Új Szó, 1982. október (35. évfolyam, 233-258. szám)
1982-10-27 / 255. szám, szerda
ÚJ szú 5 1982. X. 27. A PÁRTOKTATÁS ÉS A SZERVEZŐ MUNKA EGYSÉGE Az 1981/82-es pártoktatási évben elért eredmények azt igazolják, hogy az előző évekhez képest a Kassa-vidéki (Košice-vidiek) járás pártoktatásában fokozatos javulás észlelhető. A pártkongresszusok anyagainak komplex tanulmányozása segített a hallgatóknak helyesen tájékozódni a bonyolult gazdasági és ideológiai problémákban. A járási pártbizottság 1982. június 24-i plenáris ülésén megállapította, hogy javult az előadók és propagandisták elméleti felkészültsége és a pártoktatás résztvevőinek aktivitása. A Puhalla-brigád a rekorddöntés után Csúcsot döntő brigád A napokban országszerte hírül adták a hírközlő eszközök, hogy František Puhalla szocialista munkabrigádja, a Szlovák Magnezit Művek lubeníki üzemének élenjáró bányászkollektívája, újból megdöntötte a magnezitjövesztés vállalati rekordját és október első felében teljesítette az 1982. évi tervét. Csaknem 43 ezer tonna nyersmagnezitot jövesztett. A pártoktatás eredményesebbé tételéhez jelentős ösztönzést adtak a CSKP KB -15. ülésének határozatai - járásunk adottságaira és feltételeire alkalmazva amelyek meghatározták jelenlegi helyét és konkrét feladatait a kommunisták politikai-ideológiai nevelésének területén, és hangsúlyozták színvonala és hatékonysága emelésének szükségességét, valamint a fejlett szocialista társadalom építésének feladataihoz való kapcsolását. Jelentős változások történtek a párt tagságának összetételében is. Megerősödött pártunk munkásjellege. nőtt a kommunisták műveltségi színvonala, növekszik a fiatal párttagok és párttagjelöltek aránya, amely járásunkban a tagság 42 százalékát teszi ki. Ezzel egyidejűleg a pártoktatás átszervezésére, tökéletesítésére is sor került. A CSKP KB Titkárságának 1982. március 30-án jóváhagyott határozata az eszmei-politikai nevelés hatékonyabbá tételét célozza. Ezekkel az intézkedésekkel arra törekszünk, hogy az extenzív nevelő munkát intenzív nevelő munkával váltsuk fel. Az új szervezési felépítés szellemében a pártoktatást a következőképpen fogjuk megvalósítani. A kétéves párttagjelöltségi időszak alatt egy nyitó- és egy záróbeszélgetést tartunk. Ezek egyhetes bentlakásos tanfolyamok lesznek a járási pártbizottság szervezésében. Az 1982/83-as tanév folyamán a párttagjelöltek és a fiatal párttagok egyidejűleg a részükre szervezett pártoktatásban is részt vesznek. Ez az iskola járásunkban három helyen valósul meg: a járási pártbizottság irányításával működő politikai nevelés házában, a szepsi (Moldava nad Bodvou) és a mecenzéfi (Medzev) városi párt- bizottság mellett. Az egyes oktatási csoportok célja az eszmei-politikai felkészítés, amely elsősorban a párt politikájának és a marxizmus-leninizmus tanításának tanulmányozására irányul. A fejlett szocialista társadalom építésének időszerű kérdései c. sorozat tematikája a párt politikája a társadalmi élet egyes területein, az időszerű eszmei-politikai kérdések és nemzetközi kapcsolatok tárgyköre lesz. A teljes tanulmányi idő öt év. Az 1982/83-as tanítási évre a népgazdaság hatékonysága emelésének stratégiája témakörén belül a XVI. pártkongresszus és az azt követő CSKP KB ülések gazdaságpolitikai határozatainak tanulmányozását tűztük ki célul. A CSKP gazdaságpolitikája az ipar és mezőgazdaság területén című előadássorozat a CSKP XVI. kongresszusa által meghatározott gazdasági és szociálpolitikai kérdésekkel, a pártvezetés elveivel és a kommunistáknak a CSKP gazdasági és szociális programjának megvalósításában betöltött szerepével foglalkozik. A Kommunista nevelés elmélete és gyakorlata című témakörben a kommunista nevelés folyamatának elméleti kérdéseit, alapvető formáit tanulmányozzák a hallgatók. Az új, tökéletesített pártoktatás keretében ciklikus előadássorozatokat is szervezünk. Ezek keretében művelődhetnek a kis létszámú községi és lakóhelyi szervezetek tagjai. Megszervezésüknél a járásunkban szerzett eddigi tapasztalatainkból indulunk ki. A múltban a legnagyobb nehézséget a kis létszámú szervezeteknél a tagok beosztása és nagy arányú hiányzása okozta. A kelet-szlovákiai kerületi párt- bizottság ezen előadássorozatok ; részére 6 témát javasolt, amelyeknél a témaválasztás kiindulási elve a CSSZSZK fejlett szocialista társadalmának építése, az antikom- munizmus elleni hárc, a világnézeti nevelés kérdései, a nemzetközi kommunista és munkásmozgalom kérdései lesznek A járási pártbizottság által kiadott anyagok alapján kidolgozzák az előadásokat. Az új tanév megkezdésénél ügyelnünk kell arra, hogy a CSKP KB Titkársága 1982. március 30-i határozata után meg nem szüntetett több éves pártoktatási formációkat befejezzék. A politikai nevelés háza segítségével az előző évekhez hasonlóan biztosítjuk az oktatást a Mar- xizmus-Leninizmus Esti Egyetemén, amely a marxista-leninista elmélet intenzív tanulmányozását szolgálja. Tanulmányi programja magában foglalja a marxista-leninista filozófiát, a politikai gazdaságtant, a tudományos kommunizmust, a CSKP történetét, az SZKP történetének tapasztalatait, valamint a pártépítés elméletét és gyakorlatát. A pártoktatásban nagyon fontosnak tartjuk a politikai-nevelő és szervező munka egységének hangsúlyozását, a résztvevők marxista-leninista világnézetének alakítását, fejlesztését, úgy, hogy képesek legyenek a tömegpolitikai és elsősorban a személyes meggyőző munka eredményes végzésére. Külön figyelmet kell szentelni a hallgatók olyan irányú nevelésének, hogy azok a többi dolgozóval folytatott beszélgetések során képesek legyenek mindenkit megnyerni a XVI. pártkongresszus gazdasági és politikai feladatainak teljesítésére. Ezen a téren az a kommunista érhet el jó eredményeket, aki mindig művelődik. A pártoktatás nem teljesíti és nem teljesítheti feladatát ott, ahol nem teljesítik a termelési feladatokat, az üzemekben nem használják ki kellőképpen a termelőeszközöket, a munkaidőt, ahol nem takarékoskodnak az anyaggal, nyersanyaggal és az energiával. Ha nem teljesítjük a termelési feladatokat, azokat bizony nem pótolják a szép szavak, vagy a pontatlan, hamis jelentések. Ahol rendetlenség, hanyagság, felületesség van, ahol laza a munkafegyelem, ott a politikai nevelés is formális, hatástalan és nem teljesíti a feladatát. „ Szükséges, hogy a pártalapszervezetek újból alkalmazzák a CSKP KB határozatait az ellenőrzés módjáról, a saját feltételeiknek megfelelő levezetéséről és gondoskodjanak ezek eredményességéről. Ez év áprilisában a járási párt- bizottság értékelte a CSKP KB 15. ülésén hozott határozatok teljesítését. Májusban pedig összeült a pártszervezetek elnökeinek és a járási pártbizottság aktivistáinak, valamint a választott tisztségviselőknek járási értekezlete. Ezen az értekezleten elfogadtunk egy olyan elvet, amelynek alapján az alapszervezeti pártbizottságok folyamatosan értékelik tagjaik részvételét a politikai oktatásban, és erről minden pártgyűlésen jelentést adnak. Legtöbb párt- alapszervezetünk ennek szellemében dolgozik. Sajnos, vannak olyanok is, akik ennek nem szentelnek kellő figyelmet. A politikai oktatás szervezői, előadói és propagandistái a pártoktatás megtárgyalásánál nem hiányozhatnak az alapszervezeti pártbizottság üléséről sem. Osztályszempontból megosztott világunkban fontos hogy mindannyian helyesen tájékozódjunk. Meg kell követelnünk minden kommunistától, párt- és gazdasági vezetőtől, hogy folyamatosan tanulmányozza a marxizmus-leninizmus klasszikusainak műveit és a legfontosabb pártdokumentumokat. Ezek szellemében hasson környezetére, munkatársaira, családtagjaira, ezzel is járuljon hozzá a szocializmus fejlődéséhez. Csak így teljesíthetjük a CSKP KB Titkárságának 1982. március 30-i határozatait, amelyek feladatul adják a párt szerveinek és szervezeteinek a XVI. pártkongresszus határozata alapján a pártoktatás színvonalának további növelését. Nem első eset, hogy a Puhalla- brigád csúcsot dönt, tagjai kiváló eredményeket érnek el a munkahelyen. Két éve mondta a brigádvezetőről Andrej Heidecker mérnök, a lubeníki magnezitüzem igazgatója, aki akkor még az üzem főmérnöke volt: František Puhalla elvtárs, érdekes ember, kiváló munkaeredményeket ér el, de sohasem elégedett, mindig többet akar. Sokan mások is elmondták ezt František Puhalla brigádvezetőről. Nevét, s brigádjának eredményeit a X. országos szakszervezeti kongresszuson is megemlítették. Példaként. A vállalati rekord újabb megdöntése, az 1982. évi terv sikeres teljesítése alkalmából kerestem fel s beszélgettem vele. Ö mondja:- Nem titkolom, igaz, amit mondanak rólam, valóban nyugtalan természetű ember vagyok. Amióta eszemet tudom, mindig ilyen voltam, valami többre vágytam, többet akartam tudni, látni, elérni, mint társaim. Apám gyakran figyelmeztetett már gyerekkoromban: fiam, nyugodj meg, ne hajtsd magad, mindennek eljön az ideje. Tudom, jót akart. De engem mindig hajtott és sarkallt valami, Ilyennek születtem, nem tehetek róla. Aztán elhallgat, majd így folytatja:- A bányában a hajtóerő, a terv teljesítése és a bányászbecsület, ami egyre igényesebb feladatok teljesítésére kötelez. Hamar rádöbbent: a segítőtársakkal összefogva, többre képes az ember. így született meg benne a gondolat, s kimondta társainak, emberek, alakítsunk szocialista munkabrigádot. Javaslata megértésre talált, megalakult a tizenegy tagú brigád. Később más tárnába irányították őket, két csoportra osztva, Puhalláék hatan maradtak, ma is annyian dolgoznak a brigádban. Az üzem és a vállalat vezetősége felfigyelt rájuk, egyre gyakrabban emlegették a Puhalla-brigá- dot Mint példaképet. Miért? Mert minden éVben terven felül teljesítette feladatát, kezdeményezett, felhívásokat intézett a többi bányászbrigádhoz.- Nem ment az ilyen könnyen, mint ahogyan most összegezzük brigádunk eddigi sikereit - jegyezte meg Puhalla elvtárs. - Voltak és ma is vannak komoly problémák, ezeket nekünk kell megoldanunk. Bevallom, volt olyan időszak, amikor a brigád tagjai is kezdtek kételkedni erőnkben, a feladatok teljesíthetőségében. De mégis megértették, minden kedvezőtlen helyzetből van kivezető út, s mi mindig megtaláltuk azt. Igaz, néha mások segítségével. A rekordmozgalomra terelődött a szó, ebben a Puhalla-brigád úttörő munkát végzett a lubeníki üzemben. - ,,Ellestük“ a vasércbánya üzemének kollektíváitól - mondta mosolyogva. - Gondoltuk, ha náluk bevált a rekordmozgalom, mi is megpróbáljuk. Csak azt mondhatom, óriási mozgósító erő rejlik e mozgalomban. Szinte minden probléma könnyebben oldható meg ilyen formában, mert a rekordmozgalom az átlagos teljesítményt elérőket is nagyobb szorgalomra, céltudatosabb cselekvésre serkenti. Ezerkilencszáznyolcvan júniusában érte el a Puhalla-brigád az első rekordot a magnezitjövesz- tésben, ,,LS-30“-as szovjet kaparó fúrógéppel.- Amikor jelentettem a bányavezetőnek eredményünket, kérdéssel fogadta, jóformán el sem hitte - mondja - mert talán nem számított rá, eddig szokatlan dolog volt ez nálunk. Megegyeztünk társaimmal, rákapcsolunk, még jobb eredményt érünk el. Az elhatározást tett követte, a Puhalla-brigád valóban bizonyított. Eredményeikre a többi kollektíva is felfigyelt. Milan Sitár, Jozef Šgorica brigádja, majd más kollektívák követték példájukat, és így honosodott meg a rekordmozgalom a lubeníki magnezitüzemben is. Az eddigi tapasztalatok azt igazolják, hogy tartósan. A fiatal kommunista brigádvezető kezdeményezéséből mozgalom született, s ennek ez is volt a tulajdonképpeni célja. Ö ezt így fogalmazza meg:- Nem az volt a célunk, hogy a mi sikereinkre hívjuk fel a figyelmet, hogy talán mi vagyunk a legjobbak. Ennél, sokkal többről van szó. Másokat is gondolkodásra, cselekvésre akartunk késztetni. Úgy érezzük, ezt sikerült elérnünk, hiszen üzemünkben egyre többen kapcsolódnak be a rekordmozgalomba, sőt vállalati viszonylatban is érezzük ennek gyümölcsöző hatását. Ám a Puhalla-brigád nem állt meg a kezdeményezés útján. Egyre magasabbra emelik a mércét. A legmegvalósíthatatlanabb- nak tűnő vállalásokat is teljesítik. Az elmúlt év augusztusában sikerrel teljesítették a X. országos szakszervezeti kongresszus tiszteletére vállalt kötelezettségek egyik legigényesebb pontját: megdöntötték Milan Sitár kollektívájának vállalati rekordját. Több mint nyolcezer tonna nyersmagnezitot hoztak felszínre, ez olyan teljesítmény volt, amilyet azelőtt senki sem ért el a lubeníki üzemben. A napokban újabb rekordot jelentett be a Puhalla brigád: 31 nap alatt 10 044 tonna magnezitot jövesztett, ezzel két és fél hónappal határidő előtt teljesítette az 1982. évi tervét. KULIK GELLERT TAMÁS SÁNDOR, a Kassa-vidéki járási pártbizottság titkára A Rokycanyi Kohóipari Vállalatnál az év közepe óta nikkelötvözet-gyártó új hengersor próbaüzemei, amely félkész árut állít elő az elektronika, a mikroelektronika és az energiaipar számára. A 95 millió korona értékű berendezést a plzeňi Škoda Művek szállította. A képen: a húsz hengerből álló sor 0,05 milliméter „ vastagságúra“ is fel tudja dolgozni az alapanyagot. (Jiŕí Vlach felvétele - ČTK)
