Budapesti Műszaki Egyetem - rektori tanácsülések, 1976-1977
1976. november 29., 2. rektori tanácsülés
2 sánál alapelv a differenciálás. Az elbírálásnál a munka szerinti elosztás elvének kell érvényesülnie, figyelembe véve a szervezeti egységek oktatási terhelését, oktató-, nevelő-, tudományos munka színvonalát, társadalmi és politikai aktivitását. Mindezek t mellett tekintettel kell lenni az összjövedelmi szem pontokra is. Az alapelv végrehajtása érdekében a gaz dálkodó egység a bérkeret elosztásakor átcsoportosít hat nemcsak a szervezeti egységek, hanem az egyes munkakörök között is. A béremelést az egyes munkakörökön belül a dolgozók között differenciáltan kell végrehajtani. A differenciálás általában a szakmai és társadalmi munka minősége és mennyisége alapján történjék. Törekedni kell az ösztönző jellegű bérpolitika érvényesítésére, a színvonalasabb munkát végzők és a több feladatot ellátók alapbérének növelésére. A bérgazdálkodásért felelős vezetők harcoljanak az egyes munkakörökön belüli kiegyenlitési tendenciák ellen. A bérszintfejlesztési keret terhére uj álláshelyek nem szervezhetők, azt maradéktalanul az alapbérek növelésére kell fordítani. A bérgazdálkodási jogkörrel felruházott vezetők e jogkörüket - beleértve a kereteknek a szervezeti egységek közötti elosztását is - minden esetben az illetékes szakszervezeti testület egyetértésével gyakorolhatják.
