Új Szó, 2016. május (69. évfolyam, 101-126. szám)

2016-05-28 / 124. szám, szombat

www.ujszo.com | 2016. május 28. VÉLEMÉNY ÉS HÁTTÉR I 7 Légy jó rossz fájrontig! Szívtelen a munkáltató, ha nem akar gyereket látni a munkában? L egyél rossz. Akkor ha­marabb hazamehetünk - súgta oda ötéves fiának egy kisvárosi bankfiók­ban dolgozó ismerősöm. A főnök ugyanis szereti hallgatni a saját hangját, ezért hetente kétszer zárás utáni értekezletet tart. Erik megér­tette az instrukciót, teljes erőből csapkodta egymásra az építőkocká­kat az előtérben ad hoc kialakított, fantáziátlan gyereksarokban. Nyi- korgatta a széket, kopogott az ab­laküvegen, ha korabeli gyereket lá­tott odakint, szóval zajos volt, ahogy kell. Négykor hozta el a mama az ovi­ból, hivatalosan ötig kellett kibírnia a bankban, mert apu még később j árt haza. A stratégia általában mű­ködött, a főnök viszonylag hamar megunta a kissrác hangoskodását és szélnek eresztette a társaságot. Eri­ket a cégnél mindenki imádta ezért, szinte már hiányolták, ha nem volt ott az értekezletek alatt. Való-e a gyerek a munkahelyre? Jogában áll-e a szülőnek bevinni őt, ha nem talál más megoldást? Go­nosz és szívtelen-e az a munkáltató, aki kerek perec kijelenti, hogy nem akar kiskorúakat látni az irodá- ban/műhelyben/boltban? Ezek a kérdések rezonáltak a héten kis ha­zánkban, miután egy parlamenti képviselő(nő), a gyermeket váró Lucia Nicholsonová megpiszkálta a felszínt. Vizsgáljuk meg a dolgot vala­mennyi érintett szemszögéből, kezdve Erikkel. Neki nyilván unal­mas ott ücsörögnie a mama munka­helyén. De ha például használha­tóbb, szebb gyereksarkot alakítottak volna ki - az ilyesmi nem is annyira az anyagiakon, mint inkább a fel­nőttek kreativitásán múlik-, akkor szívesebben elmolyolt volna ott. Persze, ne feledjük, hogy gyereke­inket az életre neveljük, és a mosto­ha körülményeknek köszönhetően Erik már ötévesen megtanulhatta, hogy az élet nem habos torta, ám apró cselekkel alakíthatjuk úgy a dolgokat, hogy számunkra kedvező eredményt érjünk el, vagyis hama­rabb hazamebessünk. A mama szempontjait felesleges hosszasan elemezni, egyszerűen nem tudta hová tenni a kissrácot egy órán keresztül. Ennyi időre nehéz bébiszittert találni, ráadásul eléggé abszurd lenne, ha azért kellene másnak fizetnie, hogy ő tovább dol­gozhasson. A főnök pedig talán tudatosítot­ta, milyen nehéz dolguk van a kis­gyerekes anyáknak, ha a munka­helyükön is jól szeretnének teljesí­teni, nem csak odahaza. És hogy ehhez neki kell megteremtenie a feltételeket, ha elégedett a szóban forgó munkaerővel. Márpedig a mama a bankfiók egyik legjobb szakembere, ha úgy tetszik, nélkü­lözhetetlen. Megérdemli, hogy a fiának kellemes körülményeket te­remtsenek, ha már úgy alakult, hogy bizonyos időt neki is „mun­kában” kell töltenie. (Ľubomír Kotrha karikatúrája) “NAGYON JÓK A KAPCSOLATAINK MAGYARORSZÁGGAL, EZÉRT BEVETTÜK A HIDAT ^ A KORMÁNYBA A soros ellenség LAJOS P. JÁNOS A civil szférával harcoltunk, amelyet gyakran külföldről do­tálnak és finanszíroznak, és harcoltunk a médiákkal, ame­lyek közül némelyik teljes mértékben Szlovákia kormánya ellen lépett fel. (Robert Fico szlovák miniszterelnök) A száj Clintoné, de a hang Soros Györgyé. (Orbán Viktor magyar miniszterelnök) Az idézeteket még folytathatnánk több kelet-európai miniszterel­nökkel, egészen Putyinig, hiszen Oroszországban minden külföldi tá­mogatású civilszervezetet külföldi ügynökként kezelnek. Amit Szlovákiában Fico még csak óvatosan, itt-ott megemlít, az Magyarországon már évek óta folyik a kormány hathatós támogatásá­val. Élég, ha csak a Norvég Alap által támogatott magyar szervezetek kálváriájára gondolunk. Az utóbbi időben felerősödött sorosozás felte­hetően egy jól átgondolt politikai marketing része: Soros György remek ellenségkép, gyűlölhető személyiség ma sokak számára Magyarorszá­gon - zsidó származású dúsgazdag bankár, aki korábban nem átallotta bedönteni az angol fontot sem, hogy pénzt keressen vele. Minden adott tehát ahhoz, hogy a konspirációs elméletek ideális alanya legyen, „bi­zonyítható” általa, hogy a zsidók, a pénzemberek, a Wall Street uralja, vagy ha még most nem uralja is, de uralni akarja az egész világot, benne különösen Szlovákiát, Magyarországot stb. Az ország szabadon behe­lyettesíthető. De miért ez a nagy sorosozás, a külföldi támogatók felemlegetése? Mert a kormány azt mégsem mondhatja, hogy van itt néhány civil, akik például azt szeretnék, hogy kisebb legyen a korrupció, a politiku­sok kevesebbet lopjanak, hogy javuljon az oktatás színvonala, csak hát mivel ezzel nekünk is ártanak, ezért el kell őket kaszálni. Ez viszonylag nehezen kommunikálható, rosszul eladható történet, ezért keresni kell egy egyszerűbbet, amit egyetlen szlogennel bárkinek a fejébe bele lehet vésni. így jön a képbe Magyarországon Soros, építve az egyre erősödő magyarországi antiszemitizmusra és bankárgyűlöletre. Hiszen a devi­zahitelesek helyzetét még mindig nem oldotta meg a kormány, Soros pedig „bankár”, és ugyan semmi köze a magyar hitelválsághoz, de ez mindegy is. így lehet Soros-bérencnek titulálni olyan magyar civil- szervezeteket, amelyek kellemetlenek a kormánynak és kaptak leg­alább egy kis támogatást valaha Soros valamelyik alapítványától. Szlovákiában Soros nem elég jó hívó szó, itt nem a zsidókat és a ban­károkat, hanem — amint azt a napokban megjelent felmérés is igazolja - az amerikaiakat utálják elég sokan, így elég, ha amerikai pénzzel tá­mogatott szervezeteket, vagyis „amerikai ügynököket” emleget a kor­mány, ha olyan ügyekről van szó, amelyek számára kellemetlenek. Igen, Soros György támogat civilszervezeteket, amerikai alapítvá­nyok is támogatják térségünkben a civil szférát, de például a már emlí­tett Norvég Alap vagy az unió alapjai is támogatják. Támogatják, mert tudják, hogy a szabad társadalom egyik alapkövét a civilszervezetek jelentik, amelyek képesek hatékonyan ellenőrizni a kormányt, képesek hatékonyan tiltakozni, ha valami elfogadhatatlan történik. Igen, ilyen értelemben a Soros és más külföldi alapítványok is a kormány ellen dolgoznak, de a társadalom érdekében. Ezt valamikor azok a fideszes politikusok is tudták, akik most vissza akarják fizetni a 20-25 évvel ezelőtt kapott Soros-ösztöndíjakat. (Ha majd szólna Soros, hogy fizes­sék vissza.) Talán adhatnák a pénzt a civilszervezeteknek, amelyeket Soros is támogat. A francia dolgozók görcsösen ragaszkodnak a kényelmükhöz Az utóbbi két hónapban a szo­kásosnál is durvább sztrájk­hullám rázta meg Franciaor­szágot. Ennek oka, hogy a szocialista kormány fel akarja rázni az elkényelmesedett gazdaságot, mégpedig úgy, hogy kicsit liberalizálná a nagyvonalú és merev munkaügyi törvényeket. A Francois Hollandé államfő 5 éves elnöki ciklusa legfontosabb törvényével azt szeretnék elérni, ha valamivel többet dolgoznának a munkavállalók, mint heti 35 óra, és néha azért ki is lehessen rúgni őket. A sokat bírált munkajogi törvény- könyvön lazítanának: ez utóbbi egy elképesztően bonyolult, 3500 olda­las szöveg, amely nagyon erős vé­delmet biztosít a munkavállalóknak a munkaadókkal szemben. Ez a hal­latlanul izmos francia szakszerve­teknek nagyon nem tetszik, ezért üzemanyagblokádjukkal gyakorla­tilag megbénították az országot, igaz, tegnap egy kivételével valamennyi francia üzemanyagraktárban felol­dották a zárlatot, de azért továbbra is akadozik a benzinellátás. Nagyvonalú szabályozás Vajon mit tud a mostani törvény, amit ilyen vehemensen védeni kell? Hivatalosan 35 órás munkahetet ír elő (e fölött túlóradíj jár). A munka­idő vége és a következő napi kezdés között legalább 11 órás szünetet kell biztosítani a munkavállalónak, hét­végenként pedig legalább 35 órát. Az első 8 túlórára 25 százalékos prémi­umot kell fizetni, a továbbiakra 50 százalékot. Ez iparági szákszerve­zeti megállapodások alapján csök­kenthető, de nem mehet 10 százalék alá. Nagyon szigorú feltételekhez köti a dolgozók elbocsátását, elbo­csátások esetén elég magas kom­penzációs igény nyújtható be. Egyébként a minimálbér pedig 1457 euró. Ilyen megkötöttségek mellett nem csoda, hogy a munkanélküliség makacsul 10% felett maradt. A vá­rakozások szerint a szabályok lazí­tása segíthet ezen. A francia szabá­lyozással az a baj, hogy bár sokakat véd, ezáltal sokakat ki is rekeszt a munkaerőpiacról. Akinek van ren­des állása, azaz teljes munkaidőben, határozatlan idejű munkaszerző­déssel foglalkoztatják, az nagyon kellemes feltételek mellett dolgoz­hat, bőkezű juttatásokat kap, és el­képesztően nehéz kirúgni. A dolog másik oldala viszont az, hogy pont emiatt egyre kevesebb embert vesz­nek fel ilyen munkakörökbe, hiszen nagyon drága alkalmazni őket és na­gyon nehéz megszabadulni tőlük. Nem csoda, hogy a jelenlegi törvé­nyi szigor miatt egyre kevesebben rendelkeznek rendes, valóban védett állással, azaz az érvényes rendelke­zések pont a céljukkal ellentétes ha­tást érnek el, és szétszakítják a tár­sadalmat. A fiatalok körében pedig 24%-os a munkanélküliség, de már a válság előtti években is bőven 20% körül volt. Sőt, az elmúlt harminc évben soha nem esett 14 százalék alá. A tartósan magas munkanélküliség pedig már csak azért is problémás, mert Franciaországban kifejezetten bőkezű munkanélküli pótlék jár: konkrétan az átlagos fizetése majd­nem felét kapja az államtól az, aki nem talál munkát. Arról nem is szól­va, hogy Franciaország a túlszabá­lyozás miatt folyamatosan veszít a versenyképességéből. Felvizetett szigor Lássuk a franciák számára durva módosításokat! Továbbra is marad a 35 órás munkahét, de ezt csak 3 hó­napos átlagban kell betartani, így a munkáltató bizonyos időszakokra kiterjesztheti akár 48 órára, kivéte­les esetben 60 órára. Lehetővé teszik a cégek számára, hogy maguk álla­pítsák meg a túlóradíjat, amíg az 10%-nál magasabb. Lazítják az el­bocsátás feltételeit, például gazda­sági okokból (!) is ki lehet majd rúg­ni embereket. Ha például egy adott cég bevétele négy egymást követő negyedévben csökken, akkor leépít­het munkavállalókat - ezt eddig nem lehetett. Ez már egyébként egy elég felvizezett verzió. Az eredeti tervet márciusban tették közzé, de akkor is hatalmas tüntetések voltak, ezért jó pár dolog kikerült belőle. De a kor­mány még a megnyirbált verziót is a parlamentet megkerülve, rendelet­ben fogadta el, nehogy megbukjon a dolog a törvényhozásban. Már megint a németek... Ne feledjük, Párizs számára ko­moly fejtörést okoz az a tény, hogy Németország minden téren sokkal versenyképesebb Franciaországnál. Ha nem kellene az eurózónán belül versenyezni a németekkel, vagy Pá­rizs képes lenne leértékelésekkel har­colni a hatékonyabb német termelés ellen, akkor kisebb lenne a baj. Csak éppen az eurót nem lehet önkényesen leértékelni. Az csak hab a tortán, hogy a német újraegyesítés után éppen a franciák nyomására találták ki az eu­rót, mert már akkor sem bírtak a né­met márka erejével... A harcias szak- szervezeteket viszont csak a pillanat­nyi kényelmes helyzet foglalkoztatja, a tervezett változás azért is zavarja őket, mert csökkenne hagyományo­san hatalmas befolyásuk az új rend­szerben, például a túlórákról való al­kuban. A küzdelem még nem lefu­tott. Bízzunk abban, hogy a közelgő fútball-Eb idejéig megtalálja a két fél a kompromisszumot, (index, nol, shz)

Next

/
Thumbnails
Contents