Szekszárdi Vasárnap 2002 (12. évfolyam, 1-46. szám)

2002-06-02 / 21. szám

SZEKSZÁRDI VASARNAP 2002. JUNIUS 2. Kitartás és jóindulat Az év tűzoltója 2002-ben: Bitz József Szekszárd Megyei Jogú Város Önkormányzata a tavalyi évben egy rendelettel létrehozta „Az év tűzoltója" elismerést, mellyel városunk hivatásos tűzoltóságának azt a tagját tüntetik ki, aki az adott időszakban a tűzmegelőzés és a tűzoltás területén a legkiemelkedőbb teljesítményt nyújtja, illetve arra addigi tevékenysége Is feljogosítja. Az idén Szent Flórián napján, Dunaföldváron került sor az elismerő oklevél és a hozzá tartozó jutalom átadására - melyeket ezúttal Bitz József főtörzsőrmester vehetett át Kocsis Imre Antal polgármestertől. I

Hadd kezdjem azzal a jól megszokott kérdéssel: mi szükséges ahhoz, hogy valaki a legjobb, az év tűzoltója legyen? - A kollégák részéről az, hogy jelöljenek. Ezt meg is tették, és ezt szeretném megköszönni nekik. Ami engem illet, kitartás. I

Talán mégsem csupán az. Valamivel több... - Persze. Megfelelő szakmai ismeretek, gyakorlat, hozzáállás. És jóindulat. Még ha furcsán hangzik is. Mi itt minden harmadik nap húsz társunkkal vagyunk összezárva. Egy ekkora közösségben pedig elkerülhetetlenek a súrlódásod a kisebb-nagyobb összezördülések. Ezek azonban egymásra figyeléssel, jóindulattal, segítőkészséggel, emberséggel mindig megoldhatók. A fiatal, újonnan felszerelő tűzoltókat sem lekezelni, kioktatni kell, hanem segíteni nekik, tanítani őket. Néha kicsit terelgetni is. Az életünk egyharmadát egymással, egymás közt éljük le. Legalábbis azokban az években, amíg tűzoltók vagyunk. Össze kell hangolni a feladatunk ellátásának jó minőségét azzal, hogy megpróbálunk normális, emberi légkört teremteni a munkahelyünkön. CIVILll!|p1 Ösztöndíjpályázat „Humán erőforrás fejlesztése a civil szektorban" A pályázat a Miniszterelnöki Hivatal és az Oktatási Minisztérium támogatásával kerül meghirdetésre. Kiíró: Alapítvány a Magyar Felsőoktatásért és Kutatásért. Pályázhatnak: főiskolai vagy egyetemi hallgatók. Beadási határidő: 2002. július 1. Az ösztöndíj elnyerésére olyan fiatalok pályázhatnak, akik tudományos diákköri dolgozatukat, szakdolgozatukat vagy doktori értekezésüket a hazai civil szektor hatékonyabb működését és a civil szektor EU-csatlakozását elősegítő témából készítik. Az ösztöndíj pályázat kedvezményezettjei lehetnek a főiskolai és egyetemi szintű alapképzésben, a szakirányú továbbképzésben, a kiegészítő képzésben és a doktori képzésben részt vevő főiskolai vagy egyetemi hallgatók; függetlenül attól, hogy a tanulmányaikat milyen oktatási formában végzik. A pályázattal elnyerhető ösztöndíj havi összege: hallgatók részére 25 ezer; doktoranduszok részére 35 ezer; predoktorok részére 55 ezer forint. A pályázati forrásból várhatóan 40 fő támogatására nyílik lehetőség. Az ösztöndíj folyósításának kezdete: 2002. október 1. A pályázattal kapcsolatban szakmai felvilágosítást adnak: Czinkos Tímea, a kuratórium titkára (AMFK), tel.: 473-7104, e-mail: timea.czinkos@om.hu dr. Andrássy Lászlóné vézető-főtanácsos (OM), tel.: 473-7680, e-mail: laszlone.andrassy@om.hu . A pályázathoz szükséges adatlapok irodánkban Klubfoglalkozás sérült fiatalok számára A Kék Madár Alapítvány szeretettel várja „Algernon" Klubjába az olyan értelmi vagy sérült fiatalokat, akik dolgoznak vagy dolgozni szeretnének. Helyszín: Szekszárd, Civil Ház Béla tér 6. Legközelebbi foglalkozásunkat június 5-én (szerdán) 16.30-18 óráig tartjuk. A továbbiakban kéthetente, szerdánként 16.30-tól találkozunk. Bővebb információt Keszthelyi Krisztinától és Füredi Krisztinától kaphatnak a következő telefonszámokon: 512-048, 512-049 Továbbra is várjuk a civil szférával kapcsolatos híreket, információkat, valamint a Szekszárdon működő nonprofit szervezetek rövid, bemutatkozó anyagait a Civil Ház irodájába. I TM GYIK - Civil Ház 7100 Szekszárd, Béla tér 6. - Tel./fax: 74/416-160 e-mail: civilhaz@axelero.hu web: www.webmagazin.hu/civilhaz Kissé azért tekintsük át az eddig a tűzoltóságon eltöltött éveket! - 23 éve kerültem a tűzoltósághoz, mint vonulós tűzoltó. Ez az az ember, akit a lakosság mint tűzoltót ismer, ő az, aki megy, és eloltja a tüzet. Három hónapos szakmai tanfolyamot kellett végeznem, és a munka megkövetelte, hogy mást is elsajátítsak. Tanultam kishajót vezetni, motoros láncfűrészt kezelni, elsősegélyt nyújtani annak, aki rászorul. És még számtalan szakmai fogást, amit elsősorban a gyakorlat hoz magával. Ez pedig nem érdem.Szükség. És előny. A technika, a felszerelések is sokat változtak a hetvenes évek óta; ez a fejlődés is sok dolgot megkövetelt az embertől. • Könnyű tűzoltónak lenni? - Ahogy vesszük. Könnyű is, hiszen ránk mindig akkor van szükség, ha valami gond van. Mi pedig megyünk, és megoldjuk. Ez elég egyszerű, nem? Eloltjuk a tüzet, kiszívatjuk a vizet, kivágjuk a veszélyessé vált fát, ha kell, állatokat mentünk, ha kell, tárgyakat. És ha kell, embereket is. Égő házból, roncsolódott járművekből, reménytelen helyzetekből. De nem mondhatom könnyűnek, ha arra gondolok, hányszor találkoztam a halállal, a pusztulással. Főként a gyermekek szenvedése, halála viseli meg az embert. Arra még évek, évtizedek múlva is emlékszik. És az is ide tartozik, hogy tűzoltó családjának könnyű-e lenni. Nekem megadatott a nyugodt és biztos családi háttér; türelmes, jó feleségem van. Ennyi év szolgálat a halál megtapasztalásán kívül hozott, ugye, elismerést is? - Hozott azt is, persze. Megkaptam a Tűzbiztonsági Érem Bronz Fokozatát, kitüntettek Szolgálati Éremmel, kaptam belügyminiszteri jutalmat. De ez nem fontos, és szerintem főként arra való, hogy a lelket tartsa a tűzoltóban. Ami fontos, az az elhivatottság, az élet és az értékek tisztelete, szeretete. Azt pedig nem lehet érmekkel, kitüntetésekkel belenevelni az emberbe, ha egyébként nincs meg benne. Aki egyszer is igazi tűzoltó volt, az mindig az marad. Beléívódik, a részévé válik a készenlét, hogy bármikor bármi történhet, és az akarat segíteni. Aki jó ember, itt igazán jó ember lehet. És ez az, ami fontos. Kosztolányi Péter Fotó: Nagy Ágnes I A Dél-dunántúli Regionális Fejlesztési Tanács 2002. május 23-i kaposvári ülésén döntött a 2002. évi regionális tükörprogramra beadott pályázatokról. A beérkezett közel száz pályamunka közül 50 pályázatot támogatott a tanács a humánerőforrásfejlesztés, a közlekedési infrastruktúra-fejlesztés, a kis- és középvállalkozások erősítése, valamint a turizmus kategóriákban. Összesen több mint 1,7 milliárd forint talált gazdára a régió három megyéjében. A támogatások megyék közötti megoszlása: több mint 620 millió forint jutott Baranyába, Somogyba 540 millió, Tolnába valamivel több mint 590 millió. Töretlenül tovább folytatódik a régió repülőtereinek - Taszár, Pogány, Őcsény - fejlesztése, az egyetemek oktatási kínálata szélesedik, és tovább erősödnek a régió kis- és középvállalkozásai a feldolgozóiparban éppúgy, mint a turizmus területén. Koltai Tamás, a Tanács elnöke a döntést követően hangsúlyozta, hogy immáron második alkalommal adta bizonyítékát a testület annak, hogy komolyan vette a konszenzussal közösen megfogalmazott célt, miszerint a régióban együttműködő megyék egyenrangúan veszik ki részüket a feladatokból éppúgy, mint a pályázati lehetőségekből, s ez a hosszú távú partnerség zálogának is tekinthető.