MSZMP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.1.a.3.) 1972

1972-04-24 108. öe. - 1972_PB 108/14

-/Ií> SOMOGYI IMRE elvtárs: A téma hosszú távon időszerű lesz. A kér­dés bonyolult, összetett, de amennyire lehet nem bonyolí­tani hanem egyszerűsíteni kell. Nekünk a legkonkrétabb megállapításokat és okokat kell keresnünk és a legkívána­tosabb dolgokat kell elérnünk. A X. Kongresszus óta és azt megelőzve is értünk el nagy eredményeket. Az általános és erkölcsi politikánk mellett az válik szükségessé, hogy erőteljesebb, hatékonyabb, keményebb, szenvedélyesebb po­litikát kell folytatnunk és előbbre lépnünk e tekintetben is. A IV. kerületben is nagyon vegyes a kép, ellentétesek a vélemények. Általában ki kellene emelni olyan tendenciá­kat, amellyel mindennapi politikánkban számolni kell. Ma az emberek véleménye a leghatározottabban pozitiv abban, hogy pártunk külpolitikája szilárd, jó, és csak igy tovább, de vannak ellentétes vélemények is, például a harmadik vi­lág kérdésében. Tudják és tudjuk, hogy átmeneti korszakban vagyunk és el­fogadják a negativ jelenségeket is, hogy ilyenek is lehet­nek. De párttagjaink igénylik, hogy a véleményekre való reagálás gyorsabb, hatékonyabb és nyilvánosabb legyen, mert véleményük, hogy az emberek gondolatát igy jobban le­hetne befolyásolni. Néhány gondolat, hogy a munkásosztály hogyan itéli meg az ő szeregét: Politikánkkal kapcsolatban nincs kifogás. A helyi politika megítélésénél különbfélék a vélemények. Itt a véleményeket a helyi vezetők vagy vezetés befolyásolja. A munkások a napi munkájuk során vesznek részt a közéletben. A nevelés­nek fontos része, hogy az üzemi-, szocialista demokráciát milyen konkrétan tudják munkahelyenként tovább fejleszte­ni. Ma már a legtöbb helyen a munkástanácskozások formáli­san meg vannak tartva. Vannak nagyon fontos műszaki-, ér­telmiségi-, közgazdasági területek ahol ugy minősitik, hogy ez nem kell. Ez az értelmiség hihetetlenül sokat tudna ten­ni. Ide tartozik a szocialista brigádmozgalom formálása, szervezők, irányítók, akik közelebb kerülnek a dolgozókhoz; és még nagyon sok formája, megoldási lehetősége van ennek. A legtöbb helyen megvannak a feltételek, az akarás, külö­nösen ha az eredményeket látják és ezt sem hallgatjuk el. A társadalmi tulajdon megitélése területén ott ahol jó a kollektiva - mely tükröződik a magatartásban, gondolkodás­ban -, ott nincs probléma. Az életszínvonal politikánkkal kapcsolatban beszélgetéseket folytattunk vállalati igazgatók, párttitkárok, szakszerve­zeti titkárokkal, hogy itt egyértelmű válaszokat kell adni. Abban nem lehet vita, hogy a társadalom egészét érintően évről-évre ezen a területen jelentős lépések történtek. Per­sze vannak vállalati kollektivák ahol problémák vannak, itt intézkedéseket kell tenni. ./. A

Next

/
Oldalképek
Tartalom