Új Szó, 2007. december (60. évfolyam, 277-298. szám)

2007-12-19 / 291. szám, szerda

14 Karrier ÚJ SZÓ 2007. DECEMBER 19. www.ujszo.com Az utóbbi években jelent meg a céges világban az ajándékozás egyedi formája, az adományozás Népszerű céges ajándék a bor Üzleti kapcsolatok megerő­sítésére, a cég image-ének kifejezésére is felhasználha­tó az év végi céges ajándé­kozás. Ugyan egyre többen jótékonykodnak, még min­dig sok vállalat lepi meg tár­gyi ajándékkal partnereit. TANÁCS A bor, a pen drive (számítógépes adathordozó), a különféle szettek a leggyakrabban rendelt termé­kek. A kereskedők azt tapasztalják, idén valamivel kevesebbet költe­nek a cégek partneri ajándékra. Boros szett, aromaterápiás kész­let, pen drive, naptár, fürdőszett, polár pvdóver. A cégek ezeket az ajándékokat keresték és rendelték leginkább partnereiknek kará­csonyra - tudtuk meg Váradi Évá­tól, a Golding Reklámajándék Kft. marketingvezetőjétől. „Nagy válto­zás nem történt az utóbbi egy-két évben. Talán csak annyi, hogy - a technika fejlődésével lépést tartva - egyre nagyobb kapacitású adat­hordozókat vásárolnak a cégek. Emellett egyre többen igénylik az egyedi tervezésű termékeket” - tette hozzá Váradi Éva. BP-7-15126 karrier@ujszo.com Consulting s.r.o. 'tatai megbízója részére januári kezdesse! Feladatkor-, hűtőgépek összeszere e ^ ÍS2ÄS- ™Än^sé9 8 _ * 0800 / 500-155 jelentkezés: Župná 14, Komárno (Allianz szlovák biztosító épülete, 1. emelet) |- GYORS KÖLCSÖN ­MÁR ILLETÉK NÉLKÜL IS >- 6000-tól 160 000 koronáig >- kezes nélkül >- gyorsan és bármire >- a törlesztés ingyenes elhalasztása >- a bevétel igazolása nélkül is TrofÍKöksön] 0911 212 993 0911 547 736 0948 171 053 0908 588 793 PROFI REAL Munkatársakat keresünk DS, GA, Somorja környékéről: 0911 212 993 ■P-7-14404 Néhány tanács, íratlan szabály: ♦ bort csak díszdobozban küldjünk ♦ céges lógót ne feltűnő helyre helyezzünk ♦ az ajándékhoz mellékeljünk üdvözlőlapot ♦ a lapba tegyük érdemes beletenni névjegykártyánkat. Nevünk fö­lé odaírhatjuk: p.f.n.a. (A Boldog Új Évet francia rövidítése, az üzleti protokollban így használják) ♦ 1500 koronánál értékesebb ajándékot csak kivételes esetben, fő­ként állami alkalmazottak megajándékozásánál adjunk ♦ Ha kapunk ajándékot, nem kell viszontajándékot küldeni, vi­szont ülik megköszönni. A cégek idén kevesebbet költe­nek céges ajándéktárgyakra. A mi­nimális összeg 150 korona, és elő­fordul - főként ügyvezetőknek - 13 ezer korona értékű tárgy küldé­se, az átlagos rendelés 300-800 korona közötti. A vállalatok egyre inkább szegmentálnak az ügyfelek között: A nagyobb megrendelők­nek drágább, a kisebbnek olcsóbb ajándékot vesznek. Egy informa­tikai középvállalatnál például az összeghatár a fontosabb ügyfelek esetében 800 korona volt, a kiseb­bek pedig 400 korona. A cég férfi ügyfeleinek bort, hölgy partnerei- *nek pedig gyertyát vásárolt. Fő­ként a fővárosra jellemző, hogy futárral küldüt az ajándékokat. „A karácsony előtti hetekben meg­duplázódik a megrendelések szá­ma”, mondta egy futárszolgálat pénzügyi vezetője. Ó is úgy látja, a bor a leggyakoribb ajándék, emel­lett csokoládéval és egyedi naptár­ral lepik meg partnereiket a cégek. Az ajándékozók szinte minden esetben karácsonyi képeslapot is mellékelnek a küldeményhez. Szin­tén elteijedt az ajándékra céges lógót helyezni. Az íratlan szabá­lyok szerint ügyelni kell arra, hogy ne feltűnő helyre kerüljön. Nem veszik ugyanis jó néven a partne­rek, ha például egy laptoptáskán, egy naptáron meszsziről látszik, honnan érkezett. A belső felületre viszont már lehet lógót tenni. Az utóbbi években jelent meg a céges vüágban az ajándékozás egyedi formája, az adományozás. Vagyis: nem tárgyat vesznek kará­csonyi büdzséjükből, hanem az összeget jótékony célokra ajánlják fel és ezt kommunikálják ügyfeleik felé akár egy ügyfélparti kereté­ben. Úgy vélik, sokkal hasznosabb, ha bor és egyéb hasonló apróság helyett - amelyből valószínűleg több darabot kapnak üyenkor az ügyfelek - jótékony célra utalják át az ajándékokra szánt összeget, és erről egy rövid üdvözlőlapon tájé­koztatják a partnereket. korlátlan lehetőségek megvalósítás mesterfokon A Flextronics, az innovatív tervezési és elektronikai gyártási szolgáltatások vezető vállalata munkatársat keres a SÁRVÁRI gyáregységébe FRÖCCSÖNTŐ SZERSZÁM MÉRNÖK SENIOR LAKKOZÓ MÉRNÖK KARBANTARTÁS VEZETŐ pozícióba az alábbi feltételekkel: Amit kínálunk: / A szerszámgyártás mérnökségi feladatainak ellátása ✓ A beérkező új vagy traszfer szerszámok adaptá­lásában és Jóváhagyásában való közreműködés ✓ A gyártó szerszámok karbantartásával, javításával és módosításával kapcsolatos mérnökségi feladatok elvégzése ✓ Új technológiák bevezetése / A gyártó szerszámok fejlesztése a minőség és hatékonyság növelése érdekében ✓ A szerszámmémökség munkájával kapcsolatos dokumentáció elkészítése. Amit várunk: / Gépész- vagy vegyészmérnök polimertechnika szakirányú végzettség ✓ 0-3 éves (pályakezdők jelentkezését is várjuk!) ✓ Angol nyelvtudás (közép szint) vagy német ✓ MS office, AutoCad (2D, 3D) ✓ Alapfokú műanyag fröccsöntő ismeret Előny: ✓ „Steam assist”- gőzzel működő szerszámok területén szerzett tapasztalat / „In Mould Decoration” - fröccsöntés közbeni dekorációs technológia ✓ „Solvent paint” oldószeres lakkozás területén szerzett tapasztalat / Autóipari tapasztalat / Alapanyag szárítási technológia pozícióba az alábbi feltételekkel: Amit kínálunk: / Új termék bevezetés során költség és minőség szempontjából optimális festési technológia, program kidolgozása, tesztelése, optimalizálása, termelésbe vezetése ✓ Festőberendezésekhez és termékekhez tartozó gyártási dokumentáció elkészítése, felügyelete, ellenőrzése, frissítése ✓ Aktív közreműködés a gyártásban futó termékek optimalizálási, költségcsökkentési és minőségjavítási programokban ✓ A veszélyes anyagokra vonatkozó eljárási utasítások betartása, betartatása ✓ A gyártósorok kialakításában való részvétel, a sorok karbantartásának felügyelete, karbantartási, tisztí­tási utasítások elkészítése, oktatása, ellenőrzése Amit várunk: / Vegyészmérnök/gépészmérnök végzettség ✓ Kézi és robotlakkozási rendszerek illetve 6 tengelyes robotprogramozási gyakorlat / Angol- vagy németnyelv-tudás / Számítástechnikai tudás: MS Office, AutoCad ✓ Festőrobot programozásában, műanyagtermékek festésében való jártasság pozícióba az alábbi feltételekkel: Amit kínálunk: / A karbantartási költségek nyomonkóvetése, felügyelete ✓ A megelőző karbantartási tevékenység kialakítása minden folyamatra / A pótalkatrészek minimális készletének kialakítása / Az információs folyamatáramlás fejlesztése a karbantarásí csapaton belül ✓ Követi az 5S szabályait, eléri és megtartja a célzott szintet ✓ Csökkenti a berendezések állásidejét ✓ Teljesítménymutató jelzőszámok kialakítása a karbantartási osztály számára Amit várunk: ✓ Főiskolai vagy egyetemi mérnöki diploma / Gépész- vagy villamosmérnöki végzettség ✓ 2-5 év termelő cégnél szerzett tapasztalat a karbantartás területén ✓ 2-5 év vezetői tapasztalat ✓ folyékony angol nyelvtudás ✓ stratégiai gondolkodás Kérjük, juttassa el magyar és angol nyelvű önéletrajzát, jelentkezését az alábbi címre: job. sárvár® hu. Centronics, com www.flextronics.com FLEXTRONICS BP-7-15051 ♦ Sofőröket keresünk nemzetkö­zi fuvarozásra, kamionra. Gyakorlat min. 6 hónap. Tel.: 0903/670 185. BR-7-15787 ♦ Felveszünk traktoristákat és me­zőgazdaságigép-szerelőket a Du- naszerdahelyi járásból. 0918/700 235. BR-7-15926 Dunaszerdahely-tejedi szék­helyű cég gépkocsivezetőt keres. Feltételek: C, E típusú jogosítvány, 3 éves gyakorlat, szlovák nyelv ismerete fon­tos, rugalmasság. Tájékozta­tás: 031/551 6938. Életrajzát a következő címre: Mol-Glass DS, s. r. o., Mliečany 64, Dunajská Streda vagy sklad @mol-glass.sk BR-7-15786 Dunaszerdahely-tejedi szék­helyű cég üzletkötőt keres. Feltételek: B típusú jogosít­vány, 5 éves gyakorlat, szlo­vák és magyar nyelv ismerete fontos, rugalmasság, kommu­nikációs készség. Előny: sze­mélygépkocsi, mobütelefon. Tájékoztatás: 031/551 6938. Életrajzát a következő címre: Mol-Glass DS, s. r. o., Mlieča­ny 64, Dunajská Streda vagy sklad@mol-glass.sk BR-7-15785 Haszongépjármű-alkatrészek­kel foglalkozó dunaszerdahe- lyi cég autógépész-mérnö­köt keres kereskedelmi terü­letre. Fényképes önéletrajzát az export@genuineparts.eu cí­men vátjuk. Érdeklődni: 0911/286 336. BR-7-15989 ♦ Érettségizett munkatársakat ke­resek főállásba banki tevékeny­ségre. 0918/924 510. BR-7-15884 ♦ Azonnali belépéssel felveszünk szakácsot Dunaszerdahelyre. Tel.: 0903/407 762, DS. BR-7-15920 Külkereskedelmi cég duna- szerdahelyi munkahelyre rak­tárost és üzletkötőt keres. Fényképes önéletrajzát az export@genuineparts.eu cí­men várjuk. Érdeklődni: 0911/286 336. BR-7-15986 A hidaskürti Középfokú Ma­gán Szaktanintézet nagyme­gyeri kihelyezett részlege ma­tematika, informatika, angol nyelv és német nyelv szakos tanárokat keres. Jelentkezés írásban a 932 01 Veľký Meder, sídl. M. Corvina 2038/53 pos­tacímen, bővebb tájékoztatás a 0905/745 356-os telefon­számon. BR-7-15982 ♦ Németországba, kedvelt sípa­radicsomba keresünk pultosokat, mosogatókat, szobalányt és sza­kácsot. 035/7721 065. BR-7-15943 ♦ Magyarországi ipari parkokban levő partnerünk számára munka­társakat keresünk. Szállítás + ét­kezés ingyenes. 035/7721 065. BR-7-15942 Dunaszerdahelyi étterembe fel­veszünk pincért vagy pincémőt azonnali kezdéssel. 0905/294 190. BR-7-15835 ♦ A MABA cég alkalmazottakat keres villanyszerelői képesítés­sel. Fiatal társaság, jó fizetési le­hetőség. 0905/661 826, DS. BR-7-15897 ♦ Nagymegyeri asztalosüzem fel­vesz festőt, asztalost, gépészt, se­gédmunkást. Kereseti lehetőség 8-16 ezer Sk tisztán. 0905/258 812, 0905/642 363. BR-7-15994 /■ ................................'............. \ Az egyes hirdetések nyelvtani és tartalmi helyességéért nem vállalunk felelősséget! U_____________v Eötvösa 10, 945 01 Komárno, tel: 035/773 06 44 SL_CZI\_//=KCI/=K. 9K».a. KOMÁROMI munkahelyre keresünk BETANÍTOTT munkásokat Munkarend: Étkezés: Elvárások: • 1 műszak/8 óra, a hétvége szabad • biztosítva a munkahelyen (19 Sk/ebéd) • megbízhatóság Kapcsolattartó: ANYALA! JÁNOS. 09111431 447 OROSZLÁNYI partnerünk részére Komáromból keresünk OPERÁTOROKAT Munkarend: Szállítás: Munkaruha: Elvárások: Felvétel: Bérezés: • 2 műszak/8 óra: hétfő-péntek (5 munkanap, 2 pihenőnap, hétvégén pihenő) • 3 műszak/8 óra: 6 munkanap, 2 pihenőnap • ingyenesen biztosítva a lakhelyről a munkavégzés helyszínére • munkáltató részéről biztosítva • technikai szakmunkás végzettség (műszaki, gépészeti) • csapatmunka, megbízhatóság • tiszta erkölcsi bizonyítvány • januártól folyamatosan • versenyképes fizetés Kapcsolattartó: Ml KÓLÁI ATTILA, 09111431 4445 KONTAKT: RANÍ Slovakia s. r. o.Eötvösa 10, 945 01 Komárno, tel.: 035/77 33 131 BP-7-15167 KARRIER A reklámosztály melléklete. Szerkesztő: Szabó László, tel.: 02/59 233 441 Levélcím: Karrier, Petit Press Rt., Námestie SNP 30, 814 64 Bratislava

Next

/
Thumbnails
Contents