Új Szó, 1978. április (31. évfolyam, 90-118. szám)

1978-04-18 / 107. szám, kedd

u hi níi fT _JL ui ü k A dókedvezmény megszüntetése Dél-Szlovákia jeligére: Rok­kant gyermekéről annak szüle­tésétől saját háztartásában gondosko ott. Eddig jogosan részesült az 1952/76 sz. munka- béradó-törvény 9. §-ra értelmé­ben adókedvezményben. Ennek alapján úgy bírálták el, mintha további két személyről gondos­kodott volna. Helyes volt munkaadó válla­latának eljárása, hogy azokra a hónapokra, amikor az ön vagy feleségének keresete meg­haladta a bruttó 2400 koronát, nem vette tekintetbe az eltar- * tott családtag rokkantsága cí­mén járó adókedvezményt. (Lásd az idézett törvényt vég­rehajtó 1976/161 sz. hirdetmény ö. §-ának 6. bekezdését.) A hirdetmény 11. §-ának 12. bekezdése annyiban nyújt eny­hítést, hogy abban az esetben, ha a dolgozó a naptári óv vé: gSn kéri, hogy a béradót az egész évben elért keresete el­számolása alapján számítsák ki újra, és az egész naptári év eredménye alapján az egyes hó­napokra a havi 2400 korona bruttó összegnél alacsonyabb összeg jönne ki, a kedvezményt utólag meg kell adni még ak­kor is, ha az egyes hónapok­ban ezt jogosan nem vették fi­gyelembe. Igény pótlékra cukorbetegség esetén K. Ä.: Hét gyermek felneve­lésével munkaviszony, illetve szövetkezeti tagság nélkül nem szerezhetett igényt öregségi nyugdíjra. Az önnek folyósított havi 160 korona vagy feleség­járadék, vagy a jnb alapjából nyújtott ismétlődő pénzsegély. Ha feleségjáradékot, vagy szo­ciális segélyt kapna, akkor az 1975/121 sz. törvény 47. §-ra alapján magatehetetlenségi pót­lekot igényelhetne, mely havi 200—400 korona lehet a maga- tehetetlenség mértéke szerint. Foglalkozási betegségek E. B.: Az 1975/128 sz. hirdet­mény mellékletének 22. pontja a foglalkozással kapcsolatos kártékony anyagok okozta bőr­betegségeket foglalkozási be­tegségnek ismeri el. Ennek fennforgását azonban a „Klini­ka chorôb z povolania“, illet­ve a járási egészségügyi szer­vek állapítják meg. Ha ezt megállapítják, a munkaadó vál­lalat köteles a betegállomány ELINTÉZTÜK Panasszal fordult szerkesztő­ségünkhöz Kukán István érsek­újvári (Nové Zámky) olvasónk. Leírja levelében, hogy a kertje végében levő telken a Tesla vállalat üzemegységet épített fel. Kerítését közben tönkretet­tük, kertje azóta is nyitva áll. Többször is kérte a vállalatot, hozzák helyre a hibát, de eredménytelenül. ideje alatt elmaradt keresetét megtéríteni. Elsősorban el kell érnie, hogy betegállományba helyezzék, és kapjon táppénz utalványt. Ajánljuk, hogy az ügyre vonatkozó irataival for­duljon a Járási Szakszervezeti Tanács jogászához. Az igények egy éven belül elévülnek, ha kellő időben nem érvényesíti őket. Engedély villanyvezeték építéséhez L. Z.: Szomszédja valószínű­leg több irányban nem tartotta meg a szabályos eljárást. Ha ennek ellenére utólagosan meg­kapta az engedélyt a villany- vezeték bekötésére, ön ered­ményesen nem tiltakozhat azon az alapon, hogy a vezeték az Ön telke felett vezet. Az 1957/ 79 sz. villamosítási törvény 22. §-a értelmében ugyanis a vil­lanymű jogosult idegen telken vagy felett vezetéket húzni és azt karbantartani, oszlopot is állíthat szükség esetében. A vezeték karbantartása érdeké­ben joguk van idegen területre belépni, szükség esetén a fák ágait levágni, vagy az egész fát kivágni. Ez a törvényből, folyó tulajdonjog-korlátozás. Az építés módját a hnb építés­ügyi osztálya vizsgálhatja felül az 1976/85 sz. hirdetmény 26. §-ának 2/d pontja értelmében. Az esetleges tényleges kárért az 1957/79. sz. törvény 28. §-a értelmében kérhet legkésőbb 6 hónapon belül kártérítést. A kérelemről a jnb építésügyi osztálya dönt Szabadság igény Sz. S.: Levelében írja, hogy mint továbbdolgozó nyugdíjas évi 180 munkanapra kötelezte magát éjjeliőri szolgálatra. Szolgálatának időbeli elosztása 12 óra éjjeli szolgálat másna­ponként. A vállalat szerint 10 munkanap szabadságra van igénye. Kérdi, hogy ezt szintén úgy kell értelmezni, mint a munkaidő-elosztást? Szabadságát abban az eset­ben, ha a 180 munkanap ki­merítése után kéri rendezni, ki kell fizetni a Munkatörvény­könyv 109. §-á^ak 2. bek. e) pontja értelmében. Ha szabad­ságát a 180 munkanap idején meríti, akkor ezeket a napokat is be kell számítani a 180 mun­kanap idejébe. A szabadság vagy teljes hetekben, vagy munkanapokban jár, de nem a munkaidő elosztása alapján. Dr. F. J. A panaszt szerkesztőségünk az Érsekújvári Vnb népi ellen­őrző bizottságához továbbítót* ta. Választ Jozef Blaho elvtárs­tól, a vnb elnökétől kaptunk: Felülvizsgálták az esetet és fel­szólították a Tesla vállalatot, hogy intézkedjenek és hozzák helyre a kárt. A felszólítás eredménnyel járt. A vállalat kötelezte magát, hogy 1978 har­madik negyedévében felállítják a kerítést acéloszlopokkal és dróthálóval. 70-ÉVESEK TALÁLKOZÓJA A Martosi (Martovce) Helyt Nemzeti Bizottság, a polgári ügyek testülete, valamint az efsz tagjai találkozót rendeztek a 70 éven felüli polgárokkal. A rendezvénynek nagy visszhangja támadt. A helyi művelődési házba közel 90 nyugdíjas jött el, ahol a pionírok és a fiatalok kultúrműsorral köszöntötték őket. Felvételünkön Erdélyt Erzsébet beírja nevét a község krónikájába. MILAN PUŠKÁR Hatalmas papírbálák között vezet kísérőnk a Slavošovcei Papírgyár osztályozó részlege felé. Ott dolgozik Ida Ješšová elvtársnő hattagú szocialista munkabrigádja, amely a száz- hatvanéves papírgyár egyik példás kollektívája. A nyomda­ipar számára gyártott papír­iveket osztályozzák. — Naponta közel tíz tonna papír halad át a kezük kö­zött — tájékoztat Ondrej Po­točný, az üzemrészleg vezető­je — minden egyes papírla­pot ellenőriznek. Aki nem ért ehhez a munkához, talán azt hihetne, hogy az asszonyok munkája másodrendű feladat. Tévedne azonban az így gon­dolkodó, mert az ő munkájuk jelentős mértékben befolyásol­ja termelésük minőségét. Fon­tos feladatot teljesítenek, még­hozzá kommunistákhoz illő fe­lelősséggel. Ješšová elvtársnő és két munkatársnője párttag, a brigád többi tagja pedig tag­jelölt. A munkacsarnok egyik nagy ablaka alatti asztalnál Potočný elvtárs hellyel kínál. — Né­hány perc múlva rövid munka­szünet kezdődik — mondja —, elbeszélgethet a brigád tagjai­val. Letelepszünk az asztal köré. Közben megérkezik Ida asz- szony, a brigád vezetője és Má­ria Koltásová, aki a brigád egyik legújabb tagja. Rövid be­mutatkozás után előkerül a szalvétába . csomagolt tízórai. Jó étvágyat kívánva előszedem jegyzetfüzetemet s lassan meg indul a beszélgetés. Úgy tűnt nekem, mintha nem először beszélgetnék Ondrej Po točný elvtárssal, helyettesével Ondrej Kušnierik technológus­sal, a brigád patrónusával, Ida Ješšovával és Mária Koltášová- val. Később világossá vált előttem Nem elveszett idő Azok a fiatalok, akik két éve kezdték meg egyik legfonto­sabb állampolgári kötelességük, a tényleges katonai szolgálat teljesítését, lassan készülőd­nek, vagy már vissza is tértek a civil életbe. Két éven át be­csülettel teljesítették a CSKP XV. kongresszusa katonai-poli­tikai határozatait, visszatérve eredeti munkahelyükre pedig a XV. pártkongresszus gazdasági feladatainak megvalósításához járulnak majd hozzá. A kato­nai szolgálat alatt tüzetesen megismerkedtek a pártkong­resszus határozataival, s ami­lyen jó védelmezői voltak ha­zánknak, a következőkben olyan jó építői lesznek szocia­lista társadalmunknak. Nemrégiben elbeszélgettem néhány katonával, akik ma már civilben vannak. Ľubomír Hreško őrvezető, példás katona, SZISZ-funkcio- nárius és párttag a következő­képpen értékelte kétéves kato­nái szolgálatát: „Éppen azok­ban a napokban, amikor mi bevonultunk, ülésezett a CSKP XV. kongresszusa. Fokozatosan megismerkedtünk a kongresz- szus határozataival, s most visszatérve a munkahelyünkre,, elsőrendű feladatunk a legfon­tosabb kongresszusi határoza­tok, a hatodik ötéves terv fel­adatainak teljesítése lesz. Nem­csak számomra, hanem szerin­tem minden fiatal számára a katonaság jó iskola a további életre. Sokan közülünk maga­sabb képesítésre tettek szert, tökéletesítették szaktudásukat, s ennek hasznát veszik majd munkájuk során is. Ezenkívül fegyelmezettséget, rendet, fele­lősségtudatot tanultunk. Az em­bernek erre a munkahelyén és a magánéletben egyaránt szük­sége van.“ Zdeno Berky szakaszvezető, példás egység parancsnoka pe­dig ezeket mondta: „Politikai látóköröm bővítésén és szaktu­dásom növelésén kívül megta­nultam bánni az emberekkel. A pedagógia és a pszichológia alapfogalmaival is megismer­kedtem.“ Hasonlóan nyilatkoztak a többiek is. A katonaságnál töl­tött két évet a fiúk nem elve­szett Időnek, hanem az élet Iskolájának tartják. GOTTLIEBER FERENC ennek a kötetlen, baráti be­szélgetésnek a forrása: kom­munisták ülték körül az asz­talt, teljes felelősségérzettel beszéltek munkájukról. A be­szélgetést Ida asszony kezdte meg: -* — Tudom, hogy az újságírót elsősorban a brigád munkája és élete érdekli. Hát én el is kezdeném azzal, hogy a mi kis kollektívánk 1972-ben ko- vácsolódott össze, elnyerte a szocialista munkabrigád címet, sőt a közelmúltban, gyárunk megalakulásának 160. évfordu­lója alkalmából a CSKP XV. kongresszusának brigádja cí­met is. — A közelmúltban terjesz­tettük elő a javaslatot — szól közbe Ondrej Potočný elvtárs —, az ezüstfokozat odaítélésé­re. Joggal megérdemli a mun kahrigád, mert igazán példá­san teljesíti feladatait, a bri­gádok tavalyi versenyében az első helyet szerezte meg a vállalatban. Ha már szóba került a terv teljesítés, megkérdeztem, mi lyen eredményeket ér el Ješ­šová brigádja? Ida asszony egy nagy füze­tet húz elő az asztalfiókból, ebből pontosan kiolvasható a brigád munkateljesítménye. Idézi az adatokat. — Minden évben teljesítettük a tervet és sikeresen kezdtük a munkát a 6. ötéves tervidő­szak harmadik esztendejében is. Például januárban százöt­ven százalékon felüli s az azt követő hónapokban is magasan .száz százalékon felüli teljesít­ményt értünk el. Havonta kö­zel kétszázharminc tonna pa­pírt osztályozunk. — Ha már erről nem tett em­lítést Ješšotfá elvtársnő, elmon­dom én — kapcsolódik a be­szélgetésbe Ondrej Kušnierik technológus —, hogy a telje­sítménynormák túlszárnyalása mellett a brigád alapos munkát végez, ami nagyon kedvezően befolyásolja vállalatunk ter­mékeinek minőségi besorolását. Azt is hangsúlyozom, hogy munkájukkal, eredményeikkel példájuk követésére mozgósít­ják a többi kollektívát is. Né­hány napja rendeztük meg a szocialista munkabrigádok ve­zetőinek vállalati értekezletét. Ješšová elvtársnő brigádja ne­vében versenyre hívta a többi brigádot az üzemi balesetek csökkentésére irányuló szovjet módszerek minél eredménye­sebb érvényesítésében. A mellettem ülő Mária Kol­tásová is szót kért. — Folytat­nom kell a munkámat, de en­gedjék meg, hogy legalább annyit elmondjak, nagyon örü­lök, hogy a múlt év őszén eb­be a brigádba kerültem, mert itt szakmát és emberséget is tanulok. Ida asszony is készülődik, várja a munkája. — Röviden még annyit — mondta — hogy a brigád tag­jai cserélődnek, de nem azért, mert talán rossz munkát végez­nének, vagy elégedetlenek. Je­lenleg is ketten vannak szü­lési szabadságon. Az egyik az én menyem, Annuska. Az utolsó mondat hallatára egy munkaruhába öltözött fia­talember lépett asztalunkhoz. Ida asszony bemutatta. — Ez AnnusFa férje, Ľubomír, itt dolgozik a gvárban géplakatos­ként. Katarína leányom szin­tén a munkatársnőm, a füzet­gyártó részlegen dolgozik. Ki­sebbik leányom Ida — szin­tén férjezett — Rozsnyón (Rož­ňava J van állásban. A két leg­kisebb Éva és Marian még is­kolába jár. De van négy uno­kám is. — Mondjon még valamit ön­magáról — kértem. — Semmi különöset nem mondhatok, egyszerű munkás­asszony vagyok, huszonöt éve dolgozom ebben a gyárban, köz­ben a gyermekeket is nevel­tem.. Szeretem a munkámat, készségesen ellátom a párt- szervezetben, az üzemi szak- szervezeti bizottságban vállalt tisztségeket is. De brigádunk többi tagja ugyanezt teszi. Egyébként már előttem el­mondtak rólunk mindent... — Még valamit elhallgattak mindannyian —, vette át a szót Ondrej Potočný. — A bri­gád vállalta, hogy az évi ter­vét december 12-ig teljesíti s terven felül év végéig 1,3 millió korona értékű munkát végez. KULIK GELLERT Felejthetetlen élmény A komáromi (Komár­no) polgári ügyek testü­lete nagy figyelmet szen­tel a különböző rendez­vényeknek. Míg az el­múlt években a személy­azonossági igazolványo­kat az iskolákban adták át a 15 éveseknek, ta­valytól a testület kezde­ményezésére a városi nemzeti bizottság dísz­termében rendezik meg az ünnepélyt. Ily módon a fiatalok számára fe­lejthetetlen élmény lett az igazolvány átadása. Legutóbb a Jaroš ka­pitány utcai alapiskola fiataljai kapták meg ezt a fon­tos okmányt. A polgári ügyek testülete titkárának köszöntése után tartalmas műsor követke­zett, majd Kudláková Anna fő­hadnagy szólt a fiatalokhoz, kiemelve, hogy a személyazo­nossági igazolvány átvételével nem váltak még felnőttekké, sokat kell még tanulniuk ah­hoz, hogy helytálljanak majd társadalmunkban. „Fogadalmat tesztek, hogy mint a szocia­lista állam polgárai harcolni Anna Kudláková főhadnagy átadja a személyazonossági igazolványokat (A szerző felvétele) fogtok a munkásosztály érde­keiért. Legyetek mindig büsz­kék arra, hogy szocialista ál­lamunk állampolgárai vagytok — mondotta. Ezután a fiatalok az elnöki asztalhoz léptek, hogy aláírják és átvegyék éle­tük első fontos okmányát. A testület minden fiatalnak szép emléklapot adományozott. Be­fejezésül a fiatalok nevében Varjú Zoltán ünnpni fogadalmat tett. BENDE ISTVÁN Uh, 1978 IV. 18. 6 Mária Koltásová és Ida Ješšová a papíriveket osztályozza (|. Onofrej felvétele)

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents