Új Szó, 1978. október (31. évfolyam, 272-301. szám)
1978-10-12 / 282. szám, csütörtök
TÖBBET IS TEHETNÉNEK MUNKAHELYI PROBLÉMÁK ÉS A FORRADALMI SZAKSZERVEZETI MOZGALOM ÜZEMI SZERVEZETE TISZTSÉGVISELŐINEK FELADATA A Nyugat-szlovákiai Hu.sjpa ri Vállalat egyik, talán leg kisebb munkahelye ^ zselízi (Želiezovce) kirendeltség. Tízen dolgoznak itt, öt soföi és öt kocsikísérő. A kirendeltség vezetője Szitás ímre el.vtárs. A sofőrök és a kocsikísérők mindannyian a Panel Trgiňa vozetle, bronz fokozatú szó ma lista munkabrigád tagjai. Mim kdjük: élőállat-szállítás*. Jól dolgozik ez a munkabrigád., Ha nincs száJiitás, alkalmanként még a M1LEX válla lat sofőrjeinek is segítenek. A munkabrigád egyik idősebb tagja, Lehoczky János, nem csak dicséretet, hanem jutalmat Is kapott jó munkájáért: tranzisztoros rádiót és karórát. Korábban a Mezőgazdasági Terményfelvásárlő- és Értékesítő Vállalathoz tartozott ez a szocialista munkabrigád. Át szervezés során, január 1 én kerültek a Nyugat-szlovákiai Húsipari Vállalathoz. Munkájuk persze nem változott. Tréfásan így mondják: Cégtáblát cserél tünk. Németh Ferenc sofőr a brigád Hgyik tagja. Tőle Kérdezem: Valóban így van? Csak ségtáblát cseréltek? — Nem csupán ... Ügy vélem, hogy szakszervezeti vonalon mttitha jobb lenne « munka .. Tavaly decemberben elkö szönt tőlünk a régi vezetőség, január elején meg bemutatkozott az őj vezetőség, de nem a szakszervezeti. Másféle gyűlésről, megbeszélésről nem" tudok . .. • Viszont munkabrigá- rtunk rendszeresen tart megbeszélést. — Mi hiányzik? Szóból ért az ember. Mog kellene vitatni a munkahelyi problémákat, gondokat. Nem ártana tökéletesíteni a munkaversenyt. — Hogyan tökéletesíteni? — Volna annak többféle módja is. Tudomásom szerint nem veszik figyelembe az értékelésnél, hogy még csak kezdő sofőr, vagy már „millióHúsz helyett egy Megvalósított újítási javaslatok • 200 000 koronás megtakarítás Korábban, még öt-hat évvel ezelőtt is,, sokan vélekedtek ftgy, hogy a kőfaragó szakmában aligha lehet tökéletesíteni, fejleszteni a munkamódszereket. A kételkedők szinte gúnyosan kérdezték: ki veszi ki a kőfaragók kezéből a kalapácsot, meg a vésőt? Azóta persze sor került erre is. Eióbb ugyan az illetékesek, s köztük a Szlovák Kőipari Vállalat lévai (Levice) üzemeben a Forradalmi Szakszervezeti Mozgalom szervezetének tagjai határozatban mondták ki: „Arra kell törekednünk, hogy az újítók mozgalma népszerű legyen, alkalmat adjunk a szakma dolgozóinak a jó ötletek megvalósításához” Történt is ennek érdekében egy s más. A vállalat vezetősége az üzemi bizottsággal karöltve kidől' gozta a termelés technikai fejlesztésének tervét. Ezzel párhuzamosan a taggyűléseken tárgyalta és vitatta meg az újítások jutalmazási rendszerét. Külön részleget is szerveztek, mely feladatul kapta a technikai fejlesztés kérdéseinek elemzését, megoldását. Szabad utat kapott tehát az újítók mozgalma. Az eredményeket összegezve örömmel állapította meg Pavel Hansko mérnök: — Az utóbbi másfél evben ötvenöt újítási javaslatot adtak be üzemünk dolgozói, es nér hány kivételével már mindegyiket alkalmazzuk. — Melyik volt a legjelentősebb? Furcsa választ adott erre a kérdésre: — Nézze meg Bratislavában a Gottwald téren a szlovák kormány székházát, az épület külső falának kőlapokkal borított felületét, ott megláthatja az egyik újítás eredményét. Később elmondta, hogy Hevesi Tibor mérnök 6-tagú munkacsoportja adta be a javaslatot, mely szerint nz említett munkát elvégezték. Ez egy eljárás, melynek lényege, hogy a kőlapokat készen kapják az épület- szerelők, akárcsak a csempéket, és csak a falak borításának munkáját kell a helyszínen elvégezni. Évi 200 000 koronás megtakarítást jelent az eljárás alkalmazása. Bővebb tajékoztatást a munkacsoport vezetőjétől kaptam: — Kalapácsra, vesőre nincs szükség. A kőlapokat gép munkálja meg. A gépet mi magunk szerkesztettük. Acélvázú; a keretek, a iapok alumíniumból készültek. — Kinek az érdeme a gép megszerkesztése? Munkacsoportunk mindegyik tagja részt vett a munkában, de a technikai fejlesztés részlegén dolgozók is sokat tettek azért, hogy a gép működjön, az eljárás során minél kevesebb fizikai munkára legyen szükség, és ugyanakkor az új eljárás olcsóbb legyen. A beszélgetés során kitűnt az is, hogy a szakmában legfontosabb feladatnak a fizikai munka teljes, vagy részleges kiiktatására szolgáló gépek szerkesztését tartják az újítók. Célul tűzték ki, hogy minden évben szerkesztenek legalább egy ilyen gépet. Megmutatták legújabb alkotásukat. Ez egy csiszológép, a kőlapok felületét munkálja meg. Csiszolókorongok működtetésével csiszolja simára, fényesre a kőlapokat. Huszonhét gyémántfejes csiszolókorong dolgozik kalapácsok, vésők hel yett. Már kipróbálták a gép működését. Néhány kisebb igazítás, módosítás után nemsokára a folyamatos termelésben Is alkalmazni fogják. — Milyen a teljesítménye? — Húsz dolgozó munkáját végzi el. Erre mit mondhatunk? Csak ezt: Nagyszerű! És ezt kel mondanunk az újítók tevékenységére is, melynek lendületet a Forradalmi Szakszervezeti Mozgalom adott. ÁRNYAK JÓZSEF mos“. Nagyobb jelentőséget kellene tulajdonítani annak is, hogy benevezett-e, vagy sem a versenyző a „Baleset nélkül vezetek" akcióba. Valamilyen formában anyagilag is érdekeltié kellene tenni a versenyzőket az üzemanyaggal való takarékoskodásban. — A naftafogyasztási a járműre írják ki, nem a dolgozóra. Ebből azután olyan helyzet is adódik, hogy mankója, vagyis hiánya van egyik, vagy másik járműnek, mert amíg javitotlák, a sofőr vételezett ugyan, mert a. sofőr dolgozott, de a másik jármű fogyasztotta el a naftát. Másik probléma: nagyon sok mezőgazdasági üzemben nincs rakodóhely, ott azután megizzad a sofőr meg a kocsikísérő, amíg felrakja a szállítmányt, ezt persze nem veszik figyelembe a bérezésnél, hiszen mi tonna-kilométeres teljesítmenyben számolunk. — Véleménye szerint milyen a szakszervezeti üzemi bizottság érdekvédelmi tevékenysége? — Jobb mint régebben volt. Idejében kaptunk írásbeli tájékoztatást arról, hogy mikorra és hova kaphatunk üdülésre szóló beutalót. Megszervezték a szakszervezeti pionírtáborokat is. Arról persze nem tehetnek, hogy nagyobb volt az érdeklődés, mint a lehetőség. Hat éve dolgozik együtt Molnár János kocsikísérővel, aki egyetért vele: — Még nem kaptuk meg a téli öltözetet. Jól van, tudjuk, hogy ami késik, nem múlik. Meggyőződésünk, hogy ezen a téren rendben lesz minden. Viszont ami igaz, az igaz. Többet is tehetnének a tisztség- viselők, hogy szót értsünk. Többet is tehetnének. A felesleges szócséplésnek nincs értelme. Nem fontos gyűlést tartani csak azért, hogy megtartsanak egy gyűlést, beírhassák a jelentésbe. Ha azonban munkahelyi problémák, gondok adódnak, feltétlenül alkalmat kell teremteni arra, hogy a szakszevezeti tagok hallassák szavukat. HAfDC ANDRÁS Kommentáljuk Kimeríthetetlen forrás A XIV. pártkongresszus óta eltelt évek során nemcsak a tágabban értelmezett ideológiai tevékenység, hanem a kommunisták felújított s szervezett formájú marxista— leninista képzése, a szorosan vett pártoktatás is társadalmi kiterjedtségíí közüggyé vált. Egyre növekvő közéleti jelentőségét tömegméretein túl (idén is több mint egymillió háromszázezer résztvevője van, köztUk mind nagyobb számmá) párttag jelöltek is) beszédesen tanúsítja, hugy eredményeiben fejlett szocialista társadalmunk építésének minden területére alkotó-alakító erővel hat. Aki korunk rohamosan változó viszonyai között megbízhatóan tájékozódni, főleg pedig konstruktív módon cselekedni i« akar, a marxizmus—leninizmus szüntelen tanulmányozása nélkül vajmi kevés sikerrel teheti.. Egyre többen jutnak arra a felismerésre, hogy marxista—leninista műveltség és politikai meggyőződés nélkül, pusztán szakmai képzettségük alapján ugyan jó és megbecsült szakemberek lehetnek, de társadalompolitikai szempontból többnyire indifferens lények. Már a fentiekből is egyértelműen kitetszik, hogy a marxizmus—leninizmus klasszikus müveinek tanulmányozása nemzedékeknek ad hosszú távra szóló programot, nem szólva a partoktatás egyéb forrásanyagairól. Legfelsőbb pártszerveink is ebből a koncepcióból indultak ki, amikor a tömeges eszmei-politikai nevelés egységes rendszerét felújították. Ami benne változatlan: pártunk vezető szerepének, ideológiai, politikai, szervezeti és akcióegységének folyamatos szilárdítása — ami pedig a változatlanban is változó: a szakadatlan megújulás. S ez nem paradoxon. A pártoktatás egész folyamatát tekintve, eddig is szinte évenként bővültek témakörei, tökéletesedett szervezeti felépítése s állandóan javultak módszertani eljárásai is, a legjelentősebb fejlődési szakaszát kétségtelenül a CSKP KB Elnöksége 1977. június 17-i határozata nyitotta meg. Ez a fontos pártdokumentum a CSKP XV. kongresszusa, valamint 11. plénuma határozatainak és irányelveinek megfelelően a pártoktatás olyan hosszabb időre érvényes tartalmi, szervezési, tantervi és oktatástani rendszerét alakította ki, amelynek középpontjába fő követelményekként a politikai művelődés eszmei hatékonyságának további fn knzása és minőségi színvonalának állandó emelése került. Lényegében az idei pártoktatás is erre épült — néhány új vonással gazdagodva. A vonatkozó pártdokumentum a pártoktatás minden fokára kiterjesztett komplex módszerek alkalmazását hangsúlyozza, s eleddig közkeletűen az elmélet és gyakorlat szintézisének lenini megfogalmazású követelményeként szerej>elt. Ennek az elvnek az érvényesítéséhez nem elegendő a kötelező tanulmányi alapanyagok és forrásmnnkák, a sajtó, a rádió és a televízió pártoktatási közleményeinek, ill. adásainak igénybevétele, ha nem párosul a közvetlenül illetékes pártszervek és intézmények irányító munkájának tökéletesítésével, az előadók és propagandisták módszertani továbbképzésének igényes fejlesztésével, a gyakorlati élet értékes tapasztalatainak célirányos felhasználásával — nem utoljára pedig az alapszervezeti pártbizottságok következetes szervező és ellenőrző tevékenységével. A komplex jellegű eszmei-politikai képzés nem divatosnak szánt fogalom vagy öncélúan támasztott követelmény. Az ilyen jellegű gyakorlatot társadalmi gyökerű politikai szükségszerűség hívta életre. Kimunkálásától és széles körű elterjesztésétől nem kis mértékben függ pártunk tömegekre gyakorolt tudati ráhatásának intenzívebbé válása, valamint a XV. pártkongresszus és a 11. plénum ha tározatainak sikeres teljesítése. MIKUS SAN DÓR AZ ÜZEMI KLUBBAN A Forradalmi Szakszervezeti Mozgalom a dolgozók művelődéséért A Kladnói Egyesült Acélművekben nemrég adták át a rúdacélgyártó részleget. (Felvétel, J. Tachezy — CTK) Közel két évtizede működik Füleken (Fifakovo) a KOVOS- MALT nemzeti vállalat üzemi klubja. A város közepén, erre a célra épített, modern, kétemeletes épületben. A klub tevékenységét 13 tagú vezetőség irányítja, szervezi a Forradalmi Szakszervezeti Mazgalom üzemi konferenciáján jóváhagyott munkaterv alapján. 1974 óta Szikora István elvtárs a klub vezetője. Tőle kapok tájékoztatást. : — Elsőrendű feladatunk, hogy a dolgozók öntevékeny művelődéséről, szakmai továbbképzéséről, politikai oktatásáról gondoskodjunk — mondta. Ennek többféle formája van. Egyik a szocialista munkaiskola két-, illetve négyéves tanfolyama. A hallgatók száma 400. Zömükben a szocialista munkabrigádok tagjai. Legrégibb hallgatók a Végh Murgit és Varga Ilona vezette munkabrigádok tagjai, akik 1975-ben kezdték tanulmányaikat. Jelentős képzési forma a szakszervezeti tisztségviselők tanfolyama. A múlt tanévben 650 dolgozó vett részt ezen a tanfolyamon.-i- Jól sikerült a fiatal szak- szervezeti tagok számára szervezett előadássorozat is — tájékoztatott. Elmondta, hogy nyolcvanén vettek részt ebben az akcióban. 1972 óta a Marxizmus—Leninizmus Esti Egyeteme is rendsze- . résen működik. Megszervezték a magyar nyelvű oktatást saját előadóik közreműködésével. Egyébként a szakszervezeti és pártoktatási tanfolyamok záró- gyűléseit Lálkyn, a szakszervezeti pionírtáborban szokták megtartani. Negyedévenként „Munkasike• rek estje“ címmel ünnepélyes összejöveteleket szerveznek a szocialista munkabrigádok tagjai számára. Ilyenkor értékelik az elért eredményeket, s a kiváló dolgozókat kitüntetik. — Klubunk a szakköröknek is otthont ad ... Megemlítette azt is, hogy a fúvószenekar az idén ünnepelte megalakulásának 55. évfordulóját, és a vele egyidős, 50 tagú, ezüst koszorús munkásdalárda Csaba Miklós karnagy ve- vetésével rendszeres résztvevő je az országos versenyeknek. A 25 tagú, 1971-ben alakult szlovák népitánccsoport is sok szép sikerrel dicsekedhet. — És a fiatalok szórakozásáról hogyan gondoskodnak? — Saját beat-zenekarunk van, hetente rendezünk ifjúsági teadélutánokat. Kulturális téren jó az együttműködés a tömegszervezetekkel. A CSEMADOK rendezvényei, gyűlései számára külön helyiséget rendezlek be. — Érthető — magyarázza, — hiszen a tagok valamennyien üzemünk dolgozói. Közös színjátszó csoportot szerveztünk, mely eredményesen működik. A klubnak nagy színházterme is van. Évente átlagosan nyolcszor lép fel itt a MATESZ Thá- lia színpada és zvolení Jo«zef Gregor Tajovský Színház társulata. Tavaly a Bratislavai Televízió helyszíni közvetítésben mutatta be az üzemi klubot. Tevékenységük valóban sokrétű. Jellemzésül felsorol néhányat a rendezvények közül: a Februári Győzelem 30. évfordulójának tiszteletére a SZISZ üzemi szervezetének vezetőségével közösen rendeztek versenyt, majd találkozót az alapiskolák pionírjaival és a városi nemzeti bizottság képviselőivel, kiállításokat rendeztek a törté* nelmi évfordulók aklámával. Nagy sikert aratott Bacskay Béla festőművész kiállítása. A klub büszkesége a forradalmi hagyományok emlékszobája. Tablón elhelyezett fényképek dokumentálják a volt Zománcgyár és Öntöde történetét, fejlődését, a kommunista párt szervezkedését, az 1936 os sztrájkot, az 1938-as nagy gyár- tüzet, a Győzelmes Február hozta változásokat, napjaink sikereit. Magnetof onsza la gr ól szlovák, magyar és orosz nyelvű szöveg magyarázza a látottakat. Gondosam őrzik a filmtekercset, amely a vöröskői sztrájk eseményeit idézi. Évente egyszer-egyszer levetítik a szaktanintézetből, a gimnáziumból és a környék iskoláiból ide látogató fiataloknak. Jelentős tény az is, hogy a klub vezetősége eredményesen foglalkozik a sajtóterjesztéssel. Az Oj Szó számára 530 rendszeres előfizetőt toboroztak. — Hogyan készülnek a csehszlovák-szovjet- barátsági hő napra? — hétévenként — nemzetközi részvétellel v- szoktuk megrendezni az énekkarok fesztiválját. Az idén nagyobb politikai-kulturális megmozdulásra készülünk. Ennek egyik előjele, hogy már megkezdtük a szovjet írók könyveiből rendezendő kiállítás megszervezését. Az előkészületek, s a tájékoztatás adatai jelzik: az üzemi klub adta lehetőségeket jól hasznosítja a Forradalmi Szak- szervezeti Mozgalom üzemi szervezete. TÖTH AGNES tij szó 1878. X. 12.
