Új Szó, 1982. május (35. évfolyam, 102-127. szám)

1982-05-07 / 107. szám, péntek

ÚJ szú 5 1982, V. 7. A gyakorlatban is Pedagógusok eszmei nevelése A novákyi Wilhelm Pieck Vegyi Művek szeves kémiai kutatórészlegé­nek kollektívája vállalati viszonylatban az elsők között nyerte el a szocia­lista munkabrigád címet A Milan Paulovič mérnök vezette kollektíva feladata a gyártmányfejlesztés, a könnyűvegyipari termékek választéká­nak bővítése. A felvételen Ladislav Culák mérnök (balról) és Ľubomír Šútor mérnök a hűtővíz-adalék diszpergáló hatását méri (Felvétel: Drahotín Šulla - ČSTK) A hagyományok köteleznek Egy falusi pártszervezet hétköznapjai Ma már aligha vitatja valaki an­nak a felismerésnek a helyessé­gét, hogy elsősorban az olyan em­berektől várható a minden körül­mények közt való helytállás, akik nemcsak alapos szakmai ismere­tekkel rendelkeznek, hanem meg­felelő ideológiai színvonalon is áll­nak. Az utóbbi követelmény a fela­datok megértésében, az öntuda­tos cselekvésben játszik döntő szerepet. Különösen fontos az ideológiai nevelés azok esetében, akik ma­guk is nevelőmunkát végeznek. A pedagógusok a jövő nemzedé­két formálják, saját eszmei képzé­sük tehát természetes igény Esz- mei-politikai nevelésük különböző formában történik. Sokan közülük pártoktatásra járnak (alap-, kö- zép-, vagy felsőfokon), előadóként tevékenykednek - például járási, városi pártbizottságok előadótes­tületének tagjai. A legtöbbjük a pe­dagógusok ideológiai-politikai tan­folyamának a résztvevője. Ezt a tanfolyamot minden járásban minden évben megrendezik, záró­beszélgetéssel ér véget, melyen a résztvevők azt bizonyítják be, hogyan sajátították el az átvett anyagot, s főleg azt, hogy kíván­nak neki érvényt szerezni a gya­korlatban, mindennapi munká­jukban. Ezek a fő vonások jellemzik a garamgyörgyi (Jur nad Hronom) pedagógusok eszmei-politikai ne­velését is, melynek vezetője a he­lyi magyar tanítási nyelvű iskolá­ban Danis János, a pártalapszer- vezet tagja, az iskola igazgatója. A helyi szlovák iskolában (mely ugyanabban az épületben van), is az igazgató, Juraj Brozmann a tanfolyam vezetője. Az iskola pártalapszervezete megbízta egyik tagját, Monika Pivolusko- vát (aki egyébként a marxizmus -leninizmus esti egyetemének a hallgatója) az ideológiai-politikai oktatás színvonalának ellenőrzé­sével. Munkájáról rendszeresen beszámol a pártbizottságnak A két iskolának közös pártalap­szervezete van. A 11 tagú szerve­zetbe tartoznak még a sárói (Sá- rovce) iskola és a helyi óvoda Az alapszervezet 23 kommu­nistát tömörít, azokat, akik Zselí- zen az egyes szolgáltató részle­geken dolgoznak. Mivel a részle­gek többsége gazdaságirányítási szempontból közvetlenül a vállalat igazgatóságához, illetve a járás más helyén levő központhoz tarto­zik, megtörténhet, hogy amikor egyik vagy másik tagjuk a pártgyű­lésen termelési problémát fesze­get, akkor azt közvetlenül nem a saját gazdasági felettesei előtt teszi.- Ennek ellenére a taggyűlésen elhangzó javaslatok és észrevéte­lek közül egyetlenegy sem vész feledésbe - hangsúlyozta a pártel­nök. - A felszólalások a jegyző­könyvek legfontosabb részei. A gyűlést követően a pártbizottság ülésén mindegyik észrevétellel, ja­vaslattal részletesen foglalkozunk. Ha téves, vagy alaptalan az észre­vétel, akkor felsorakoztatjuk az el­lenérveket, ha helyénvaló, ma­gunkévá tesszük és megvitatjuk. Amennyiben erre nincs azonnali lehetőség, a kérdésre később visszatérünk. Ha olyan tag szólal fel, javasol valamit, aki üzemszer­vezési leg más vezetőséghez tar­tozik, akkor észrevételét felettese­inek továbbítjuk. így teszünk ab­ban az esetben is, ha a kérés teljesítése túllépi hatáskörünket. Példaként említette a temetke­zési vállalat vezetőjének kérését, amikor sürgette a hűtőberendezés beszerelését a ravatalozóba. Pa­párttagjai is. (A községbe hét tele­pülésről járnak tanulók iskolába.) A pártbizottság évente legalább kétszer foglalkozik a pedagógusok ideológiai nevelésének kérdésé­vel, a tanfolyam előkészítésekor és értékelésekor. A tanfolyamnak 14 résztvevője van, valamennyi párton kívüli pe­dagógus - a helyi iskolából,-Sáró­ról és a helyi óvodából. A két faluból hat pedagógus pártokta­tásra jár, kettő pedig a járási, illet­ve a városi pártbizottság előadója. Az utóbbiak egyike Danis János, a másik pedig Mezölaky Tibor, az 1 -4 osztályos alapiskola igazgató­ja. Ök adnak elő Garamgyörgyön a magyar pedagógusoknak.- Hat témánk van erre az évre - mondja Danis elvtárs. - Ugyan­az, mint az alapfokú pártoktatás résztvevői számára, de igyek­szünk a mi viszonyainkra alkal­mazni őket. Vagyis megbeszéljük, hogyan használhatjuk fel a neve­lésben. Elismeréssel beszélt arról, hogy az előadók a járási pártbizottság politikai nevelési házától minden téma átvétele előtt meghívót kap­nak. Az összejövetelen lediktálják nekik a megfelelő irodalmat, s megbeszélik velük, mire helyez­zék az előadáson a fő hangsúlyt. A gazdasági témákkal kapcsola­tos járási adatokat is közölnek ve­lük. Olyan kérdésekről is szó esik a megbeszéléseken, hogy mit tesznek a járásban a párt vezető szerepének érvényesítése érde­kében.- Igen, a párt vezető szerepé­nek kérdése az idei anyagok té­mája - mondja Danis elvtárs. - Én adom elő. Én tartottam előadást a jelenlegi nemzetközi helyzetről és a CSKP külpolitikájáról, illetve az SZKP békepolitikájáról, vala­mint a 7. ötéves tervidőszak gaz­dasági és szociális fejlődéséről. Mezölaky Tibor témái: A CSKP XVI. kongresszusa óta eltelt idő­szak tapasztalatai és eredményei a pártmunkában, A fejlett szocia­lista társadalom építésének irányel­vei a XVI. kongresszus anyagá­ban, A szocialista demokrácia fej­lacka Anna pártonkívüli, így a problémát az egyik nyilvános pártgyülésen részletezte. A pártbi­zottság továbbította az igényt a vállalat igazgatóságához és az a járási nemzeti bizottsággal kar­öltve gyorsított ütemben pótolja a helyi hiányt.- A fenti esetből persze hiba lenne olyan következtetést levon­ni, hogy a pártonkívülieknek ja­vaslatukkal, problémájukkal eset­leg egy-egy nyilvános pártgyűlé­sig kell várniuk - mondta a pártel­nök. - Más megoldás is van, azt Virág László ötletének sorsa is bizonyítja Karbantartó a mosodá­ban, pártonkívüli, így ötletét a tisz- títógépeť hűtő víz újrafelhasználá­sára, kommunista kollégája tolmá­csolta az egyik pártgyűlésünkön. A pártbizottság továbbította a ja­vaslatot a vállalat igazgatóságá­nak. Az a mindennemű részletet és műszaki elgondolást nélkülöző puszta gondolatot is megszívlelte, s utána nézett, hogy alkalmaznak- e valahol hasonló megoldást. A megtalált példa alapján rövide­sen nálunk is bevezetjük a javasolt eljárást. A tény pedig, hogy meg­hallgattunk és komolyan vettünk egy ötletet, az elkövetkezőkben havonta 10 ezer korona többlet- kiadástól mentesíti a mosodát, il­letve a vállalatot. Dávid István, az alapszervezet vezetőségi tagja közben már elő­készített néhány jegyzőkönyvet, hogy további példákkal is igazolja, lesztése és a dolgozók részvétele a társadalom irányításában, vala­mint A szocialista életmód formá­lása. Az idén - az előző évekhez viszonyítva - némiképp változott a politikai nevelés formája. Erről a tanfolyam vezetője így véle­kedik:- Az előző években csak előa­dások voltak, s a témák átvétele után megtartottuk a záróbeszélge­tést. Erre az esztendőre szeminá­riumokat vezettünk be. Ennek a fölösleges izgalom, félelem megszüntetése volt a célja. Ezt el is értük, hiszen pedagógusaink rendszeresebben tanulmányoz­zák az anyagot, nem marad min­den a záróbeszélgetésre. A kérdé­seket már év közben megvitatjuk. Ha egy elkezdi a vitát, akkor már jó. Ezért megszoktam kérdezni, hogy egy-egy pedagógus ezt vagy azt a kérdést hogyan alkalmazza. Igen érdekes válaszokat hallha­tunk. Az első témával, vagyis a nemzetközi helyzettel kapcsolat­ban például Fazekas Gabriella, aki kémiát és természetrajzot ta­nít, elmondta, hogy megmagya­rázta a tanulóknak, mennyire be­folyásolja vegyiparunk biztonságát a nemzetközi helyzet alakulása. Egy másik konkrét példát is megemlít, melyet Füri Irén neve­lőnő hozott fel, aki azt magyarázta az ötéves terv feladatainak teljesí­tésével kapcsolatban a gyerekek­nek, hogy a pontatlanság, a ha­nyagság milyen károkat okozhat. Az iskola kertjében épülő tornate­rem alapjait ugyanis pontatlanul készítették el.- Nekünk jól kell ismernünk a helyi viszonyokat, gondokat - mondja Danis elvtárs. - Még a szövetkezet problémáit is, hisz a gyerekek szüleinek nagy része ott dolgozik, s otthon hallanak az ottani dolgokról. Tudnunk kell, mi­ért nem akarnak mezőgazdasági közép- és iparitanuló iskolába menni a gyerekek. Egyszóval össze kell kötnünk a tanultakat a gyakorlati élettel. Az eszmei­politikai nevelés a pedagógusokat főleg nevelő munkájukban segíti. FÜLÖPIMRE mennyire megbecsülik a tagság észrevételeit, előbb mégis a szer­vezés sajátos formájához fűzött néhány megjegyzést.- A vállalat keretében három alapszervezet működik és az el­mondottak mindegyikére érvénye­sek. Kevés lenne, ha a határoza­tokból fakadó követelményeknek csak mi tennénk eleget. Én az asztalos részleget vezetem. A já­rás három helyén van műhelyünk. Az ipolyságiban dolgozó kommu­nisták péfdául az ottani alapszer­vezetbe tartoznak. Tehát fontos, hogy ök is tájékoztassanak en­gem, ugyanúgy, mint mi őket. A tájékoztatás persze nemcsak az egyes alapszervezetek, hanem az alapszervezet és a vállalat kö­zött is rendszeres. A pártgyülése- ken felvett jegyzőkönyv másolatát a termelési igazgatóhelyettes és a szakszervezet üzemi bizottsá­gának elnöke is megkapja. így azokról az észrevételekről, javas­latokról, amelyek a vállalattal, an­nak vezetőségével kapcsolatosak, közvetlenül értesülnek és vagy írásban válaszolnak, vagy állás- foglalásukat az üzemvezetőség ülésén ismertetik a pártelnökkel Mindez a jobb tájékozottságot is szolgálja. Bizonyítékul említhető a mosoda mesterének felszólalá­sa Az év eleji pártgyűlésen kifo­gásolta, hogy problémákat okoz a külföldi gyártmányú tisztítógép hiányos alkatrészellátása. A hely­zetet természetesen jogosan, de pusztán a saját szemszögükből nézve kritizálta. Az igazgatói tájé­koztatás után, megismerkedve az alkatrészek beszerzésének nehéz­ségeivel, talán a problémák áthi­dalásához is kezdeményezőbben állnak hozzá.- Az alapszervezetek, pártta­A húszas évek elején alakult meg Nagyidán (Veľká Ida) Cseh­szlovákia Kommunista Pártjának helyi szervezete. A többnyire me­zőgazdasággal foglalkozó dolgo­zók harcát irányította. Kenyérért, munkáért folyt a küzdelem, a szer­vezet régi tagjai kihulltak a sorból, de utódaik teljes tudásukkal, aka­ratukkal vesznek részt a jelen kor feladatainak teljesítésében, szo­cialista társadalmunk fejleszté­sében. A pártszervezet munkájáról be­szélgetünk Snyír Ferenccel, a he­lyi nemzeti bizottság titkárával és Horkay Andrással, a pártbizottság tagjával, az alapiskola igazgató- helyettesével.- Pártalapszervezetünknek - mondja Snyír Ferenc - huszon­nyolc tagja van. A szervezet elnö­ke Takács Mihály, az Állami Gaz­daság anyagbeszerzője. Mint re­gisztrált tag végzi ezt a munkát. Szervezetünk tagjai nehezebb kö­rülmények között dolgoznak, mint gok, pártonkívüliek és a vállalat gazdasági vezetőségének e köz­vetlen kapcsolata más szempont­ból is hasznos - hangsúlyozta az asztalosok vezetője. - Sokszor olyan problémák áthidalására is a dolgozók adnak javaslatot, ami­ket egyébként fentröl, rendeletek­kel kellene megoldani. A lévai tisz­tító megszüntetésével létrejött problémák megoldásához a helyi tisztító és mosoda dolgozói is hoz­zájárulnak. Vojtech Beňo konkrét javaslatokat nyújtott be az igazga­tóságnak, hogy a Léván leszerelt gépekből hányat tudnának elhe­lyezni, és a második műszak be­vezetésével a tisztítóban mennyi­vel járulhatnak hozzá az ottani kiesés ellensúlyozásához.- Hasonló példát tudok említeni munkacsoportommal kapcsolat­ban is - vette át a szót a pártelnök. - A vezetésem alatt dolgozó víz­vezeték- és központifűtés-szere­lők javaslatára az igazgatóság az órabér helyett bevezette a teljesít­ménybérezést. Ezzel az egy órára eső 34 korona értékű munkatelje­sítmény 43 koronára növekedett, ami a vállalatnak és a dolgozók­nak egyaránt előnyös. Az embe­rek a megértést, meghallgatást mindig1 plusz munkával ellensú­lyozzák. Például mi magunk oldot­tuk meg raktár-problémánkat. A csoport tagjai egy teljes hónap­nak megfelelő munkaidőt dolgoz­tak társadalmi munkában. E több­letmunkából a pártonkívüliek is ki­vették részüket. A példák önmaguk helyett be­szélnek. így tanulságként csak két dolgot. A pártalapszervezet gyűlé­sein a 23 tagból esetenként 5-6 felszólaló kapcsolódik be a vitába. Az előző ötéves tervidőszakban pedig a párttagjelöltnek felvettek között a munkások arányszáma magasan túllépte a járási átlagot. S mindebben bizonnyal a tagok, dolgozók észrevételeivel, javasla­taival való felelősségteljes bánás­módnak is része van. EGRI FERENC egy gazdasági vagy üzemi párt- szervezet kommunistái. Tagsá­gunknak a fele nyugdíjas, ennek ellenére teljesítjük a ránk háruló feladatokat. A párt vezető szerepe érvényesül a közel háromezer la­kosú község mindennapi életé­ben. Az egyik legfontosabb fela­datunk a választási program telje­sítése, s ennek irányításában és végrehajtásában nagy szerep jut pártszervezetünk tagjainak és a helyi nemzeti bizottság képvise­lőinek. Nagy gondot okoz az isko­láskor előtti gyermekek nevelése. Ezért tervbe vettük, hogy a régi iskola épületében egy négyosztá­lyos óvodát létesítünk. Községünk életét, fejlődését meghatározza, s számunkra nem mindig pozití­van hat a közelben levő Kelet­szlovákiai Vasmű. Különösen az ivóvízzel vannak gondjaink. Ezért elsődleges feladatunk a vízhálózat kiépítése. Ezt saját erőnkből nem tudnánk megoldani, de segít­séget kapunk a Vasmű dolgozói­tól. Tovább folytatjuk az aszfalto­zást, a járdák és utak építését. Állandó feladat a faluszépítés, a zöldövezet továbbfejlesztése. Fellendülőben van a kisállatte­nyésztés és a kiskertészet. A köz­ség fejlesztésében nagy segítsé­get nyújt az Állami Gazdaság.- Pártszervezetünk külön fela­data - veszi át a szót Horkay And­rás -, a tömegszervezetek munkájá­nak irányítása. Tömegszervezeteink jó eredményeket érnek el, rendsze­resen bekapcsolódnak a társadal­mi munkákba. A CSEMADOK he­lyi szervezetének táncegyüttese országos hírre tett szert. A tömeg­szervezetek feladata, hogy a saját területükön végzett munkával fej­lesszék a községet, pezsgővé te­gyék az életet. Különösen az ifjú­sági szervezet, a nőszövetség, a tűzoltó szervezet és a sport- szervezet tagjai végeznek ezen a téren jó munkát. Pártszerveze­tünk vezetősége különösen az is­koláskorú gyerekek és a SZISZ- szervezet tagjainak ideológiai ne­velésére fordít nagy gondot. A fiata­lok politikai nevelése, felelősségtu­datuk fejlesztése mindnyájunk köte­lessége. Ezért az iskola tantestü­letére ezen a téren is nagy feladat hárul. Pedagógusaink bekapcso­lódnak a község politikai és társa­dalmi életébe, a polgári ügyeket intéző bizottság és a tömegszer­vezetek munkájába, a lakosság aktivizálásába. A pártalapszervezeten belül, nyolc tagú pártcsoport dolgozik - az alapiskola kommunista dol­gozói és pedagógusai. Pártmun­kájukat meghatározza hivatásuk. Különösen az ideológiai munka terén fejtenek ki eredményes munkát. A pedagógusok a lakos­ság ideológiai, szocialista és hon­védelmi nevelésébe is bekapcso­lódnak. Az ideológiai munkának rengeteg módja és módszere van, s ezt a munkát nem lehet formáli­san végezni. Ennek tudatában mennyiségi és minőségi szem­pontból rendszeresen ellenőrzik a pártfeladatok teljesítését. FECSÓ PÁL Legfontosabb pont a jegyzőkönyvben Egy pártalapszervezet taggyűlésein elhangzott javaslatok nyomában Bár előzetes bejelentés nélkül érkeztem, Sedlák László, a Lévai (Levice) Járási Szolgáltató Vállalat zselízi (Želiezovce) központja mellett működő pártalapszervezet elnöke mégis egyből igent mon­dott, amikor arra kértem, hogy készítsünk rövid számvetést a közelmúlt taggyűléseinek vitájában elhangzott javaslatok és észrevételek sorsáról. Olyan téma ez, amely elől korábban már több elnök udvariasan kitért.

Next

/
Thumbnails
Contents