Szabad Földműves, 1984. január-június (35. évfolyam, 1-26. szám)

1984-02-04 / 5. szám

SZABAD FÖLDMŰVES Í98l. feSŕnlť 1 Teret a kezdeményezésnek Napjainkban tartják a "szövetkezetek zárszámadó közgyűléseiket, amelyeken értékelik a múlt évet és irányt szabnak a dolgozók kezdeményezésének. A múlt évben, valamint a hetedik ötéves terv­időszak első három évében elért eredmények összegezéséről Jozef Gajdos agrármérnökkel, a Szövetkezeti Földművesek Szövetsége Szlovákiai Bizottságának alelnökével beszélgettünk. Ф Ä szövetkezeti földművesek mi­ként teljesítik a XVI. pártkongresszu­son kitűzött feladatokat? — Az Idei évet azzal az elhatáro­zással kezdtük, hogy a CSKP XVI. kongresszusa határozatainak értelmé­ben tovább folytatjuk a mezőgazdaság tntenzlflkálását. A mezőgazdasági­­élelmiszeripari komplexum terve a népgazdasági követelményekhez iga­zodik. Összeállításakor a hetedik öt­éves tervidőszak feladataiból, vala­mint annak eddigi teljesítéséből in­dultak ki. Szlovákiában a tervidő­szak első három évében 5,6 százalék­kal növekedett a bruttó mezőgazda­sági termelés. A növénytermesztésben 6,9, az állattenyésztésben pedig 4,6 százalékos növekedést értünk el. Az árutermelés 8,2 százalékkal növeke­dett. A termelés Ilyen mértékű növe­kedése megfelel a kitűzött feladatok­nak.. 0 Ä tavalyi eredmények? '— Gabonafélékből a múlt évben ér­tük el a szocialista mezőgazdaság tör­ténetében a legnagyobb hozamot; a ■4,55 tonnás átlagos hektárhozam a vi­lág legfejlettebb gabonatermesztő ál­lamai közé sorol bennünket. A nyu­gat-szlovákiai kerület mezőgazdászai számára volt a szántóföld a legbőke­zűbb, ahol hektáronként átlagosan több mint 5 tonna termést takarítot­tak be. Sajnos a csapadékhiány ked­vezőtlenül befolyásolta a vegetációt, s ez megmutatkozott a tavaszi árpa, a szemes kukorica, a cukorrépa, a burgonya, a takarmánynövények, va­lamint a gyümölcs- és zöldségfélék hozamában. Mindez rányomta bélye­gét az egész növénytermesztésre, ahol a tervet nem teljesítettük, habár az 1982-es évhez viszonyítva nagyobb volt a termés. * # A múlt év Igazolta, mennyire fontos, hogy elegendő mennyiségű és megfelelő tápértékfi tömegtakarmány­­nyal rendelkezzünk. — Az állattenyésztésben a tavaly­előtti stagnálás ellenére, amelyet a nem megfelelő takarmányalap oko­zott, az éves tervet sikerült túlteljesí­teni. Rövid Időn belül sikerült felújí­tani az állattenyésztés dinamikus fej­lődését. Jelentős mértékű sikereket értek el a mezőgazdasági üzemekben az állatok súlygyarapodásának növe­lése, valamint a tejelékenység foko­zása terén. A tömegtakarmányok mennyisége és minősége nemcsak a nagyobb tejtermelésben, hanem a vá­gómarha-állomány növelésében is tűk-: röződik. A tejtermelésben megköze­lítően háromszáz literes Javulás ta­pasztalható, s egy tehéntől évente át­lagosan háromezer liter tejet nyer­tünk. # A tavalyi sikerekhez a Szövetke­zeti Földművesek Szövetségének tag­jai is hozzájárultak. — A szövetkezeti földművesek fi­gyelme a szocialista verseny kereté­ben a döntő feladatok teljesítésére összpontosult. Elsősorban a mezőgaz­dasági termelés íntenzifikálására he­lyeztük a fő hangsúlyt. Az SZFSZ kezdeményezéséből született a 22- élenjáró mezőgazdasági üzem felhívá­sa, amely a hetedik ötéves tervidőszak feladatainak a maradéktalan teljesíté­sére ösztönöz. Reméljük, hogy a fel­hívókhoz további üzemek csatlakoz­nak, s a zárszámadó közgyűléseken is szó lesz a felhívásról... # A zárszámadó közgyűléseken nemcsak a termelési feladatokról kell szólni, hanem arról is, miként segítik az SZFSZ-alapszervezetek a munka­kezdeményezés fejlesztését. — Természetesen, mivel a szocia­lista versenymozgalom jelentős mér­tékben hozzájárul a gazdasági felada­tok teljesítéséhez, az energiamegta­karításhoz, a tömegtakarmányok, va­lamint az Ipart és az istállótrágya ésszerű felhasználásához. Az SZFSZ a CSKP KB 8. ülésének határozatai alapján a komplex ésszerűsítő brigá­dok segítségével szeretné meggyorsí­tani a tudományos-műszaki fejlesztés eredményeinek mielőbbi gyakorlati alkalmazását. Teljes mértékben támo­gatjuk az újító- és feltalálómozgal-i mat. Szükséges, hogy a rendszeres ta­pasztalatcserék, valamint a gazdasági propaganda és agitáció korszerű mód­szerei is hozzájáruljanak a termelés hatékonyságának a növeléséhez. # Mi a helyzet szociális és kultu­rális téren? — Á hagyományaink szerint növel­jük a szövetkezeti dolgozókról való gondoskodást, javítjuk a munkakörül­ményeket. Űj szociális létesítménye­ket építünk, tovább csökkentjük a ne­héz fizikai munkát. Megkülönbözte­tett figyelmet fordítunk a biztonságos és egészségügyi szempontból kifogás­talan munkakörülmények kialakításá­ra. A szövetkezetekben bevált a lép­csőzetes ellenőrzés módszere, amely a balesetveszély csökkentését eredmé­nyezi. Emeljük az egészségügyi gon­doskodás színvonalát, korszerű üzemi, Illetve körzeti egészségügyi központo­kat létesítünk. Az óvodás korú gyer­mekekről megfelelő a gondoskodás. Tavaly a szövetkezeteknek nyolc »aját bölcsődéjük és 147 óvodájuk volt. Kö­zös vállalkozás formájában a szövet­kezetek 26 bölcsőde, valamint 259 óvoda építésébe kapcsolódtak be. Az efsz-ek több mint 12 ezer üzemi la­kást utaltak ki. A megelőző orvosi vizsgálatokon tavaly több mint száz­ezer szövetkezeti dolgozó vett részt. SZFSZ-beutalóval 11 ezren voltak gyógyfürdőben. A hazai és külföldi üdülésen 35 ezer dolgozó vett részt, a pionlrtáborokban pedig 16 ezer gyermek üdült. Jó volna, hogyha ezek­ről Is szót ejtenénk a zárszámadó köz­gyűléseken. Ф És még miről? — Árról, hogy a dolgozókról való gondoskodásnak я munkabiztonság Is szerves része. Az utóbbi időben ugyan nagyobb figyelmet fordítunk erre, mégis huzamosabb Ideje hiánycikk­nek számit a megfelelő munkaruha és lábbeli. Nem mindegyik szövetkezet­ben sikerül korszerűsíteni a szociális berendezéseket, csinosítani a környe­zetet. A vezetők egy része nem tuda­tosítja, hogy a megfelelő, szép kör­nyezet a munka intenzitásában, a gaz­dasági éredményekben is megmutat­kozik. ф Szólnunk kell a kulturális neve­lésről. valamint a sportéletről Is. — Szövetkezeteink Szlovákiában 89 kultúrházzal rendelkeznek, a legtöb­bel az érsekújvárt (Nové Zámky), а lévai (Levice) és a michalovcei járás­ban. Ezideig 87 forradalmi emlékszo­bát létesítettünk, a legtöbbet a ko­máromi (Komárno) és a dunaszerda­­helyi (Dunajská Streda) járásban. A legízlésesebben berendezett és álta­lunk a legszebbnek tartott emlékszo­ba Csilizradványon [Čiližská Radvafí) található. A szövetkezetek rendszere­sen 255 krónikát vezetnek. A közel négyszáz könyvtárban több mint száz­ezer kötetből válogathatnak az olva­sók. A Družstevník nevet viselő sport­­szervezetből 665 működik Szlovákiá­ban, s tagjainak száma hozzávetőle­gesen 50 ezer. Az említett számok és adatok Is az SZFSZ-alapszervezetek sikeres munkáját bizonyítják. Q Mit mondana befejezésül? — A mezőgazdaságban elért ered­mények, amelyekről szó lesz a zár­számadó közgyűléseken Is, tanúsítják az, SZFSZ helyes irányvonalát. Ennek az a küldetése, hogy az alapszerveze­tek aktívan részt vegyenek a párt gazdaságpolitikájának a megvalósítá­sában. Ezért a zárszámadó közgyűlé­seken az alapszervezetek munkáját Is értékelni kell, továbbá nagy teret kell adni a munkakezdeményezésnek. Az Idén ünnepeljük az SZNF 40. és a mezőgazdaság szocialista átépítése kezdetének 35. évfordulóját, s ebben az esztendőben kerül sor az efsz-ek X. kongresszuséra. Támogatjuk e je­lentős évfordulókhoz méltó kezdemé­nyezéseket, az egészséges verseny­­szellem kialakítását, hogy teljesíthes­sük a tervidőszak valamennyi felada­tát. Á beszélgetést köszöni: . VLADIMÍR FAPŠO Szakismeret - bővítéssel \ a még jobb termelési eredmények eléréséért As efsz-ek IX. és a párt XVI. kong­resszusának határozata nemcsak irányt szabott, hanem feladatokat is jelölt, hogy a mezőgazdasági termelés fogyatékosságait könnyebben elhárít­hassuk, s az eddigieknél is jobb eredményeket érhessünk el. A felada­tok egyike: a dolgozók eszmei-politi­kai és szakmai ismeretgyarapítása. A rimaszombati (Rimavská Sobota) járásban az elmúlt hetekben került sor a mezőgazdasági üzemvezetők egyhetes, a termelési ágazatvezetők háromnapos, a kulturális albizottsá­gok és az SZFSZ-alapszervezetek el­nökeinek kétnapos oktatására. Ezeken az oktatásokon közel félezren vettek részt. A szemléltető agítációt végzők részére meg gyakorlati bemutatót ren­deztek. melynek záró részében a je­lenlevők gyakorlati felkészültségükről is tanúbizonyságot adtak. A téli időszakban a különböző szak­­tanfolyamokon összesen 555-en vettek részt, köztük legtöbben traktorosok, kombájnosok, továbbá hegesztők, vil­lanyszerelők, speciális gépkezelők, ön­tözőberendezések kezelői (az utób­biak 40-en). A munkavédelmi és tűz­megelőzési óvintézkedésekkel, rend­szabályokkal és törvényerejű rende­letekkel több mint 11 ezren ismerked­tek, hogy a gyakorlatban megtarthas­sák azokat. Ami a leginkább tömegméretű, az a szövetkezeti munkaiskola, vagyis az üzemi felnőttoktatás. Ezt a legtöbb helyütt nagyon helyesen összekap­csolják a haladó tapasztalatok iskolá­ja tananyagainak sugárzásával. A fel­nőttoktatás módot nyújt arra, hogy a dolgozók felújíthassák és gyarapíthas­­sák szakismereteiket, ezáltal a helyi, nemegyszer akút problémákat köny­­nyebben megoldhassák. A rimaszombati járásban teljesen új törekvésnek lehetünk szemtanúi. Pél­dául a járási mezőgazdasági igazgató­ság és az SZFSZ járási bizottsága min­den eddiginél nagyobb segítséget igyekszik nyújtani a gyöngébb terme­lési eredményeket felmutató, lemara­dozó szövetkezeteknek. Miképpen? Ügy, hogy témákat javasol, mégpedig a legégetőbb problémák megoldását segítőket. Ezek: a sajógömöri (Gemer), drienöanyi, a brachovói, a rimaszom­bati, a bátkai, a nagybalogi (Veľký Blh) és a tornaijai (Šafárikovo) szö­vetkezet. Az előadások megtartását a legképzettebb, jól felkészült előadók­ra bízták. Az üzemi felnőttoktatás keretében részleteiben foglalkoznak a talajmfi­­velés, a tápanyagutánpótlás, a növény­­védelem jelenlegi problémáival, a leg­újabb tudományos ismeretek gyakor­lati felhasználásának lehetőségeivel. Megismerkednek a növényápolás, a terménytárolás és tartósítás legcélra­vezetőbb és gazdaságos eljárásaival. És azután még a felnőttoktatási tan­évben — vagy azon kívül — tanul­mányút szervezésére is sor kerül, hogy ily módon is gyarapíthassák szakismereteiket az arra legjobban rászorulók, tapasztalatcseréken tisz­­tázódhasssanak a vitás kérdések. A legjobban gazdálkodó szövetkezetek­ben — rimajánosi (Rim. Janovce), rl-A marcelházi (Marcelová) szövetkezet kertészetének szociális épü­lete Fotó: —ita Szavatartók Az elismerés, legyen az erkölcsi vagy anyagi, mindenkor ösztönző erővel hat a még jobb eredmények elérésére. Az elsőségért való küz­delem olyan emberi tulajdonság, mely a révbejutáskor sikerélmény­nyel gazdagít egyént, brigádot, ki­sebb vagy nagyobb munkaközössé­get. A szocialista munkaverseny a tervteljesítést segíti elő, ugyanak­kor a szocialista ember formálója. Pontosan emlékszem rá: Mária Pandová, a hardicsai (Zemplínske Hradište) szövetkezet ezüstérmes fejőbrigádjának vezetője a tavalyi járási pártkonferencián felhívással fordult a járás szövetkezeteinek szocialista brigádjaihoz: vállalják a 3100 literes évi fejési átlag el­éréséti Bár sokan kétségbevonták ennek a vállalásnak a teljesíthető­ségét, aránylag nagy visszhangra talált. A minap Hardicsán jártam, a szimpatikus brigádvezető örömmel újságolta, hogy vállalásukat túltel­jesítették, vagyis 3147 literre sike­redett a tehenenkéntl fejési átlag, ami azt jelenti, hogy terven felül 15 ezer liter tejet adtak a közellá­tás javára. A szövetkezet többi versenyző kollektívája is teljesítette vállalt kötelezettségeit, ami hozzájárult a közös gazdaság állam iránti köte­lességeinek a túlszárnyalásához. Így ' például marhahúsból 123,5, sertéshúsból 102,6 és barogjfihús­­ból 108 százalékra teljesítették éves értékesítési tervüket. A kiváló munkaközösségek, egyének az er­kölcsi elismerésen túl pénzjutalom­ban is részesültek. A tőketerebesi (Trebišov) járás­ban az SZFSZ járási bizottsága több versenynek, vetélkedőnek volt a kezdeményezője, irányítója és a versenyeredmények tárgyila­gos értékelője. Ezek közé tartozott a kombájnosok versenye, amely már hagyományos, egy évtizedes, továbbá a „Tiszta gazdasági udvar“ versenymozgalom, mely gyorsan népszerűvé vált. Ez év elején egy újabb verseny­­forma tervezetét készítette el az említett járási bizottság, mégpedig az élenjáró 22 mezőgazdasági üzem felhívására. A cél: a 7. ötéves terv­időszak Igényes feladatainak ma­radéktalan teljesítése. Kiemelt fel­adat: a növénytermesztés tovább­fejlesztése, a hozamátlagnövelés a termelési költségek csökkentése mellett. — A versenyfeltételeket most dolgozzuk ki —- mondotta Mária Ciberejová, az SZFSZ Tőketerebesi Járási Bizottságának politikai dol­gozója, majd hozzátette: — Annyit már most közölhetek, hogy a ter­vezet szerint a jövőben elismerő oklevelet és elég nagy összegű pénzjutalmat kapnak azok a szö­vetkezetek, amelyek szemesekből, napraforgóból, cukorrépából, korai burgonyából, zöldségből és do­hányból a legnagyobb hozamátla­got érik el. Az értékelést a járási mezőgazdasági igazgatóság, Illetve az ipari növényeket termeltető vál­lalatok adatszolgáltatása alapján bonyolítják le. Mi, a szövetkezete­ket arra mozgósítjuk, hogy ágaza­tit dolgozóik, brigádjaik, munka­­csoportjaik kapcsolódjanak be az SZNF 40., valamint a mezőgaz­daság szocialista átépítése kez­detének 35. évfordulója tiszteleté­re indított munkaversenybe, köte­lezettségvállalási mozgalomba. Bízunk benne,'hogy az élenjáró mezőgazdasági üzemek felhívása a tőketerebesi Járás mezőgazdasági üzemeiben Is követőkre, kellő visszhangra talál. (Illés) maszécs (Rim. Seč) és Hrnčiarske Zalužany-i — értékes tapasztalatokkal gazdagodhatnak a tanulmányút részt­vevői. A szakképzettség megszerzésének egyéb formái is érvényesülnek a szó­ban levő járásban. Így például 223 azok száma, akik az I. fokozatú szak­­képzettség megszerzésére jelentkez­tek. Továbbá 26 mezőgazdasági gép­javító igényli gépjárművezetői jogo­sítvány megszerzését. Ezenkívül 280- an távütem tanulva szerzik meg a szakmunkásképesítést (ezek 38 évnél idősebbek!). Közülük már 240-en fel­készültek a záróvizsgákra. Legtöbben: a gesztetei, a drienčanyi, a Hr. Zaln­­žany-i, a feledi (Jesenské), a szentki­rályi (Kráľ), a rimaszécsi, a nagyba­logi és a rimaszombati szövetkezetből. Ugyanakkor kevés figyelmet fordíta­nak erre a szakképzési formára a sa­jógömöri, a hrachovói, a káloši és a kraskovói szövetkezetben. Ennek minden bizonnyal majd maguk látják a kárát. A járás szövetkezeteiben összesen 7550 dolgozó kapcsolódott be a fel­nőttoktatásba, hogy gyarapítsa szak­ismereteit. Az ismeretgyarapítás haté­konyabbá tétele érdekében az SZFSZ járási bizottsága versenyt hirdetett. Az illetékes járási szerv havonta el­lenőrzi a tanterv betartását, a tan­­központok felszereltségét, a tanulás körülményeit. Márciusban kerül sor az oktatási tanév zár sára. a záróvizs­gákra, illetve beszélgetésekre. (korcsmúrosj Röpke beszélgetős vetülete az alábbi. Beszélgető társam nem más, mfnt Köles István, a perbetet (Prtbetaj szövetkezet afféle» mindenese. Romosabban az üzemi konyha főnöke, valamint a szövetkezeti székház gondnoka. Ezért hát a mindenes jelző. — Gond, probléma, felelősség? — kérdem. — 'Ahogy vesszükl Mindhárom jellemző. Hiszen a beszerzés gondja az enyém, s egyéb probléma is akad. A három szakácsnő, a fűtő, meg a taka­rítónők munkájáért is én felelek. ■— Mennyi az étkező? — Télen ügy százötven körül. Ennél hússzal több engedélyezett. Nyáron meg kétszázhúsz-kétszázötven. Ezek csaknem mind a szövetkezet dolgozót Csupán négy öt az olyan személy, aki kívülálló. — Az étellel elégedettek az emberek? S mibe kerül az ebéd...? — Általában elégedettek a mennyiséget, a minőséget sőt a változatossá­got illetően is. Az ebédért az efsz-tagok hat koronái fizetnek, kettővel pe­dig a saját gazdaságunk járul hozzá, a szociális- és kulturális alapból fe­dezve az évi összeget. — Hogyan áll össze a napi étrend? Ki vagy ktk döntenek erről? — Az öttagú élelmezést bizottság, melynek én Is a tagja vagyok. A töb­biek szövetkezeti tagok. Utóbbiak tolmácsolják a dolgozók kívánságát, vé­leményét, javaslatát, amit elbírálunk. A visszajelzéseket, ha mód van rá figyelembe vesszük, s a gyakorlatban is megvalósítjuk. őszintén szólva, kiváncsivá tesz, hogy milyen javaslatok születnek a ta­gok részéröl, amit a lehetőségek szerint respektálnak is. Bár az óhajok mindegyikét lehetetlen teljesíteni, mivel százak szájatze szerint nem na­gyon lehet főzni... — Képzelje el, hogy lehet — szól a cáfolat, amire én is nagyon odafi­gyelek. De vajon hogyan? — Ügy, hogy az étel semmiképen se legyen le­­silányított, afféle vendéglátóipari... Ám legyen otthonias, tájjellegű, ízle­tes, kiadós. Mert a fizikai munkát végző ember nem elégszik meg afféle löttyel, csipetnyi étellel. — Említette, hogy d főszakácsnő, meg egy másik szakácsnő is nyugállo­mányba készta. Vajon lesz-e megfelelően képzett, jól felkészült utánpótlás? lesz. Kellő időben gondoskodunk róla., Ml azt kívánjuk, hogy így legyen. .1 ikov)

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents