Uj Szó, 1951. augusztus (4. évfolyam, 178-204.szám)

1951-08-05 / 182. szám, vasárnap

Világ proletárjai egyesüljetek/ Az Uj Szó kritikája nyomán 1 • Ivv:/.. '' • 1 .."VV § f iir 1 ill w J A C S E H S Z L O V Á KIAI M A GYA R DOLGOZÓK LAPIA Bratislava, 1951 augusztus 5, vasárnap 2 ICCS IV. évfolyam, 182. szám íl jó! irányított meggyőző kampány biztosítja a normafeliiivizsgálási akció sikerét üdvözöljük a berlini Világifjú

ságí Találkozót Világ ifjúsága egyesülj a tartós békéért folytatott bariban! Egész Köztársaságunk boldog ifjúsága Berlin felé tekint, ahol a mai napon kezdődik a III. Világifjúsági és Diák Béketalálkozó. Berlin díszbe öltözött utcáin menetelni fognak ma a világ minden tájáról összegyűlt fiatalok, hogy kifejezzék közös akaratukat, hogv megvédik a békét. Ott lesznek a dicső szovjet Komszomol tagjai, a kommunizmus ifjú építői, ott lesznek a népi demokráciákból a fiatal dolgozók, csehek, szlovákok, magyarok, bolgárok, lengyelek, románok .. • és büszkén, lelkesen beszélik el a kapitalista és gyarmati országokból jött fiataloknak, miként építik országukban a béke szilárd bástyáját, a szocializmust. A Csehszlovák Ifjúsági Szövetség küldöttei beszámolnak Berlinben, hogy hogvan teljesítik a tervfeladatokat, miként dolgoztak le önkéntes műszakokot a VIT szolidaritási alapra, hogyan vezetik be az új munkamódszereket, melyekkel gazdaságosabbá teszik termelésünket és mit végeztek az Egységes Földműves Szövetkezetekben az idei aratási és cséplési munkálatok, gyors befejezése érdekében. 1951 augusztus 1-én Mojzes János 107 százalékra, Martinec András 105 százalékra teljesítette az ötéves terv harmadik évi feladatait. Ezt a VIT tiszteletére végezték, azért dolgoztak szorgalmasan, mert munkával harcolnak a békéért, az egész világ ifjúságának egységéért. Ezért teljesítette Ziacsik János, a púchovi Makita-üzem vágója az első gottwaldi ötéves tervet. Ezért vállalták a zsolnai Štefan Bašfovanskyról nevezett ü^em ifjúmunkásai, hogy az ötéves terv harmadik évi feladatát november 30-ig teljesítik. Kucsera Emil, a považská bystricai Klement Gottwald-üzem gyorsvágója az első ötéves terv termelési feladatait a VIT tiszteletére október l-ig, vagyis a katonai tényleges szolgálatra való bebevonulása előtt teljesíti. Kucsera elvtárs V. Svoboda gyorsvágó módszere alapján dolgozik és 300—700 méteres sebességet ér el percenként. A munkamenet gyorsításával az ötéves terv nagyrészét már teljesítette. A Keletszlovákiai gépművek prakfalvi üzemében Graga József és Eliser Ferenc CsISz-tagok példás dolgozók. Gondolkodtak és tudásukat felhasználták arra, hogv újító javaslatot nyújtsanak be, amellyel megjavítsák, olcsóbbá tegyék és meggyorsítsák a termelést. Ujítójavaslatuknak örültek az üzem dolgozói és örülnek más üzemek ifjúmunkásai is, hogv ilven értékes ajándékot adnak a III. VIT tiszteletére. A gbeli bányák CsISz-tagjai 13.000 koronát ajándékoztak a VIT szolidaritási alapra. Ezt az összeget önkéntes brigád ledolgozásával nyerték. Az ifjúsági duzzasztógát brigádosai a VIT-hét alkalmából műszakot dolgoztak le, melynek tiszta jövedelmét, 173.628 koronát, a szolidaritási alapra fordították, hogv ezzel is elősegítsék a kapitalista és gyarmati országokban sínylődő ifjúságnak, hogy résztvehessenek Berlinben a békés országok ifjúságával egvtitt a találkozón és a mi szabad ifjúságunkkal együtt határozottan tiltakozzék a nyugati imperialisták háborús politikája ellen. A füleki Kovosmalf-üzemben jól előkészítették a normák felülvizsgálásának akcióiát (g. 1.) A Párt Központi Bizottságának felhívására az idei normafelülvizsgálással kapcsolatban, amely termelésünk gazdaságosabbá tételét szolgálja, a füleki Kovosmaltban az üzemi pártszervezet, az üzemi tanács és a technikai osztály előre meghatározott tervek alapján azonnal megkezdte a felvilágosító és a technikai előkészületeket, kikerülhetetlenül szükséges, hogy az eddigi, nagyon sok helyen laza normákat felülvizsgáljuk, hogy ezáltal napvilágra kerüljenek a rejtett tartalékok és a termelési költségek csökkentésével olcsóbbá tehessük az ipari cikkek árait. A munkásság között végzett felvilágosító munkánkról az üzemi tanács elnöke, Nagy elvtárs beszélt. Május 15-én tartották az első gyűlést, ezzel kapcsolatban, rögtön a fel hívás megérkezése után. Ezen a gyűlésen aktív párttagok vettek részt. Május 20-án összüzemi gyűlés volt a szakszervezet kívánságára, amelyen résztvettek a munkásság széles tömegei és a szakszervezeti kiküldöttek is. Azóta az egyes műhelyekben előre meghatározott tervek alapján a reggeli idő alatt gyűléseket tartanak. Ezeken a gyűléseken a normák feliilvizsgálának célját és okait tárgyalják meg a munkásokkal. A gyűlések megtartásával és ellenőrzésével felelős egyének vannak megbízva, szintén előre meghatározott terv alapján. Éppen ma beszélt az üzemi tanács elnöke az üzemi hangszórón keresztül az ezzel kapcsolatos ügyekről. Beszédében felkérte a munkásságot, hogy kapcsolódjanak be a normafelülvizsgálás előkészületeibe és segítsenek a rejtett erőtartalékok felszínre hozásában és a technikai szervezésben. Saját szememmel láttam, mert éppen az üzemiben tartózkodtam, hogy a munkások milyen érdeklődéssel figyelték a beszédet. A normafelülvizsgálás terén eilért eredményeket az üzemi hangszórón keresztül állandóan közölni fogják a munkásokkal. A pártszervezet az üzemi tanáccsal karöltve szintén nagyban hozzájárultak ahhoz, hogy a munkásság széles tömegeinek segítségét megszerezzék a normafelülvizsgálás sikeres megvalósítására. A technikai osztály tagjai Uhnarý Zdeneknek, a gyár főmérnökének, és Bendča Jánosnak, a technikai osztály • vezetőjének, irányítása alatt szintén jelentősen hozzájárul az előkészületekhez. Egyes párttagok gyűléseket tartanak a műhelyekben. Villám-újságokat osztanak sziét. Augusztus 8-tól 15-ig pedig állandó üzemi gyűléseket fognak tartam. Füzetekben, úgynevezett brosúrákban összefoglalták az összes intézkedéseket, előkészületeket és az akció részletes jelentőségét, amivel részletes tervet dolgoztak ki a technikai előkészületekre. A tervben a legapróbb részletekig meg van határozva minden intézkedés és figyelembe vannak véve az öszszes lehetőségek. Kérésemre a gyár főmérnöke és Fehérvári technikus részletesen ismertették velem az előkészületeket és terveket. A tervek most végleges kidolgozás alatt állanak az egyes mühelybizottságoknál. A felülvizsgálást a hivatalnokoknál kezdték. Miden irodában pontosan megállapítják a tisztviselők számát és azt, hogy a munkát hányan tudják elvégezni. Ahol fölösleges munkaerők vannak, azokat átadják a termelőmunka számára. Több tisztviselő önként felentkezett, hogy hajlandó bekapcsolódni a termelésbe. .Ezek követendő példát mutatnak azoknak, akik esetleg még tétováznak. Az eddigi felülvizsgálás eredményeképpen 12 tisztviselő ment át a termelésbe. De ez még csak a kezdet. A további átvizsgálás folyamán ez a szám megsokszorozódik. A hivatalnokok fizetését rövid időn belül rendezni fogják a most megérkezett állami bérkatalógus alapján. Az irodák felülvizsgálására egy bizottság van választva, amelynek tagjai legnagyobb részben újítókból és kiváló élmunkásokból állnak. Minden egyes munkaihely normáinak felülvizsgálására bizottságot választottak A bizottság vezetője az illető műhely mestere, tagjai két technikus, újítók, és a legjobb élmunkások. Minden egyes bizottsági tag kétnapos iskolázáson vett részt, amit pár héttel ezelőtt tartottak meg. Legelőször is megállapították, mennyi az egyes műhelyekben az átlagos munkaosztály és órabér. Utána az állami bérkatalógus szerint megvizsgálták az egyes munkahelyeken a termelést befolyásoló körülményeket. Milyen a műhelyek levegője, poros, gázos, vagy esetleg magas hőfokú. Milyen az ott folyó munka, szaktudást igénylő, felelősségteljes, vagy kézügyességet kívánó-e, vagy pedig nagy testierő kifejtését. Ezen körülmények figyelembevételével minden egyes munkahelyet lepontoztak. így nem fordulhat elő az a hiba, hogy például az öntődében, ahol a legnehezebb munkák vannak, a levegő poros és gázos, kevesebbet keressenek ezután, mint a bádogosműhelyben, ahol a munka sokkal könnyebb és egészségesebb körülmények között folyik. Ezután megállapították az egyes műhelyek legmagasabb akkord-órabéreit és akkord-keresetét. Erről egy táblázatot, illetve kimutatást készítettek. Ezeket a kimutatásokat átadták a mestereknek, hogy a munkásokkal együtt vizsgálják felül és tegyenek javaslatokat. Bányáinkban is hozzáláttak a műszaki-szervezési intézkedések tervének kidolgozása után a teljesítmény-normák felülvizsgálásához. Az igazgatóság, az üzemi szervek és a műszakiak képviselőiből alkotott bizottságok meglátogatják a munkahelyeket és a dolgozókkal megismertetik a műszaki szervezési intézkedések terveit az egyes munkaszakaszok, munkacsoportok számára és közösen a bányászokkal megtárgyalják a normák szilárdításának százalékát. A nováki bányában is végrehajtották az 1951. évre üzemi szerződésben biztosított normák felülvizsgálását, megállapították a műszaki szervezési intézkedések lehetőségeit a munkahelyeken és kiszámították az egyes munkateljesítmények idejét. Ugyanakkor a normák felülvizsgálása előkészítésének biztosításával egyidöben meggyőző kampány folyt, amely ismertette a felülvizsgálás jelentőségét, a normaszilárdítás nagy fontosságát. A műszaki szervezési intézkedések tervének kidolgozása után azonnal megkezdték a normák felülvizsgálását a, munkahelyeken. A bányászokat meglátogatják a felülvizsgáló bizottságok a munkahelyeken és részletesen megismertetik velük azokat az intézkedéseket, amelyeket munkaszakaszukon megvalósítanak. A bányászok megtárgyalják ezeket az intézkedéseket és sl normák szilárdítására vonatkozó javaslatokat, amelyeket az időmérések és a műszaki intézkedések alapján dolgoztak ki. A viták során a bányászok sok kezdeményezéssel lépnek fel, gyakran felhívják a figyelmet a jobb munka lehetőségeire, újításokra, amelyek biztosítják a munka még magasabb termelékenységét, mint ahogy feltételezték. A nováky-i bányászok öntudatosságát mutatja az is, hogy eddig a normák felülvizsgálásának irányszámát két százalékkal fokozták. Az irányszámnak ez a fokozása még nem végleges, mert a bizottságok a munkahelyek látogatását csak aug. 11-én fejezik be. A felülvizsgáló bizottságok a rudnói ércbányákban az időméréseknél és a műszaki szervezési intézkedések lehetőségeinek megállapításánál sok tapasztalatot szereztek, hogv miként lehet az időveszteséget kiküszöbölni. Különösen a tárnák melletti munkahelyeken használták ki eddig elégtelenül a munkaidőt. A munkaidő fokozása lehetőségeinek megtárgyalása után a bányászok, akik ezeken a munkahelyeken dolgoznak, elhatározták, hogy a tiszta munkaidőt 360 percről 400 percre emelik műszakonként. A bányászoknak ez a határozata jelentős mértékben jelenti a munkatermelékenység fokozázását és lehetővé teszi, hogv az I952-es évre a teljesítménvnormákat kb 5 százalékkal szilárdítsák. A 400 perces tiszta munkaidőt a rudnói bányászok már július 30-tól bevezették. A műszaki-szervezési intézkedések egvike a robbanóanyagok raktárának a bánva munkahelyéhez való közelebbi elhelyezése, hogv ezzel' is időt nyerjenek a bányászok. Az egves tárnáknál javítóműhelyeket is rendeznek be, hogv a bányászoknak ne kelljen a 4—5 kilométer távolságra fekvő üzemi műhelvben javítani és élesíteni fúrókat és így jobban ki tudják használni munkaidejüket. A rudnói bányák munkahelyein a felülvizsgáló bizottságok továbbra is vizsgálják a műszaki-szervezési intézkedések megvalósításának lehetőségeit, hogv ezzel jelentős mértékben hozzájáruljanak a normák szilárdításához. ünnepélyesen kiosztották a kitüntetéseket a ligetfalusi Kovosmalt élmunkásainak A ligetfalusi Kovosmalt alkalmazottai ünnepélyes gyűlést tartottak abból az alkalomból, hogy üzemükben kitüntették a legjobb élmunkásokat, akik magas termelékenységű munkájukkal az összes alkalmazottak mintaképévé váltak. Az ünnepségen résztvett a Szlovákiai Gépmüvek területi igazgatóságának képviselője. Jarosláv Novák mérnök, a Munka rendjének kitüntetettje és az üzem vezetői. A gyűlés megnyitása után a jelenlévőket az üzemi tanács elnöke, Skoda János, az üzemi pártszervezet elnöke, Brezina János, és Zatikaj János, a Kovosmalt munkásigazgatója üdvözölte. Ezekután az üzemi tanács elnöke kiosztotta a jutalmakat az üzem 11 legjobb dolgozójának. Köztük ott volt Jedlovec János, aki normáját 268 százalékra teljesíti és négy munkafolyamatban dolgozik. Csaputa János szintén az üzem egyik legjobb dolgozója, aki munkacsoportjával a tervet 202 százalékra teljesíti. Ondruska Anna elvtársnő 178 százalékos normateljesitést ér el. Ezenkívül kitüntették Sás, Mucska, Kiripolszky, Macko, Sillerová, Grosz, Boros és Sípos elvtársakat. A kitüntetettek nevében Jedlovec János mondott köszönetet, majd az üzemi igazgató felszólalása után az üzem dolgozói egyhangú határozatot fogadtak el, amely szerint elmélyítik a szocialista munkaver. senyt új, magaeaabb munkaformák bevezetésével. Csökkentik a termelési időt és az önköltséget, áttérnek több gép kiszolgálására. A normák felülvizsgálásának keretében ellenőriznek minden műszaki-gazdasági normát. Szeptember l-ig megalakít, ják a mesterek és műszakiak klubját. A klub terjeszteni fogja az új munkamódszereket. A mesterek, ä műszakiak és az üzem vezetősége 14 naponként értékelni fogja a szocialista munkaversenyt, ellenőrizni a szocialista szerződéseket és irányitani az új szocialista szerződések megkötését. A benyújtott javaslatok alapján az üzemvezetőség kidolgozott egy tervet a technikai szervezésről. Ennek kidolgozását a munkások maguk kezdeményezték, és az eddigi 73 kidolgozott javaslat eredménye 1,700.000 korona megtakarítás nyersanyagon és munkabéren anélkül, hogy ezáltal a munkások fizetése csökkenne. A munkások ilyen újítási- és munkaátszervezési javaslatokkal nagyban megkönnyítik a normafelülvizsgálás sikerét, mert gazdaságosabbá teszik a termelést, és csökkentik az önköltségeket anélkül, hogy ez fizetésük rovására menne, így fizetése a helyett, hogy kisebb Kómár Valéria újítási javaslatával 25 százalékkal emelte a termelését. Ify fizetése a helyett, hogy kisebb lenne, még emelkedni fog, és mégis sokkalta olcsóbban termel. Osgyáni József, aki a kályhamühelyben dolgozik, új munkamódszerével egy évi termelés folyamán 57.637 koronát takarít meg a munkabéren és az anyagon. Ezzel nagyban lecsökkentette az önköltséget. Ö az üzem egyik legjobb újitója és munkamódszerét a nehéz ipari központ is elkérte a magyar-csehszlovák tudományos társaság számára. Szombaton összüzemi gyűlés volt a, munkavezetők, mesterek és technikusok részvételével. Ott átadták az irányszámokat az anyagnormákra, teljesitménynormákra és a női munkaerők számának növelésére. Átadták a fontosabb gyártmányok jegyzékét, amelyekből legtöbbet termelnek, és így fontos, hogy ezek kerüljenek elsősorban felülvizsgálásra. Fontosán ki van dolgozva, kik a felelősek az egyes részletek pontos és meghatározott időre való végrehajtásáért. Az előkészületi tervek minden bizottságnak át vannak adva, hogy ellenőrizni tudják, mikorra kell végrehajtani és ismerjék az illetékes személyt, aki felelős a végrehajtásáért. A technikusok, és a bizottságok tagjai, a mesterek, újítók és élmunkások azon dolgoznak, hogy javítsanak az egyes müveleteken ' és módosításokkal emeljék a termelést. A füleki munkásság nagy várakozással tekint az idei normafelülvizsgálás elé, amely gazdaságosabbá teszi termelésünket és megfogja szüntetni az egyes munkahelyek munkásainak fizetése közötti különbségeket. Vannak még oílyan műhelyek, ahol a mult évi normaszilárdításnál néhány túlságosan laza norma maradt, amival most páran magas órabért keresnek. Van aztán több kósza hír arról is, hogy Csehország egyes helyein még mindig nagyon sokat keresnek, ami egyesekre állandóan izgató hatással van. Az idei normafelülvizsgálás elsősorban ezt az egyenlőtlenséget van hivatva megszüntetni. Ezért szükséges, hogy a munkásság teljes egészében bekapcsolódjék, nehogy az eltiltott lehetőségek későbbi napfényre jutása ismét egyenlőtlenségeket okozzon. Az öntudatos füleki munkásság legnagyobbrésze ezt megértette, és már ezideig ís szép eredményeket értek eL