Új Szó, 2019. január (72. évfolyam, 1-26. szám)
2019-01-03 / 2. szám
101 HASZNOS TANÁCS 2019. január 3. lwww.ujszo.com Tudnivalók Anyasági támogatás Az jogosult rá, aki a szülést megelőző két évben legkevesebb 270 nap biztosítási időszakkal rendelkezik. Anyasági szabadságra a szülés feltételezett dátuma előtt hat héttel lehet menni, veszélyeztetett terhesség esetében az orvos által kiszámolt dátum előtt 8 héttel. Amíg a kismama anyasági szabadságon van, a Szociális Biztosítótól (SP) anyasági támogatásban részesülhet. A pénzt 34 héten keresztül folyósítják, egyedülálló édesanya esetében 37 hétig, aki pedig kettő vagy több gyermeket szült egyszerre, s legalább kettőről gondoskodik, 43 hétig jogosult a támogatásra. Ha valaki több biztosítás alapján is jogosult az anyasági támogatásra, akkor a nőgyógyásznak annyi kérvényt kell kitöltenie, ahány biztosítás alapján a kismama igényelni akarja a támogatást. A konkrét összeget a nő fizetése alapján számolják ki: a kivetési alap 75%-a. A baba megszületése után postázni kell az SP-be a gyermek születési anyakönyvi kivonatának a másolatát, különben leállíthatják az anyasági támogatás folyósítását. Gyermekgondozási segély A szociális segélyt a szociális ügyi hivatal utalja át annak a szülőnek, aki gondoskodik gyermekéről, az összeget a gyermek 3. életévéig, egészségkárosodott gyerek esetében 6 éves koráig folyósítják. Amikor véget ér az anyasági szabadság, az anyuka a munkaadójához benyújt egy kérvényt, melyben gyermekgondozási szabadságot igényel. Nem kell 3-6 évig otthon maradni, korábban is visszamehet dolgozni, ám erről időben - legalább egy hónappal a tervezett belépés előtt - írásban kell értesítenie a munkaadóját. Amíg otthon van, munkajogilag védett, nem lehet elbocsátani, szerződését módosítani, a fizetését csökkenteni stb. Gyermekgondozási hozzájárulás A szülő akkor jogosult rá, ha a gyermek 3 éves kora előtt munkába áll, s gyermekét elhelyezi valamilyen intézményben (bölcsődében, óvodában): az ezzel összefüggő költségeit térítheti, illetve hozzájárulhat a szociális ügyi hivatal. Aki igényel ilyen támogatást, annak leállítják a gyes folyósítását. Havonta legfeljebb 280 eurót hagyhatnak jóvá, minden gyerek után kifizetik, ezzel szemben a gyes egyszerre csak egy gyerek után jár. Ha a bölcsőde vagy óvoda havi költségei magasabbak a gyes összegénél, a gyesnél jobban megéri gyermekgondozási hozzájárulást igényelni. Ha a gyerekről a nagyszülő gondoskodik, 41,10 euró hozzáj árulást hagyhatnak jóvá. Ez esetben előnyösebb megtartani a gyest. A gyermekgondozási hozzájárulást a gyeshez hasonlóan a szociális ügyi hivatal folyósítja, és a gyermek 3. életévéig, egészségkárosodott gyerek esetében 6 éves koráig jár. (sza) Kicsivel többet kapnak a családok ÖSSZEFOGLALÓ Januártól 1-jétől magasabb a gyes, a családi pótlék, egy picivel több az anyasági támogatás, a táppénz és a baleseti járadék összege is. A családsegítő támogatások év eleji valorizálása a létminimum összegével függ össze. Ha az változik, automatikusan emelkedik néhány szociális juttatás is. A létminimum összegét mindig július 1-jével számítják át, tavaly 199,48 euróról 205,07 euróra változott, aminek következtében bizonyos juttatásokat azonnal átszámoltak, néhány azonban csak január elsejétől nőtt. Ennek megfelelően a szociális ügyi hivatalok újévtől egy picivel több gyermekgondozási segélyt folyósítanak - a gyes 6 euróval 220,70 euróra emelkedett. Ha a jogosult személy ikrekről gondoskodik, a gyes összege minden további, egyszerre született gyermek után 25%-kal nő. A gyermekgondozási hozzájárulás összege nem módosult. Ezt ugyancsak a szociális ügyi hivatal folyósíthatja annak a szülőnek, aki 3 évesnél kisebb gyermekét óvodában vagy bölcsődében helyezi el. A hozzájárulást utoljára 2016-ban valorizálták 50 euróval 280 euróra, és 2019-ben is ennyi marad. A gyes mellett a szociális ügyi hivatal folyósítja a családi pótlékot is. Ennek az összege is a létminimumtól függ, és januártól 23,68 euróról 24,34 euróra emelkedett. A szülő a gyermek 25 éves koráig jogosult rá, és a család anyagi helyzetétől függetlenül mindenkinek egyformán kifizetik. Akik nem érvényesíthetik az adóbónuszt, vagy akiknek az adóhivatal nem hagyta jóvá, kaphatnak 11,41 euró kiegészítő támogatást a családi pótlékhoz. Anyasági támogatás A szociális ügyi minisztérium szerint az anyasági támogatás további emelésére nem lehet számítani. A juttatást a Szociális Biztosító folyósítja, s jelenleg a kivetési alap 75%-a, ami azt jelenti, hogy a kismamák annyit kapnak, amennyi korábban a nettó bevételük volt. Az év eleji valorizáció törvényből eredően, a létminimum módosulásával összhangban történik, és gyakorlatilag csak pár eurós emelésről van szó. „A napi kivetési alap maximális összege, amely-6 euróval nőtt januártól a gyes összege (Michal SebefWNMH-felvétel) bői kiszámolják az anyaságit, a táppénzt és az ápolási díjat, január 1 -jétől 59,9671 euróról 62,7288 euróra emelkedett. Eszerint az egynapi anyasági támogatás eléri a 47,0466 eurót. 30 napos hónapban a Szociális Biztosító legfeljebb 1411,40 euró, 31 napos hónapban pedig maximum 1458,50 euró anyasági támogatást folyósíthat” - tájékoztatott a Szociális Biztosító (SP). Téma a családsegítő támogatások Anyaságiról anyaságira Sok testvér között mindössze egykét év a korkülönbség - ilyenkor az édesanya a két gyermek megszületése között általában nem megy vissza dolgozni, hanem az anyasági szabadságot követő gyermekgondozási szabadságról (mely a gyermek 3 éves koráig tarthat) ismét anyaságira megy. Az ilyen, úgynevezett sorozatos szülés esetében előfordult, hogy a második anyasági szabadság alatt folyósított támogatás alacsonyabb volt az elsőnél. Jó hír, hogy a 2018-ban elfogadott törvénymódosítás értelmében sorozatos szülés esetén az anyasági támogatás összege 2019-től nem lehet alacsonyabb, mint az első anyasági szabadság alatt. „Mostantól a támogatás összegére nem lehet negatív hatással az sem, ha a sorozatos szülés szempontjából figyelembe vett meghatározó időszakban a kismama betegszabadságon van. Korábban ez esetben a minimális kivetési alapból indultak ki, mostantól a feltételezett bevételt veszik alapul, vagyis az anyasági támogatás kiszámolása előnyösebb lesz” - közölte a SP. Azoknak az édesanyáknak, akik 2018-ban gyesről mentek ismét anyaságira, s még tavaly hagyták jóvá számukra az anyasági támogatást, az új szabály szerint az SP automatikusan átszámolja az összeget, nem kell kérni, és ezek az anyukák picivel több pénzre számíthatnak. Anya és apa egyszerre A szociális biztosításról szóló törvény 2019. január 1-jétől hatályos módosítása lehetővé teszi, hogy az SP ugyanabban az időszakban az anyának és az apának egyidejűleg folyósíthasson anyasági támogatást. Feltétel, hogy mindegyikük másik gyerekről gondoskodik. A hatályos normák eddig is megengedték, hogy - az anyán kívül - a anyaságit megkaphassa az a személy is, aki az anyasági szabadság 22. hetétől valamilyen okból átvállalja a gyermek gondozását. Eszerint anyasági szabadságra mehet a gyermek apja is, ha az édesanya meghalt, vagy az egészségi állapota nem teszi lehetővé a gyermekről való gondoskodást, vagy a szülők ebben megegyeztek. Az apa leghamarabb a szülés után hat héttel, legkésőbb a gyermek 3 éves koráig igényelheti az anyasági támogatás kifizetését. Egészen mostanáig egyidejűleg mindkét szülőnek nem lehetett állami támogatást folyósítani -még akkor sem, ha sorozatos szülésről volt szó, és a szülők két vagy több pici gyermekről akartak egyszerre gondoskodni. A törvény ezt most lehetővé teszi. Támogatás betegeknek A táppénz és az ápolási díj összege ugyancsak a létminimummal függ össze. Ha valaki megbetegszik, 2019- ben naponta legfeljebb 34,50084 euró táppénzre számíthat. Egy 30 napot számláló hónapban a táppénz felső határa 1035,10 euró, 31 napos hónapban pedig 1069,60 euró. Aki beteg gyermekét ápolja, annak naponta legfeljebb 34,50084 eurót hagyhatnak jóvá. Az ápolási díj maximum 10 napig jár, vagyis a biztosító legfeljebb 345,10 eurót utalhat át. Január 1 -jétől abaleseti járadék, az egyszeri kárpótlás, a gyógykezelés és a temetés költségeihez való hozzájárulás 2,6%-kal emelkedik. A gyógykezelés árából az állam legfeljebb 27 996,40 eurót téríthet, a temetés kiadásaihoz pedig maximum 2800,30 euróval járulhatnak hozzá. Az év elejétől emelkedett az adóalap nem adóköteles része, ami januártól 328,12 euró havonta, 3937,35 euró évente. Változott az adóbónusz is: az újévtől 22,17 euró havonta, vagyis 266,04 euró évente. (sza) Mit j elent a létminimum? A létminimum összege azt a minimális jövedelemszükségletet jelenti, amely a legalapvetőbb életkörülmények biztosításához kell - aki nem rendelkezik ilyen minimális bevétellel sem, anyagi szükséghelyzetben van. A létminimum pontos összegének a meghatározása mindig a szegénységi küszöbbel és a gazdasági mutatók alakulásával függ össze. A vonatkozójogszabály ugyanis kimondja: a szegénységi küszöb a Statisztikai Hivatal adatai alapján minden évben változik. Vagyis először megállapítják az alacsony bevételű természetes személyekre vonatkozó nettó jövedelem 1. negyedévben mért emelkedésének a mutatóját, majd ezzel beszorozzák a létminimum június 30-áig érvényes összegeit, s júliustól az új összegek szoktak hatályba lépni. Ezzel összhangban 2018. július 1- jétől a létminimum összege 6,22 euróval 205,07 euróra emelkedett. A létminimumtól számos állami támogatás összege függ, így már a nyártól automatikusan átszámolták az egészségkárosodottaknak jóváhagyható támogatásokat, valamint a közép- és főiskolásoknak megítélhető szociális ösztöndíjak felső határát. Változtak a korengedményes nyugdíj elbírálásának a feltételei, és a létminimum valorizálása hatással volt a minimális tartásdíjra, a munkaerőpiacon végrehajtott aktív intézkedésekkel összefüggő hozzájárulásokra, a fiatal felnőtt önállósodását elősegítő támogatásra, a nevelőszülőknél levő gyermekkel összefüggő különböző hozzájárulásokra, a kiskorú édesanyának jóváhagyható segélyre, a reszocializációs hozzájárulásokra stb. A létminimummal függ össze a gyes, a családi pótlék és a családi pótlékhoz igényelhető kiegészítés - de ezeket most januártól valorizálták. (sza) A létminimum havi összege ► 205,07 euró - egy felnőtt személy esetében ► 143,06 euró - ugyanabban a háztartásban élő, további, közösen elbírált felnőtt személy esetében ► 93,61 euró - eltartott kiskorú vagy eltartott gyermek esetében JÖVŐ HETI TÉMA: VÁLTOZÁSOK 2019-BEN ■ VÁLLALKOZÓK JÁRULÉKTERHEI, MINIMÁLBÉR, ÜDÜLÉSI UTALVÁNYOK
