Új Szó, 2014. december (67. évfolyam, 275-298. szám)
2014-12-18 / 290. szám, csütörtök
10 Hasznos tanács ÚJ SZÓ 2014. DECEMBER 18. www.ujszo.com NYUGDÍJ VALORIZÁCIÓ - 2015 JANUAR Nyugdíjtípus* Emelkedés Öregségi 5,20 € Öregségi - ha csak a felét folyósítják 1,60 € Korengedményes 5,30 € Korengedményes - ha csak a felét folyósítják 1,90 € Rokkantsági (70%-ig) 2,70 € Rokkantsági (70%-ig) - ha csak a felét folyósítják 1,10 € Rokkantsági (70% felett) 4,60 € Rokkantsági (70% felett) - ha csak a felét folyósítják 1,70 € Szociális 4,60 c Özvegyi 3,40€ Özvegyi -ha csak a felét folyósítják 1,50 € Árvaellátás (1 gyereknek) 1,80 c Árvaellátás (1 gyereknek) - ha csak a felét folyósítják 0,90 c *Más módon valorizálják a havi járandóságot, ha a nyugdíj- igény elbírálásakor figyelembe vették a külföldön szerzett biztosítási időszakot is. Ilyen esetben kiszámítják a nyugdíj azon részét, melyet a szlovákiai előírások alapján határoztak meg, s csak ezt a részét valorizálják arányosan egy meghatározott összeggel (pár centtel), a „külföldi“ részét nem. Forrás: Szociális Biztosító A SZOCIÁLIS BIZTOSÍTÓ VÁLASZOL 1. Rokkantsági nyugdíjat kapok, és közben munkát vállaltam. Nemsokára lejár a szerződésem. A Szociális Biztosítóban igényelhetek nyugdíjemelést a ledolgozott időszak alatt szerzett biztosítási időszakért? Számíthatok magasabb nyugdíjra? Ez nem lehetséges. A társadalombiztosítási törvény értelmében a rokkantsági járandóságot nem lehet az alapján emelni, hogy a nyugdíjban részesülő személynek közben volt kötelező társadalombiztosítása. Ezt a biztosítási időszakot majd csak az öregségi nyugdíjigény benyújtásakor vehetik figyelembe, ha az ügyfél a nyugdíjkorhatár elérésekor kér öregségi nyugdíjat. 2. Jelenleg a Szociális Biztosító baleset miatt táppénzt folyósít számomra. Hamarosan nyugdíjba megyek. Az öregségi nyugdíj mellett még meddig fogom kapni a baleseti táppénzt? A munkahelyi baleset következtében megsérült vagy a foglalkozása következtében megbetegedett alkalmazott baleseti táppénzt kaphat, ám a társadalombiztosítási törvény értelmében a nyugdíjkorhatár elérésekor vagy a korengedményes járandóság jóváhagyásakor elveszíti jogosultságát az említett támogatásra. Ha azonban olyan baleseti táppénzről van szó, melyet még 2004. január 1-je előtt hagytakjóvá egyfajta bérpótlékként, és az elmúlt időszakban módosított szabályokkal összhangban minősítették át baleseti táppénzre, akkor az ügyfél az öregségi nyugdíj jóváhagyása címén nem veszíti el rá a jogosultságát. 3. Még 1998. június 30-án mentem nyugdíjba. Utána 4 évig tovább dolgoztam, miközben már kaptam az öregségi járandóságot is. Rendes munkaszerződésem volt. Csakhogy a Szociális Biztosító a 4 év alatt szerzett biztosítási időszakot nem vette figyelembe, és nem emelte meg a nyugdíjamat. Utólag is kérhetek emelést? Nem igényelhet nyugdíj- emelést az említett időszakban ledolgozott évek alapján. A szociális biztosításról szóló törvény régebbi, a 2003. december 31-éig hatályos változata nem tette lehetővé, hogy valaki egyszerre dolgozzon és kapjon öregségi nyugdíjat. Nyugdíjemelést csak az kérhetne, aki a nyugdíjkorhatár elérése után ugyan tovább dolgozott, de nem kapott még nyugdíjat. 4. Milyen nyugdíjra számíthat az, aki soha nem dolgozott, és mennyit kap majd az, akinek aktív éveiben is csak nagyon alacsony bevétele volt? A öregségi nyugdíjra csak akkor keletkezik jogigény, ha két alapvető feltételt teljesül: a kérvényező eléri a nyugdíjkorhatárt, azaz betölti 62. életévét, és élete során szerzett legalább 15 évnyi biztosítási időszakot. A járandóság összegét egyénileg számolják ki, minél hosszabb ideig vezeti el a járulékokat a Szociális Biztosítóba, annál magasabb lesz majd a járandósága. Aki élete során nem szerez legalább 15 évnek megfelelő biztosítási időszakot, az egyáltalán nem lesz jogosult öregségi nyugdíjra. 5. Jelenleg mekkora a nyugdíj minimális és maximális összege? A társadalombiztosítási törvény nem ismeri a minimális és maximális öregségi nyugdíj fogalmát. A korengedményes öregségi nyugdíj összegének meg kell haladnia a létminimum 1,2-szeresét, pénztártag esetében pedig a 0,6-szorosát. Vagyis az öregségi nyugdíjat mindig olyan összegben fizetik ki, ahogy kiszámolták. A korengedményes nyugdíjat pedig csak akkor hagyják jóvá, ha összege meghaladja a 237,80 eurót, pénztártagok esetében a 118,90 eurót. (sza) I r J 1 P [ Az éves valorizációt nem kell kérni (Peter Žákovič felvétele) Jövőre a Szociális Biztosító hivatalból, automatikusan átszámítja a dolgozó nyugdíjasok nyugdíját Januárban ismét fix összeggel emelkedik a nyugdíj Jövő év elején ismét fix összeggel emelkednek a nyugdíjak, de csak pár euróval, esetenként mindössze pár centtel. A valorizáció évről évre kisebb mértékű, jó hír azonban, hogy ezentúl a Szociális Biztosító a dolgozó nyugdíjasokét is automatikusan át fogják számolni. Összeállításunkban a 2015-től érvényes újdonságokat foglaljuk össze. ÖSSZEFOGLALÓ A 2014. december 31-éig érvényes szabályok szerint a nyugdíjakat kétféleképpen valorizálták: törvényből kifolyólag és a nyugdíjas kérésére. A szociális biztosításról szóló törvény értelmében a Szociális Biztosító (SP) minden évben valorizálja a nyugdíjakat. Ez az éves emelés mindig automatikus, azaz nem kell külön kérvényezni, a törvénybe foglalt kulcs alapján automatikusan átszámolják a járandóságokat. A valorizáció januárban esedékes, azaz mindjárt az első janm ári járandóság emelt összegű lesz. Az SP a szociális ügyi minisztérium rendeletével összhangban az öregségi nyugdíjakat 5,20 euróval, a rokkantságit 4,60-nal, az özvegyit 3,40-nel, az árvaellátás egyik fajtáját mindössze 90 centtel egészíti ki. 130 ezer dolgozó ______nyugdíjas_______ S zlovákiában az átlag nyugdíj 400 euró körül mozog. Valószínűleg ezzel magyarázható, hogy nagyon sok idős személy a nyugdíjaztatása után is tovább dolgozik, tavaly ősszel a munkavállaló a nyugdíjvalorizáció nyugdíjasok száma kis híján 130 ezer volt. Az öregségi és a korengedményes járandóságban részesülők egyaránt dolgozhatnak - az előbbiek mindenféle korlátozás nélkül, az utóbbiak esetében azonban a munkavállalás alatt leállítják a nyugdíj folyósítását. Ha az idős személynek akár csak 1 napig is van ismét társadalombiztosítása, ez alapján később módosíthatják a járandósága összegét. Ez a fajta emelés 2014 végéig nem volt automatikus. Amikor valaki benyújtja nyugdíjkérelmét, a Szociális Biztosítónak a nyugdíj kiszámításakor figyelembe kell vennie az összes olyan időszakot, amikor az adott személynek volt nyugdíjbiztosítása. A biztosító 2014. december 31-éig ezt hivatalból csak egyszer teszi meg: amikor valaki nyugdíjba vonul, s először jóváhagyják havi juttatását. Ha valaki nyugdíjasként tovább dolgozik, a munkaviszony befejezése után, ha akarja, kérheti nyugdíja átszámolását, de ez nem kötelező, ráadásul ilyen kérelmet évente legfeljebb csak egyszer lehet benyújtani. Kérni sem kell 2015 januárjától is lehet nyugdíjátszámolást kérni, ám ha a nyugdíjas ezt elmulasztja, a biztosító ezentúl hivatalból, automatikusan átszámolja majd a járandósága összegét. „2015. január 1-jétől változnak a nyugdíjemelés feltételei azon öregségi nyugdíjasok számára, akik nyugállományba vonulásuk után is rendelkeznek társadalombiztosítással, vagyis alkalmazottak, megbízási szerződésre dolgoznak vagy vállalkoznak” - tájékoztatott a Szociális Biztosító. 2015-től az ilyen emelést nem kötik a társadalombiztosítás megszűnéséhez. A dolgozó nyugdíjasok járandóságát akkor is átszámolják majd, ha még tart a munkaviszonyuk. Akiknek 2014. december 31-éig lesz társadalombiztosításuk, azoknak 2015. január 1-jétől már automatikusan megemelik a nyugdíját, nem kell külön kérni, automatikusan kettős emelésre számíthatnak: a biztosító a rendes éves valorizáció keretében a törvény alapján megállapított konkrét összeggel, valamint a ledolgozott időszak alapján kiszámított összeggel egyaránt megtoldja a nyugdíjat. Az utóbbi emelés mértékét a munkaadótól továbbított adatok alapján fogják kiszámolni. Ugyanakkor ez időbe kerül, az emelést formai szempontból is jóvá kell hagyni, úgyhogy a kettős emelést mindjárt januárban a nyugdíjas nem fogja megérezni, csak a törvényből kifolyó valorizációt. A ledolgozott időszak alapján járó plusz pénzzel leghamarabb márciusban toldhatják meg a havi járandóságot. Az emelés mértékéről a biztosító az ügyfelét írásban fogja tájékoztatni. (sza)
