Új Szó, 2005. május (58. évfolyam, 100-125. szám)

2005-05-17 / 113 szám, kedd

16 Hirdetés ÚJ SZÓ 2005. MÁJUS 17. Továbbra is átlagon felüli kiszolgálást nyújtunk Michal NÉMEC, a TATRY- SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíjbiztosító vezérigaz­gatója Meggyőződésem, hogy mindazok, akik bekapcsolódtak a nyugdíjrend­szer III. pillérébe, a „saját bőrükön ” tapasztalták meg a döntésük helyes­ségét és értelmét. A TATRY- SYMPATIA Első Járulékos Nyug­díjbiztosító szemszögéből csak azt szeretném elmondani, hogy a 2004- ben üzleti terveinkben azt tűztük ki, hogy 26 000 új ügyfelet szerzünk. Az év végéig viszont 28 305 új mun­kaadói és biztosítási szerződést kö­töttünk, azaz tervünket 108,8 száza­lékra teljesítettük. Úgy gondolom, ez az adat önmagáért beszél... Ügyfeleink pénzének hozama 2004- ben 393 millió korona, ami az jelen­ti, hogy aktívák bruttó hozama 6,2% volt. A 2003-ban elért eredmé­nyeket összehasonlítás gyanánt is­mertetném, akkor a bruttó hozam 368 millió Sk volt, ami 7,2 százalé­kot tesz ki. A számolból látható, hogy csökkentek a pénzpiacon a be­fektetések hozamai, amely nemcsak a járulékos nyugdíjbiztosítók befek­tetéseiből, hanem a pénzügyi szol­gáltatásokat kínáló többi intézmény eredményeiből is kitűnik. Milyen aktívákba fektették eddig a járulékos nyugdíjbiztosítónál a meg­takarításokat? Gyakorlatilag az ösz- szes hozzáférhető befektetési eszköz „konzervatív keverékéről” beszélhe­tünk, amelyet a járulékos nyugdíj- biztosításról szóló törvény 34.§-a le­hetővé tesz. Konkrétan bankszám­lákról, állami kötvényekről, állami pénztári jegyekről, kereskedelmi tár­saságok kötvényeiről, befektetési és betéti jegyekről, külföldi értékpapír­okról és ingatlanokról beszélhetünk. Milyen hozamot várhatunk a járulé­kos nyugdíjbiztosítók magánnyug­díjpénztárakká való transzformálá­sa után? A jogi forma az átalakulás után nem fogja befolyásolni a magánnyugdíjpénztárak befektetése­inek hozamát. Döntő szerepet - úgy, mint eddig is- a pénzpiac alakulása játsza majd, a lehetőségei és a haté­konysága. Apró gondot jelenthet, hogy a magánnyugdíjpénztárak nem fektethetnek ingatlanba. Sajnálatos tény, mivel éppen ez a befektetési for­mával lehet tapasztalataink szerint elérni a legnagyobb hasznot, és néze­tem szerint a biztonsági előírások­nak is megfelel. Talán újra el kellene efelett gondolkodni. Milyen típusú befektetési alapokat hoznak majd létre a társaságok, és minek alapján választanak majd az ügyfelek, ha a megtakarításaikat átutalják az ala­pokhoz? A jobb megérthetőség ked­véért két részre bontom a lérdést. Az elsőben szeretném hangsúlyozni, hogy a járulékos nyugdíjbiztosítók transzformálása keretében bizonyos megszorítások lépnek életbe a befek­tetéseket illetően, és még szigorúb­ban elhatárolódik a takarékosság és a nyugdíjfolyósítás időszaka, s ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy min­den magánnyugdíjpénztámak leg­alább két alapja lesz, az egyik a járu­lék- és másik a járadékialap. A TATRY-SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíjbiztosító célja továbbra is át­lagon felüli szolgáltatást nyújtsunk ügyfeleinknek. Ez azt jelenti, hogy nagy valószínűséggel több befekteté­si alapot hozunk létre különböző kockázati tényezőkkel a befektetése­ket illetően, hogy az ügyfeleink tud­janak választani, aszerint, hogy a ki­sebb vagy a nagyobb kockázatot ré­szesítik előnyben. Szimpatikus nyugdíjat szeretne? Biztosítja Önnek a SYMPATIA-POHODA Az új nyugdíjrendszer az iránta érdeklődőknekigazságosabb elosztást kínál. A nyugdíjuk nagyságát önmaguk is befolyásolhatják! Ha még nem döntöt­tek, mi elvállaljuk a SYMPATIA-POHODA Magánnyugdíjpénztárnál, amely hasznosítja a TATRY-SYMPATIA tapasztalatait, pénzügyeik keze­lését, hogy méltóbban élhesse a jól megérdemelt nyugdíjas éveit. A tények önmagukért beszélnek. A TATRY-SYMPATIA Első Já­rulékos Nyugdíjbiztosítónál több mint 330 ezer alkalmazott és vállalkozó takarékoskodik. Szlo­vákia legnagyobb és legjobb járu­lékos nyugdíjbiztosítójának már csaknem 6000 munkaadó mutatta ki bizalmát azzal, hogy szerződést kötött. A TATRY-SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíjbiztosító folyó­sítja a legtöbb kiegészítő-nyugdí­jat - 185 907 nyugdíjasának meg­alapítása óta több mint 2 711 mil­lió koronát ítélt meg - ez messze a legnagyobb összeg, amelyet a járulékos nyugdíjbiztosítók kifi­zettek. Prvá doplnková dôchodková poisťovňa TATRY-SYMPATIA SYMPATIA-POHODA DÔCHODKOVÁ SPRÁVCOVSKÁ SPOLOČNOSŤ Ha úgy dönt, hogy bekapcsolódik a nyugdíjrendszer E. pillérébe, és ná­lunk. a SYMPATIA-POHODA Ma­gánnyugdíjpénztárban fekteti be pénzét, akkor jó márka mellett dön­tött céljai eléréséhez. A SYMPATIA- POHODA ugyanis felhasználja a ha­zai szakemberek vagyonkezelésben szerzett tapasztalatait, amelyekre a közép-európai országokban beveze­tett nyugdíjreformban tettek szert. Az alapítói közé tartozik a SYM­PATIA Kölcsönös Életbiztosító Rt., amely abba a pénzügyi csoportba tar­tozik, amely a TATRY-SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíjbiztosító va­gyonkezelője, a VSP Tatry részvé­nyeinek 100 százalékát birtokolja. Mire számíthat? • magasabb kamatlábak hosszú időn át, • effektiv vagyonkezelés, • a megtakarított pénz örökölhető. Nem kell félnie a nyugdíjszámlán vezetett pénz miatt, ugyanis ma­gánnyugdíjpénztár a Pénzügyi Piac Hivatala által kiadott licenc alapján működik, szigorú szabályok szerint, a pénzügyi operációk törvényessé­gét a letéteményes garantálja, és az ügyfelek megtakarításait az állam védi és ellenőrzi. A SYMPATIA-POHODA Magán­nyugdíjpénztárban állandó átte­kintése lesz a nyugdíj-megtakarí­tásai felett, mert folyamatosan el­lenőrizheti a számlaegyenlegét és a befektetéssel elért hasznot! Döntött már? Hívjon, és mi fel­keressük! A TATRY-SYMPATIA tapasztalatait a SYMPATIA-PO­HODA kamatoztatja! Helyesen döntött! Részletes tájékoztatást adunk az ingye­nes infovonalainkon: 0800 800 555 és 0800138 138, a www.mojapohoda.sk honlapunkon. Szívesen segítségére le­szünk területi igazgatóságainkon és ki- rendeltségeinken. A Prvá DDP TATRY-SYMPATIA eredményei Dátum 2005. 04.01 2005.05.06 Munkavállalókkal kötött és biztosítási szerződések (összesen) 330 041 332 215 Munkaadókkal kötött szerződések (száma) 6 059 6141 Nyugdíj-kiegészítésben részesülök (száma) 185 907 192 702 A kifizetett nyugdíj-kiegészítés összege (2005.1. Íjétól, millió koronában) 284,2 383,4 A kifizetett nyugdíjak összege 1997,4.9-től 2 7073 millió Sk 2 806,5 millió Sk A Prvá DDP TATRY-SYMPATIA pénzügyi vagyonának könyvelési értéke (összesen) 6,989 milliárd Sk i ' 7,112 milliárd Sk Tudja-e, hogy... ...a jövő évtől minden férfi, és 2015-től minden nő is már 62 éves korában megy nyugdíjba? Ez következik a szociális biztosításról szóló törvényből. A mai negyveneseket ez nem érinti. Csaknem biztos, hogy még idősebb kor­ban mennek majd nyugdíjba. Hány évesen? Martin Thomay, a Szabad Társa­dalom Intézet munkatársa szerint valószínű, hogy az elkövetkező 10-15 év­ben a nyugdíjkorhatár 65 évre emelkedik mindkét nembeliek számára. ... az öregségi nyugdíj-takarékosságból származó nyugdíj összege végső­sorban attól függ, mikor megy az ember nyugdíjba? Nagyon jelentősen be­folyásolja a takatékszámlán levő összeget, hogy mennyi ideig takarékos­kodott. Ebben az esetben az egyenes arány jut érvénybe, minél hosszabb ideig takarékoskodik valaki, annál nagyobb összeget takarít meg, mint mondjuk az, aki rövidebb ideig spórolt. A nyugdíj végső összegét az is be­folyásolja, hogyan alakul a keresete, hiszen, ha többet keres, több pénz író­dik a számlájára. ...minden közvetítő, aki engedélyt kapott a Pénzügyi Piac Hivatalától, hogy szerezhet ügyfeleket, akit részt szeretnének venni az öregségi nyug­díj-takarékosságban, egyidejűleg csak egyetlen magánnyugdíjpénztámak dolgozhat? Ha az egyik magánnyugdíjpénztámál befejezi tevékenységét, dolgozni kezdhet egy másik számára, ezt az öregségi nyugdíj-takarékos­ságról szóló törvény nem tiltja. Támogatásukkal előbbre jutunk A Váš druhý dôchodok szerkesztő­ségébe egyre több levél érkezik, amelyeknek nagyon örülünk, és amelyek köteleznek bennünket. Mi motiválja az kis bevételűeket? Marián Kelemen Nyitráról, és má­sok is, nagyra értékelik a legrégeb­bi és a legtapasztaltabb biztosító eredményeit, és hangsúlyozza, hogy „az a biztosító, amely 330 ezer szerződést kötött, amely a sta­tisztikai adatok szerint több mint duplája annak, amelyet a második legsikeresebb biztosítónak sikerült megkötnie, csak egyet jelenthet - minőségi munkát a cégen belül és az ügyfelek irányában is.” Hasonló szellemben írnak, és értékelik Szlovákia legnagyobb járulékos nyugdíjbiztosítójának tevékenysé­gét többen is. Több levélben kérdezik, miért szüntették meg a járulékos nyugdíj- biztosítók ügyfeleinél az adóked­vezményt? A szenici František Kliško szerint az államnak előny­ben kellene részesítenie azokat, akik az aktív kereső éveik után felelőségteljes hozzáállásukkal sze­retnék biztosítani maguknak a jobb életet, és ők biztosan azok közé tar­toznak, akiknek a bevétele nem magasabb, mint az országos átlag- fizetés. Az eddigi 24 000 koronás határérték, amely adókedvezmény alá esett, biztosan motiválta a ki­sebb fizetésűeket is, hogy takaré­koskodjanak nyugdíjas éveikre. „Köszöntöm Önöket a szerkesztő­ségben, és remélem, továbbra is megőrzi cégük azt a színvonalat, amelyet eddig képviselt” - írta a pozsonyi J. Florián. „Örülök, hogy lapuk, a Váš druhý dôchodok olda­lain rendszeresen tájékoztatnak a járulékos nyugdíjbiztosításról, a já­rulékos nyugdíjbiztosítók reformjá­ról és a nyugdíjrendszer második pilléréről, amely elsősorban a fiata­lokat érinti. Harminc éves vagyok, ha Önök nem tájékoztattak volna, nem tudtam volna dönteni. Az is­meretségi körömben levők jó ta­pasztalatokat szereztek a TATRY- SYMPATIA Első Járulékos Nyug­díjbiztosítónál, és ez garantálhatja, hogy a SYMPATIA-POHODA ha­sonlóan jó minőségi munkát fog végezni a II. pilléren belül. Kérdéseikre válaszolunk MARCEL FORIŠEK mérnök, a VSP TATRY Rt. ügyfélkapcsolato­kért felelős igazgatója 2003 óta járulékos nyugdíjat sze­dek. Azt olvastam, hogy néhány ügyfelének a biztosító bele kalkulál­ta a nyugdíj nagyságánál kiszámí­tásánál a garantált hozamot a nyug­díjfolyósítás teljes idejére. Ez mit jelent? Nekem is beszámították a garantált hozamot a nyugdíjamba? Ebben az esetben tudni kellene, mi­lyen ütemterv alapján dolgozott a já­rulékos nyugdíjbiztosító abban az időben, amikor elismerte az Ön nyugdíjjogosultságát. A TATRY- SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíj- biztosítónál a járulékos nyugdíjbiz­tosításnak négy ütemterve van: DP 1, DP 2, DP 3Z és DP IS. A DP 1, DP 3Z és DP 1S ütemterv 4%-os mi­nimális technikai kamatlábat garan­tál a nyugdíjasoknak, amely azt je­lenti, hogy a nyugdíjukat az alapján számították ki, hogy beszámították a garantált 4%-os technikai ka­matlábat. Utólag csak akkor kapnak kiegészítést a hozamból, ha a valódi hozam túllépi a 4%-ot. Aki DP 2 ütemterv szerint kapja a nyugdíjat, annak nem garantáltak minimális hozamot, ami annyit tesz, hogy a nyugdíj összegének kiszámításánál nem számoltak a garantált minimális technikai kamatlábbal, így a biztosí­tó nekik utólag a a valódi hozam­részt fizeti ki. A hozamrészesedést mindig a legközelebbi nyugdíjjal fi­zetik ki a hozam jóváírása után, és ha ez nem lehetséges, akkor pedig rend­kívüli juttatás formájában. Nemrégiben két kivonatot kap­tam a biztosítójuktól a 2004-es év­re. Egy szerződést munkavállaló­ként kötöttem, a másikat mint biztosított, amelyre most küldöm a járulékomat. Nem lehetne össze­vonni a két számlát, hogy ezentúl csak egy számlakivonatot kapjak? Természetesen, lehetséges. A levele alapján azt tanácsoljuk, kérvényezze a munkavállalói számlájáról a pénze átutalását a biztosítási számlájára. A kérvényben pontosan fel kell tüntet­ni a szerződés számát, amelyről és amelyre átakarja utaltatni a pénzt. Amint megkaptuk a kérvényét, a a munkavállalói számlájáról átutaljuk a pénzét a biztosítási számlájára, amelyre továbbra is takarékoskodik majd. Figyelmeztetnünk kell. hogy a pénzösszeg és a valuta (a dátum, amikor a depozitárius számlájára merérkezett a pénz) olyan lesz, ami­lyen az előző számláján volt. Mivel ezután a biztosító csak egy számlát fog vezetni, számlakivonatot is csak egyet küld majd. További aktuális információk a TATRY-SYMPATIA Első Já­rulékos Nyugdíjbiztosító életé­ből és az egész TBIH-csoport- ról megtalálja a VÁŠ DRUHÝ DÔCHODOK című havilap­ban. A SME mellékleteként 2005. május 20-án jelenik meg. Az oldalt a VSP Tatry Rt, a TATRY-SYMPATIA Első Járulékos Nyugdíjbiztosító vagyonkezelője készítette. Előkészítette: Otto Ewiak tel.: 02/492 90 324, fax: 02/492 90 218, e-mail: ewiak@tatry-sympatia.sk Ingyenes infóvonal: 0800138138, h.-cs.: 8-18 óráig,, p.: 8-16.30 óráig. A következő számunk: július 7-én BP-5-10256

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents