Új Szó, 2006. november (59. évfolyam, 252-275. szám)

2006-11-02 / 252. szám, csütörtök

2006. november 2., csütörtök 2. évfolyam, 44. szám A kutató elemez, modellez, a miérteket kutatja. A kutató típusú kollégát nagyon érdeklik a végeredmény hátterében meghúzódó folyamatok, az összefüggések Munkatárstípusok: nagyító alatt a munkahelyi csapat Munkastílusban, a felada­tokhoz való hozzáállásban sokféle kolléga dolgozik a munkahelyen. A „hiszem, ha látom“ beállítottságú re­alistától a szervező-irányító vállalkozón át a kötöttséget és a merev szabályokat ne­hezen viselő művészig szé­les a skála. A munkatársak hat alaptípusát mutatjuk be. FELDOLGOZÁS A munkahelyi teamekben dol­gozókat általánosításokból nehéz feltérképezni. A velünk együtt dol­gozókról a Holland-féle elmélet hat alaptípusából tájékozódha­tunk - magyarázza Szatmáriné dr. Balogh Mária szakpszichológus. A realisztikus Megfogható célok, tényközpon- túság. A realisztikus ember kőke­mény racionalista, nem tartja fon­tosnak a megérzéseket: igazi „hi­szem, ha látom“ típus. Mindig két lábbal áll a földön, a célokra, tár­gyakra, tényekre koncentrál. A re­alisztikus ember tevékeny: a tár­gyiasítható, kézzel fogható vég­eredményű feladatokat kedveli. Intuícióról, megérzésekről azon­ban felesleges vele beszélgetni a munkafolyamatok kapcsán. Ezek többnyire felbőszítik, mert feles­leges időpazarlásnak tartja. A kutató Elemez, modellez, a miérteket kutatja. A kutató típusú kollégát nagyon érdeklik a végeredmény hátterében meghúzódó folyama­tok, az összefüggések. Szívesen kí­sérletezik, érdeklik a miértek is, elemzőképessége kiváló. Aki jó vi­szonyra törekszik vele, szánjon időt arra, hogy alaposan áttárgyal­ja vele a munka alatt felmerülő di­lemmákat, és együtt modellezze le vele a világot. Szívesen veszi, ha a kollégái az iránt érdeklődnek: mit tudott meg az adott jelenségről, müyen pozitív megoldás várható tőle az adott problémára. A társas Egyedül képtelen dolgozni, igényli a társaságot. A társas típu­sú kolléga minden mennyiségben igényli az emberi kapcsolatokat. Lételeme a közösség-ha rtincs elég kapcsolata, „elvonási tünetei“ le­hetnek. Az üyen kollégához legin­kább illő használati utasítás“: nem szabad elszigetelni, magára hagy­ni. A kizárólag egyedül megoldan­dó feladat nem az ő műfaja. A tár­sas típusú kolléga örül, ha a munka során számítanak a segítségére, be­vonják a feladatokba: többnyire szívesen vesz részt mások problé­máinak aktív megoldásában is. A vállalkozó Lételeme a szervezés, új lehető­ségek keresése. A vállalkozó típust mindenekelőtt az foglalkoztatja: hogyan tud különböző - emberi, anyagi erőforrásokat megmozgatni a kitűzött célok irányába. Lételeme a szervezés, az irányítás, szüntele­nül új lehetőségek keresésén, vállal­kozásokon töri a fejét. A vállalkozó típus erős egyéniség: többnyire irá­nyít, így kisebb munkahelyi csapat­ban kettőnél több ilyen munkatárs komoly versengésbe kezdhet. Ám a vállalkozó típus a szokványos mun­kahelyi teamekben nagyon ritkán fordul elő. Ez alól csak kereskede­lem kivétel. Amennyiben épp nem saját vállalkozásában, hanem mun­káltatónál dolgozik, előbb-utóbb vezető, felső vezető válik belőle. A művész Kreatív, esztétikafelelős, kont­rollt nehezen viselő. A művész tí­pus önkifejező készsége alkotásain keresztül jut érvényre. Ő rendsze­rint zárkózott, ugyanakkor kreatív, gazdag fantáziájú, mégis nehezen besorolható személyiség. Amen­nyiben hagyományos munkahe­lyen dolgozik, gyakran a team esz­tétika - és harmóniafelelőse: virá­got hoz az irodába, képpel díszíti a kopár falakat, esetleg süteménnyel kedveskedik kollégáinak. Ám a me­rev szabályokat, a kötöttségeket, a kontrollt, az utasításokat nehezen viseli. A művész típusú kollégával úgy a legkönnyebb együttműköd­ni, ha munkatársai tudomásul ve­szik: akkor teljesít a legjobban, ha teret engednek neki és a megadott keretekhez alkalmazkodva hagyják kicsit szabadabban dolgozni. A konvencionális Kiszámítható munka, szabály­követés. A hagyománytisztelő tí­pus kedveli a rendet, az aprólékos­ságot, a rendszeres, jól körülhatá­rolt munkát, a rutinfeladatokat. Munkáját pontosan, precízen vég­zi. A főnökök álma, mert ritkán okoz csalódást, munkája kiszámít­ható. A konvencionális típus sza­bálykövető, de ő maga is betartat­ja másokkal az előírásokat. Az ilyen beállítottságú kolléga nagy előnye, hogy egy személyben kivá­ló háttértámogató és végrehajtó: a már félkészen odaadott munkát is képes tökéletesen befejezni. A konvencionális kolléga akkor a leghatékonyabb, ha a munkatár­sak figyelembe veszik adottságait: nem emelik vezetői pozícióba, vagy nem hagyják magára új, szá­mára ismeretlen feladatokkal. Al­katából adódóan inkább végrehaj­tó típus - az ismeretlen kihívások megijeszthetik, (jp) Budapesten rendezik meg a térség legjelentősebb franchise és automata-kiállítását Találja meg álmai vállalkozását! INFORMÁCIÓ A DAKEXPO Tanácsadó Kft. 2006. november 9. és 11. között rendezi meg a Harmadik Nemzet­közi Franchise Expót és az Első Automata-kiállítást a HUNGEXPO Budapesti Vásárközpont C pavi­lonjában, mely a legjelentősebb ilyen jellegű rendezvény a kö- zépkelet-európai régióban A szervezők mindazokat vár­ják, akik a saját maguk főnőkéi akarnak lenni, saját vállalkozást kívánnak indítani, vagy a jól működő üzletükbe új profilt, új fajta terméket vagy szolgáltatást keresnek. Ha alacsony befekte­tést, innovatív, teljesen új ter­mékeket, szolgáltatásokat keres, látogasson el a kiállításra. Az idei rendezvény érdekessége, hogy számos otthon végezhető vállalkozást is találhatunk ma­gunknak! Több mint száz külföldi és magyar kiállító cég mutatkozik be a novemberi expón. Számos magyarországi vállalkozás szá­mára a nemzetközi terjeszkedés hatékony eszköze a franchise, valamint az automatakiállítás. A rendezvényen a szomszédos or­szágokból partnerek felkutatása a hazai cégek számára éppúgy fontos, mint a külföldieknek. A külföldi hálózatok tulajdonosai is rendkívüli ugródeszkának te­kintik a régiós terjeszkedéshez a budapesti kiállítást. A kiállítás mellett a Dakexpo, franchise-tanácsadó cég pavi­lonjában számos egyéb vállalko­zási lehetőséget is megismerhet­nek az érdeklődők. Itt olyan vál­lalkozásokról kaphatnak tájé­koztatást, akik most szeretné­nek terjeszkedni a kelet-európai régióban, valamint részletes tá­jékoztatást kaphatnak a fran­chise, valamint az automata­szektor által nyújtott lehetősé­gekről. November 10-én egész napos konferenciaprogram vár­ja az érdeklődőket, melyen díj­mentesen részt vehetnek. A DAKEXPO a franchise kiállí­tással párhuzamosan rendezi meg az I. Magyarországi Nem­zetközi Automata-kiállítást is, melyen többek között étel- és italautomata-, videoautomata-, parkolóautomata-, töltőanyag- automata-készítő és -forgalma­zó hálózatok tulajdonosai mu­tatkoznak be. A szakvásár egye­dülálló a régióban, ahol kon­centráltan találkoznak az auto­mataszektorban tevékenykedő vállalkozások az iparág iránt ér­deklődőkkel. (pr) Látogasson el a régió legjelentősebb franchise kiállítására! BP-6-14898

Next

/
Thumbnails
Contents