Budapesti Műszaki Egyetem - tanácsülések, 1973-1974
1974. március 4. (769-962) - 1. Az Egyetem fejlesztési koncepciója - 2. Jelentés a nők helyzetéről hozott határozatok végrehajtásáról - 3. Különfélék - 1. Javaslat a Felsőoktatási Tanulmányi Érdeméremmel való kitüntetésre - 2. A Vegyészmérnöki Kar előterjesztése doktori disszertáció kandidátusi vizsgaként történő elfogadására
- 34 dinálás, ellenőrzés feladatát a kar nem tudja elég hatékonyan ellátni. Egy-egy tanszék munkájának részletesebb elemzésére csak 3-5 évenként kerülhet sor. 1971-ben a hatékonyabb szervezet elérését célzó munka keretében kilenc intézetet és három tanszékcsoportot szerveztünk. Az uj egységek működésének tapasztalatai, melyeket az Egyetemi Tanács 197 3. novemberében vitatott meg, hasznosan segitik a további szervezet-körszerüsitési lépéseket. Az Egyetemi Tanács ezen az ülésen megállapította, hogy az uj egységek létrehozásával a hatékonyabb, összehangoltabb oktató-nevelő és tudományos tevékenység keretét biztosítottuk. Az integrációban rejlő előnyök hasznosítása tapasztalható, de ezek többnyire csak kezdeti lépések. Ugyanakkor általánosságban mégis számos ilyen irányba mutató pozitiv vonást látunk. Több helyen létrejött a közös laboratórium, közös műhely, könyvtár, adminisztráció. Kiegyensúlyozottabbá vált a munkamegosztás, egyenletesebbé vált a terhelés. Komoly törekvések tapasztalhatók a tananyagegyeztetés, az átfedések kiküszöbölése, az összehangoltabb tananyag korszerűsítés érdekében. A tudományos kutatás területén is tapasztalható bizonyos fejlődés, pl. egyes esetekben kibővült a komplex témák vizsgálata. Nem hallgathatunk azonban a negatívumokról sem. Igy pl. tapasztalható olyan is, hogy a tantárgyak a megengedhetőnél jobban szétaprózódtak és ez kifejezetten ellentétes az integráció céljával. Az intézeti szabályzat előírásai nem mindenütt érvényesülnek olyan kérdésekben sem, amelyek nem kapcsolódnak tárgyi feltételekhez. Egyikmásik helyen túlzottan merev határok vannak az intézetet alkotó tanszékek között. Az Egyetem oktatási egységeinek korszerű szervezetét korszerű igazgatási és gazdasági szervezetnek is ki kell egészítenie. A jelenlegi ügyvitel egyszerűsítése, az adminisztratív munkából eredő terhelések csökkentése egyúttal korszerű, gépesített ügyvitelt igényel. Ennek szervezeti keretét létrehoztuk, a rendszer kidolgozása és bevezetése már megkezdődött.
