adnak elegen­dő segítséget a mühelyi, üzemi vezetőknek feladataik színvonalasabb ellátásához. - Helyenként az indulás nem eléggé megalapozott, nem te­remtik meg előzőleg az előfeltételeket. A verseny be­indulása után is kevés erőfeszitést tesznek a feltéte­lek megteremtésére. /Szerveze tt és kulturált munkakö­rülmények, szocialista embert formáló üzemi légkör, szakmai és politikai képzés,feltételei, stb,/ ; V - Szervezetlenség, tervlebontás hiánya, anyag, alkatrész, rendeléshiány, kooperációs problémák, stb. nehezítik a konkrét feladatok vállalását és azok végrehajtását. A munkások általában készek a szervezetlenség miatt kie­ső időket ledolgozni, a kiesést behozni. Egyes vezetők a dolgozók áldozatkészségével gyakran visszaélnek, fe­ketén tulóraztatnak, "társadalmi" munkában végeztetnek termelő munkát, stb. / ORSZÁGOS LEVÉLTÁR

Next

/
Oldalképek
Tartalom