Tolnai Népújság, 2010. január (21. évfolyam, 1-25. szám)
2010-01-04 / 2. szám
2010. JANUÁR 4., HÉTFŐ 7 KÖZÉLET&GAZDASÁG Januártól változott a cafeteria adózása Rehabilitáció: új lehetőség járulék Megéri foglalkoztatni a megváltozott munkaképességűeket A több mint ötvenezer értelmi fogyatékos kevesebb mint tíz százaléka aktív munkavállaló Magyarországon. Pályázatok is segítik elhelyezkedésüket Jelentősen átalakult a cafeteria- elemek adózása 2010. január elsejétől. Januártól három csoportba kerülnek a korábban adómentes béren kívüli juttatások: lesznek adómentes, kedvezményes adózású, valamint normál adózású juttatások. Az adómentes juttatásokat semmilyen adó vagy járulék nem terheb. A csoportba két cafeteriaelem, az otthoni internet-előfizetés támogatása, valamint a kockázati élet- biztosítás díja került. Az internethez hasonlóan a kockázati életbiztosítás díját támogató juttatás is felső korlát nélkül adómentesen igényelhető. ■ Másképp adózik ettől az évtől a meleg- és a hidegétkeztetési utalvány. Utóbbi úgy, mint a fizetés. A kedvezményes adózású elemek közé tartozik a legtöbb juttatás, ezeket 25 százalékos adó terheli. 2010-től az üdülési csekk kedvezményes adózással a havi minimálbér összegéig (2010-től 73 500 forintig) adható évente, igényelheti a munkavállaló és kérhető a munkavállaló közeli hozzátartozója számára is. Melegétkezés támogatására 2009- ben havi 12 ezer forintot lehetett adni adómentesen, 2010-től viszont kedvezményes adózással már 18 ezer forint nyújtható. Utazási támogatásra a havi vagy éves bérlet összegének megfelelő juttatás adható 2010-től. Kedvezményes adózású elem lesz az iskolakezdési támogatás is, amely a minimálbér 30 százalékának megfelelő összegig nyújtható. 2010-től a munkáltató által fizetett havi önkéntes nyugdíjpénztári támogatás munkavállalónként, havonta a mindenkori minimálbér 50 százalékának megfelelő összegéig adható kedvezményes adózású juttatásként. Önkéntes egészségpénztárra ennél kevesebb, csupán a minimálbér 30 százalékának megfelelő támogatás adható. A normál adózású csoportba január elsejével a hidegétkeztetési, az ajándék-, valamint a kultúrautalvány tartozik, mindhárom cafeteriaelem után 54 százalékos adót kell fizetni személyi jövedelemadó, valamint egyéb járulékok jogcímén. ■ Ötszörösére nőtt a rehabilitációs járulék, ez segítheti a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatását. Szükség is van erre, hiszen ma mindössze tizedüknek van munkája. VG-összeállítás Akár több tízmillió forintos költséget is megtakaríthat az a húsz főnél több alkalmazottat foglalkoztató, amely 2010. január 1-jé- től a létszám öt százalékában munkát ad megváltozott munkaképességűeknek. A rehabilitációs járulék ugyanis a tavalyi 177 600-ról az év elejétől 964 500 forintra változott, ez közel hatvanezer munkavállalót és mintegy 23 ezer olyan céget érint, amelynek együttes szerepe igen meghatározó a hazai gazdaság teljesítményében. A Work Force személyzeti tanácsadó tapasztalata szerint azonban az érintett vállalatok jelentős része még csak nem is tud a változásról, sokan pedig a felkészülési fázisban toporognak, mert nem jutnak el a megfelelő munkavállalókhoz. A Work Force az állam és civilszervezetek részvételével ezért olyan átfogó program kialakítását kezdeményezte, amely a megfelelő partnerek öszszehozásával a megváltozott munkaképességűeket vissza tudja vezetni a munkaerőpiacra. „Nem csupán szemlélet és törvényi változás kérdése, hogy több tízezer megváltozott munkaképességű ember előtt megnyíljék a teljes élet lehetősége. A sikerhez ezeknek a speciális munkavállalóknak a beilleszkedést, a vállalatoknak és az ott dolgozóknak pedig az elfogadást kell megtanulniuk. Ezért döntöttünk a program kialakítása mellett, amely a ki- közvetítésen túl a teljes beilleszkedésig folyamatosan nyomon követi és támogatja ezeket az új munkavállalókat” - fogalmazott Csákvári Róbert, a Work Force ügyvezető igazgatója. Először felmérik az adott vállalkozás munkaköreit, létszámösz- szetételét, majd kiközvetítik a megfelelő megváltozott munka- képességű munkavállalót, akit egy szakember, úgynevezett rementor támogat a beilleszkedésben. A megváltozott munka- képesség sokaknak még ma is egyet jelent a kerekes székkel élőkkel, miközben a súlyos cukorbetegek, az asztmások vagy éppen a szívproblémákkal küszködök egy része is ebbe a kategóriába tartozik. A civüszervezetek és a munkaadók a kérdés kapcsán már sokféle véleményt fogalmaztak meg, abban azonban egyetértés látszik, hogy szükség van a megváltozott munkaképességűek álláshoz juttatására. A fejlett országokban 30-40 százalékuk dolgozik, Magyarországon ez az érték jóval 10 százalék alatt van. Ki számít megváltozott munkaképességű munkavállalónak • a munkaképesség-csökkenés az orvosi szakvélemény alapján 50-66 százalékos mértékű, illetőleg az egészségkárosodás 40-49 százalékos • a munkaképesség-csökkenés 67-100 százalékos mértékű • az egészségkárosodás 79 százalékot meghaladó • az egészségkárosodás 50-79 százalékos, és a jelenlegi vagy az egészségkárosodását megelőző munkakörében, illetve a képzettségének megfelelő más munkakörben való foglalkoztatásra rehabilitáció nélkül nem alkalmas, rehabilitációja nem javasolt ► az egészségkárosodás 50-79 százalékos, és a jelenlegi vagy megelőző munkakörében, illetve a képzettségének megfelelő más munkakörben való foglalkoztatásra rehabilitáció nélkül nem alkalmas, ám rehabilitálható »látási fogyatékosnak minősül vagy a vakok személyi járadékában részesül * a személyiség egészét érintő fejlődés átható zavara miatt támogatásban részesül ► súlyos értelmi fogyatékosnak minősül, és szja-alapot csökkentő kedvezmény igénybevételére jogosult • siket vagy súlyosan nagyothalló, halláskárosodása audiológiai szakvélemény szerint a 60 decibel hallásküszöb értékét eléri vagy meghaladja • súlyos mozgáskorlátozott • a fenti mértékű munkaképességcsökkenés, egészség- károsodás, illetőleg fogyatékosság nem állapítható meg, de jelenlegi munkakörében vagy tanult foglalkozásában, illetőleg más munkakörben vagy foglalkozás keretében személyre szóló rehabilitáció megvalósításával foglalkoztatható tovább Új útdíjrendszer Szlovákiában júliusra kellett volna halasztani az új útdíjfizetési rendszer bevezetését - hangoztatják a szlovákiai fuvarozók, akik szerint a fedélzeti egységek beszerzésével és az informatikai rendszer működésével is gondok vannak. Január 1-jétől a 3,5 tonnánál nehezebb járművek után kilométer-arányosan kell díjat fizetni a szlovákiai gyorsforgalmi utakon. Rekordmennyiségű olaj Oroszországban A szovjetunió összeomlása óta tavaly hozta felszínre a legtöbb olajat Oroszország: az előző évhez képest 2009- ben 1,5 százalékkal, napi 9,925 millió hordóra nőtt a kitermelés. Az orosz energiaügyi minisztérium által közzétett adatok szerint 2008-ban 9,78 millió, 2007- ben 9,87 millió hordó volt a napi olajkitermelés. Ez évre csak 1,1 százalékos növekedést várnak. Van Rompuy többet keres, mint Obama Az amerikai elnökénél is nagyobb fizetést kap az EU frissen hivatalba lépett elnöke. Herman Van Rompuy brit lapértesülés szerint majdnem 84 millió forintnak megfelelő éves fizetésre számíthat, ez tíz százalékkal több, mint Barack Obamáé. A költségtérítések 400 mü- lió forintra emelik a belga politikus járandóságát, míg stábja 6,1 milliárd forintba kerül évente, brüsszeli hivatalának a kialakítása pedig egyszeri 77 milliárd forintos kiadást jelent. Csúcsfizetésre számíthat Stabil állapotban adja át az országot a Bajnai-kormány figyelmeztetés 2010-ben is hadigazdálkodásra van szükség a miniszterelnök szerint A Bajnai-kormány - gazdasági értelemben - stabil, biztonságos állapotban adja át az országot a következő kabinetnek, s ha folytatódik a fegyelmezett gazdálkodás, 2011-től beindul a gazdasági növekedés. Ezt Bajnai Gordon kormányfő mondta az MTI-nek adott interjújában. Kormánya eredményeiről szólva kiemelte: a válságkezelés kényszerűen fájdalmas lépései mellett sikerült összetartani a magyar társadalmat, megvédeni a nagy rendszereket, a munkát, a szociális gondoskodást, a válság elleni küzdelemben pedig érvényesíteni a szolidaritás elvét. A kormány megmutatta: az intézmények pazarlásának megakadályozásával elérhető a kitűzött cél, és az ígéreteit betartó ország vissza tudja szerezni a bizalmat. így kell tenni 2010-ben is: még nem lehet többet visszaosztani, hiszen az idén érvényesül csak a válság teljes hatása. Ezért ez az év csak arról szólhat, hogy hogyan fogják azt - bizonyos értelemben „hadigazdálkodással” - végigcsinálni. Ha fegyelmezett gazdálkodás lesz az idén is, akkor megmarad az ország iránt visszatért bizalom, és így 2011-től beindul a jjj gazdasági növekedés, amely 3,5- 1 4 százalékos lehet; szigorú költ- | ségvetéssel és további jelentős J átalakítások eredményeként pe- I dig tartóssá is válhat. Mint Bajnai Gordon szerint vannak kockázatok az idei költségvetésben Kódex a közművekre A KÖVETKEZŐ hónapokban a közműszolgáltatások igénybevevőinek is szeretnének olyan védelmet nyújtani, mint a hitellel rendelkezőknek A kormányfő most vizsgáltatja, miként lehetne javítani azokat a jogszabályokat, amelyek garantálják, hogy a közműveket - víz-, villany- és gázszolgáltatás - igénybe vevőknél a szolgáltatók ne élhessenek vissza erőfölényükkel Bajnai ezt azzal indokolta, hogy sok panasz érkezik hozzájuk a szolgáltatókra mondta, ha a következő kormány a most megkezdett utat folytatja, akkor a következő négy év alatt összességében nagyjából 2000 milliárd forint többlet- jövedelemmel gazdálkodhat. Ezt a pénzt szerinte három dologra kellene költeni: a múltra, azaz az adósságcsökkentésre; a jelenre, vagyis arra, hogy jobb, igazságosabb közszolgáltatást lehessen nyújtani; és adni kell a jövőnek is ebből a pénzből, mert a jövő, a fenntartható növekedés múlik azon, hogy lehet-e tovább csökkenteni adókat és kordában tartani a hiányt. Bajnai egyben óva intett a 6-7000 milüárdos vá- lasztásikampány-ígérgetésektől s azok következményeitől. ■ VG
