Új Szó, 1975. november (28. évfolyam, 258-282. szám)

1975-11-25 / 278. szám, kedd

A trhoviStei (mi- chalovcei járás) Csehszlovák— Szovjet Barátság Efsz tagjai leg­felsőbb szer­veink felhívására válaszolva érté­kes szocialista felajánlást tet­tek. ígérték, hogy 30 000 liter tejjel teljesítik túl az állami tej felvásárlási tér. vet; és jó minő­ségű tömegtakar- mány használa­tával csökkentik a szemes takar- mány-sziikségle tét. Felvételün­kön Mária Cek- lovská, az egyik szocialista mun­kabrigád tagja, a kocák és a mala­cok gondozása közben. (Felvétel A. HaSCák CSTK) VALASZ OLVASÓINKNAK MUNKAJOGI ÜGYEIKBEN K. I.: A munkatörvénykonyv 4*1. §-ának 1. bek. a) pontja értelmében az alatt az idő alatt, míg a dolgozó betegállomány­ban van (még ha a betegállo­mány utolsó napjáról Is lenne szó), a munkaadó vállalat nem adhat felmondásit. Kivételt ké­pez az olyan betegállomány, amelyet a dolgozó szándékosan, vagy ittas állapotban idézett eJő. Ez a felmondási tilalom vonatkozik még arra az időre, amely az intézeti kezelésre va­ló indítvány, vagy a fürdőke­ze! ós engedélyezésének idő­pontja és az intézeti, illetve a fürdőkezelés befejeződése kö­zött eltelik. Tuberkulózis eseté­ben ez a védelmi idő meghosz- szabbodik az intézeti kezelésből való elbocsátás utáni 6 hónap Idejére is. Egyébként, ha a dol­gozó egészségi okokból tartó­san alkalmatlanná válnék a munkaviszonyából folyó köte­lezettségek ellátására, a mun­kaadó vállalat a munkatörvény- könyv 4(3. §-ának 1. bek. d) pontja alapján adhatna felmon­dást, de az idézett rendelkezés 2. bek. alapján csak akkor, ha nem tudná a dolgozót más munkahelyen alkalmazni, vagy ha a dolgozó nem lenne hajlan­dó vállalni más munkát az ed­digi, vagy más munkahelyen. Egyébként a munkaadó válla­lat által adott felmondás csak akkor érvényes, ha ebbe az üzemi bizottság is beleegyezett és ha írásban kézbesítik. V. A.: A munkatörvénykönyv 37. §-ának 3. bekezdése a) pontja értelmében a munkaadó vállalat dolgozóját annak bele­egyezése nélkül is beoszthat­ja a szükséges időre a szerző­déstől eltérő munkára állási kényszer, kedvezőtlen időjárási viszonyok miatt, ha ez elemi károk megelőzése, vagy követ­kezményeinek mérsékelése miatt szükséges, továbbá, ha azt a munkaadó vállalat más, elkerülhetetlen üzemeltetési szükséglete kívánja meg, de legfeljebb e<gy naptári évben 30 munkanap idejére. A más mun­kára való beosztásnál az idé­zett rendelkezés 4. bek. értel­mében köteles a munkaadó vál­lalat figyelembe venni, hogy a végzendő munka a dolgozó szá­mára alkalmas legyen (tekin­tettel a dolgozó egészségi álla­potára, képességeire és lehető­ségeire, és figyelembe kell ven­ni a lehetőség szerint a dolgo­zó minősítését is). Nézetünk szerint a hideg víz­zé! való ablakmosás hideg idő­ben nem tekinthető alkalmas, és az idézett rendelkezésnek meg­felelő munkának. A cukorrépa­szedés esetében egyénenként kellene elbírálni az elrendelt munka megfelelő jellegét. Az idézett rendelkezés 5. bek. értelmében a más munkára va­ló beosztást, annak idejét és okát előzetesen kell a dolgo­zókkal megbeszélni. Mivel -a munkaadó fenntartja álláspont­ja jogosságát, vitájukat az Önök keresete alapján vagy a válla­lat üzemi bizottsága mellett szerv ez et t d ö n t ő bí r ásko dá si szerv (1975/42 sz. hirdetmény alapján), vagy ha ilyen szerv még nem működnék, a járásbí­róság dönthetné el. A bérkö­vetelés az esedékességtől szá­mított egy éven belül évül el. A heti munkaidő 42 és fél óra, s általában egyenletesen kell elosztani. M. J. és K. I.: a munkatör­vénykönyv 74. §-a tartalmaz­za a vezető dolgozók köteles­ségeinek felsorolását: többi között kötelesek a munkát irá­nyítani és ellenőrizni, rendsze­resen értékelni a dolgozók vi­szonyulását a munkával, vala­mint a dolgozók kollektívájával szemben és értékelni munka­teljesítményeiket. A munka ter­melékenysége érdekében köte­lesek a munkamenetet a lehető legjobban megszervezni, meg­teremteni a kedvező munkafel­tételeket ós biztosítani a mun­kabiztonságot és az egészség védelmét, kötelesek következe­tesen alkalmazni a munkáért járó javadalmazás szocialista elveit, stb. A vezető dolgozók feladataik ellátásában és főként a munkafegyelem biztosításá­ban együttműködnek a szak­szervezeti szervekkel. A mun­katörvénykönyv 170. §-a a munkaadó szervezeteket még külön is kötelezi olyan 'munka- feltételek biztosítására, hogy sem a dolgozók egészségében, sem a vagyonban kár ne kelet­kezzék. Ha hibákat állapítanak meg (pl. a dolgozók vagy a szakszervezeti szervek figyel­meztetése, ill. jelentése alap­ján), kötelesek intézkedni ezek megszüntetése érdekében. A munkaadó vállalatok i*endsze- resen kötelesek ellenőrizni a dolgozókat, úgy dolgoznak-e, hogy kár ne keletkezzék. A már régebben nehezménye­zett fogyatékosságok megszün­tetését szakszervezeti szervei­ken keresztül, esetleg a kollek­tív szerződésbe való foglalás­sal szorgalmazhatják a leg­eredményesebben. Ha a 40 évnél idősebb dolgo­zó nem tud hivatkozni külön minősített felmondási okra, ak­kor írásbeli felmondással 3 + 6 havi felmondási idő betartásá­val szüntetheti meg munkavi­szonyát. K. B.: A munkatörvénykönyv 88. §-a értelmében a dolgozó köteles már a munkaidő kez­detekor a munkahelyén lenni ós onnan a munkaidő befejeztével távozni. Az előírások kivételi a bányászok ós a fertőző kör­nyezetben dolgozók számára en­gedélyeznek, akiknél a szük­séges személyi tisztálkodást is munkakötelessógnek kell te­kinteni és így be kell számíta­ni a munkaidőbe. A kivétel hiányában a személyi tisztálko­dás, átöltözés, stb. ideje nem számítható be a munkaidőbe. A munkalörvény könyv 89. §-a értelmében a munkaidő vállalat legkésőbb öt óra folyamatos munka után köteles a dolgozó­nak étkezésre és pihenésre leg­alább 15 perc szünetet nyújta­ni. Ezt az időt be kell számíta­ni a munkaidőbe. Ha a munka­menetet nem lehet félbeszakí­tani, ebben az esetben is köte­les a munkadó vállalat az illen munkát végző dolgozója részé­re megfelelő pihenést és étke­zési időt biztosítani. Az idézett §. 2. bek. értel­mében a munkaadó vállalat az üzemi bizottsággal való meg­egyezés alapján megfelelő ideig tartó ebédszünetet rendelhet el a szünet kezdetének és végié­nek megjelölésével. Ha az ebédszünet hosszabb lenne, mint az említett beszámítható 15 perc, akkor annak idejét rá kell dolgozni. Dr. F. J. Csak az utóbbi évtizedekben végeznek terv­szerű, geológiailag, geofizikailag megalapozott kutatásokat, céltudatos földhőfeltárást Régeb­ben az olajkutatás, a földgázkutatás és az egyéb célú fúrások melléktermékeként jelent­kezett a meleg 'víz, és vagy felhasználásra ke­rült, vagy felhasználatlanul elfolyt, illetve a nem meleg víz feltárását célzó fúrást eltöm­ték. Ma már ezen a területen is tervszerű gaz­dálkodás kezd érvényesülni. A mélyfúrási technikának az utóbbi két-három évtized óla elért eredményei lehetővé teszik a föld belsejében felhalmozódott készletek feltá­rását, hasznosítását. Kecsegtető ilyen irányú ku­tatást végeznek egyebek között a Csallóközben Is. Nagy jelentőségű az a tény, hogy a mélysé­gi forró vizek nyomása rendszerint olyan nagy, hogy egészen a terepig vagy még annál maga­sabbra is felszökik. Ezért e hő kitermelése mi­nimális beavatkozással elérhető. Ebben a tekin­tetben is kedvező a geotermikus hő kihasználá­sa. Meg kell jegyeznünk azt Is, hogy a geotermi­kus erőműhöz a hagyományos tüzelőanyag he­lyett használt földhő a levegőt nem szennye­zi el. Egy másik nagy előny a biztosított állandó utánpótlás. Földünk a körülötte levő térségbe annyi meleget ad le évente, amely a Föld egész lakosságának összes hőszükségletét — beleértve az iparit Is — felülmúlja. Természetes, hogy ilyen hőhatás esetén a Föld belsejében hőforrás­nak is kell lennie. Ezért bizonyos mélységben és mennyiségben — ez területenként változó — biztosan van termálvíz. A Föld hőenergiájának felhasználása, értéke­sítése több irányú lehet. Ilyen lehetőségek pl. az elektromos energia termelése, a fűtés (lakás, középület, ipari és mezőgazdasági fűtés); a me­legvíz-ellátás (lakás, üzem, fürdő); a hőkivonás (hőszivattyúval); esetleg ásványi anyagok ki­nyerése. A legkedvezőbb a komplex értékesítés, vagyis a többlépcsős kihasználás. Ez részleges vagy teljes lehet. Részleges kihasználás esetén az előbb említettek közül kettőt vagy többet össze­kapcsolnak: pl. a fűtést és a melegvíz-ellátást; az energiatermelést és a fűtést, valamint a me­legvízellátást stb. A teljes kihasználás — ez igen ritkán lehetséges — az összes felhasználási folyamatok szoros kapcsolata. Földünk számos országában, pl. a Szovjetunióban, az USA-ban, Olaszországban, Űj-Zélandban, Izlandon a geo­termikus hőhasznosílás számos formájával ta­lálkozunk. Fontos szerepet játszanak itt a geo­termikus erőművek. A földmeleg csekély költséggel aknázható ki, de viszonylag alacsony hőmérséklete miatt csak rövid távra szállítható. Ez az utóbbi sajátosság döntő ar geotermikus források kihasználása szempontjából. A hőforrás és a fogyasztó kö­zötti gazdaságilag még elfogadható távolság gőzvozatésre 10 km, forró-melegvízre (fűtéshez) 50—100 km. Nagyobb távolságra csak nemesített energiát lehet szállítani. Ezért a földhőből — ha erre lehetőség van — villamos energiát kell előállítani, mert ez már alig van helyhez és feltételekhez kötve. Ezért a hasznosítás egyik fontos és érdekes módja az energiatermelés az ún. geotermikus erőművekben. A földgőzerőmű beruházási és üzemi költségeit a mindenkori helyi adottságok szabják meg, pl. a források teljes élettartama, a gőznedvesség, a forró víz hőmérséklete, a kondenzáció, a gázelvétel, a korrózió stb. Több ország épített már vagy épít geotermi­kus erőművet. Dél-Kamcsatkában részben elké­szült a pauzsetkai hőforrások hasznosítására egy geotermikus erőmű. Nagy gonddal végzett előmunkálatok során 17 db 220—500 m mély kutatófúrást mélyítettek a rétegek feltárására, geológiai, hidrogeológiai, termometriai, geofizi­kai és kémiai vizsgálatokkal. Már 100 m mélység alatt 155—187 fokos, 55 m hidrosztatikai nyo­mású 50—150 tonna/óra gőzvíz (keverék) hoza­mú termálvizet tártak fel. A víz ammóniát, nát­riumot, kalciumot és magnéziumot tartalmaz. Mivel a terület geotermikus energia hasznosí­tására igen kedvező, ezért építettek egy 5000 kW-os kísérleti-ipari geotermikus erőművet. En­nek tervezési, építési és üzemi tapasztalatait kí­vánják a későbbi hasznosításnál felhasználni. A mélységi feltárást tovább folytatják. A geotermikus erőmű jellemzői is érdekesek: évi üzemeltetési költségei a villamosenergia­termeléstől nem függenek és állandóak, ezért amortizációs költségekből (50 százalék), folyó javítással, tartalékrészekkel és -anyagokkal kap­csolatos költségekből (10 százalék), munkabér­ből (20 százalék) és összerőművi kiadásokból (20 százalék) állnak. Ebből következik, hogy az ilyen erőművet egész éven át maximális terhe­léssel lehet üzemeltetni. Az ilyen erőművekben termelt villamos energia önköltsége általában annál olcsóbb, minél nagyobb az évi termelés. A kihasználási óraszámot (5000 óra/év) a reális­nál egyelőre kisebbnek vették, mert a korróziós kérdést még nem tanulmányozták eléggé. Nem kell tüzelőanyag-raktár, tüzelőanyag­adagoló, vegyi vízlágyító, kazánház, porleválasz­tó, és salakeltávolító; a mindezt helyettesíthető fúrt kutak és külső gázvezetékek költsége viszont az erőmű önköltségének mindössze 20 százalé­kát jelenti. Az adott feltételek között az egész erőmű-beruházása egy évnél rövidebb idő alatt megtérül. Hasonló eredményeket értek el Űj-Zélandban is a wairakei A és B erőművekkel, amelyek a pauzsetkaihoz hasonló körülmények között üze­melnek. A gépi berendezés (turbinák) kialakítá­sánál a fél évszázad előtti tapasztalatokat lehet jól hasznosítani (kis nyomás, közepes hőmérsék­let, nedves gőz). KÍSÉRLETEK A MÜUTAK FŰTÉSÉRE A világ különböző tájain kibocsátott statiszti­kák szerint a jegesedés okozta országúti autó­balesetek általában súlyos kimenetelűek, és né­ha az egymásra tornyosuló járművek miatt a tömegbalesetek méreteit öltik. Napjainkban leg­több országban még konzervatív eszközökkel védekeznek az utak jegesedésév'el szemben, így homokkal, és a jégréteg felolvasztására sóval szórják be a jeges szakaszokat. Több európai államban az úttestek fűtésével is kísérleteztek az utóbbi években. Klimatikus viszonyai mindenekelőtt Angliát és Franciaorszá­got késztetik a korszerű jégolvasztási módszerek tanulmányozására. Ezen a téren a francia tech­nikának bizonyos előnye van már, az elmúlt években ugyanis jelentős eredményeket értek el repülőterek betonkifutóinak fűtésével. Az úttesteket az útburkolatba épített hosszú, elektromos fűtőellenálíásokkal fűtik. Ezek meg­felelő ötvözetű, gondosan szigetelt és külső vé­dőburkolattal ellátott fémkábelek, amelyekbe elektromos áramot vezetnek. Ez a módszer ter­mészetesen sokkal célravezetőbb a szórásnál, mert segítségével a jegesedést meg lehet előz­ni. Az úttest fűtését elsősorban a jegesedési gó­cokban kell kiépíteni. Az elektromos fűtőkábel-rendszert az útvonal­lal párhuzamosan és keresztirányban lehet be­építeni az útburkolatba. Gyártása és beépítése technikai szempontból ma már nem okoz külö­nösebb nehézséget, sajnos azonban ez a mód­szer ma még meglehetősen költséges. Franciaországban különösen a Jura tartomány útjain gyakori a jegesedés. Az itteni híd- és út­építő igazgatóság újabban ez ellen infravörös sugarakkal kísérli meg felvenni a harcot. Két­féle módszerrel kísérleteznek: az egyik sze­rint az úttest mentén 6 méterenként kétkarú lámpaoszlopokat állítanak fel, úgyhogy minden 3 méterre egy infrahőforrás sugároz hőenergiát az úttestre. Az infrasugárzó egy egyszerű fém­lap, amelyet propángázzal vörösre izzítanak. Az izzó fémlapot egy homorú ernyő középpontjába helyezik, így a hősugarakat az úttestre lehet irányítani. A másik módszer egyszerű és igen szellemes megoldás. Egy speciális kocsi elejére a föld felé irányított infralámpákat szexeinek. Az infrasu- garak megolvasztják, vagy legalább 1/10 millimé­ter mélységig megrepesztik a jégréteget, ame­lyet azután a kocsi hátsó részére szeneit út­kefélő berendezés egyszerűen összesöpör forgó keféjével. A kocsi egy óra alatt ily módon 3 ki­lométeres útszakaszt képes megtisztítani. Ez a módszer egyszerű, egyben kevésbé látványos és veszélyes, mint amikor a repülőterek betonkifu- tőit különféle lángszórós módszerekkel olvaszt­ják meg. Bár az ismertetett jégolvasztó módszerek ma még inkább kísérletezés stádiumában vannak, alkalmazásukkor elsősorban gazdasági és nem technikai nehézségekkel kell számolni. (dj) A csúcsteljesítmények el­érésének egyik jeltétele, hogy a sportoló egész éven át intenzív edzést végezhessen. A szovjet- unióbeli Novgorodban eb­ből a célból speciális eve- zőiskolát létesítettek, amelynek két medencé­je, tornaterme, edzőhelyi­sége stb. van. Az iskolát 350 tanuló látogatja. Az itt végzett növendékek közül több mint 60 ki­emelkedő helyezést ért el az olimpiai játékokon, az európai és világbajnok­ságokon, valamint egyéb versenyeken. GEOTERMIKUS ERŐMÜVEK

Next

/
Thumbnails
Contents