Új Néplap, 2011. október (22. évfolyam, 230-255. szám)
2011-10-24 / 249. szám
4 MENEDZSEROLDAL ÚJ NÉPLAP - 2011. OKTÓBER 24., HÉTFŐ Speciális biztonsági szolgáltatás a mobilban Új készülékekkel debütált a kanadai mobilóriás, a RIM. A Blackberry-termékek forgalmazója több, modernizált, illetve újratervezett mobiltelefont dobott a piacra. Az elsősorban üzleti alkalmazásokra specializálódott készülékek jellemzően teljes QWERTY billentyűzettel vannak ellátva, amelyek hatékonyan segítik a telefonon lebonyolított üzenetváltásokat Emellett fejlett hálózati szolgáltatáskínálattal rendelkeznek, valamint mindegyik képes a Blackberry levelezési rendszeren belül dolgozni. Ennek legnagyobb előnye, hogy csekély adatforgalom mellett, biztonságosan, zárt rendszeren belül történik a céges levelezések továbbítása. Emellett egy speciális programnak köszönhetően, ha a készüléket elhagyja a tulajdonosa, akkor egy számítógép segítségével a szükséges paraméterek megadása után a tulajdonos képes törölni a telefonon lévő összes adatot így azok nem juthatnak illetéktelen kezekbe. ■ Kontrollálhatják a letöltött tartalmakat Eddig példátlan megegyezés született az Amerikai Egyesült Államokban az intemetszolgáT tatók, valamint a jogvédő szervezetek között Ennek értelmében mostantól monitorozzák a felhasználók által letöltött tartalmakat, és amennyiben azok szerzői jogokat sértenek, úgy a szolgáltató figyelmeztetést küld az adott IP címre, amelyben felhívja a jogsértésre a figyelmet Egyelőre pénzbeli szankciói nincsenek a kezdeményezésnek, de amennyiben beválik a rendszer, akkor a kalózok borsos büntetésre számíthatnak a jövőben egy-egy illegálisan letöltött audiovizuális tartalom, vagy szoftver esetében. A jogvédők kezdeményezték a megállapodások kiterjesztését az európai országokra is, azonban itt még nem történtek lépések ennek megvalósítása ügyében. ■ Ötből négyen szabályt sértenek ellenőrzés Továbbra is nagy számban foglalkoztatnak feketén Nagyobb figyelmet kell erre szentelni A cégek egy része sajnos a hatósági előírások kijátszásával, bejelentés nélküli munkaerővel, a védelmi előírások mellőzésével próbál verseny- előnyhöz jutni a tisztességes vállalkozások ellenében. Ezt támasztják alá a munkaügyi hatóság ellenőrzési tapasztalatai. Munkatársunktól A Feketelista.hu a munkaügyi hatóság első félévi összegzéséből adott közre néhány jellemző megállapítást. Az év első felében országosan összesen 10 466 munkáltató- , nál végeztek mun- kavédelmi ellenőrzést, és 83,6 szá- zalékuknál tapasztaltak 1 Milliós bírságra számíthatnak a szabályszegők szabálytalanságot. Az esetek körülbelül felénél a munkavállalók veszélyeztetése miatt az intézkedések azonnali végrehajtását kellett elrendelni. Munkaügyi ellenőrzésre 11 481 munkáltatónál került sor, és az esetek 42 százalékánál állapítottak meg jogsértést. Feketén foglalkoztattak például 7476 dolgozót. A bejelentés nélküli foglalkoztatásban a vagyonvédelmi szakma megelőzi az építőipart és a vendéglátást is. Az utóellenőrzések során többször tapasztalható, hogy a munkáltató adószámát az adóhatóság felfüggesztette, vagy a társaság felszámolás alatt áll, a felszámoló a cég irataival nem rendelkezik, így a határozatban foglaltakat sem tudja végrehajtani. A hitelező tehát futhat a pénze után. A munkaügyi hatóság ez év augusztus 31-ével — a nyilvántartásra vonatkozó módosított jogszabályoknak megfelelően- törölte a honlapjáról az összes munkaügyi szabálysértő vállalkozás adatait. Mindenki tiszta lappal indul tehát, gondolnánk, ám a törlés nem vonatkozik a munkavédelmi bírságokra, ezeket továbbra is csak a határozat meghozatalától számított két év eltelte után törlik. Az új szabályok szerint összeállított első cégnévsort közli a Feketelista.hu portál. Ami szembetűnő: mivel a korábbi büntetőhatározatokat törölték, most nem található olyan cég, amely neve mellett húsz-huszonöt elmarasztalás szerepel. Egyes társaságoknak azonban két év alatt is „sikerült” már négy-öt elmarasztalást és több millió forint bírságot „összegyűjteni”. A bírságok nagyságát tekintve a kétes dicsőségű első helyre egy gödi székhelyű kft. került. Két év alatt háromszor marasztalta el a munkaügyi hatóság, és összesen 9,7 millió forintra büntette. A Bírság összege (forint) Jogkövetkezmény Ügyek száma 1. 7 000 000 Munkavédelmi bírság 3 2. 6 000 000 Munkavédelmi bírság 1 3. 5 000 000 Munkavédelmi bírság 2 4. 5 000 000 Munkavédelmi bírság 2 5. 5 000 000 Munkavédelmi bírság 1 (FORRÁS: FEKETEUSTA.HU) büntetés nagyságát tekintve hatmillió forint bírásággal második helyezett egy dunaújvárosi kft A képzeletbeli „dobogó” harmadik fokára egyenként összesen 5,8- 5,8 millió forint munkavédelmi elmarasztalással egy zrt és egy megyénkben kft. állhatott fel. Kevesebb munkabaleset történt A munkaügyi hatóság összesítése kedvező megállapításokat is tartalmaz. Az első félévben összesen 7343 munkabalesetet regisztráltak, a legkevesebbet az elmúlt öt esztendőben. (2007 első félévében 9487 baleset történt.) Ennek arányában a halásos munkabalesetek száma is 65-ről ez évben 41-re mérséklődött. A legtöbb munkabaleset (1823) a Pest megyét és Budapestet magában foglaló közép-magyarországi régióban történt Közép Dunántúlon 1047, Észak-Ma- gyarországon 969, Nyugat-Du- nántúlon 914, Észak-Alfóldön 855, Dél-Dunántúlon 805 és Dél-Alföldön 790 munkabalesetet regisztráltak. dr. szí ráki andrás. a megyei kereskedelmi és iparkamara elnöke: —Az üzleti élet, a verseny tisztaságára, a tisztességes piaci magatartásra is ügyelő megyei köztestületként már éltünk feketefoglalkoztatás miatt hatósági bejelentéssel. Úgy vélem, hogy az 50- 250 főt foglalkoztató vállalkozásoknál a legjellemzőbb a feketefoglalkoztatás. Tapasztalataim szerint ennek mértéke azonban az utóbbi idd szakban számottevően csökkent, nem utolsósorban az építőipari cégek regisztrációja is elősegítette a legális foglalkoztatást. A munkabalesetek számának csökkenésében pedig szerintem a technológia fejlesztésének van jelentős szerepe, hiszen a modernebb műszaki háttér nagyobb felkészültségű szakembereket igényel. Szintén tapasztalom, hogy csökken a munkahelyi italozás is. jáger Sándor, a Jásztej Zrt ügyvezető igazgatója:- Úgy gondolom, a vállalkozásoknak erre a területre, a munkaügyre és a munkavédelemre is nagyobb figyelmet kell fordítaniuk, nem csak a közvetlen termeléssel összefüggő szakmai munkára. A napi rutin része kell, hogy legyen a munkaügyi feladatok ellátása is, amelyet felkészült, a területet ismerő szakemberekre kell bízni. Véleményem szerint a munkaügyi és munkavédelmi problémákat jórészt az ismeretek hiánya okozhatja. Le sommelier * Borpince * Le sommelier * Borpince * Le sommelier * Borpince * Le sommelier * Borpince * Le sommelier * Borpince * Le sommelier Nem az öreg bor a jó, hanem az érési folyamata csúcsán járó gyűjtőknek Tárolásra kiváló évjáratú, hordós érlelési! „testes” borokat vegyünk, és akkor nem csalódunk Borokat gyűjteni férfidolog. Vásárolni, eltenni, birtokolni, büszkélkedni vele, természetes férfitulajdonság. A gyűjtés persze legtöbbször abban a hitben, vagy abban a reményben történik, hogy ezek a borok majd az idő múlásával egyre jobbak és jobbak lesznek. Sokan gondolják, hogy minél régebbi egy bor, annál jobb. Hát, nem! Illetve, nem feltétlenül, nem minden esetben. Gondoljunk csak arra, hányszor jártunk már úgy, hogy az üveges vitrinben, vagy éppen a szobában, a szekrény tetején tartott, legtöbbször ajándékba kapott, húsz-harmincéves „hosszú nyakúkban”, vagy akár a különböző címkés üvegekben, élvezhetetlen löttyöt találtunk bor gyanánt. A bor valóban átmegy egy érési folyamaton a palackban. Érik, javul, patinásodik, ám amikor elér a csúcsra, tetszik vagy sem, romlani kezd a minősége. Még sokáig fogyasztható marad ezután is, de már nem adja azt a maximális minőséget, amiért, aminek reményében megvásároltuk. Gyűjtők, ha büszkélkednek a pincéjük, bortárolójuk „kincseivel”, sokszor nem tudják, hogy sok palackjukban bár régi, de már „szétesett”, nehezen, vagy alig fogyasztható innivalót találnak, ha majd felbontják azt. Pedig ez a palackban lezajló érési, tárolási időszak, a bor ismeretében, elég pontosan megbecsülhető. Nem „a régi” bor a jó, hanem az önmaga érési csúcsán lévő! ló bori vásárolni nehéz, ősz szereti feladat, ezt már többször leszögeztük. Gyűjteménybe még összetettebb. Egy bor el- tarthatósága ág*yanis nagyon sok tényétől függ, amiket a tájékozott,/lapos gyűjtőn' tudnia. Regtön elsőként akéi tési technológiától. Rövid, nevezett reduktív eljárással készült borokat ne akarjunk sokáig tárolni, maximum 1-3 évig. Inkább „pattintsuk fel”, és igyuk meg jó ízűén a barátainkkal! Nagyban függ az eltarthatóság a bor savszerkezetétől is. Talán sokakat meglep, de a legsavasabb magyar bor a Tokaji aszú, ami éppen enjüatt, optimá- áratból, meg- f jól tárolva - is fogyasztható fajta is, amiből a bor késipH Példa kedvéért, a rtugieser ből készült borok 11,5 évesen a legjobbak, de itt van a világ legdrágábban kapható sathignpt blanc-ja Új-Zé- landról, Marftórough-ból. Egy éves korában eléri a csúcsminőséget, és aztán romlik, teljesen „szétesik”, csalódást okoz annak, aki kifizette érte a vaskos vételárat. Az évjárat is kulcsfontosságú a bor eltarthatósága szempontjából. A szőlész-borász szakma évtizedekre visszamenőleg számon tartja a jó és a rossz éveket, évjáratokat. Gyenge évjáratból — amilyen 1998, 2001 vagy 2010 is volt -, egy-két kivételtől eltekintve, nemigen érdemes borokat elrakni. Kiváló volt viszont, az utolsó másfél évtizedből, példaként, a meleg nyarú, hosszú őszt hozó 2006, a nagy meleget, tökéletes sav- és tannintartalmat eredményező 2007, a magas intenzitású borokat „érlelő” 2008, a magas hőösszegével hirtelen érést okozó, „hatalmas”, testes borokat produkáló 2009, illetve a nagyon kedvező időjárású idei esztendő is. Gyűjteménybe, tárolásra tehát elsősorban a kiváló évjáratú, hagyományos, tehát oxidativ eljárással, hordós érleléssel készült, testes, magas savtartalmú borokat érdemes vásárolni. Ez esetben nagyobb az esélye annak, hogy a baráti szívvel felbontott palack tartalma gyönyörűséget okoz a kóstoláskor. Rovatgazda: Kolozsvári András borszakértő t r Az építőipar különösen veszélyes „üzem”. Képünk illusztráció. '
