Szolnok Megyei Néplap, 1986. január (37. évfolyam, 1-26. szám)

1986-01-17 / 14. szám

1986. JANUÁR 17. SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 3 Pártépítés a Jászságbaa Fiatalodnak az alapszervezetek A Május 1. Ruhagyár túrkevei üzemében megkezdték a női tavaszi kabátok gyártását. Március 15-ig különböző fazonokban 9 ezer készül T. Z. Műtrágyázás, biomassza, energiatakarékosság Új találmányok, kutatások a mezőgazdaságban Az Élelmiszergazdasági Műszaki. Szolgáltató Kutatá­si Fejlesztési Innovációs Közös Vállalat 1985-ben zár­ta első teljes esztendeiét. Fő feladata a talaj termőképes- ségének fenntartása, a bio­massza melléktermékek szé­les körű hasznosításának megoldása, továbbá a mező­gazdaságban dolgozó gét>ek energiatakarékos üzemelte­tése. Tizenhat megye 171 partnergazdaságában eddig százezer hektáron alkalmaz­ták a Törőcsik Mihálv kuta­tó főmérnök által kidolgo­zott adalékos műtrágyázási eljárást, és 1985-ben száz­millió forintot meghaladó ér­tékű tprméstöbbletet értek el gabonából, kukoricából és rizsből. A talaj termelékeny­ségét növelő módszert a terv­időszakban 2—300 ezer hek­táron akarják alkalmazni. A vállalat partnergazdaságai körében meghirdette a hek- táronkéti tíztonnás kukori­catermés elérését. Az erre ki­dolgozott termelési techno­lógiát az idén elsőként a Tószegi Petőfi Tsz-ben pró­bálják ki. Elemes bútorok a Garzonból A Székesfehérvári Garzon Bútorgyár elemes bútorai, komplett szekrénysorai és irodabútorai a hazai piacon a legkeresettebbek közé tar­toznak. A külföld ugyancsak felfi­gyelt a praktikus bútorokra. 1985-ben Jugoszláviába, Svédországba és Franciaor­szágba ezer garnitúrának megfelelő szekrénysort, pol­cokat, kiegészítő elemeket szállított a székesfehérvári gyár. A hazai eladások és az export növelése érdekében — a fejlesztés első lépése­ként — 1986 második felé­ben újabb 1600 négyzetmé­ter alapterületű gyártócsar­nokot. helyeznek üzembe, és 10 százalékkal növelik az éves termelést. A bővülő exportból kíván­ják előteremteni a devizát a további fejlesztésekhez, korszerű, magas technikai színvonalú gépek, termelő- berendezések vásárlásához, amelyekkel javíthatják ver­senyképességüket, és a he­tedik ötéves tervidőszak má­sodik felében már jobban kielégíthetik a hazai igénye­ket is. (MTI) A biomassza hasznosításá­ra francia céggel kezdtek tárgyalásokat egy közös re­ferenciaüzem létesítésére, hazánkban, valamint az ada­lékos műtrágyázási módszer franciaországi hasznosításá­ra. A vállalat talajerő-fenn­tartási módszerét — kísérlet­képpen — Csehszlovákiában már alkalmazták, az NDK- ban az idén kezdik meg a kipróbálását. Az adalékos műtrágyával a csehszlovák gazdaságok tavaly tavaszi árpából kilenc százalékos terméstöbbletet értek el. A módszer iránt több külföldi, többek között amerikai, ausztrál, angol, dán és ko­reai cég is érdeklődik. Egy NSZK-beli partnercég koo­perációs együttműködésről tárgyalnak a magyar talál­mányok külföldi értékesíté­séről. A szolnoki innovációs vállalat az ország egész terü­letén született, s a mezőgaz­dálkodás hatékonyságát, kor­szerűségét segítő szabadal­mak, találmányok széles kö­rű hasznosításával foglalko­zik. ezért 1986 ianuár elsejé­től Kaposváron. Székesfe­hérváron és Budapesten ki- rendeltségeket hozott létre. Az elmúlt évben — két évtized óta először — meg­állt a vasútnál a munkaerő­elvándorlás folyamata,! pót valamivel több mint 800-zal nőtt is a létszám. Ebben nem kis szerepet játszottak a MÁV szociálpolitikai, mun­kaerőgazdálkodási intézke­dései, a munka- és életkö­rülmények javítására szol­gáló vállalati erőfeszítések. A vasút összesen 2,3 mil­liárd forintot fordított ta­valy szociálpolitikai célok­ra. Ezen belül különösen a lakáshelyzet javítását kezel­te megkülönböztetett figye­lemmel — hangoztatta Sze- mők Béla, a MÁV vezér­igazgató-helyettese az MTI munkatársának adott tájé­koztatójában. A lakásgazdál­kodás a munkaerőgazdálko­dás egyik fő eszközévé vált a vasútnál, s a juttatások, támogatások odaítélésekor a vállalati érdek dominál. Elsődleges szerepe, hogy se­gítse a MÁV szállítási fel­adataihoz szükséges munka­erő megszerzését, illetve megtartását. Tavaly töibb mint száz vasutas családnak oldották meg közvetlenül a lakásgondját, emellett 241 millió forintot fizettek ki vállalati kamatmentes köl- csökkent, amivel 1200 vas­Társadalmi vita Városieilesztés Kunszent­mártonban (Tudósítónktól) Csütörtökön társadalmi vi­tát rendezett Kunszentmár- ton Városi Tanácsa és a Ha­zafias Népfront Városi Bi­zottsága. Az oktatási központ nagyterme zsúfolásig meg­telt délután 2 órára, a meg­hívottak döntő többsége az 1-es és 2-es pártalaoszerve- zet tagja volt. Vitaindító előadást a Vá­rosépítő Tudományos és Ter­vező Intézet mérnökei tar­tottak ; ismertették Kun­szentmárton részletes, hosz- szú távú rendezési tervét, ami 2010-ig meghatározza a város arculatát. A városköz­pont terve több, mint egy hónapja a Harmónia Áruház kirakatában szemlélhető meg, hogy annak ismereté­ben a lakosság a részletek­hez is érdemben tudjon hoz­zászólni. Három órán át tartott a találkozó, amelyen a kérdé­sek mellett igazi lokálpat­rióták szenvedélyes, tenni akaró, felelősségteljes javas­latai hangzottak el. A város vezetői és a tervezők minden bizonnyal felfigyeltek az ér­tékes javaslatokra. utas dolgozó számára köny- nyítették meg a lakáshoz jutást A régi MÁV-lakások helyreállitására, komfortjuk növelésére 152 millió forint jutott. Az üzemi étkeztetés javí­tása szintén az elsőrendű feladatok között szerepel. Elsősorban ott voltak, van­nak gondok, ahol a nyílt vo­nalon, tehát nem állomás­közeiben dolgoznak a vasu­tasok, állandóan vándorló munkahelyen. Részükre ta­valy vezették be a hideg éle­lem szállítását, de emellett több üzemi konyhát is bőví­tettek. korszerűsítettek. A munkások elszállásolására ugyancsak jelentős összeget fordítottak, ugyanis ez szin­tén a legtöbbször szóba ke­rülő problémák közé tarto­zik a vasútnál. Az elkövetkező időszakban az eddiginél is fokozottabb követelmény, hogy a válla­lati szociális intézkedések erőteljesen járuljanak hoz­zá a vasút munkaerőmegtar­tó és -vonzó képességének növeléséhez, a munkaerőgaz­dálkodási feszültségek fel­oldásához — hangsúlyozta Szemők Béla. A 'tavalyival csaknem megegyező összeget fordít a MÁV az idén ezekre a célokra. A jászberényi városi párt- bizottságon azt tartják, hogy a párttaggá nevelő és tag­felvételi munka eredményes­sége egy-egy pártszervezet­ben a jó politikai munka egyik megnyilvánulási for­mája. Tehát ahol jó a párt­építés, ott más területen is gyümölcsöző a pártszervezet munkája. Ennek előfeltéte­le — többek között — az, hogy tekintélyes, politizálni és másokra hatni tudó tit­károk álljanak az alapszer­vezetek élén, legyen rendsze­res a szervezeti élet, ne kor­látozódjon a kéthavonta tar­tott taggyűlésekre. Szükséges az is, hogy a pártszervezetek tevékenysége intenzíven kapcsolódjon a munkahelyi feladatokhoz. A városi pártbizottság mindezek mellett szorgal­mazza az alapszervezeteknél, hogy tegyék nyíltabbá a szervezeti életet. Program­juk kidolgozásához és vég­rehajtásához igényeljék a pártonkívüliek véleményét és segítségét is. Hallgassák meg észrevételüket a párt- szervezet munkájáról. Közü­lük a legjobbaknak adjanak közéleti megbízatást, vonják be őket a politikai képzés­be. A tudatos nevelőmunka csak így lehet eredményes, csak így alakulhat ki a pár- tonkívüliekben érzelmi kötő­A tények azt bizonyítják, hogy eredményes a városi pártbizottság útmutatása, hatékony a párttaggá neve­lő és a tagfelvételi munkát segítő közreműködése.’ Ta­valy ugyanis a Jászságban háromszáztizenhárom új párttagot vettek fel. Ennek a létszámnak 50,2 százalékát nők, 63,6 százalékát har­minc éven aluli fiatalok. 66,4 százalékát fizikai dol­gozók, 26,2 százalékát pe­dig 21 év alattiak teszik ki. Külön figyelemre méltó, hogy az új párttagok között harminchét tanuló is van. A párttagfelvételi munka kü­lönösen jól alakult Jászkisé- ren, a MÁV Épitőgépjavító Üzemben, Alattyánon. Jász- szentandráson, Jászboldog- házán, a Műszeripari Szö­vetkezetben és az Egyesült Jászsági Áfésznál. A pártépítés legfontosabb feladatának a párt munkás jellegének erősítését tartot­ták a Jászságban. Az új párttagok többsége a fizikai dolgozók, illetve a termelést közvetlenül irányítók közül került ki 1985-ben. Ebben a tekintetben kiemelkedő eredményt ért el a három nagyüzem; a Hűtőgépgyár, az Aprítógépgyár és a MÁV Építőgépjavító Üzem, a köz­ségek közül pedig Jászapáti, Jászfényszaru, Jászkisér, Jászladány, Jászalsós zent- györgy, Jászszentandrás. Jó dés a pártszervezetek iránt, csak ezek által alakul ki bennük a kommunista kö­zösséghez tartozás vágya. Mondhatnám tehát úgy is, hogy a politikai feladatok összességének egyidejű jó végrehajtása az eredményes pártépítés alapja. Az e célt szolgáló módszerek termé­szetesen változhatnak és változnak is a jászberényi városi pártbizottsághoz tar­tozó területeken. Az előző gyakorlattól eltérően úgy vélik például, hogy jobb, ha a konzulenseket nem az üze­mi pártbizottság, hanem az alapszervezet jelöli ki. Az azonos munkaterületen dol­gozók jobban ismerik egy­mást, jobban kötődnek egy­máshoz. Elérték azt is, hogy a munkahelyi vezetők is ajánlják beosztottaikat a pártba. Korábban széles körben érvényesült a nézet; „Még azt is csináljuk? Nem elég, hogy beosztásunk ré­vén beszámolási kötelezett­ségünk van a taggyűlésen?”. A városi pártbizottság sze­rint nem elég, hiszen ha érvényesül az elv, hogy a legmagasabb politikai és szakmai képzettségűek ke­rüljenek vezető posztokra, akkor ők megítélhetik, hogy ki milyen ember, méltó-e a párttagságra. eredmények születtek a Zagyvamenti Tsz-ben is. A fizikai dolgozók többsége szakmunkás. Az egész évben sikeres tag- felvételi munka nem men­tes negatívumoktól sem. A párt munkásjellegének erő­sítése érdekében például többet kell tenni a jászdózsai és a jászjákóhalmi pártszer­vezeteknek. A szellemi fog­lalkozásúak köréből felvett párttagok között sok az al­kalmazott és az adminisztra­tív munkát végző. Ezen is változtatni kell. A korábbi gyakorlattal szemben feltűnően jó volt a 21 év alatti fiatalok körében végzett tagfelvételi munka Ennek a korosztálynak az aránya az új párttagok kö­zött Jászapáti n meghaladja a 73 százalékot. Hasonló eredménnyel dicsekedhetnek a jászárokszállási, a jász- fényszarui, a jászjákóhalmi és a jászladányi pártszerve­zetek. E téren több várható viszont a jánoshidai, a hű­tőgépgyári, az alattyáni, a jászboídogházi, a jászszent- andrási kommunista kollek­tíváktól. Külön elismerésre méltó a iközépifckolák tagfelvételi munkája, — főleg a Lehel Vezér Gimnáziumé és az Erősáramú Szakközépisko­láé. Eredményes a Tanító­képző Főiskola párttaggá nevelő munkája is. A KISZ- szervezetek ilyen irányú te­vékenysége az előző évihez hasonlóan alakult. A tagfelvételek során is­mételten beigazolódott, hogy helyes a párttagnak szá­mításba jövők közéleti meg­bízatása, hiszen az újonnan felvettek közül százötven­egyen a KISZ tisztségviselői, ötvenhatan a szakszervezet, tizenhatan a HNF, tizen­egyen a tanács és kilencen a munkásőrség aktivistái, il­letve ta";ai közül kerültek ki. A legjobbak közül A városi pártbizottság szem előtt tartja, hogy a taglétszám alakulására je­lentős hatással van a helyi pártélet mellett a párttagok példamutatása. Elzárt azokat, akik a későbbiek során nem váltják be a hozzájuk fű­zött reményeket, nem a pártélet normái szerint él­nek, törlik a tagok sorából. A városi pártbizottság az idén is 3,5—4 százalékkal kivánja növelni a Jászság párttagjainak létszámát. Szorgalmazza a tagfelvétel folyamatosságát. Célul tűz­ték ki, hogy azokkal növe­kedjen az alapszervezetek létszáma, akik vallják a párt politikáját, képesek azt védelmezni, érvényesülését elősegíteni, és alkalmassá­gukat a tömegszervezetekben vagy társadalmi mozgal­makban kifejtett tevékeny­ségükkel már bizonyították. A társadalom minden réte­géből a legjobbak felvételét ösztönzik. Ebben a munká­ban a legfontosabb feladat­nak a párt munkás jellegé­nek biztosítását tekinti. Azt akarják elérni, hogy a fel­vettek túlnyomó többsége a szakkéozett fizikai dolgozók közül kerüljön ki. Minde­nekelőtt a fiatalok felvéte­lével számolnak. A szellemi munkakörök­ben dolgozók közül elsősor­ban a műszaki és az agrár- értelmiség valamint a peda­gógusok között kívánják erősíteni a pártaggá nevelő és tagfelvételi munkát. Az egészségügyben az orvosok és a szakképzett dolgozók felvételét szorgalmazzák. Céltudatosan, munkával A nevelőmunka módsze­reinek gazdagítása mellett a városi pártbizottság azt igyekszik elérni az alapszer­vezeteknél, hogy növeljék az ajánlók felelősségét, szé­lesítsék azok körét, fejíesz- szék a 'tagfelvételi munka demokratizmusát. Céltuda­tosan munkálkodik tehát azért, hogy a Jászságban az idén hozzávetőlegesen há­romszáz új párttagot kö- szönthessenek. S. B. A program folytatódik A melléktermékek és hul­ladékok hasznosításának központi gazdaságfejlesztő programja tovább folytató­dik a hetedik ötéves tervidő­szakban. E program célja a gazdaság erőforrásainak bő­vítése, a hasznosításban rej­lő tartalékok feltárása, ezzel a népgazdaság egyensúlyi helyzetének javítása és a külpiaci versenyképesség fokozása. A program a vas, a fa, a pernye, valamint a kőolajipari és a mezőgazda- sági és élelmiszeripari hul­ladékok és a kohászati salak felhasználására terjed ki, de más területekre is kiszé­lesíthető. A program megvalósításá­ban a hatodik ötéves terv­időszakban számottevő ered­mények születtek. A szolnoki Tejipari Vállalatnál tavaly áprilisban kezdődött rekonstrukció során felújították a vajüzemet, a tejátvételi- vonalat, új szociális létesítmény épül, valamint bővítik a pasztőr-üzemet és a hűtőkamrát. Terveik szerint a munká­latok befejezése 1987 végére várható —hargitai— Első helyen a lakástámogatás Megfelelő útmutatás

Next

/
Thumbnails
Contents