MDP Budapesti Pártbizottságának ülései (HU BFL - XXXV.95.a.) 1952. december 23. - 1952. december 30.
1952. december 30.
Kifogásolom, hogy csak 94 főt akarnak egyetemre és iskolára küldeni. Rákosi elvtárs felvetette, hogy a Központi Vezetőségnél egyetemet és főiskolát végzett elvtársak legyenek és ebben a Központot elsősorban a Budapesti Pártbizottságnak kell követni. Egyetemet és főiskolát végzetteknek kell lenni 1954 .végére funkcionáriusaink 5o$-ának. Nekünk tehát ezzel a kérdéssel foglalkozni kell. Helyesnek tartom, amit Ács elvtárs felvetett,a személyi felelősség megállapítását. Itt elsősorban Ács elvtárs felelősségét kell megállapítani, azután az osztálytitkárokét, kerületi titkárokét és a Pártbizottságét, mert nem elég következetesen harcoltunk a hibák felszámolásáért. A káderfejlesztési terv fő gyengesége, hogy nem vették figyelembe a KV. legutolsó határozatát és a kongresszus határozatait sem. Ezért nincs felvetve, Jiová koncentráljuk erőnket. Véleményem szerint az anyagot át kell dolgozni, "ányosság az is, hogy nincs meg, hogyan akarjuk tervünket végrehajtani. Az alapvető feladatokat felveti, de mégis szükséges az átdolgozása* Vegyük még bele: a kerületi titkárok nézzék meg, kik azok a volt SzBP tagok és alkalmazotti származásúak, akiknek nem kell az apparátusban dolgozni* Nekünk erre választ kell adni, ha SzB elé visszük a nagyüzemi titkárok kérdését. Káderfejlesztési tervünknél tömör értékelést kell adni az előző terv végrehajtásáról, a tapasztalatokról, eredményekről, hiányosságokról. Meg kell állapítani az irányelveket az uj tervhez. Hozzá kell még venni a II. kongresz« us határozatát, a K.V. legutolsó határozatát és a XIX* kongresszus tapaszlat án egyre magasabb követelményeket kell állitani kádereink elé. A helytállás, példamutatás, pártfegyelem, határozatok végrehajtása, birálat, önbírálat , ideológiai és szakmai tanulás, kommunista erkölcs, tömegekkel való szoros kapcsolat, éberség terén nekünk magasabb követelményeket kell állitanunk. Ez az alapvető fő feladat, hogy minél jobban felvértezzük munkaközben kádereinket. A káderkiválogatás is rendkívül fontos feladat. Pontos még a XI. 29-i » [tározat, hogy a legfontosabb iparágakat milyen módon akarjuk erősíteni, lyen káder átcsoportosítást fogunk végrehajtani. Fel kell vetni, hogy 4-5 kerületet hogyan fogunk megerősíteni. A kádertartalék kérdését sokkal konkrétabban kell a tervbe felvenni. Nézzük meg kik a kádertartalékok. A pártbizalmiak, népnevelők, számunkra a kerületi titkárok, osztálytitkárok. Számba kell venni kik jöhetnek számításba és itt helyes, amit Mező elvtárs mondott, tervszerűen kell felhozni a kádereket. Figyelembe kell venni a legjobb tömegszervezéti és gazdasági funkcionáriusokat is* 51 kerületi, üzemi Pártbizottságokat, pártszervezeteket önállóságra kell nevelni, sokkal inkább egyéni felelősségre, « nt eddig. Olyan hibákat fedezünk fel, melyek azt mutatják, hogy az egyéni lelősség nem érvényesül eléggé. Fel kell vetni a pártszervezetek önellátását is. Hiányossága a tervnek, hogy az orosz tanulással nem foglalkozik, nem ad értékelő jelentést, pedig ezt a problémát is fel kell vetni. Emelni kell az egyetemisták és középiskolások számát, meg kell nézni, hogy lehet ezt a valóságban véghezvinni. Számba kell venni, Rákosi elvtárs útmutatását hogyan tudjuk végrehajtani. Nem helyes, hogy mi egyetemről kikerült elvtársakat állítsunk be, mert ezeknek még nincs üzemi tapasztalatuk. Sokkal helyesebb, ha azok helyére állítjuk, akiket az üzemből elhozunk és mig tapasztalatra nem tesznek szert, 2-3 évig, kádertartalékként kezeljük őket. Igy többet fogunk belőlük profitálni. Tehát nem lehet az az irány, amit a terv felvet. Nekünk a nők bevonását nem nagyon kell szorgalmaznunk, inkább a meglévők fejlesztését. E téren a XIII., XXI., kerületben átlag alatt vannak, tehát meg kell nézni, hol kell előre hozni az elvtársnőket. A Budapesti Pártbizottság munkatársai és a kerületi Pártbizottság titkárai előléptetése véleményem szerint igen kevés. Sokkal többet tudunk mi tervbe venni, sokkal több káderünk van. Számitanunk kell arra a kötelezettségünkre is, hogy a Központi Vezetőségnek sok kádert kell adnunk, a falut is meg kell er Ősit énünk munkáskád erekkel, tehát helyes az ilyen kádermunkát is figyelembe venni, nehogy meglepetés érjen. Figyelembe kell venni azt is, hogy 1954-ben már 3 éves pártiskolák lesznek, tehát a tervbe azt is be kell venni, hogy ide hány elvtársat küldünk. Kiderült, hogy a statisztikai rendszer nem mutatja a tényleges fluktoáciot, ezt fel kell vetni a Központi Vezetőség felé. Az átdolgozott anyagot fel-