Új Néplap, 1991. március (2. évfolyam, 51-74. szám)
1991-03-20 / 66. szám
Nyílt tér 1991. MÁRCIUS 20. SZAKÉRTŐI HÁTTÉR IS KELL Szervezzünk valódi szakszervezetet! Milyen alapokon szerveződhetnek tehát a valódi szakszervezetek? A megoldás a belső szolidaritás kifejlesztésében és megóvásában van, vagyis:- belső szolidaritási alap létrehozása,- sztrájkalap létrehozása,- belső önfinanszírozás,- erős kommunikációs kötelékek az alkalmazottak között. Hol itt a demagógia? Hát sehol! A demagógia a követelésekkor jelentkezhet, például: teljes foglalkoztatottság, egyenlő bér, a kisszerűség nagyvonalú követelődzködése (pl. teljesíthetetlen bérkövetelések, amelyek semmi egyébre nem jók, csak a gazdasági káoszt növelik). Azok persze, akik ma munkanélküliek, joggal szidhatnának, mondván: ne papolj, hanem élj meg a munkanélküli-segélyből! Persze, hogy a munkanélküliséget a szakszervezetek nem fogják tudni megoldani. De egyrészről maguk is képesek lehetnek oktatási programokat szervezni, netán finanszírozni, képesek szolidaritási alapot képezni, másrészt szoríthatják a vállalatvezetőket gazdasági kiutak keresésére, oktatási, átképzési programok beindítására. A teljes foglalkoztatottság rémálmával azonban egyszer s mindenkorra le kell számolnunk - amióta világ a világ mindig is voltak erősebbek és gyengébbek. Végezetül hadd ismételjem meg: a valós, belső szolidaritás alapfeltétele a valódi szakszervezetek létének. Van azonban még egy alapvető feltétel, ez pedig a szakértői háttér. Ezen belül két szakértői típusra gondolok. 1. A társadalomszervezők, 2. gazdasági szakértők, szociológusok, jogászok, kommunikációs szakemberek (pl. újságírók). Nyilvánvaló, hogy mindkét típusra szükség van. (Remélem, nem sértem meg őket azzal, hogy típusokra osztom.) A társadalomszervezés is szakma. Magyarországon ma nagyobb részük tapasztalati, autodidakta úton vált szakemberré, egy másik részük pedig szakmája alapján tartozik közéjük. Bizonyára nem kevesen vannak, mégsem képesek átütő, valóságos érdekképviseletet szervezni. Ennek oka abban keresendő, hogy más feltételek megléte mellett nem ismerik föl, hogy nekik az általuk szervezett érdek-képviseleti szervtől kellene függeniök. Nem pedig a vállalatvezetéstől, mint ahogy az ma is bevett szokás. Számomra elképzelhetetlen, hogy a szakszervezeti vezető bére és jutalmai a vállalatvezetőtől függjenek, még nagyobb ellentmondás az, ha a szakszervezeti vezető besorolása alapján a vállalat vezetői rétegéhez tartozik (pl. osztályvezetői, főosztályvezetői besorolásban van). A szakszervezeti vezető munkabérét a szakszervezet tagjaitól kell, hogy kapja, akár szerződéses formában. Természetesen munkahelyét törvény kell, hogy védje. (Úgy pl. mint a polgár.mesterekét.) Tisztában vagyok vele, hogy jelenleg is sok tisztességes szakszervezeti vezető van, azonban itt is a rendszernek kell változnia, és az új rendszemek és a tisztességes, tehetséges társadalomszervezőknek egymásra kell találniok. Rajtuk kívül azonban egy demokratikus független szakszervezetnek szüksége van szakértői háttérre is. Ennek tagjai vehetnek részt pl. a bértárgyalásokon, a munkahelyi szerződések kidolgozásában, de a már említett rokkantak esetében azok érdekképviseletében is. Ilyen tanácsadói háttér nélkül a független szakszervezetek tárgyalási pozíciói gyengébbek, lépéseik esetlegesek. A szakértői háttér elengedhetetlen feltétele a szabad, független szakszervezetek létrejöttének és életben maradásának. Hatáskört az önkormányzatoknak! A Magyar Szocialista Párt Tiszaburai Szervezete aggódva, felelősségtudattal állapítja meg, hogy a közrend, közbiztonság helyzete a kritikus pont alá süllyedt. A személyi és vagyonbiztonság katasztrofális. A megbénított rendőrség leromlott technikájával tehetetlenül áll az eseményekkel szemben. Szükségesnek tartjuk a rendőrségről szóló törvény mielőbbi megalkotását. Polgártársaink nyugalmának biztosítása érdekében indokoltnak tartjuk, hogy az önkormányzati törvényben meghatározott közbiztonsági feladatokról való gondoskodáshoz az önkormányzatok hatáskört és jogosítványokat kapjanak. Az Új Néplap politikai vitafóruma sze-Milyen szakszervezetet retnék én? Függetlent - a vállalatvezetőktől mind szervezetileg, mind anyagilag. Szak - szakértői háttérrel rendelkező tárgyalóképes szervezet. Nyílt - a teljes nyilvánosságot követelő és azt megvalósító szakszervezetet. Szolidáris szervezetet, amely a belső szolidaritást megteremti és fönntartja. Tisztában vagyok vele, hogy írásom minden bizonnyal hiányos és sok kérdést nyitva hagy. Éppen ezért kérem, írják meg véleményüket, legyen ez egy nyílt vitaindító irat, amellyel hozzájárulunk közösen a rendszerváltáshoz. Erdei Péter SZDSZ-irodavezető így lehetnek az önkormányzatok segítő, hatékony partnerei a demokratikus rendőrségnek. Nem engedhető meg, hogy a közrend, közbiztonság romlása önbíráskodáshoz vezessen. Ennek veszélye jelenleg fennáll. Minél előbb kerüljön a parlament elé az önkormányzati hatásköröket tartalmazó törvény. Az intézkedések elodázása hamarosan „már késő”-ivé válik. Most még gyors, hatékony, határozott intézkedések eredményesek lehetnek. Holnap már késő, ne várjuk a holnapot. Azonnali cselekvésre szólítunk fel minden tenni akaró polgártársunkat. MSZP községi szervezet Tiszabura Orvoscsoport az Öbölben Szerencsére megúsztak A történelem során már többször is bebizonyosodott, hogy a nagy sorsfordulók során nem sikerült mindig jól megítélni, hogy melyik oldalon van a helyünk. 1526-ban Mohács alatt a török ellen minden fegyverforgató kézre szükség lett volna, mégis ugyanezen időben Erdélyben jelentős magyar csapatok egymás ellen hadakoztak. 1945 előtt a németek oldalán álltunk a nagy keleti offenzívá idején. Tárgyalóküldöttség ment a várható veszteségek csökkentése és az esetleges békekötés aláírására, miközben az angolokkal ugyanerről folyt az alkudozás. 1945 előtt déli szomszédaink jó példával szolgáltak arra, hogy az egész ország összefogása milyen hatalmas erő, és magukban is képesek megbirkózni a betolakodókkal. Még számtalan példát lehetne felsorolni, amelyek azt bizonyítják, hogy önerőből, egységbe szerveződve, magunknak kellene megoldani országos méretű gondjainkat. Ehhez félre kéne tenni személyes érdekeinket és sértődöttségünket. Jelenleg is - az egyre mélyülő nyugati függőség miatt - tőlünk több ezer kilométerre léyő konfliktus résztvevőivé váltunk. Semlegességünket bizonyítani elég lett volna szavunkat hallatni arról, hogy elítélünk minden területszerző akciót, minden agressziót. Tíz és fél millióan kinn rekedtünk arról a parlamenti ülésről, amelyen 400 valahányan arról döntöttek, hogy Magyarország gyakorlatilag is részt vesz az Öböl-háborúban. Az ország lakossága vétlen és büntetlen ebben a kérdésben. A lakosság tudta és megkérdezése nélkül orvosküldöttség felállítását és kiirányítását engedélyezték a válságos körzetbe. Felajánlották légterünket, reptereinket is. Tisztelt képviselő urak! Azzal, hogy magukra zárták a parlament ajtaját, karanténba zárták magukat. Nem kérdezték meg azok véleményét, akiket képviselniük kell, így csak saját maguk nevében és csak olyan kérdésekben foglalhattak volna állást, amelyeknek nincs az egész országra vonatkozó hatása. Ha elfelejtették volna, azért kerültek a parlamentbe, hogy olyan döntéseket hozzanak, amelyek a képviseltekkel történt konzultációk során, a többség véleménye alapján alakultak ki és, azért körömszakadtukig küzdeniük kell. Ha ez nem így van, akkor a demokráciáról tett minden kinyilatkoztatás csak az marad, de valós tartalmát nem tölti be. Reális veszélynek látszott - a meghozott antiterrorista intézkedések bizonyították -, hogy az intézményi épületeket, a vasutakat, a repteret támadások érhetik, ahol áldozatok lehetnek. A tíz és fél millió emberrel nem beszélték meg, hogy ezt is vállalják-e. Nincs elég baja amúgy is ennek a kis országnak? Szerencsére megúsztuk. Nem előrelátó bölcsességen múlott, hogy így alakult. A másik fél gyengesége miatt nem következett be a tragédia. Ha a parlament nem úgy végzi a feladatát, ahogy arra az ország lakosságától a jogosítványt megkapta, nem biztos, hogy legközelebb is ilyen olcsón megússzuk. Dr. Jánosi Gábor Jászberény Az MSZP a munkavállalók oldalán Tulajdonosok és szakszervezetek Emlékszik még a tisztelt olvasó az őszi taxisblokád megoldásában a munkavállalók képviseletében játszott imponáló szakszervezeti szereplésre? A ködös-fagyos október végi napoknak több tanulsága volt. Modellértékű abból a szempontból, hogy a pártok többsége beláthatta: léteznek az országban olyan erőközpontok, amelyek nélkülük is működőképesek. Az is bebizonyosodott, hogy a konfliktushelyzetek megoldhatók a tárgyalóasztaloknál. Igazolódott, hogy az érdekküzdelmek egy egészséges társadalomnak nem gyermekbetegségei, hanem a természetes fejlődésnek motorjai lehetnek. Súlyosan tévednénk, ha olyan nemzeti egység álomképében ringatnánk magunkat, amely maszatos, összekuszált érdekviszonyokkal elképzelhetőnek tartja az ország felemelkedését. Napjaink kulcskérdése az állami tulajdon egy részének elosztása a korábbi rendszerben akkumulált saját anyagi erők, már meglévő tőkék arányában. Vagyis azok körében - nem számítva a külföldi tőkét, az önkormányzati és szövetkezeti tulajdont, stb. -, akik a „beugrót” a privatizációhoz képesek megfizetni. Sokan, nagyon sokan lesznek, akik ennek a folyamatnak a közelébe sem kerülhetnek. Megmaradnak bérből és fizetésből élőknek. Ez is normális jelenség egy döntően magántulajdonra épülő társadalomban. Tapasztaltuk, hogy ha a nemzet tulajdona mindenkié, akkor azt senki nem tekinti magáénak. Az azonban kiszámíthatatlan következményekkel járna, ha a munkavállalókban megkésetten tudatosodna, hogy az ő érdekeik csak részben esnek egybe a tulajdonosi érdekekkel. Szerencsétlen lenne, ha ezzel a folyamattal szétzilálódott, belső küzdelmeikben energiáikat felélt tényezőkként találkoznának az érdekvédelmi szervezetek. A közelmúltban felrobbant a szakszervezeti kerekasztal. Mondhatnánk, nem történt semmi különös. .Formailag valóban nem. Meg vagyok azonban győződve arról, hogy a kerékasztal felbomlása rontja az érdekképviseletek koordinációját és tárgyalási pozícióikat. A munkahelyeken nagy a várakozás. Vezetők sokasága nem tekinti magát legitimnek, mert a céget még nem privatizálták, vagy a kiírt pályázatok esetében elhúzódnak a döntések. A szakszervezetek hasonló gondokkal küzdenek. Épp a kerekasztal felbomlása jelzi, hogy egyes tömörülések hitelesebbnek tekintik önmagukat, mint másokat. Vannak, akik pártok befolyásáról beszélnek. A zűrzavarban egyvalamiről kevés szó esik. Mi lesz a tagsággal? Nem vitatom, hogy a szakszervezetekben is meg kell történni a rendszerváltásnak. Folyamatként, mint a társadalom egészében. Bízok benne, hogy nem úgy, mint a pártoknál. Nevezetesen, hogy egyre tátongóbbá válik az űr a választó és a bizalmat korábban élvező párt között. A munkavállalóknak nem állhat érdekében, hogy a munkahelyén egymással szembenálló szakszervezeti csoportok legyenek tartósan a frontok azonos oldalán. Ebben az esetben a megosztottság miatt a tulajdonos s szakszervezetekkel szember úgy érvényesítheti érdekeit, mini ahogyan halad a kés a langyos vajban. A Szocialista Párt programjában nyíltan vallja, hogy a bérbői és fizetésből élő munkavállalói oldalán helyezkedik el. Felfogásunk szerint az azonos oldalor lévő politikai és szakszervezet szervek megőrizhetik szuvereni tásukat. Szükség is van rá, mert más feladta van egy programpártnak mint a szakszervezetnek. Egye azonban nem tehetünk meg káro sodás nélkül. Azt, ha sokáig bi zalmatlanul tekintünk egymásra Zsilka Sándoi MSZP elnökségi tag Szolnol MSZDP-köszöntö Kéthly Anna hazatérése Hazatért elnökünk, Kéthly. Itt a pártod. A Magyarországi Szociáldemokrata Párt Kunszentmártoni Városi Szervezete, volt harcostársaid és szimpatizánsaid sokasága tiszteleg ma előtted. Köszöntünk téged újra itthon. Rendhagyó módon mentél el, és rendhagyó módon jöttél vissza közénk. Erőt szeretnénk meríteni tőled. Sokan vannak, akik még emlékszenek rád. Akik ismerik neved. Vagyunk itt fiatalok is, de nem elegen, nők is vannak, de nem elegen. Kéthly - sok munkás már bajban van . ..- Sokan már elveszítették munkahelyüket ...- Még nem működnek kellőképpen a szakszervezetek ...- Még nem működik közöttünk a szolidaritás ...- A kisebbségek újabban félnek ...- Sok családban már nincs pénz a megélhetéshez...- A munkások és nyugdíjasok filléreskednek ...- Az ország bajban van ... Kéthly - a pártodra hamarosan szükség lesz . ..- Elmondjuk neked, nehezen vagyunk ... Mindennap élet-halál harcot kell vívnunk igazságunkért. A kisemberek igazságáért. Elnökünk! Elmondjuk neked: el akartak venni téged tőlünk. Most, hogy hazajöttél, erősebbek leszünk ... Most az ország, a munkásság olyan bajban lesz, hogy nem pihenhetsz. Ugye tudod, hogy most segítened kell? Nem búcsúzunk hát, hanem köszöntünk téged, hazatért elnökünk! Rácz István Kunszentmárton CÉL: A NYUGATI ERTEKEK ATSZARM AZT AT ASA Alapítvány a kereszténydemokráciáért Hazánk Szent István óta a keresztény Európa része. Gondolkodásunkat, lelkületűnket a keresztény hagyományok és értékek lényeges mértékben meghatározzák. Ismeretes, hogy a kereszténydemokrata pártok Nyugat-Európában igen sikeresen működnek közre a jóléti társadalmak megteremtésében, továbbá a szegény néprétegek, a gyengék és a kisebbségek felkarolásában. Ez utóbbiak nélkül nincs kereszténydemokrácia és társadalmi béke, amely mindenki érdeke. Mindezek tudatában az alapítvány általános célkitűzése az, hogy a nyugati kereszténydemokráciák által megszerzett és kimondottan modern gazdasági, társadalmi, szociális, politikai, valamint erkölcsi értékek hazánkba való átszármaztatását elősegítsük. Ezt oly módon szándékozunk elérni, hogy az alapítványon keresztül kapcsolatot hozunk létre a nyugati kereszténydemokrata politika és szakmai szervezetekkel több célból. Ezek egyike az, hogy tőlük folyamatosan beszerzünk az említett témákkal foglalkozó írott ismertetőket, tanulmányokat, gyakorlati megoldási javaslatokat, itthoni megvitatás vagy közzététel végett. Mindezeket az információs anyagokat az alapítvány székhelyén, Keszthelyen, a híres Festetich-kastélyban helyezzük el. Szándékunk szerint ide kerül a néhai kereszténydemokrata politikus, Barankovics István könyvtára is, amely jelenleg Torontóban, a Jezsuita Noviciátusban van elhelyezve. A nyugati értékek átszármaztatását és a hazai problémák jó megoldási módjának kialakítását állandó jellegű hazai és nemzetközi megbeszélések, tanáccskozások szervezésével kívánjuk elősegíteni. Ez lesz a legfontosabb eszközünk. Ide tartozik az, hogy azon vállalatok és személyek felkérésére, akik alapítványunkat pénzzel is támogatják, az általuk megnevezett témákból bárhol előadást, tanácskozást szervezünk a részükre, hogy a problémájuk megoldásához is hozzájáruljunk. Abban reménykedünk, hog; Önök egyetértenek céljainkkal és módjuk van az alapítvány pénzügyileg is támogatni. Az alapítványra befizetet összeg az adóalapból levonható Amennyiben támogatásunk mel lett döntenek, kérjük, hogy befi zetéseiket az alábbi címre küld jék: Országos Kereskedelmi é Hitelbank Rt., 8360 Keszthely Georgikon u. 23. „Alapítvány; Keresztény demokráciáért’ Számlaszám: 495-10919. Bízunk abban, hogy a nyugat világban már sikeres kérész ténydemokrácia értékei bennün két is együttműködő társakk; hoznak össze. Alapítványunk ; pártonkívüli és a különböző pát tokban lévő kérész ténydemokraták közö alapítványa kíván lenni. Kovács Józs* a KDNP elnökségi tagj; Dr. Szirtes Jáno az alapítvány képviselftj A beérkezett anyagok tartalmáért szerkesztőségünk nem vállal felelősséget.
