Új Szó - Vasárnapi kiadás, 1985. július-december (18. évfolyam, 27-52. szám)
1985-12-13 / 50. szám
VILÁG PROLETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! SZLOVÁKIA KOMMUNISTA PÁRTJA KÖZPONTI BIZOTTSÁGÁNAK NAPILAPJA 1985. december 13, XVIII. évfolyam Ára 1 korona G ustáv Husák elvtárs a CSKP KB 16. ülésén mondott zárszavában többek között hangsúlyozta: „Meggyőződésünk, hogy a kommunisták nagy serege, a becsületes emberek milliói képesek teljesíteni azokat az igényes feladatokat, melyek a következő évben állnak előttünk s megteremteni a feltételeket a dolgozók egyre jobb életéhez.“ Az évzáró pártgyülések és üzemi pártkonferenciák eddigi menete azt bizonyítja, hogy a kommunisták és a párton kívüli becsületes dolgozók valóban mindent megtesznek szocialista hazánk további felvirágoztatásáért. A munkások és technikusok már több alkalommal bebizonyították: rájuk mindenkor számíthatnak a párt- és a gazdasági szervek. Ha a vállalat vagy üzem érdeke úgy kívánja, rendkívüli műszakokat szerveznek, dolgoznak szabad szombaton és vasárnap is. Elismerés illeti őket azoknak az értékes kötelezettségeknek a teljesítéséért is, melyekkel a CSKP közelgő XVII. kongresszusát köszöntik. Ahol a gazdasági vezetők megteremtették az új munkamódszerek bevezetéséhez szükséges feltételeket, a munkások nem zárkóztak el ezek alkalmazásától. A Nehézgépipari Művek martini vállalatának munkásai és technikusai az egyes vállalatoknál vitatott robotok alkalmazásától sem riadtak vissza. Meggyőződtek hasznosságukról és úgy határoztak, hogy a prágai üzemek felhívására többek között további nyolc, robotokkal felszerelt munkahely létesítésével válaszolnak. Ezzel utat nyitnak az új technológiai eljársok alkalmazásának. Az évzáró pártgyülések és az üzemi pártkonferenciák tiszteletére országos viszonylatban számos olyan munkavállalás született, melyek teljesítésével a korábban gyengébb teljesítményt nyújtó ipari létesítmények kollektívái pótolták lemaradásukat, sőt közülük sokan határidő előtt célba értek. Ehhez a párt- és a tömegszervezetek hathatós segítségén kívül szükség volt a gazdasági vezetők jó hozzáállására, segítségére is. Sajnos az igazgatók és helyetteseik nem mindenütt engednek utat a termelési eredményeket javító, új munkamódszerek bevezetésének. Félnek az ésszerű kockázatvállalástól, előszeretettel járják a kitaposott ösvényeket. Néhányan foggal és körömmel ragaszkodnak az általuk megszokott - sok esetben az elődjüktől „örökölt“ - megcsontosodott nézetekhez és nem engednek a negyvennyolcból. Pedig a műszaki haladás jól hallhatóan kopogtat az ajtón, a megemelt termelési feladatok tejesítése új technológiai módszerek alkalmazását sürgeti. A pártszervek vezetői nemegyszer felhívták a figyelmet arra, hogy ami tegnap jó volt, nem minden esetben felel meg holnap is a követelményeknek. A feladatokat jól ismerő munkások sok esetben bosszankodnak, amikor olyan utasításokat kénytelenek teljesíteni - méghozzá hosszabb távon - melyekről már az első nap tudják, hogy igen kevés haszna lesz belőlük népgazdaságunknak. Sokan meggyőző érvek hangoztatásával harcolnak a gazdaságtalan rendeletek ellen. Helyesen cselekszenek, mert a hatékony módszerek alkalmazásának egyes munkahelyeken csak erélyes magatartással lehet érvényt szerezni. E nélkül nem érhetők el azok a célszerű fordulatok a termelésben és a munka irányításában, melyek további előrehaladásunk szempontjából létfontosságúak. A feleslegesen óvatoskodó gazdasági vezetők a meggyőző erejű bírálatok hatására előbb vagy utóbb kénytelenek lesznek meghajolni a többség akarata előtt, főleg ha azok kézzel foghatóan be tudják bizonyítani igazukat. A maradiságukért, konzervativizmusukért jogosan bírált gazdasági vezetők szerencsére nincsenek túlsúlyban. A vállalatoknál és az üzemekben mind több igazgató enged utat az újnak, akkor is, ha a korszerű termelési módszerek bevezetése problémákat vet fel. Népgazdaságunk érdekei úgy kívánják, hogy minden munkahelyen ilyen vezetők dolgozzanak. A pártszervezetek és a szakszervezetek tegyenek meg mindent a termelékenység növeléséért, a termékek minőségének javításáért, az önköltség csökkentéséért. Erre főleg a fa- és bútoriparban néhány cipő és textilgyárban van nagy szükség. A Szlovák Szocialista Köztársaság ipari minisztériuma pártszervezetének évzáró taggyűlésén a vitában felszólaló elvtársak rámutattak arra, hogy az említett munkaterületeken egyes dolgozók - és gazdasági vezetők - nincsenek a helyzet magaslatán, ezért a termékek minősége ezekben az ágazatokban elmaradt a kívánt szinttől. Ezen főleg az új munkamódszerek gyors alkalmazásával kell változtatniuk, mert a néhány hét múlva megkezdődő nyolcadik ötéves tervidőszak az előzőnél igényesebb feladatokat tartalmaz. Tény, hogy a gazdasági-vezetők helyzete sehol sem rózsás, ugyanakkor a tisztségük nem ró rájuk mértéken felüli terheket. Számtalan lehetőség kínálkozik számukra, mely jelentősen megkönnyíti egy-egy kockázatvállalással járó döntésüket. Például a nagyobb ipari létesítmények többségében működik műszaki- fejlesztési osztály, ahol a gyakorlatban ki lehet próbálni az új technológia bevezetésére benyújtott újítási javaslatot. Ha azt látják: érdemes alkalmazni a termelésben, tegyék meg a szükséges lépéseket, mert minden feleslegesen elszalasztott napért kár. Minden munkásnak, technikusnak, igazgatónak tudatosítania kell, hogy csak új munkamódszerek bevezetésével, a műszaki-tudományos ismeretek gyakorlati alkalmazásával érhetjük el azokat a célokat, melyeket a CSKP KB Elnökségének beszámolója így jelölt meg a központi bizottság 16. ülésén: „Feltételezzük azt, hogy a jelenlegi ötéves tervidőszakhoz képest a tudományos-műszaki fejlődés állami terv- feladatainak megoldása alapján hozzávetőleg a háromszorosára növekszik a termelési volumen, a magas műszaki-gazdasági színvonalat elérő gyártmányok terjedelme pedig több mint 40 százalékkal“. Ezek a célok megérik a haladó munkamódszerek bevezetésével járó ésszerű kockázatvállalást, mert a termelés növekedésével tovább emelkedik az életszínvonal is. KOMLÓSI LAJOS A kassal (Koélce) Kelet-szlovákiai Vasmű minőségellenőrző kabinetiének golgozól nagy súlyt helyeznek a nevelő és a tájékoztató tevékenységre, valamint a dolgozók kezdeményezésének kibontakoztatására. Az általuk szervezett akciók gazdasági haszna nem egészen három év alatt meghaladja az SO millió koronát. A rendszeres minőségellenőrzések során felmerülő problémákat gyakran közvetlenül a terme-1 lésben oldják meg. A fenti képen Peter Valko vezető műszaki ellenőr (bal oldalt) és Vladimír Cilii mérnök részleg vezető helyettes. Nagy segítséget nyújtanak a kabinet tevékenységében a folyóiratok. A lenti képen Alojz Englié mérnök és Jaroslav Maleé mérnök a folyóiratokból nyert Információkat osztályozza. UTAT HZ ÚJNAK (Jozef Vesely felvételei - ŐSTK)
