Új Néplap, 2005. július (16. évfolyam, 152-177. szám)

2005-07-19 / 167. szám

4 2005. JÚLIUS 19., KEDD FIGYELŐ VÉLEMÉNY A gazdaság keserű pohara TELEKI JÓZSEF A valaha - még 1996-BAN - mért legalacsonyabb szintre esett vissza a gazdasági várakozásokat jelző konjunktúra-index. A lakosság sem látja rózsásan a jövőt, hiszen az év eleje óta fo­lyamatosan csökken a fogyasztói bizalmi index is, és ma már ott tart, mint tavaly tavasszal. gazdasági értelemben pedig sokkal előbb járunk a felzárkó­zásban, mint a mondjuk más új EU-tagok. Az elmúlt tíz év­ben 82,7 százalékkal nőtt a magyar GDP. Ennél magasabb összesített gazdasági növekedést az unióban csak Írország­ban regisztráltak. Termelékenység terén sincs miért szégyen­keznünk. Az EU-átlag kétharmadával az új tagországok közül csak Málta, Szlovénia és Ciprus előz meg bennünket. A tér­ségben közvetlen versenytársunknak számító Csehország, Szlovákia és Lengyelország lényegesen elmarad tőlünk. A bérekkel fordítva áll a helyzet. A vásárlóerőt is figyelembe véve az EU új tagországainak átlagát sem érjük el. A bruttó átlagkeresetek Szlovákiában hét százalékkal, a lengyeleknél és a cseheknél 49 százalékkal haladták meg tavaly a magya­rét. E téren - egy tanulmány szerint - jó, ha Mexikót meg tudjuk előzni. többet dolgozunk kevesebbért, legalábbis a statisztikák sze­rint. Már pedig tudjuk, hogy a pesszimista embert az külön­bözteti meg az optimistától, hogy az utóbbi félig telinek, míg a előbbi félig üresnek látja azt a bizonyos poharat. Csakhogy mi magyarok lassan már félig sem tudjuk tölteni a kupicán­kat. Fejleszteni csak alulról tisza-tó Cél az esélyteremtő régió A foglalkoztatási lehetősé­gek bővítését, a térség megközelíthetőségének a javítását tartották a legfon­tosabbnak a Tisza-tavi ré­gió fejlesztéséről a napok­ban rendezett tiszafüredi tanácskozás résztvevői. Farkas István A szakemberek szerint ugyan­akkor szükség volna a tiszai hajózás újraindítására, a kör­nyezeti biztonság növelésére, a humán erőforrás javítására is. Az Észak-Alföldi regionális Fej­lesztési tanácsot képviselő Ma­gyar Béla a következő évek leg­fontosabb célkitűzésének a di­namikus, öko-, egészség-, ag­rár- és esélyteremtő régió kiala­kítását nevezte. Mindehhez azonban a különböző fejleszté­si programoknak először a tele­püléseken kell megszületniük, hogy onnan tovább kerüljenek kistérségi, megyei szintre. PÁLYÁZATI FELHÍVÁS A CLAAS Hungária Kft. Törökszentmiklós, Dózsa Gy. út 17. pályázatot hirdet telephelyén megépülő 446 m2 alapterületű protoműhely-csarnok kivitelezési munkáira. A pályázati anyag bruttó 45.000 Ft összeg befizetése után a CLAAS Hungária Kft. stratégiai bevásárlási osztályán 2005. július 18-tól átvehető. A pályázat leadási határideje: 2005. augusztus 5. A kivitelezés időtartama: 2005. szeptember 1 - december 1. LLHH5 HUNGÁRIA CLAAS Hungária Kft. 5200 Törökszentmiklós, Pf.: 106. Tel.: 06-56/597-663, 06-56/597-646 Web: http://www.claas.com 1 995 000 Ft-tól Az új FordFiesta mesébe illő útitárs. Varázslatos stílusával mindenkit lenyűgöz. Megalkotásában a kényelem és a biztonság mellett a megbízhatóság kapta a legnagyobb szerepet. Igazi egyéniség, így nem csoda, hogy könnyen a társaság középpontjává válik. A FordFiesta alapáron most 3 év garanciával, 1 995 000 Ft-tól lehet az Öné. HA MÁS FELSZERELTSÉG MELLETT DÖNT, AKÁR 450 000-560 000 Ft KEDVEZ­MÉNYT ADUNK . Sőt, meglepetés ajánlatunk a FordFiesta Fresh, amely komplett felszereltséggel már 2 380 000 Ft-tól kapható, 3 év garanciával! Ennél jobbat hetedhét országon túl sem talál! A részletekről érdeklődjön márkakereskedésünkben. NESZTOR KFT. Szolnok, Abonyi út 1/c. Tel.: 56/512-412,375-201 Cegléd, Külsőkátai út 1. Tel.: 53/500-130 E-mail: ford@nesztor.hu www.nesztor.hu Vegyes átlagfogyasztás: 4,3-7,41/100 km, C02-kibocsátás: 109-250 g/km Vakáció minimálbéren nyári munka Szolnok hárommillió forinttal támogatja a diákok foglalkoztatását Programok vakációra. Van, akiknek a munka a nyári program Több a munkás, mint munka. Igaz ez már a diá­koknál is, hiszen a nyári munkák többségére nagy a túljelentkezés. A gondo­kon évek óta igyekszik enyhíteni a szolnoki ön- kormányzat is. Bozsó - Teleki Idén hárommillió forintot fordít a megyeszékhely önkormányzata a fiatalok nyári munkájára. A tá­mogatásból egyrészt az „Ifjúsá­gért” Egyesület 18-20 fiatalnak biztosít szünidei elfoglaltságot a városközpontban működtetett Infó Pontban. A pénz nagyobb ré­sze, több mint kétmillió forint azonban a Szolnoki Gyermek és Ifjúsági Közalapítványon át ér célba. Bíró Árpád igazgató érdeklődé­sünkre elmondta, négy kéthetes turnusban 15-15 középiskolás di­ákot foglalkoztatnak. A fiatalok az önkormányzattal egyeztetve elsősorban városszépítő munká­kat végeznek. így kerítéseket, pa­dokat festenek, játszóterek kar­bantartásában segítkeznek vagy éppen parkokat gondoznak. Bár a fizetség csak a minimálbérnek megfelelő, ám jelentkezőből nincs hiány. A diákok számára ugyanis csábító a szabad levegőn végzett viszonylag könnyű mun­ka - véli az igazgató. Ezt látszanak alátámasztani a statisztikák is. A fiatalok többsé­ge szellemi, irodai, számítógépes vagy részmunkaidős állást keres elsősorban. De kedveltek a köny- nyű fizikai munkák is. Már csak azért is, mert ezekből van a leg­több. Ám akik minden áron pénzhez, munkához szeretné­nek jutni, azok bármit elválla- nak. A nagy lelkesedés ellenére előfordul azonban, hogy egy-egy diák el sem megy, vagy éppen egy-két nap után ott hagyja a munkát. Bíró Árpád azonban nem pa­naszkodik a fiatalok hozzáállásá­ra. A Gyermek és Ifjúsági Köz- alapítvány -y,az. önkormányzat támogatásával — immár öt éve foglalkoztat nyaranta fiatalokat, a többség pedig mindig rendesen elvégezte a feladatát. A nyári munkával megkereshető összeg erősen eltérő. Az óradíj jobbára a 328 forintos minimumtól az 500 forintig szóró- : dik. De tolmácsolásért akár 800 forintos órabért is ajánlanak \ egyes munkaadók. A vidéki városok és Budapest között jelentős ; eltérés tapasztalható anyagiakban: Pesten közel 30-40 százalék- '• kai magasabbak a bérek. Munka nélkül kezdő pályakezdők foglalkoztatás Több állás a hátrányos térségekben Az év elejéhez képest csökkent a munkanélkü­liség a megyében. Az át­lagosnál jobban mérsék­lődött a regisztrált állás­talanok száma Kunszent- márton, Tiszafüred, Tö­rökszentmiklós térség­ben. Mészáros Géza Júniusban a megyében 19 ezer állástalant tartottak számon a munkaügyi kirendeltségek. Ez 14 százalékkal kevesebb, mint januárban volt. Ezzel párhuza­mosan a munkanélküliségi rá­ta 11,3 százalékra mérséklő­dött. Júniusban megjelentek a frissen végzett pályakezdők, akik aránya - az országos átla­got kissé meghaladva — elérte a 9,6 százalékot az állástalanok közt. A munkanélküliek összeté­telében is tapasztalható válto­zás. Az egy évvel korábbi álla­pothoz képest jelenleg 500 fő­vel többen vannak a csak 8 álta­lánost végzettek, a 8 osztálynál kevesebb iskolát elvégzők szá­ma pedig változatlan. A közép­iskolával rendelkező munka- nélküliek száma közel hatszáz­zal emelkedett. A munkaügyi központhoz be­jelentett álláshelyek száma jú­niusban ismét növekedett, leg­több állásajánlat Szolnokon és lászberényben volt. A korábbi hónapokhoz ké­pest lényegesen magasabban alakult az állásbejelentések száma Kunhegyesen és Tiszafü­reden, de többségében támoga­tási igényhez kapcsolódott a foglalkoztatás. HÍRSÁV Egyre bizalmatlanabb fogyasztók az észak-alföldi régióban a országos átlagnál is nagyobb mértékben csökkent a lakos­sággazdasági várakozásait tükröző fogyasztói bizalmi index értéke. A GKI által - az Európai Unió támogatásá­val - készített felmérés sze­rint a fogyasztók saját ma­guk és az ország helyzeté­ben is romlásra számítanak a következő egy évben, (tj) Elnapolt támogatás nem jutnak hozzá ösztöndí­jaikhoz idén a roma fiatalok. A most esedékes pénz kifi­zetését a szociális miniszter a pályázók jogosultságával kapcsolatos problémákra hi­vatkozva jövőre halasztotta. A roma sajtóközpont szerint a huszonötezer diákot érintő intézkedés miatt az Orszá­gos Cigány Önkormányzat közleményben tiltakozott (tj) Járat után kedvezmény­csökkentés a máv a kedvezmények szű­kítését tervezi. Devecz Mik­lós, a személyszállítási igaz­gató a Magyar Rádiónak megerősítette, a tavaly meg­szüntetett járatok visszaállí­tására nincs lehetőség, arról viszont szó lehet, hogy az így zsúfolttá vált szerelvé­nyekhez plusz kocsikat kap­csoljanak. (tj) ÍMui I I I I wrn Kat. (X) ______________________________________,_______mm L­trenkwalderOMULTiMAi\i-J SZEMÉLYZETI SZOLGÁLTATÓ GROUP Munkaerő-kölcsönzés éi Országos hálózatával a Trenkwalder-Multiman Kft. az iro­dák számát tekintve piacvezető Magyarországon. A szol­noki kirendeltséget két évvel ezelőtt nyitottuk meg -mu­tatja be az irodát Buday Dániel kirendeltség-vezető. Ma­gyarországon tizenöt vidéki nagyvárosban és Budapesten összesen tizenhét irodában várjuk az érdeklődőket. Első­sorban munkaerő-közvetítéssel, -kölcsönzéssel illetve személyzeti tanácsadással foglalkozunk. Jelenleg mint­egy ötezer jelentkező adataival rendelkezünk. A hozzánk érkező munkavállalóknak tanácsot is adunk, milyen szakirányú végzettség szükséges elhelyezkedésükhöz. Lehetőséget biztosítunk partnereink számára munka­társaik egyéni képességeinek, készségeinek folyamatos fejlesztésére is. Mindehhez cégre szabott, csoportos kép­zéseket, tréningeket szervezünk szakirányú végzettségű trénereink segítségével. A munkaerö-kölcsönzéskeretében szolgáltatásunkkal szezonális, határidős munkáknál vagy időszakos projek­teknél biztosítunk megrendelőink számára munkatársa­Várjuk cégek és munkát keresők jelentkezését szel­lemi és fizikai munkakörbe egyaránt Munkavállalók­nak a regisztráció ingyenest Trenkwalder-Multiman Személyzeti Szolgáltató Kft Szolnok, Bercsényi u. 10. Tel.: 56/510-950, fax: 56/510-955 Nyitva: H-P: 8-17 óráig e-mail: szolnokl@trenkwalder.com www.trenkwalder-muttiman.hu i

Next

/
Thumbnails
Contents