MDP Békés Megyei munkatervei, jelentései 1948-1953, 1956

1948-1953, 1956

kiaéretében,aki bevezeti őket a munkában. 2. / AZ uj Megyei Bizottság összetételét 3 héttel ezelőtt kialakituttuk összesen 11 taggal.Ugyanakkor e lhatároztuk,hogy legközelebb a titkárság fog üléaezni és utánna az MB. ^unkaközben megfigyeljük a titkárság és MB.egymáshoz való viszonyát, ki alaki tjük a kettő munkamódszerét és a szerzett tapasztalatokat értékesítjük.Itt megint csak azt tudom irni,hogy eltávozásom miatt uj tapasztalatokról sajnos nem tudok beszámolni ,mert időközben újból csak a Megyei Bizottság ülésezett két ízben. A külömböző bizottságok munkamódszeréről nem tudok beszámolni miután ez úgyszólván nincs.A szakadatlan szabadságolások következtében ugy nálunk,mint a törne gszerve ze be kn'él e téren sem lehetett stabil helyzetet teremteni,mert ezt az aktuális feladatok elvégzésének szükségessége,az állandó loholás megakadaláyozta.Most a szabadságolások befe jezés9 e téren is uj helyzetet teremt az eredményes munka végzése számára. 3. / Miután minden központi utasitás egyes kéorai részlet kérdések megoldására vonatkozólag is hozzám jön,az m.titkár felelőssége kétségkivül megnőtt.AZ utasítások végrehajtása céljából rendszeres megbeszélés van az illetékes osztályvezető és közöttem.Az utóbbi hónap tapasztalatai azt mutatták,hogy az osztályve ze tők felé nincs elég mértékben kiépítve az ellenőrzés .pl: "Egy -egy határidőhöz kötött utasitás gyakorlati végrehajtását átbeszélem az illetékes osztályvezető elvtárssal,melyről az utasításnak megfelelően köteles a Központ felé ekkor és ekkor jelentést tenni.Az ellenőrzés hiányossága következtében megtörténik,hogy csak akkor veszem észre,hogy a munkanem lett elvégezve,a feladatott magára vállalt e lvt árs, vagy e lvt ársak részéről,amikor a Központtól uj levél érkezik,a már korábban érkzett tárgyban s benne a fi gye lmezte tés,a koráboan megadott határidő elmúl asztása miatt.Ez a mai helytelen állapot nemcsak a megyei titka r és egye a o sz tál y ve ze tők, hanem egyes osztályvezetők egymás közötti viszonyában is mutat kőzik.Ennek megváltoztatására válik szükségessé az ellenőrzés megszervezése,a munka megjavítása és mindannyiunk hathatósabb felelőségre vonása. 4. / k vármegyében egy járási bizottságunk van kiépitve.A másik engedélyezett járási bizottság helyén mindössze két járási bizottsági tag, te hát két elvtárs dolgozik.Az egy járási bizottságunkat fokozottabb és önnállóbb,feleiőségteljes pártmunka végzésére neveljük járásuk területén,mert eddig a Megyei Bizottság erősen rójuk vettette árnyékát, súlyt és tekintélyt nem biztositott számukra.Városi ve zetőségeinke t hasonlóképpen igyekezünk felemelni, a városi vezetőségek függe tlenitétjei városuk területén a párttagok és pártonkivüliek előtt már hosszabb idő óta ismertek és önálló munkakört töltenek be. A nem függetlenített városi vezetőségi tagok jobbára még ma is isme rétiének,mert pártmunkára csak az esti órákban alkalmazhatók és viszonylagos politikai elmaradóttságuk,képzettlenség következtében önállóan végzett munkájuk rendszerint nem főben járó politikai tevékenység.Az őszi oktatási kampányban ez utóbbi akra is nagyobb súlyt kell helye znühk,hogv tekintélyüket nagyobb tudásuk segítségével legyenek képesek elnyerni .Ez esetben felelőségük is jobban megnő. A