Új Szó, 2018. december (71. évfolyam, 275-297. szám)

2018-12-27 / 294. szám

8 I HASZNOSTANÁCS 2018. december 27. lwww.ujszo.com Járadék más országból Más összeggel emelik azoknak a járandóságát, akik külföldön (is) szereztek társadalombiztosítási időszakot. Ilyen esetben nem a törvénybe foglalt fix összeggel vagy a nyugdíjas-inflációnak megfelelő mértékben valorizál­ják a nyugdíjat, hanem a koráb­ban meghatározott nyugdíjhá­nyadnak megfelelő mértékben. Aki pályafutása során több uni­ós országban dolgozott, felte­hetően mindegyikből kap némi nyugdíjat. Ilyen esetben a nyugdíj aztatásra vonatkozó kérvényt elég csak az egyik or­szág illetékes nyugdíjhatóságá­nál benyújtani - ott, ahol a nyugdíjigény benyújtásakor él, vagy ahol utoljára dolgozott. A szlovákiai állandó lakhellyel rendelkező a Szociális Biztosító lakhely szerint illetékes kiren­deltségében nyújtja be nyugdíj­­igényét. A kérvényben feltünteti, hogy külföldön is dolgozott— olyan országban, amelyre vonat­koznak az uniós koordinációs előírások, illetve amellyel Szlo­vákia nemzetközi szerződést kö­tött. Az SP a Szlovákiában szer­zett biztosítási időszak alapján kiszámolja a szlovákiai nyugdí­jat. Ha az itt ledolgozott évek alapján nem lenne jogosult já­randóságra, figyelembe veszik a külföldön ledolgozott éveket is. Vagyis összeadják a különböző országokban ledolgozott éveket, és kiszámítják, mekkora nyugdí­jat kellene folyósítani abban az esetben, ha az igénylő egész idő alatt a hatóság helye szerinti or­szág nyugdíjbiztosítási rendsze­rébe fizetett volna járulékot. Az így kiszámított összeg az ún. el­méletijárandóság. Utána meg­nézik, az illető ténylegesen mennyi ideig volt biztosítva az adott országban, és az elméleti járandóságból kiszámítják az ún. arányos nyugdíjat. Miután az SP meghatározza, ügyfele számára elkezdi folyósítani a teljes vagy részleges arányos öregségi nyugdíjat, illetve felveszi a kap­csolatot a külföldi nyugdíjható­sággal, és ügyfele számára onnan is igényel nyugdíjat. A külföldi hivatal az ottani előírások szerint elbírálja a nyugdíjigényt, és az eredményről írásban tájékoztatja az érintett személyt. Ideális eset­ben az összes országból, ame­lyekben az igénylő dolgozott, folyósítanak a ledolgozott évek­nek megfelelő nyugdíjhányadot. Most januárban a Szlovákiában jóváhagyott nyugdíjhányadot valorizálják arányosan. A kül­földi nyugdíjhányad emeléséről az adott külföldi nyugdíjható­ságnál lehet érdeklődni. (sza) Januártól nő a nyugdíj összege ÖSSZEFOGLALÓ Januártól emelkednek a nyug­díjak - legkevesebb 8,70 eu­­róval és 2019-ben a járan­dóságok többségét a nyugdí­jas-infláció mértékével össz­hangban valorizálják. Kevésbé jé hír, hogy jövőre megint emelkedik a nyugdíjkorhatár. Az elmúlt években viszonylag gyakran változtak a nyugdíjemelés­re vonatkozó szabályok, idén azon­ban ezeket a politikusok nem mó­dosították, így továbbra is a száza­lékos, a nyugdíjas-inflációt is figye­lembe vevő, ugyanakkor fix összeg­gel is számoló módszer van érvény­ben. 2017 őszén 4 évre, 2021-ig a vonatkozó törvénybe iktattak egy minimális, az átlagnyugdíj 2%-ának megfelelő emelést. A nyugdíjas­infláció a Statisztikai Hivatal adatai szerint 2,6%. Nyugdíjas-infláció Az infláció - más néven pénzrom­lás mértéke - azt fejezi ki, hogy mi­lyen ütemben értéktelenedik el egy adott pénznem. Méréséhez összeál­lítanak egy fogyasztói kosarat kü­lönböző termékekből és szolgáltatá­sokból, melyek az átlagos háztartá­sok fogyasztását reprezentálják. Az infláció ezen fogyasztói kosár árvál­tozásával mérhető. A nyugdíjasokra vonatkozó infláció számítása során a termékek és szolgáltatások köréből kihagyják a gyermekneveléssel, gondozással kapcsolatos tételeket, így főleg az élelmiszerekkel, gyógy­szerekkel és lakhatással kapcsolatos kiadások szerepelnek benne. Mi az előnyös? A Szociális Biztosító a járandósá­gokat automatikusan átszámolja, az emelést nem kell kérni. Először megnézik, hogy a nyugdíjas­inflációnak megfelelő 2,6%-os emelés mekkora lenne, azt összeha­sonlítják az átlagnyugdíj 2%-ának megfelelő összeggel, és a nagyobb tétellel módosítják a nyugdíjat. Az öregségi nyugdíj esetében az átlag­nyugdíj 2%-ának megfelelő mini­mális fix összeg 2019-ben 8,70 euró. Például 330,80 euró járandóság ese­tében a 2,6% kisebb (8,60 euró) a fix összegnél, ezért itt a 8,70 euró az előnyösebb. Pár euróval magasabb, 334,60 eurós nyugdíj esetében a 2,6%-os tétel és a fix összeg egyfor­ma, egyaránt 8,70 euró. 334,60 euró feletti járandóságok esetében pedig jobban megéri a nyugdíjas-infláció alapján kiszámított valorizációt ér-Emelkedik a nyugdíj és a nyugdíjkorhatár is (Sh utterstock-fotó) Téma: a reklamáció_ és ajándékcsere vényesíteni. Például 398 euró ese­tében a 2,6% már 10,40 euró. Vagyis akinek most 398 euró a nyugdíja, ja­nuártól 408,40 euróra számíthat. „A nyugdíjemeléssel kapcsolat­ban külön kell hangsúlyozni azt a tényt, hogy 2019-ben a járandósá­gok 80%-a a nyugdíjas-infláció mértékével összhangban fog emel­kedni, nem pedig a minimális fix összeggel”—tájékoztatott a szociális ügyi minisztérium. Több nyugdíjtípus Sokan egyszerre többféle nyugdí­jat kapnak - például öregségit és öz­vegyit, vagy rokkantságit és árvasá­git -, ilyenkor minden egyes nyug­díjtípust külön elbírálnak. Például Erzsi néninek folyósítanak 380 euró öregségi és 126 euró özvegyi járan­dóságot. Az emelést nem az össze­sített 506 euróból határozzák meg, hanem külön-külön valorizálják az öregségi és az özvegyi nyugdíjat. Az öregségi nyugdíj esetében a nyugdíj­inflációs emelés előnyösebb (9,90 euró), ezzel összhangban Erzsi néni öregségi járandóságajanuártól 389,9 euró lesz. A 126 euró 2,6%-a 3,30 euró, ezzel szemben az özvegyi nyugdíj esetében a garantált fix összeg 5,60 euró, ezért az utóbbival egészítik ki a járandóságot 131,60 euróra. Erzsi néni az új évben össze­sen 521,50 euróra (389,90 euró öreg­ségi nyugdíj + 131,60 euró özvegyi nyugdíj) számíthat. A korkedvez­ményes nyugdíjak januártól legke­vesebb 8,30 euróval emelkednek, a 70%-os munkaképesség-csökkenés miatt rokkantsági járadékban része­sülők nyugdíját legkevesebb 7,40 euróval toldják meg. Ebben az eset­ben is érvényes a 2,6 százalékos emelés, ha a rokkantsági nyugdíj túl­lépi a 284,60 eurót. A 70%-nál ki­sebb munkaképesség-csökkenés miatt rokkantsági nyugdíjba helye­zett személyek jövő januártól mini­mum 4,20 euróval kapnak többet, és ha a havi nyugdíjuk meghaladja a 161,50 eurót, ugyancsak a nyugdíjas­infláció alapján 2,6%-os valorizáci­óra számíthatnak. Az árvák járandó­ságát legkevesebb 2,70 euróval told­ják meg. Az új összegekről a Szoci­ális Biztosító levélben értesíti az ügyfeleit, és mindjárt az első januári járandóság a megemelt összeg lesz. Nyugdíjkorhatár Már régen nem 62 évesen lehet nyugdíjba menni, és az idén ismét változott a nyugdíjkorhatár megál­lapításának a módszere. A 2017-ben bevezetett módszer szerint két éven keresztül az átlagéletkort vették ala­pul, és mindig október 31-éig kellett közzétenni, hogy a következő évben hány nappal tolódott ki a nyugdíjba vonulás időpontja. A most ősszel el­fogadott módosítás értelmében a nyugdíjkorhatár 5 éven keresztül 2- 2 hónappal fog kitolódni. 2019-ben a nyugdíjkorhatár 62 év és hat hónap lesz - ami az 1956. december 31. után születetteket érinti. 2020-ban a nyugdíjkorhatár 62 év és 8 hónap, 2021-ben 62 év és 10 hónap, 2022- ben 63 év, 2023-ban pedig 63 év és 2 hónap lesz. Ugyanakkor az intézke­dés nem vonatkozik azokra, akik a jelenlegi szabályozás értelmében korábban mehetnek nyugdíjba (ide tartoznak az I. munkakategóriába sorolt, illetve az I. és a II. kategóriá­ban tisztséget betöltött személyek, ezen kívül a felnevelt gyermekek számától függően a nőket is hama­rabb nyugalmazhatják). A Szociális Biztosító a weboldalán közzétett egy számológépet, amely segítségével mindenki kiszámolhatja nyugdíjaz­tatása feltételezett időpontját. A nyugdíjkorhatár kitolása 2019-ben mintegy 36 ezer szeniort érint, (sza) Garantált minimális fix összegek, melyekkel 2019. január 1-jétől az egyes nyugdíjtípusok emelkednek Öregségi nyugdíj 8,20 8,40 8,70 2,70 Korengedményes öregségi nyugdíj 7,90 8,20 8,30 3,00 Rokkantsági nyugdíj (70% felett) 7,10 7,20 7,40 2,80 Rokkantsági nyugdíj (7096-ig) 4,00 4,10 4,20 1,80 Özvegyi nyugdíj 5,30 5,40 5,60 2,50 Árvasági nyugdíj (1 gyereknek) 2,60 2,60 2,70 1,40 Külföldi nyugdíj más összeg* más összeg* más összeg* más összeg* * Más összeggel valorizálják a havi járandóságot, ha a nyugdíjigény elbírálásakor figyelembe vették a külföldön szerzett biztosítási időszakot is. Ilyen esetben kiszámítják a nyugdíj azon részét, me­lyet a szlovákiai előírások alapján határoztak meg, s csak ezt a részét valorizálják arányosan egy meghatározott összeggel (pár centtel), a „külföldi" részét nem. Adatok euróbán. • Forrás: Szociális Biztosító Munkavállaló nyugdíjasok Sokan nyugdíjba vonulásuk után is vállalnak munkát. Aki­nek akár csak 1 napig is van ismét társadalombiztosítása, ez alapján később módosíthat­ják a járandósága összegét. Amikor benyújtjuk a nyugdíjké­relmet, a Szociális Biztosítónak a nyugdíj kiszámításakor figyelembe kell vennie az összes olyan idősza­kot, amikor az adott személy része volt a nyugdíjbiztosítási rendszer­nek. Ha valaki nyugdíjasként tovább dolgozik, a munkaviszony befejezé­se után, ha akarja, kérheti nyugdíja átszámolását, de ez nem kötelező, rá­adásul ilyen kérelmet évente legfel­jebb csak egyszer lehet benyújtani. Aki elfelejti kérni ezt a fajta nyugdíj­­átszámolást, az sem baj, mert a biz­tosító ezt „saját magátóf’is megteszi. Ráadásul az emelést nem kötik a tár­sadalombiztosítás megszűnéséhez, a dolgozó nyugdíjasok járandóságát akkor is átszámolják, ha még tart a munkaviszonyuk. Vagyis akinek 2018. december 31-éig lesz társada­lombiztosítása, annak2019. január 1- jétől automatikusan megemelik a nyugdíját, külön kérvényt sem kell benyújtania, automatikusan kettős emelésre számíthat: a biztosító a ren­des éves valorizáció keretében a tör­vény alapján megállapított fix összeggel vagy a nyugdíjas-infláció mértékének megfelelően, valamint a ledolgozott időszak alapján kiszámí­tott összeggel egyaránt megtoldja a nyugdíjat. Az utóbbi emelés mérté­két a munkaadótól továbbított adatok alapján számolják ki. Ugyanakkor ez időbe telik, a dolgot formálisan is jó­vá kell hagyni, úgyhogy a kettős emelést mindjárt januárban a nyug­díjas nem fogja megérezni, csak a törvényből adódó valorizációt. A le­dolgozott időszak alapján járó plusz­pénzzel leghamarabb márciusban toldhatják meg a havi járandóságot. Az emelés mértékéről a biztosító az ügyfelét írásban tájékoztatja. (sza) JÖVŐ HETI TÉMA: CSALÁDSEGÍTŐ TÁMOGATÁSOK ■ Ml VÁRHATÓ 2019-BEN, MENNYIVEL NŐNEK A TÁMOGATÁSOK?

Next

/
Thumbnails
Contents