MSZMP Békés Megyei Végrehajtó Bizottságának ülései 1975

1975-10-30 VB_481 - 1975_VB 481/40

fluktuáció mértéke ágazatonként és üzemenként változó. Pl. a Dél-Békés megyei Tsz-ek Területi Szövetségénél az egyesüléssel érintetteken kivül 3 év alatt 2o-22 %, a tanácsi iparvállalatoknál 33 %• Az igazgatók, elnökök körében végbement változások általában minőségi Javulást eredményeztek a vezetésben. Ugyanez nem jellemző a másik két vezetői kategória fluktuációjában, különösen a mezőgazdasági szövetkezetekben. A fluktuáció fő okai: nyugdijazás, egészségügyi okok, kedvezőtlen élet- és munkakörülmények, összhang megbomlása a vezetők között, alkalmatlanság a vezetésre. i mezőgazdaságban és a fogyasztási szövetkezetekben jelentős eszköz- és területkoncentráció következett be. Megfelelő politikai előkéazitő munka eredménye, hogy az igy felszabadult káderekről, megfelelő gondoskodás történt, személyes sorsuk, néhány személytől eltekintve számukra is megnyugtatóan rendeződött. • A gazdaságok egyesülése elősegitette a szellemi kapacitások koncentrálását is, a korszerűbb vezetési módszerek alkalmazásához fokozatosan megteremtődnek a szubjektiv feltételek. Néhány termelőszövetkezetben az egyesülések után sem jött létre hosazu távon is alkalmas vezetés. A gazdasági vezetők jövedelemszinvonala, jövedéiemnövekedési üteme megfelelő. Három év alatt jövedelmük 18-19 %-kal emelkedett, meghaladja a 6.300.- Ft-oto Az igazgatók, elnökök 6.880.Pt-os átlaga a vizsgált időszakban történő 2o-21 %-os emelkedés mellett jött létre. Más vezetőknél a jövedelemnövekedés 18 %. A műszaki vezetők és főkönyvelők között havi 17o.- Ft az átlagjövedelem különbség a műszaki vezetők javára. Az átlagjövedelmek a végzett munkával arányosak, ugyanakkor a szóródások azt mutatják, hogy a konkrét nagyságok az ebből adódó munka bonyolultságával, a nagyobb felelősséggel, a népgazdaságban betöltött szerepével nincsennek megfelelő arányban. ^ir

1