Tolna Megyei Népújság, 1977. november (26. évfolyam, 257-281. szám)
1977-11-24 / 276. szám
Világ proletárjai, egyesüljetek! AZ MSZMP TOLNA MEGYEI BIZOTTSÁGÁNAK LAPJA XXVII. évfolyam, 276. szám ARA: 0,80 Ft 1977. november 24., csütörtök Mai számunkból A MlTOSZTÖL AZ IDEOLÓGIÁIG 3. old. SOK MÜLIK AZ EMBEREKEN 3. old. SZOMSZÉDOLÁS 4. old. FELEANNYIÉRT SEGÉDKÖNYVTAROSNAK 5. old. TÖMEGSPORTNAP A FŐISKOLA TORNACSARNOKÄBAN 6. old. Formalizmus nélkül A PARTSZERVEZETEKBEN az év utolsó hetében tart jóik meg a pártmiegbízatások teljesítését értékelő pártcsoport-értekezteteket. A legtöbb alapszervezetben az a gyakorlat, hogy személyenként beszámoltatják a párttagokait megbízatásuk teljesítéséről, s a kommunista közösség véleményt mond munkájúikról. Ez a kollektív Vélemény kerül az aliapszervezeti vezetőségekhez. A kommunisták túlnyomó többsége elsősorban nem azért teljesíti a vállalt munkát, mert arról be kell számolnia, híainem azért, mert kötelességének érzi, hogy tudása, képessége szerint minél többet teljesítsen a pártba lépésekor vállalt, a szervezeti szabályzatban megfogalmazott kötelességeiből. A megbízatást, a többletmunkát szívesen vállaló kommunisták számára sem formális aktus a beszámolás. Mégpedig elsősorban azért nem, mert a pártcsoportok kollektívái nem csupán, sőt elsősorban nem elmarasztalnak, hanem elismerik a köz érdekében végzett munkát, és segítséget adnak a továbbiakhoz. Természetesen a visszahúzódók, a megbízatásukat elhanyagolok számára nem terem babér a pártmegbízaitásokat ellenőrző pártcsoport- ülésen. A pártcsoportok év végi üléseihez hozzátartozik az is, hogy megbeszélik, kiosztják az egyes .kommunisták számára a jövő évi ipártmegbízatósolkat, ami nem feltétleniül jelenti azt, hogy mindenki új megbízatást kap. Ellenkezőleg, az az előnyös, ha a megbízatás folyamatos, több évre szóló. A tapasztalatok szerint a párttagok 80 százalékának van pártmegbízatása. Ez a sízám egyben azt is jelzi, hogy az alapszervezeti vezetőségeknek nem az az elsődleges feladatuk, hogy a pártmegbízatással ellátott párttagok arányát növeljék. Ebben már kevés a tartalék, hiszen a megbízatás nélküliek zömmel idősek, betegék, akiket a rendezvények látogatása és a pártmunka alól felmentettek. A pártvezetőségek elsősorban arra törekedjenek, hogy a pártmégbízatások jobban épüljenek a határozatokból adódó tennivalókra. Az üzemi pártszervezetek munkájában alapvető feladat, hogy politikai munkájukkal segítsék a gazdasági célok eredményes megoldását. Politikai munkájukkal szemben új követelményt támaszt, hogy a mai gazdasági feladatok minden korábbinál nagyobb igényűek: batározottabhan kell előbbre haladnunk az intenzív fejlesztés útján. A nagyobb feladatokból következik, hogy növekszik a politikai munka szerepe, jelentősége. A megnövekedett feladatok kapcsán ugyanakkor azt is hangoztatni kell, hogy a politikai munka személyi feltételei is jobbak mint évekkel ezelőtt. Erősebbek a pártvezetőségek, a párt sorai kiváló fizikai dolgozókkal erősödték, a párttagok felkészültebbek, aktívabbak. AMÍG A SZERVEZETI szabályzatban meghatározott követélmények egységesebbek a párttagokkal szemben, addig a személyes megbízatás igen differenciált. Ez érthető is, hiszen a szervezeti szabályzatban foglalt normák a párt élcsapat jellegének fenntartásét, erősítését szolgálják, a megbízatásokban való differenciálás p>edig magában foglalja a párttag munkájának, életútjának, képzettségének, körülményeinek figyelembevételét. A pártszervezetek vezetőségei az elmúlt években mind nagyobb tapasztalatra tettek szert a párttagok megbízatásokkal való ellátásában. A személyre szóló megbízatásoknál nagyon helyesen a párttagok felkészültségét veszik figyelembe. A párt- szervezetek többsége visszaverte azt a politikailag káros nézetet, amely szerint a munkapadnál dolgozó, vagy a traktoron ülő párttagnak nem lehet megbízatást adni. Káros ez a nézet, hiszen a párt legprogresszívebb allkotó elemét, az arányában is legnagyobb súlyt képviselő fizikai dolgozókat késztetné politikai, társadalmi passzivitásra’. Az üzemi, szövetkezeti pártszervezetek többségében, a termelésben dolgozó párttagokat a termeléssel összefüggő feladatokkal bízzák meg. Sok tízezren dolgoznak közülük a szocialista brigádokban, vállalva a kezdeményező, a nevelő, a mozgósító szerepét. A Nagy Októberi Szocialista Forradalom 60. évfordulója tiszteletére kibontakozott munkaverseny-mozgalom kézzelfogható bizonyítéka a kommunisták tömegbefolyásá- nak. A párttagok kezdeményezései üzemek, középületek, gazdasági épületek határidő előtti üzembe állításában, a termelési mutatók kedvező alakulásában is: mérhető. • A nagy országépítő eredmények láttán nem szabad megfeledkezniük a pártszervezetek vezetőiségeinek .arról, hogy tovább kell munkálkodniuk a formalizmus ellen a pártmégbízatások területén. Szüntessék meg a különböző címen adott formális megbízatásokat: sajtó-, tisztasági felelős, különböző nem működő bizottságokban való részvétel, stb. Ugyanakkor érjék el, hogy a termelés területén adott megbízások konkrétak, értékelhetők legyenek. A példák sokaságát lehetne felsorolni az egy-egy munkaterületen dolgozó párttagok vállalásairól, például, hogy a termékek mennyiségét, a termelékenységet, vagy a nyereséget meghatározott mennyiséggel növelik, az önköltséget csökkentik. Ezt úgy érik él, hogy meggyőzik pártonkívüli munkatársaikat ds ennek fontosságáról. \A PÁRTTAGSÁG aktivitását alapvetően a párt polmkájának végrehajtásában való részvétele minősíti. Az,\iogy a kommunisták képességeikhez, felkészültségükhöz és lehetőségeikhez mérten milyen tevékenységet folytatnak munkahelyükön a párt politikai céljainak megvalósításáért. MIHÓK SÁNDOR Közlemény a KGST Végrehajtó Bizottságának 83. üléséről Vb-ülés Dombóváron A munkaerőmozgás mérséklése A Kölcsönös Gazdasági Segítség Tanácsának Végrehajtó Bizottsága 1077. november 21—23. között Moszkvában megtartotta 83. ülését. A végrehajtó bizottság meghallgatta Ny. K. Bájiba- kovnak, a KGST tervezési együttműködési bizottsága elnökének tájékoztatását az ipar fűtőanyag-energetikai és nyersanyagtermelő ágazatai hosszú távú célprogramjának kidolgozásáról, az alapvető élelmiszerek termelésének kiszélesítéséről, valamint a gépgyártás fejlesztéséről és jóváhagyta az e programok további előkészítésével kapcsolatos javaslatokat. A végrehajtó bizottság ezen belül megbízta a KGST illetékes szerveit azzal, hogy megfelelő intézkedésekkel gyorsítsák meg a megállapodások kidolgozását azokról a konkrét kérdésekről, amelyeket be kívánnak iktatni a hosszú távú együttműködési célprogramokba, különösen azokat a megállapodásokat illetően, amelyeket a tanács XXXII. ülésszakéig vagy az ülésszakon kívánnak aláírni. Szükségesnek tartják azt is, hogy aktivizálják a közszükségleti cikkek gyártásának együttműködési programjával kapcsolatos munkát, figyelembe véve e program jelentőségét a dolgozók anyagi életszínvonala növekedésének biztosításához. A végrehajtó bizottság ülése idején alapvető fontosságú gyakorlati lépést tettek a KGST hosszú távú fűtőanylag- energetikai célprogramjának megvalósításában: Bulgária, Csehszlovákia, Lengyelország, Magyarország, Mongólia, az NDK, Románia és a Szovjetunió kormányának megbízásából aláírták a KGST-tagállamok egységes villamosenergetikai rendszere 1990-ig szóló távlati fejlesztésének együttműködéséről kötött általános megállapodást. Ez a megállapodás meghatározza az energiatartalékok teljesebb és hatékonyabb kihasználásához, az atomenergetika intenzív fejlesztéséhez, az áramellátás (Folytatás a 2. oldalon) (TUDÓSÍTÓNKTÓL) A dombóvári Városi Tanács Végrehajtó Bizottsága legutóbbi ülésén sor került a város önkéntes rendőreinek jutalmazására, ezután a vb a munka díjazásáról szóló 10/1976. Mü. M. rendelet végrehajtásának tapasztalatait elemezte. A beszámoló megállapította, hogy Dombóváron is vannak munkaerőgondok. Az említett rendelet, éppen ezek enyhítését, illetve a munkaerőmozgás mérséklését . hivatott elősegíteni. Ezért meglepő, hogy az ellenőrzések tapasztalatai azt mutatják, hogy a munkahelyek vezetői nem értik a rendelkezés lényegét, vagy nem akarják azt betartani. Ugyanis a rendelet megjelenése óta a városi tanács munkaügyi csoportja 20 munkahelyen végzett cél- vizsgálatot, s a vizsgálati jegyzőkönyvekben valamennyi vállalat figyelmét felhívta a jogsértő gyakorlat felszámolására. Több esetben elrendelték az átsorolások azonnali elvégzését. A rendelet helytelen értelmezéséből adódó lejjebb- sorolások, a legtöbb esetben igen érzékenyen érintették a dolgozókat. Hiszen a rendelet a meggondolatlan „kilépők” munkadíjazását korlátozza, s így anyagilag is határt szab a felesleges vándorlásnak. A nem kívánt munkaerőmozgást csak úgy lehet megakadályozni, ha minden munkahelyi vezető saját területén ragaszkodik a • rendeletben előírt intézkedések maradéktalan betartásához. Ezért a vb felhívta a terv- és munkaügyi csoportot, hogy továbbra is fokozottan ellenőrizze a rendelet betartását és ha szükséges, éljen a szabálysértési feljelentés lehetőségével. Ezt követően összefoglaló jelentést fogadott el a vb az ötödik ötéves terv megvalósítását segítő feladatterv végrehajtásáról. Magyarszéki Endre Ültessünk fát! Szép, egészséges csemetékből válogathatunk Nimm franciabarack, naspolya ée dió Az ősz a jövő alapozásának időszaka, ilyenkor rakjuk földbe a búzát, a jövő évi kenyérnek valót, és a jó gazda ősszel ülteti el a facsemetét is, mert ilyenkor a legbiztatóbb a megeredése. Amióta a kiskertmozgalom fellendült, egyre több és választékosabb facsemete jut a termelőknek, sajnos azonban az igények után mennek a faiskolák, nem győzik a vásárlókat kielégíteni. Az elmúlt héten kezdődött lényegében a faültetési szezon. Hétfőtől már igen sok csemete várta a vevőket, és a jól előkészített földekbe ki is lehetett ültetni. Ez a kétnapos eső kedvezett, hiszen a jó gazda már előbb kiásta a fa helyét, és a mostani csapadék behullott a 60x60x100 centiméteres lyukba, és szabad szombaton csak az a dolog, hogy szerves trágyát, műtrágyát és alkalmasint rágcsálók ellen mérget tegyünk a fa alá. Dunaföldvárott jártunk, és örömmel tapasztaltuk, hogy az ÁFÉSZ telepén kifogástalan minőségű áru van. A Kecskemét-Szikrai ÁG bor- bási faiskolájának éppen akkor rakodták le az IFA tehergépkocsiját, megérkezett a friss szállítmány. Mint a telepvezető mondta, a földváriak igen sok csemetét megvásároltak már, de a jelenlegi ötezer darabos készlet még utánpótlásra szorul. Franciabarackot, illetőleg őszibarackot a faiskola ide még nem szállított. A választék egyébként igen jó. Néhány különlegesség: Serres Olivér Arabitka, Hardenport, Starkinson, Delicious, Al- thram ringló, Clapp Kedvelt- je, Esperon Bergamottja, és most van Vilmos körte, két fajtában is. Tolna megyébe csak a bor- bási faiskola szállít csemetéket: Bátaszéken a Budai út 75. alatt, Dunaföldvárott a 6-os út mellett, Dombóvárott a Rákóczi utcában, Pakson a Petőfi utcában, Szekszárdon a Béke telepen, Tamásiban pedig az ÁFÉSZ telepén árusítják a facsemetéket. Kár, hogy a Siófoki Állami Gazdaság faiskolája nem tart a Körte, cseresznye és meggy csemetcTa érkezett a duna- toldvári telepre megyében lerakatot. Mert a választék bővítésére szükség volna.-Például: többen vennének szelíd gesztenyét, mogyorót, törökmogyorót, naspolyát, diót — ez egyetlen telepen sincs — kajszibarackot — egy fajta van csak a telepeken — birsalmát, és persze franciabarackot — ebből a kínálat kritikán aluli. Szerencsére van a termővidékeken egy-két megbízható maszek, aki évek óta sikerrel vesz részt a hiánycikkek — franciabarack-csemeték — termesztésében, de mindenképpen jobb volna, ha állami, ellenőrzött faiskolából kikerülő csemeték jutnának a hobbikertekbe, kisgazdaságokba.- Pj - Fotó: Gk Szakszerűen rakják előkészített helyére a kötegelt, jó minőségű facsemetét
