Új Szó, 2018. május (71. évfolyam, 100-124. szám)

2018-05-17 / 112. szám

10| HASZNOSTANÁCS 2018. május 17. | www.ujszo.com gondozók és ápolók Ausztriában Ausztriába induló gondozók egy pozsonyi parkolóban (Michal Smrfiok/Plus jeden deft) Gondozók - vállalkozók ► Szerződést kötnek a munkavégzéséről - Werkvertrag, ebben határozzák mega munkavégzés idejét és a pontos fizetést. ► A gondozó korlátozás nélkül dolgozhat (nem csak kéthetes műszakokban). ► A szociális járulékokat magának kell befizetnie a Vállalkozói Szociális Biztosítóba (Sozialversicherung der gewerblichen Wirtschaft-SVA). ► Az egyéni vállalkozói bejelentést gyakran elintézi a munkaköz­vetítő iroda, de tanácsos személyesen elmenni az Osztrák Gazdasági Kamarába (WKO) vagy a járási hivatalba (BH). ► A vállalkozói bejelentéssel együtt automatikusan elkezdődik az SVA (vállalkozói társadalombiztosítás) is, kap osztrák biztosí­tási számot (Sozialversicherungsnummer), ezt az ún. E-Card is tartalmazza. Aki az E-Cardot nem kapja meg, az illetékes SVA intézetnél kell kikérni. ► Avállalkozónak minden műszak végén ki kell állítania a számlát, és pontos nyilvántartást kell vezetnie a bevételekről. ► Be kell jelentkeznie az adóhivatalba és el kell elkészítenie az éves jövedelemelszámolást (Einnahme-Ausgaben-Rechnung), illetve erre megkérhet egy könyvelőt is. ► Avállalkozónaka hatályos törvény (Einkommensteuergesetz 1988-EStG) értelmében adóbevallást kell készítenie. Szlovák ÖSSZEFOGLALÓ A magasabb fizetés reményében sok nő vállal műnkét Ausztriában - időseket, betegeket gondoznak, ápolnak. Rendszerint valóban többet keresnek, mint Szlovákiában, ám a munkaközvetítő ügynökségek ígéretei sokszor eltérnek a valóságtól, lelki és fizikai szempontból egyaránt nehéz munkáról van szó. Aki nem tud németül, alacso­nyabb fizetésre számíthat, de aki szorgalmas, kommunikatív, jól be­széli a nyelvet, jó a fellépése, akár 70-90 euró napidíjat is kérhet. Meg­felelő szakképesítéssel és gyakor­lattal akár 15 eurót is számlázhatnak óránként, illetve 80—100 euró napi­díj at kérhet. A munkavállalók zöme 40-59 év közötti, akiknek van családjuk, de szükségük van pénzre. Fizikailag rendkívül megterhelő munkáról van szó - gyakran ágyhoz kötött, lebé­nult, beteg emberekről kell gondos­kodni. Segíteni kell nekik a tisztál­kodásban, az étkezés során, ezenkí­vül a házimunkát is el kell végezni, azaz mosni, főzni, takarítani, vasalni kell. Az esetek többségében magá­nyos, idős embereket kell gondozni, akiknek vagy nincs családjuk, vagy a gyerekeik távol élnek, esetleg más okból nem tudnak róluk gondoskod­ni, s megéri számukra viszonylag olcsó szlovákiai munkaerőt fogadni. Gondozók Ausztriában Napi 10 óra munka Néhány nő több mint 10 órát dol­gozik naponta. Ha pedig súlyos egészségi problémákkal küszködő ügyfélről van szó, aki éjjel gyakran felriad álmából, akkor az ápoló éj­szaka sem pihenhet, miközben más­nap ismét 100%-os teljesítményt vár­nak tőle. Éppen azért, mert fizikailag és lelkileg egyaránt nehéz munkáról van szó, a gondozók rendszerint két­hetente váltják egymást - két hétig vannak az osztrák családnál, két hétig pedig otthon. A 60-80 eurós napi át­lagfizetést figyelembe véve a 2 hetes műszak alatt 800-1100 eurót lehet keresni. Itthon egyeseknek fele annyiért egy egész hónapig kellene itthon dolgozniuk, úgyhogy nem csoda, hogy nagy az érdeklődés, és várhatóan ez a trend folytatódni fog. Kót lehetőség Aki külföldön szeretne dolgozni, alapvetően két lehetősége van: vagy önerőből keres munkát, vagy mun­kaközvetítő ügynökséghez fordul. Az utóbbi szolgáltatásait elsősorban azok szokták igénybe venni, akik nem beszélnek németül. Nem árt óvatos­nak lenni, némelyik ügynökség ugyanis igyekszik a lehető legtöbb pénzt kicsalni az ügyfeleitől. Pár éve az ügynökségek még 600-700 eurós évi illetéket kértek a náluk nyilván­tartott érdeklődőktől, amit akkor is ki kellett fizetniük, ha éppen nem volt munkájuk. A jelenleg az ügynöksé­gek nem követelhetnek adminisztra­tív illetéket, csak a közvetítésért számlázhatnak egyszeri díjat. Ez pe­dig a munkavállaló havi fizetésének legfeljebb 20%-a lehet, ha a kiköz­vetített tevékenység 6 hónapnál rö­­videbb ideig tart. Ha pedig a munka­­szerződés 6 hónapnál hosszabb időre szól, a közvetítési díj az első havibér 30 %-a is lehet. (sza, finanza) Gondozók - alkalmazottak ► Alkalmazotti munkaszerződésük van-Arbeitsvertrag, Dienstvertrag. ► A munkaadó köteles betartani a munkaidőre, munkaszüneti napokra, ünnepekre stb. vonatkozó szabályokat, a gondozó 2 hétnél hosszabb műszakban nem dolgozhat. ► A szociális járulékokat és az adót a munkaadó fizeti havonta, ő jelenti be az adóhivatalba is. ► A munkaadó köteles minden 2 hetes műszak végén kiállítani a fizetési papírt (Lohnzettel), s a másolatát el kell küldenie az illetékes osztrák adóhivatalba. ► Évvégén a munkaadó köteles elszámolni a gondozó éves bevételeivel, s erről igazolást ad (Jahreslohnzettel), aminek a másolatát elküldi az adóhivatalba. ► A gondozó saját maga is készíthet Ll-es adóbevallást (így visszakaphatja az adótúlfizetést). Nehéz munka, de viszonylag jól keresnek a gondozók Ausztriában B.SZENTGÁLI ANIKÓ A nők szabadon eldönthetik, önerőből vagy ügynökség segítségével akarnak-e munkát találni, a gyakorlat azonban az, hogy az ügynökséget nehéz kikerülni. Az önálló családkeresés csak an­nak sikerülhet, aki már ott dolgozik, tapasztalt, jó ajánlásokkal rendelke­zik, illetve van ismerőse, rokona Ausztriában. A tapasztalatlan kez­dőknek alig van esélyük. Ügynökségen keresztül Ausztriában mintegy 450 olyan ügynökség működik, amelyek gon­dozókat közvetítenek, szinte az összes állásajánlat ide érkezik be, tel­jesen uralják a piacot. „A szlovák ügynökség keresi a gondozókat, az osztrák ügynökség kínálja a munkát, ezek kölcsönösen megegyeznek, és mindketten zsebre tesznek egy kis ju­talmat” - mutatott rá a liptószentmik­­lósi származású Katarina Staronová, aki évek óta dolgozik gondozóként. Drága kezdés A napidíja 60-80 euró között mo­zog, jelenleg önerőből, vállalkozó­ként keres munkát, de 8 évvel ez­előtt ő is megszólított egy szlová­kiai ügynökséget. A közvetítésért itthon 440 eurót fizetett, az osztrák ügynökségnek pedig 350 eurót adott. Ezenkívül el kellett végeznie egy ápolói-gondozói tanfolyamot, ami 260 euróba került. „A kezdő fi­zetésem 40 euró volt egy napra, s el­intézték helyettem a szociális biz­tosítást, a vállalkozói engedélyt, az összes szükséges iratot. Az állásin­terjúért további 70 eurót fizettem, és a szerződésbe foglalták, hogy az ő taxiszolgálatukat kell igénybe ven­ni, ők szállítanak. Az odautazást ol­csóbban is meg tudtam volna olda­ni, de nem lehetett, muszáj volt ve­lük utazni. Úgyhogy még egy per­cig se dolgoztam, máris adósságban úsztam. Fél évig törlesztettem. De kibírtam, muszáj volt. Aki olyan ré­gióból származik, ahol nincs esélye elhelyezkedni, nincs sok választá­sa” - nyilatkozta az Aktuality.sk portálnak Staronová. Az első páci­ense demenciában szenvedett, mel­lette nem volt egy perc nyugalma se. A 89 éves néni a konyhában aludt, Katarina a szomszéd helyiségben egy széthúzható díványon. A néni fia 350 km-re lakott tőlük. „Gyönyörű munka, de fizikailag és pszichikailag egyaránt kimerítő” - jegyezte meg a negyvenes éveiben járó Katarina. Családból otthonba Egy másik hölgynek, Miladának sikerült ügynökség nélkül elhelyez­kednie. „Egy ismerősöm egy na­gyon kedves családnál dolgozott, a 80 éves nagymamát gondozta, és szinte már ő is családtagnak számí­tott. Csakhogy a barátnőm súlyosan megbetegedett, s maga helyett be­ajánlott engem. Már nem is jött vissza, két évig maradtam a helyén. Amikor meghalt az általam gondo­zott néni, a családjától nagyon jó re­ferenciákat kaptam, ajánlólevelet írtak, s egy hónapon belül már egy másik családban voltam Bécsben. Szerencsém volt. Először nem volt se vállalkozói engedélyem, se alkal­mazotti státuszom, feketén dolgoz­tam. Később bejelentkeztem az osztrák szociális rendszerbe, kötöt­tem önkéntes egészségbiztosítást is, és Ausztriában elvégeztem egy ápolói-gondozói tanfolyamot. Je­lenleg egy salzburgi szociális ott­honban dolgozom havi 1500 euró­ért, s nem bántam meg, hogy így ala­kult az életem” - részletezte lapunk­nak Milada. JÖVŐ HETI TÉMÁNK: LAKÁSFELÚJÍTÁS ■ MUNKASZERVEZÉS, FINANSZÍROZÁS, BEJELENTÉSI KÖTELESSÉGEK

Next

/
Thumbnails
Contents