Tolna Megyei Népújság, 1977. szeptember (26. évfolyam, 205-230. szám)

1977-09-03 / 207. szám

1977. szeptember 3. ^tÜÉPÚJSÁG 3 AGROBER és a munkaverseny Kiemelkedő sikerek a mezőgazdasági beruházások megvalósításában Nem mindegy, hogy a termelő beruházás mikor áll munkába, mikor kezdi „törleszteni” bekerülési költségét. Az a célunk, hogy az ipari, kommunális és mezőgazdasági beruházások kivitelezése lehető leg­rövidebb legyen, hogy az elhatározástól a kulcsát­adásig ne évek teljenek el. A Magyar Nemzeti Bank Tolna megyei Igazgatóságától kértünk a beruházás­politikánkról véleményt. íme, az MNB kérdésünkre igy összegezi a Tolna megyei tapasztalatokat: Cipészipari ktsz T ermékszerkezet-változás Készülnek a felsőrészek — A beruházáspolitika a saját erő és állami támogatás komplexumán alapul. Szá­mos nagyobb beruházás épült fel, sok közülük későn •állt munkába, illetőleg többe került a létesítmény, mint tervezték. Mi erről az MNB vezetőinek véleménye? — A bank hiteligény ese­tén a beruházás célját, elő­készítettségét, határidőn be­lüli megvalósíthatóságát, gazdaságosságát, a nyújtan­dó hitel visszafdzethetőségét, stb. alaposan megvizsgálja. A hitelfelülvizsgálat eredmé­nyétől függően veszünk részt bankhitellel a beruházás fi­nanszírozásában. Bármilyen alapos vizsgálat nem képes azonban a hitelengedélyezés­kor előre látni mindent, a megvalósítás időszakában esetenként fellépő késleltető és költségnövelő tényezőt. Így a hitel lél támogatott be­ruházások egy részénél is jelentkezik határidőcsúszás, költségemelkedés, melynek pénzügyi rendezése az általá­nos előírások egyedi alkal­mazásával valósul meg. Az üzembe helyezés késedel­me, a megvalósítási költsé­gek emelkedése természete­sen vállalati és népgazdasági veszteség. E veszteség csök­kentése, megszüntetése a be­ruházás megvalósításában részt vevőknek érdeke és fel­adata. A bank a hitelfelül­vizsgálati munka színvonalá­nak emelésével, a megvalósí­tás folyamatos figyelemmel kísérésével és szükség szerint közbenső pénzügyi intézke­désekkel kíván a beruházási gyakorlat javításához hozzá­járulni. A beruházások meg­valósítási folyamatában anyagi eszközöket kötünk le, ezeknek az eszközöknek mű­ködése, hasznosulása az üzembe helyezést követően je­lentkezik. Minél inkább el­húzódik a beruházások kivi­telezése, annál hosszabb ideig jelentenek, „holt” értéket a beépített anyagi eszközök, a szellemi és fizikai munka. Később jelentkezik a ter­méktöbblet, mely akár bel­földi — lakossági1 vagy kö­zületi — alkár exportcélokat szolgál. A többletköltségek újabb anyagi és ipénzeszközök le­kötését igénylik a megvalósí­tás időszakában, az üzembe helyezést követően pedig az amortizáción keresztül a ter­mékek költségét növelik.. E kérdés elég széles körben publikált, a probléma okai, a megoldás lehetőségei sokré­tűek, mégis mi úgy látjuk, sokat javítana a helyzeten, ha a kivitelezést csak műsza­kilag és pénzügyileg kellően előkészített beruházások ese­tén kezdenék el; a különben gyorsan növekvő megyei épí­tőipari kapacitás elérné az építési igényeket úgy, hogy az optimális kivitelezési idő biztosítható lenne. A bank egyrészt a hitellel támogatott ^beruházásoknál megköveteli az alapos előké­szítettséget, másrészt több százmillió forint termelési és fejlesztési hitellel támogatja a megye építőiparát. r% Ezek után nézzünk egy konkrét területet, a mező- gazdasági beruházásokat. Tolna megyében pillanatnyi­lag több mint száz kisebb-na- gyobb mezőgazdasági beru­házás kivitelezése tart, ille­tőleg van előkészítés alatt. A mezőgazdaságii beruházá­sok egyik „gazdájla” az AG­ROBER. Fenyvesi Ferenc igazgató olyan listát nyújtott át nekünk, amelyet szinte „egy az egyben” ide kell má­solni éppen azért, hogy bizo­nyítsuk: jól valósulnak meg a Tolna megyei termelőszö­vetkezetekben, állami gazda­ságokban a termelést fejlesz­tő beruházások. Mindenekelőtt nézzük, hogy a vállalat milyen léte­sítményeket ad át ebben a hónapiban. Mözsön kétszáz fé­rőhelyes hízómarha-iiStálló készül el, még ebben a hó­napban. Átadják a bonyhádi termelőszövetkezet gépmű­helyét, a paksi Aranykalász Mgtsz kétszáz férőhelyes hí­zómarha-istállóját, a .bogyisz­lói Dunagyöngye Mgtsz hat- száz férőhelyes anyajuh- istállóját, a döbröközi Zöld Mező Mgtsz kétszáz férőhe­lyes kocaszállását, az ehhez tartozó szociális épületet, a szakcsi Űj Élet Mgtsz négy szolgálati lakása is a szep­temberi átad álistán van. Ezek a beruházások mind határidő előtt készülnek el. Az év hát­ralévő részében, ugyancsak határidő előtt készül el a Dalmandi Állami. Gazdaság­nak két, egyenként kétszáz férőhelyes tehénistálló, a hő- gyészi agrokémiai telep, a Paksi Állami Gazdaságnak a 192 férőhelyes borjúnevelő, az őcsényii Kossuth Mgtsz- nek ötszáz vagonos .termény- tároló, az iregszemcsei téesz- nek pedig kétszáz vagonos terménytároló készül még az idén. Szeptemberben és ok­tóberben nem kevesebb mint hét szárítóüzemet adnak át, úgy, hogy a kukoricabet aka- rftásnál már használhatják Faddon, Kocsolán, Dombóvá­ron, öcsényiben, Nagymányo- kon, Nagyid or og on és Mado- csán a BI—15 típusú szárító­üzemeket. Mondani sem kell, hogy a szárítók is határidő előtt készülnek el. A mezőgazdaságban a szántóföldek közötti utak is termelőeszközzé léptek elő. Hiszen a nagy teljesítményű gépek közlekedtetéséhez, a szállítások gyors, hatékony lebonyolítása érdekében jó utakra van szükség. Idén több- mimt negyvenötmillió forint értékben készítenek az AGROBER tervei és felügye­lete alatt célcsoportos utakat. CsiaLlános puszta 2900 méte­res utalt kapott, a paksi hízó­marha-telephez 1400 méteres utat építenek, a Tárkány pusztai út hossza öt kilomé­ter, a paksi téesz lueernaszá- rító üzeméhez 700 méteres út épül. Ezeket az utakat mér átadlták, némelyiket 3—4 hónappal előbb mint tervez­ték. Még az idén elkészítenek további négy utat. Az AGROBER négy szocia­lista. brigádjának, közel öitven dolgozójának az érdeme, hogy a mezőgazdasági beru­házások indítása, kivitelezé­se példás. Még az év elején vállalkoztak arra a brigádok tagjai, hogy egész évben, a Nagy Októberi Szocialista Forradalom tiszteletére, rö­vidítik a beruházások kivite­lezését. Az Yibl Miklós szo­cialista brigád (vezetője Tricz Lászlóné), a Babits Mi­hály szocialista brigád (Ku­tak Gabi), az Ady Endre szo­cialista brigád (Herendi Má­ria), a Pollack Mihály szo­cialista brigád (Prajda Ven­del) teljesítette éves vállalá­sát. Igaz, sokat dolgoztak. Különösen az olyan beruhá­zásoknál kell többet dolgoz­ni, amelyek idő előtti meg­valósítását a kivitelezők is segítették. így például az út­építésben közreműködő Pécsi Közúti Építő Vállalattal szo­cialista szerződést kötöttek az AGROBER brigádjai. Hó­napokkal tudták rövidíteni a kivitelezési időt — a jól elő­készített létesítmények pon­tos tervét könnyebb volt ki­vitelezni. Természetesen gyü­mölcsöző a kapcsolat a me­zőgazdásági üzemek építő­ipari részlegeivel is. Az ilyen néhány millió forint értékű munkával a nagy apparátus­sal rendelkező építőipari vál­lalatok nem szívesen foglal­koznak. így például ezért a kétszáz férőhelyes istállók, vagy a szárítóüzemek házi­lagos kivitelezése több mun­kát adott a tervezőknek. Hi­szen sok esetben nemcsak a palilértervet kellett „olvas­hatóbbá” tenni, mint amikor „hivatásos” kivitelezővel van dolguk a tervezőmérnökök­nek, a jelen esetben például még a művezetők munkáját is segítették. A mezőgazdasági be­ruházások, tehát a pél­dák bizonyítják, határ­időre készülnek el. Az AGROBER szocialista brigádjai együttműköd­ve a kivitelezőkkel, si­kerrel teljesítik szocia­lista munkaverseny- vállalásaikat. PÁDKOVÁCS JENŐ FOTÓ: GK. Az 1976-os év a Kövendi Sán­dor Cipészipari Szövetkezet tevékenységében az úgyneve­zett „fekete esztendő”. A kifejezés mögött a ter­melés ütemtelensége, az áru- átvételnél tapasztalható kö­vetkezetlenség, jelentős fo­gyasztói reklamáció, költsé­gek emelkedése áll, s így nem tudtak gazdaságos termelést megvalósítani. Nagy vonalakban ezek az okok és ezek következmé­nyeként a szövetkezet 1976. első félévében 1,6 millió veszteséget könyvelhetett el. 1976. féléve után a szövet­kezet vezetősége intézkedésé­nek középpontjában a kész­letszint rendezése került. Ennek érdekében: korlá­tozták az anyagbeszerzést, a készáruk szállítását folyama­tosabbá tették, gyorsult az elfekvő készletek értékesíté­se, a gyártásközi ellenőrzé­sek rendszeressé váltak, fia­tal szakemberek álltak a ter­melésbe, az újítómozgalom meghirdetése (1977-ben a fél év végéig, öt elfogadott újí­tás jelzi a mozgalom gazda­sági eredményeit), valamint a takarékos gazdálkodás ki­alakítása szerepelt a cselek­vési programban. Uj termékszerkezet kiala­kítása vált szükségessé — Az idős kordákkal, nyug­díjasokkal való megfelelő foglalkozás, támogatásuk társadalmi rendszerünk lé­nyegéből fakad. Különböző konkrét intézkedések sza­bályozzák a tennivalókat. Közöttük egyik legjelentő­sebb az 1975. július 1-én életbe lépett társadalom- biztosítási törvény. Ennek szellemében vizsgálta meg a szakszervezetek megyei tanácsa, hogyan, milyen kö­rülmények között élnek me­gyénk szakszervezeti tag­sággal bíró nyugdíjasai, mit kell tenni a jövőben helyzetük javítására. Megyénkben 3350 — szakszervezeti tag — nyug­díjas él. Nyugdíjösszegük nagyon is különböző. Két­ezer forint fölött kap 630, ezer forint alatt 528. Az alacsony összegű nyugdíj­jal rendelkezők általában régebben mentek nyugállo­mányba, tehát idős, zöm­mel beteg emberek. ök igénylik a nagyobb támoga­tást, hiszen koruk, egészsé­gi állapotuk folytán mun­kát már nem tudnak vál­lalni, így nyugdíjkiegészí­tésükre képtelenek. Általában jó helyzetben vannak, akik hosszú szol­gálati idővel rendelkezve, a közelmúltban mentek nyug­állományba. E csoporton be­lül is kiemelkedő azok hely­zete, akiknél a feleség és a férj egyaránt nyugdíj- jogosult. Kielégítő azok női szandálok gyártása — ami a szövetkezet tevékeny­ségéből eredő bevételek több mint háromnegyed részét fog­lalja magában. 1977. évre vo­natkozóan a szövetkezet munkaellátottsága biztosítva volt. Az általuk gyártott szan­dálokat részben a TANNIN- PEX útján szállítják a Szov­jetunióba, az NDK-ba, a KONSUMEX útján pedig cseh piacra, valamint a ha­zai kereskedelembe. A termék gyártását a dol­gozók megkedvelték és ez nemcsak a szövetkezet részé­re jelentett gazdaságos mű­ködést, hanem a „borítékok­ban” is meglátszott. Folyamatossá vált a mun­kaellátottság, csökkent a ki­esett munkaidőre és egyéb címeken kifizetett bérek ősz- szege. Nőtt az exporttevé­kenység, aminek következ­tében megfelelő nyereséget tudtak realizálni. Míg 1976. első félévében csak 22,3 millió forint volt a termelési érték, az idén 68,4 százalékkal többet termel­tek, ugyanakkor az elmúlt év azonos időszakában az 1,6 millió forint veszteséget 1977-ben 3,8 millió forint nyereség váltotta fel. helyzete, akik ugyan régeb­ben mentek nyugdíjba, de egészségi állapotuk jó, így jövedelempótló munkát tud­nak vállalni. A leginkább rászorultak­ra jellemző, hogy ők for­dulnak legritkább esetben volt munkahelyükhöz se­gély-, vagy üdülési ügyben. Ugyanakkor a vizsgálódás azt is kiderítette, hogy az éppen nem rászorulók kö­zött található a legtöbb no­tórius segélykérő, és akad nem egy olyan is, aki csak azért tartja fenn szakszer­vezeti tagságát, hogy éven­ként üdülnj mehessen. Aki sosem kér, arról egyszer­smind meg is feledkeznek. Arra még nem volt példa, hogy valaki kérés nélkül kapott volna segélyt, noha nagyon is rászorult volna. SZOT- és vállalati üdül­tetésben az utóbbi öt év­ben 427-en részesültek. A nyugdíjasok valamivel több mint fele valamilyen betegségben szenved. A leg­magasabb a mozgásszervi, szív- és érrendszeri beteg­ségek száma. Nyugdíjasaink többsége elismeréssel nyilatkozik az utóbbi években hozott — helyzetüket javító — köz­ponti intézkedésekről. Ké­réseik között szerepelnek olyanok, amelyek csak or­szágos méretekben és or­szágos vetületben lennének teljesíthetők, de sok apró­nak tűnő, helyj intézkedés Tehát a szövetkezet műkö­dése lényegesen javult, de az idei év termelési eredmé­Bogdán Ilona nyei rámutatnak arra is, hogy az üzemi tervben elő­irányzott feladatok nem va­lósultak meg teljes egészé­ben, hiszen 98 százalékos volt a termelési terv teljesí­tése, és ez szükségessé teszi a további megalapozott gazda­ági döntések meghozatalát. P. Z. is segíthet rajtuk. Az öre­gek napközi otthona hálóza­tának bővítése, fejlesztése nem mindig anyagi kér­dés. Az üzemeknek, válla­latoknak megvan a módjuk arra, hogy figyelemmel kí­sérjék nyugdíjasaik helyze­tét, életkörülményeit, s adott esetben kérés nélkül is kinyújtsák feléjük segítő kezüket. Nagyon sokszor nem pénzről van szó, ha­nem a volt munkahellyel való kapcsolat fenntartásá­ról. A nyugdíjasok 54 száza­léka dolgozik megengedett órakeretben. Sajnos elenyé­sző az ezer forint alatti nyugdíjösszeget élvező, és ma is dolgozó öregek szá­ma. A ma is dolgozó nyug­díjasok mintegy fele ott he­lyezkedett el, ahol azelőtt is alkalmazásban volt. Ez jó, valamint az is, hogy a vállalatok általában igye­keznek olyan beosztást biz­tosítani az öregeknek, ame­lyet koruknak megfelelően, egészségük romlása nélkül el is tudnak látni. Figyelemre méltó, hogy a munkaerőhelyzet javítását célzó ösztönző nyugdíjpótlék nem érte el a kívánt hatást. Ez egyrészt szerény voltá­nak köszönhető, de annak is, hogy a fizikai munká­sok igénybevétele aktív ko­rukban sem csekély, így mire nyugdíjba mennek, zö­mük elfáradt, beteg ember. L. Gy. A bogyiszlói hatszáz férőhelyes anyajuhistállót még ebben a hónapban átadják Megtárgyalta az SZMT Hogyan élnek nyugcföasaiok

Next

/
Thumbnails
Contents