Szolnok Megyei Néplap, 1983. október (34. évfolyam, 232-257. szám)

1983-10-20 / 248. szám

1983. OKTOBER 20. SZOLNOK MEGYEI NÉPLAP 3 Ű] beruházások Növekvő termelés, hiányzó építőanyagok Az építőanyagipar az év első kilenc hónapjában ösz- szességében — az ÉVM elő­zetes adatai szerint — a múlt év azonos időszakához ké­pest 2, az idei előirányzathoz viszonyítva pedig 3,5 száza­lékkal bővítette termelését. Különösen nagy erőfeszítése­ket tettek a lakosság saját építkezéseihez szükséges leg­keresettebb építőanyagok termelésének növeléséért, s némileg az ellátási feszültsé­gek enyhültek. Központi in­tézkedések alapján a külke­reskedelem — elsősorban szocialista országokból — terven felül szerzett be fala­zóanyagot, tetőcserepet, ajtó­kat és ablakokat. A téglaiparban a termelés bővítésére^ 40 fejlesztési be­ruházás kezdődött meg, ám ezek hatása a következő években lesz érezhető. Ezért az idén a meglévő termelő­berendezések hatékony ki­használására tettek jelentős erőfeszítéseket, 3 a gyárak dolgozói önként vállalt szom­bat—vasárnapi munkával növelték a termelést. A hazai termeléssel és az importbeszerzésekkel együtt várhatóan az idén mintegy 50 millió ^églával többet szállítanak a TÜZÉP-tele- pekre, mint tavaly, de ez is kevés. A tetőcserép-ellátásá- ban gondot okozott, hogy a rekonstrukciós munkálatok miatt kiesett a nagy békés­csabai gyár termelése, amelynek pótlására a hét vé­gi műszakokon eddig 3,4 mil­lió, az év végéig pedig ösz- szesen 6,5 millió tetőcserepet készítenek más üzemek dol­gozói, s importból mintegy 10 millió darabot kapnak a TÜZÉP-telepek. A munkásmozgalmi klubban Majoros Károly előadása Majoros Károly, a me­gyei pártbizottság első tit­kára nagy érdeklődéssel kí­sért előadást tartott tegnap a szolnoki munkásmozgal­mi klubban az európai kommunista és munkáspár­tok helyzetéről. A hallgató­ság nagy aktivitást tanúsí­tott, sok kérdést tett fel. A válaszadással még teljeseb­bé vált erről a témáról az ismeretanyag. Ez alkalom­mal is beigazolódott, hogy a munkásmozgalmi klub tagjai élénk figyelemmel kísérik a nemzetközi hely­zetet, azon belül pedig a munkásmozgalom alakulá­sát. Az újszászi Vegyesipari Szövetkezet kooperációban a Ganz Villamossági Művek ré­szére 100 és 250 KW-os transzformátorhűtőegységeket is készít „Nálunk nem lehet lötyögni, mellébe­szélni — itt csak fegyelmezett, ponto­san kiszámított mozdulatok és másod­percek vannak .. Az üvegfúvó Ökiömnyi sárgás, izzó tűz­golyó a fúvócső végén, nyú­lik, gömbölyödik. fújják, hű­tik, furcsa szerszámok iga­zítják, terelik -• s fokoza­tosan kehely alakot ölt a tűzgömb. A kemence nyílá­sán tódul kifelé a forróság, vörösen izzik a fény. káp- rázik a szem. zúg a fej. Tu­catnyi üvegfúvó gyürkőzik az anyaggal a piactérnyi műhelycsarnokban — a kely- hekre, poharakra, hengerek­re, csövekre és lombikokra vetődik a késő őszi nap su­garat káprázatos csillogás­sal ömlik szét a fény. ,,Általános iskolásként lát­tam először ezt a tűzgolyót — pergeti vissza a múltat Fazekas György, az Üveg­ipari Művek berekfürdői gyárának üvegfúvója — meg­fogott. hogyan lesz a golyó­ból pohár vagy lombik. Ér­dekelt ez a munka idejöt­tem. a gyár szervezte tan- folyamot elvégeztem, a szak­mát megszerettem, szóval gyökeret vertem. A csalá­dunkban senki sem dolgo­zott itt, pedig a gyárat még a húszas évek közepén ala­pították. mi pedig berek­fürdőiek vagyunk. A kereszt­apám vérbeli üvegfúvó volt. biztatott, sőt segített is. ide­kerülvén együtt is •■fújtuk« az ipart. Akkortájt szabad kézzel formáltuk az anyagot' ..Majd húsz éve . . . — tekint a ke­mencék felé. — Ma már a gép segít: automaták, per­sze a salgótarjáni gyár. ahol annak idején vizsgáztam, sokkal korszerűbb, megvan minden feltétel, még ennél is szebb a párádi. ilyen he­lyeken öröm dolgozni. M: itt kemény üveget gyártunk. ezt rajtunk kívül csak a nagykanizsaiak csinálják.” A kettes kemence (munkahe­lye) felé fordul, a korlátos pódiumon egyik munkatár­sa a kemencenyíláshoz ha­jol, arcát pír önti el. Meg­forgatja a tűzálló acélból készült merítőpálcát, a méz­sűrűségű üveget egy vízzel telt tartályba csorgatja. Gőz­felhő csapódik széjjel. „Látja, most hogy ösz- szeállt (kvarchomokból, üvegcserépből. bórsavból, szódából és tisztítóanyagból) az alapanyag — lefölözzük a tetejére gyűlt szennyezett réteget, mert ez rontja a minőséget-.. És tőlünk csak­is első osztályú termék me­het ki. A göbös. huzalos, kö­ves. buborékos üveg — se­lejt. Az anyag' ugyan nem vész el, csak . . . cseréppé törjük és visszaolvasztjuk, ami kár nekünk, kár a gyárnak. Gondolja meg, egyetlen üvegballon ezer- négyszáz forint! Tehát ná­lunk nem . lehet lötyögni, mellébeszélni — itt csak fe­gyelmezett. pontosan kiszá­mított mozdulatok és má­sodpercek vannak . . 1” A realitások okos számba­vételével beszél. egyetértő- leg bólogatok hiszen tény: csupán jelszavakkal nem le­hetünk úrrá a gazdaság megbillent egyensúlyi hely­zetén. konkrét tettek sora. személyre szabott felelősség szükségeltetik a segédmun­kástól a vezérigazgatóig- Kö­vetkezetes munkálkodást kö­vetel mindenkitől a jelen, a mindennapok sok-sok apró tetteit. Pontosan erre gondol Fa­zekas György és munkatár­sainak zöme. hiszen nem azért jönnek be. hogy letel­jen a műszak, s ügyelnek arra, hogy ne legyen ned­ves a kvarchomok, mert az hólyagossá teszi az üveget; újra meg újra elmondják, hogy kapjon szabadabb ke­zet a művezető, s kezeljék rugalmasabban a munka- programot: azt sem először javasolják, hogy nyissanak egy pavilont a berekfürdői strandon, ahol árusítani le­hetne a gyár termékeit. Aztán újra a szakmáról beszél Fazekas György: „Erős, meleg munka a mi­énk. 1400—1600 fokon he­vítjük az alapanyagot, nyá­ron hatvan-hetvenig felkú­szik a hőmérő higanyszála. Három műszakba járunk, s mindennek tetejébe nyomni kell a gombot, hogy össze­jöjjön az a kis pénz. Egy műszak alatt kétszáz dara­bot is megcsinálok, főleg hengereket, tizenöt-húsz ki­lósakat. Nehéz, de én épp ezeket szeretem kifújni. Ügyelnünk kell az alap­anyag kikeverésének ará­nyaira. s főleg a tisztulási folyamatra, mert ha abban valami hibádzik, akkor vé­ge az egésznek. Fújni? Jól kell. függőlegesen és csak a dermedésig, ami az üveg falvastagságától függ- Am a fúvóstól is fontosabb a cső forgatása, -követni kel!" az üveget. Ennyi az egész: go­lyó, vagyis banka, merítés, fateknö. hűtés. visszamele- gítés. zsák fúvósa, újra fú­vós. de most már a, formá­ban. s megint hűtés . . . Nem nagy szériák, egyedi dara­bok. Jólesik látni a kiraka­tokban s még jobb azt lát­ni. hogy megveszik az. em­berek." Sz. Tamás Tibor Készülőtlés a beszámoló taggyűlésekre Irányadó a politikai szükséglet A pártalapszervezetekben már egyre több szó esik az éves beszámoló taggyűlések előkészítéséről. Gyorsan el­röpült ez az év ás, rövidesen ismét sor kerül a pártélet jeles eseményére, amelyen egész évi munkájukat ösz- szegzik, értékelik a kommu­nista kollektívák. Az idén is — az eddigi gyakorlatnak megfelelően — november 15 és december 15 között kerül erre sor. Kivételt képeznek az oktatási intézményekben és a színházakban dolgozó pártalapszervezetek. amelyek — szintén az eddigieknek megfelelően — majd 1984 májusában vonják meg munkájuk mérlegét. Az alapszervezetek taggyűléseit megelőzik az irányító párt- vezetőségek összevont tag­gyűlései vagy küldöttértekez­letei. Tehát lényegében min­den úgy bonyolódik majd, ahogyan azt megszoktuk. Ám ez a „megszokás” ez az egyezés csak látszólagos Ar­ról van szó, hogy a párt­munkában kialakult gyakor­latra alapozva, a konkrét helyzethez és a napi politi­kai szükséglethez igazodva, az eddigieknél is tartalma­sabbá kell tenni az idei be­számoló taggyűléseket. A pártonkívüliek véleménye A kezdeményezés, hogy beszámoló taggyűlés előtt megkérdezzék a pártonkívü­liek véleményét a munkahe­lyi pártszervezet tevékenysé­géről, a munka- és a lakó­hely politikai életéről, Győr- Sopron megyéhez fűződik. Az ő tapasztalataik nyomán az idén nálunk is sor kerül ilyen eszmecserékre, termé­szetesen nem minden mun­kahelyen. Az lenne az ideá­lis, ha minden párttag — munkaidőn túl — kötetlen, őszinte hangú eszmecserét folytatna két-három párton kívüli munkatársával. Ter­mészetesen e találkozásokat a kommunistáknak kell kez­deményezniük. Miről legyen szó e beszélgetéseken? Ar­ról, hogy mi a véleményük a pártonkívülieknek a mun­kahelyi pártalapszervezetről. az ott dolgozó .kommunis­tákról. valóban a helyi po­fi j|i kai élet centruma-ej a pártszervezet, mennyire ér­ződik tevékenységének ki­sugárzó hatása a különböző munkaterületeken? Az egyes kommunisták valóban párt­taghoz méltóan élnek, dol­goznak, képviselik-e a párt politikáját? Adnak-e megfe­lelő választ a pártonkívüliek kérdéseire? Emellett essen szó jelen gazdasági helyze­tünkről, a helyi feladatok­ról is. E beszélgetések haszna több irányban is megmutat­kozhat. Mindenekelőtt to­vább erősödik áltálul^, a párt és a tömegek kapcsolata. Az­zal, hogy párttagok és pár­tonkívüliek szót váltanak a párt tevékenységéről, a pár­tonkívüliek megismerik cél­jait, növekszik a bizalom a párt munkája iránt és von­zóbb lesz a kívülállók szá­mára. De nő e beszélgetések által a kommunisták politi­kai műveltsége is, mert az eszmecserékre föl kell ké­szülniük. Nem szólva arról, hogy kiderül: mennyire já­ratosak a napi politikában, tudnak-e választ adni a kér­désekre. Harmadsorban — de nem utoljára — hasznos megismerni a pártonkívü­liek véleményét, javaslatait, összegyűjteni kritikai észre­vételeiket. mert azzal nagy segítséget kap az adott kom­munista közösség a további munkájához. Olyan tapaszta­latokkal is szolgálhatnak ezek a beszélgetések, ame­lyek alapján ezeket az esz­mecseréket a továbbiakban a politikai munka szerves részévé tehetjük. A beszámoló taggyűlésen összegezni kell e megbeszé­lések tapasztalatait, és ami­kor a következő év főbb po­litikai feladatait meghatá­rozzák az alapszervezetek, jó, ha számításba veszik azokat, törekednek a haszno­sításukra. Feltétlenül gazda­godnak a beszámolók e be­szélgetések feldolgozáséival. Konkrét értékelést ,A cél, hogy az idei beszá­moló taggyűlések az MSZMP Központi Bizottság 1983. áp­rilisi, a megyei pártbizottság idei májusi, a XII. kong­resszus óta végzett, munká­ról és a további feladatokról szóló, határozata helyi vég­rehajtásának ellenőrzését szolgálják. Nerp újabb! „fél­idős értékelést” kell készíte­ni, sokkal inkább azt vizs­gálni, ellenőrizni, hogy azo­kat a feladatokat, amelyek-, ről a párttagság a félidős ér­tékelés alkalmával döntött, végrehajtották-e, illetve azok a megvalósulás útján van­nak-e. Elegendő-e az, amit a megoldásért tettek, esetleg mi akadályozza a saját ha­tározatok teljesítését. Ezzel összefüggésben szük­séges az alapszervezeti veze­tőségeknek értékelni a tag­ság egységét és egész, tevé­kenységét. És főként nem általánosságban, hanem sze­mélyre; szólóan, konkrétan elmondani, ki hogyan oldot­ta meg pártfeladatát, esetleg mit tegyen a továbbiakban, hogy kötelezettségének meg­feleljen. Az általánosságok­kal nem sokra megy egyet­len alapszervezet sem, an­nak van értelme, ha reáli­san, őszintén beszélünk a végzett munkáról, ha alapos és körültekintő az értékítéle­tünk. Aki rászolgált, annak munkáját ismerjék el, kö­szönjék meg, és mondják meg nyíltan, ki az, akitől többet vár a párttagság. Természetesen a terület — amelyen az alapszervezet él és dolgozik — munkájáról is szólnak majd a beszámolók. Az aszály sújtotta termelő­szövetkezetekben minden bi­zonnyal szó lesz arról, mivel igyekeztek a kieséseket pó­tolni, mennyire volt racio­nális a munkaerő-foglalkozta­tásuk, és hogyan igyekeztek megalapozni a jövő gazdasá­gi évet. Az ipari üzemekben működő pártszervezetek el­sősorban azt értékelik — hisz ez volt az év nagy fel­adata —, hogy a népgazdaság egyensúlyi helyzetének ja­vítását szolgáló helyi feladatoknak miként tet­tek eleget. Fokozták-e az exportot, megfelelő volt-e az importkiváltás, érvénye­sült-e az ésszerű anyag- és energiatakarékosság, ver­senyképesek voltak-e ter­mékeik a kül- és a belföldi piacon, megfelelő volt-e a költséggazdálkodásuk, a munkahelyek belső szerve­zettsége, stb. Arról is szó esik majd a beszámolókban — és ezt a munkájukat minősítették is a kollektívák, — hogy mi­lyen gyorsan és eredménye­sen tudtak reagálni a- párt­tagokat, a dolgozókat foglal­koztató főbb ideológiai kér­désekre. Eszmei, politikai nevelőmunkájuk miként já­rult hozzá a pártegység erő­sítéséhez, hogyan mozgósí­tották a kommunisták a pártonkívülieket a feladatok megoldására. Itt szükségsze­rű, hogy szó essék az alap­szervezet propagandistáinak, agitátorainak személyes munkájáról. Irányt is mutat Természetesen foglalkoz­nak a beszámolók a pártélet alakulásával, azzal, hogy miként érvényesült az adott munkahelyen a párt ellenőr­ző, szervező, irányító szere­pe, megfelelő-e a munka- módszerük a hatékony párt­ellenőrzés érvényesítéséhez az alapszervezetben, hogyan foglalkoztak a pártépítés kérdéseivel. Ehhez nagy se­gítséget ad, hogy az alap­szervezetek vezetőségei is­mét személyes beszélgetése­ket folytatnak az alapszerve­zet tagjaival is. így az ott elhangzottak a pártmunka értékeléséhez hasznos ta­pasztalatokat adnak. Azt talán felesleges is hangsúlyozni: a fő figyelem a párttagságra kell, hogy irányuljon. Képletesen szól­va a kommunisták munkáját tesszük a mérleg egyik ser­penyőjébe, a másikba pedig azokat a feladatokat, ame­lyeket egy évvel ezelőtt min­den közösség, mint elvégzen­dő tennivalót szabott meg a maga számára. Merre billen majd a mérleg nyelve? Ez a beszámoló taggyűléseken — a beszámolókból, az ott ki­bontakozó eszmecserékből — egyértelműen kiderül. Egy­ben irányt is mutat a továb­bi teendőkre. Varga Viktória A Törökszentmiklósi Tiszatáj Tsz-ben megvalósult a broiler-csirke telep. A 85 millió fo­rintos beruházással 7 épületet készítettek, éves szinten egymillió 200 ezer húscsirkét tud­nak értékesíteni

Next

/
Thumbnails
Contents